日期:2022-12-02 00:00:00
1、在分管矿长领导下,按时完成行政科各项任务和经济技术指标,对分管领导负责并汇报工作。
2、加强党内廉政建设,勤政廉洁,忠于职守,教育干部职工自觉做到“自重、自省、自警、自励”。
3、积极主动搞好本单位各项工作,树立全心全意为职工群众服务的思想,努力解决实际问题,当好领导的参谋和助手,保证企业稳定和发展。
4、正确协调与有关职能业务部门的业务关系,促进企业生产、经营的正常进行,按时完成领导临时交办的各项工作。
5、在生产、工艺、安全、质量、成本管理方面主动当好生产技术副厂长的参谋、助手,正确行使指挥权,正确下达指令。
6、负责主持厂每日生产调度会和工作检查会,对生产活动中出现的各种问题做及时处理和正确决策。
7、负责对外联系,及时解决制约本厂生产的外部因素。
8、组织工艺技术人员对操作工进行理论授课辅导、考核,提出员工工艺技术方面的培训计划。
9、以身作则,密切联系群众。督促全科人员遵守本血站的各项规章制度,合理安排全科人员的工作,明确分工、分组,认真落实各项工作任务。
10、负责本血站的各种产品生产过程的质量监督和质量鉴定工作。
11、参加审定各产品的生产工艺、操作细则、质量标准、标签、包装及说明书。
12、负责指导质量检验工作,根据科室工作人员的技术资格编组进行理化分析、生物学检测、免疫学及微生物检测工作。根据质量检验报告,签发主要原辅材料及产品合格报告。
13、定期对生产过程活动能力进行鉴定和不合格数据统计分析,及时掌握体系运行情况。
14、负责对各业务科室的巡查,发现隐患,及时制止并提出预防措施加以纠正。
15、监督指导安排回采工作面初放、末回、安装拆除和巷道开口、贯通工作,并现场跟班指导。
16、积极推广新技术、新工艺,提高回采率和支护能力,组织制定有关安全技术措施和组织措施,并监督贯彻落实。
17、对矿井存在的巷道失修问题,及时安排有关队组施工,进行处理。
18、负责矿井的地质、地测的全面工作。
19、在各专业分工人员工作中存在问题无法解决时应组织人员深入现场共同研究解决。
20、督促按时完成统计工作,并及时汇总报公司领导。
21、及时了解设备的运行状态,确保设备安全、经济运行。
22、负责生产过程中各项工艺、质量、产量的控制指标及考核;
23、7 组织好全公司生产调度工作,组织召开每天全公司生产调度会和各种生产专业会议;
24、1 制定、修订技术操作规程,并对执行情况进行检查,对存在的问题向公司和有关部门提出处理意见;
25、具备出众的领导管理才能和先进的管理理念;
26、6 负责调度室的安全、卫生工作,调度会议内容的记录和整理,下发会议纪要,确认会议决定事项的落实情况;
27、2 带领调度室全体员工全力作好生产服务工作;
28、化工专业或相关专业大专以上学历;
29、具有快速反应的应变能力;
30、作风严谨稳健,具创业精神和开拓意识;
31、3.1执行政策与贯彻制度
32、3.4认真掌握并严格执行电厂和筹建处的规章制度和各类标准。
33、5.1忠于职守,尽职尽责。办事讲究效率,工作雷厉风行。
34、7.3参加各类技术学习,并能将学到的知识结合实际工作加以运用。
35、9.2提倡“先人后己,先外后内”的协作精神,主动搞好单位之间的协调配合,按时完成所承担的工作任务。
36、1负责制订和落实安全工作的目标和计划。监督执行安全文明施工管理制度。
37、7建立健全安全管理台账,完成事故统计、分析和上报。
38、2负责工程验收与工程量的签证.
39、3负责工程质量管理与监督,配合质监站作好质量监督工作。
40、4对施工单位提交的施工方案予以审查(重大方案报领导核准)。
41、5组织对提交的施工图纸进行系统的设计技术交底与图纸技术说明会审。
42、3负责协调、检查承包商施工进度;负责协调各承包商的交叉施工。
43、5负责领导监督各项工程是否按技术要求、设计要求进行施工,若工程设计需变更时要认真按照有关规定执行
44、8负责对有关技术上的难题组织分析,制订相应对策措施,并组织实施
45、认真执行国家有关技术政策,组织科室成员全面完成防治地质灾害日常任务。
46、负责探放水设计和措施的编制。
47、完成科长及其他领导交给的临时任务。
48、负责提出本部门年度工作方针、目标,编制季度、月份工作计划,经批准后,组织实施。
49、负责组织编制设计规范、工艺规范等技术标准;负责工作程序及有关工作标准的制定。
50、负责组织技术人员深入现场,及时研究解决各种工艺技术问题和生产中出现的各种技术问题。
51、五年以上生产管理相关工作经验。具有较强的专业基础知识和综合管理知识,具有开拓创新意识及现代管理意识。
52、建立健全采掘及维修各项生产、技术管理制度,严格按制度检查落实。
53、协助科长搞好质量达标,规范化管理工作,职工安全技术培训及新技术、新工艺的推广应用工作。
54、组织制定公司安全生产监督检查管理制度,安全生产操作规程,并监督检查执行情况,确保安全生产管理制度、安全生产责任制、环境及职业健康安全体系、安全管理工作正常有效运转。
55、组织开展安全生产监督检查活动,坚持每周两次次安全检查,督促、跟进、验证、考核项目部查出问题点/隐患防范措施的整改并按期完成。
56、建立机械设备台账,核查机械设备安全管理状况,设备准用证的办理登记情况;
57、负责制定和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定;
58、主持技术科的全面工作,负责日常管理及监督检查。
59、负责在许可的权限内,根据工程需要进行工程设计、设计修改。
60、负责召开技术会议。
技术科岗位职责 60句菁华扩展阅读
技术科岗位职责 60句菁华(扩展1)
——技术员的岗位职责 60句菁华
1、根据公司的客诉流程,负责产品投诉的现场判定与协调;
2、熟悉公司临床检测*台,按规定完成公司临床检测工作;
3、帮助日常研发工作。
4、在生产部经理的领导下,开展各项生产技术工作,做好设计工作,保证数据精准,图纸准确。
5、协助工艺技术主管编制产品工艺规程、产品工艺卡、岗位操作法规等技术性文件。
6、负责对产品度和各种生产记录的,并做好工艺查证记录。
7、起草、修订工艺技术资料等,保证5S、EHS管理体系、质量管理体系在生产部门的落实;
8、根据文件管理的相关规定,负责原料一车间原料药生产工艺规程、批记录的起草、修订等工作,确保生产工艺的完善性及批记录的实用性。
9、负责搜集本工区各种技术经济指标的资料,及时分析完成情况,采取有效的技术措施,完成各项技术经济指标。
10、负责备品备件及材料计划编制、上报工作;
11、完成交办的其它工作;
12、负责所辖设备设施事故的原因调查与分析。
13、负责所辖设备设施使用规程、维护检修规程的编写与修订。
14、了解熟悉:腾盛COG/FOG、 TORAY CL20xx、AST CFOG、ACD CFOG、 易天/淀川 贴片机、永顺创能贴合机、凯达杨/诚亿 背光组装机 ;
15、负责仪表档案等工作;
16、仪表和DCS备品备件汇总和请购
17、能看懂Solidwork机械图纸和CAD图纸
18、熟悉光电开关、接近开关、电磁阀、气缸、变频器、电机、编码器等电控料件;
19、解决生产中出现的一般性技术和操作难题。
20、负责公司产品的售后技术支持,如技术问题的沟通、现场问题的排查分析等;
21、QC工程图的执行;
22、生产超耗管控,节能实施;
23、根据生产操作实际状况对治具有改善意见;
24、消防系统每年定期消防安全和电气安全检测;
25、火灾探测器定期清洗和测试;
26、良好的学习、分析、理解、沟通和协调能力及团队合作精神,工作态度认真,积极负责;
27、负责从提升机、输送带、缓存道到机器人的日常操作,需要根据生产计划合理安排各提升机出箱数,同时合理排道。生产过程中随时与前段保持沟通,根据生产进度及时调整,以使自动码垛系统达到最大效率;
28、与仓库做好沟通,保证每班入库数量的准确性;
29、负责本岗位所辖设备和区域的GMP工作;
30、协助车间主任做好生产过程中偏差的调查、处理、报告和风险管控;
31、负责主持竣工技术文件资料的编制,参加竣工验收。
32、配合项目的竣工验收工作。
33、配合工程师控制施工单位、监理单位的工作质量,监督其完成项目的责任目标。包括工程质量、监理工作质量进行检查,参与检查确认各阶段土建单位完成的工程量等。
34、会使用万用表等检测仪器和设备;
35、较好的电路故障分析,判断和检测的能力;
36、能适应偶尔出差。
37、协助项目经理完成对整个项目的工程管理、工程质量、进度计划的控制;
38、协调总包、分包、监理在现场施工中的各种问题。
39、协助集团的专家、工程师进行新工艺、新设备的安装和调试
40、负责协助新、改、扩建工程项目的安全、环保、消防、设施手续的办理工作;
41、完善公司环保手续办理归档资料,按上级要求登记注册;
42、解决施工现场的技术问题;
43、学习、宣传国家及地方有关种子管理的政策、法规,协助上级部门对本乡镇范围内种子市场进行监督检查。
44、负责全乡镇的粮油生产技术宣传与培训工作,及时为农民提供技术咨询和技术、信息服务。
45、负责工厂内部基础设施、电力设施的改善工作。
46、完成动物寄生虫、病毒、病菌的常规检测实验。
47、负责新产品图纸的评审,技术要求的分析,负责核算机加工成本,协作市场部进行产品报价,为技术交流提供支持;
48、参与工艺方案、图纸资料的评审工作。
49、生产设备电气系统的维护、安装、调试;
50、编制产品计划,规划设计技术的协调、接口等;
51、配合产品设计各阶段评审、验证和确认;
52、负责产品设计、鉴定全过程的标准化工作;
53、根据生产任务,编制生产计划,了解生产计划的完成情况,累计原始资料,制订生产任务,分析总结。
54、负责管理车间机械设备的技术资料,并对设备的使用进行指导。
55、确保公司机械设备专业工作各项指标的完成。协助部门领导做好综合管理工作;
56、配合各车间实施装置内各系统的气密、试压、检漏工作;
57、坚持原则,廉洁勤政,工作以身作则,深入施工现场,*衡协调施工程序,及时处理好施工中出现的各种技术问题。
58、对工程项目所需检验的每个科目,必须做好准备,按国家统一要求,报关质检站进行试验。
59、产品或设备发生异常应立即联络区域负责人或当班组长进行处理,并及时终止作业,确保制品安全;
60、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;
技术科岗位职责 60句菁华(扩展2)
——技术员岗位职责 60句菁华
1、指导操作工完成设备使用及简单保养工作;
2、协助质控部对设施、设备的各项记录的定期检查与验证工作。
3、根据团队项目进展情况,按照项目主管安排落实专利资料编写及论文起草;
4、负责车间工艺规格执行情况的日常检查和整改落实;
5、负责公司新技术引进和产品开发、改进等技术工作在车间内部的组织实施以促进公司产品的技术创新;
6、不能将在工作中接触到的任何信息出卖和用于谋取私利及泄露给第三方;
7、负责制定设备月维保计划、年度维保计划并负责实施;
8、负责设备的备品配件确定、计划、保障、采购跟踪、入库检验;
9、公司生产技术和资料管理,为生产部门提供技术支持;
10、负责公司及领导交办的其他工作任务。
11、起草纯化岗位相关的操作规程;
12、负责新产品图纸的评审,技术要求的分析,负责核算机加工成本,协作市场部进行产品报价,为技术交流提供支持;
13、解决生产加工过程中的工艺和技术问题,优化完善工艺方案,配合制造部门的技术改进活动,提高产能,降低成本;
14、负责公司网站的维护、技术开发
15、按系统设计要求完成指定功能模块的程序代码编写;
16、协助实验室主任进行实验室管理。
17、确保公司机械设备专业工作各项指标的完成。协助部门领导做好综合管理工作;
18、经常检查现场安全生产操作规程的执行情况。
19、负责管理车间机械设备的技术资料,并对设备的使用进行指导。
20、负责对生产过程进行技术指导。及时解决生产过程中出现的工艺技术问题
21、对现场生产的工艺规程与纪律的执行情况进行巡检,避免发生工艺质量事故
22、协助上级工作,负责分管工作,完成上级指定的工作,上级不在时履行上级职责。
23、每天深入现场检查安全生产和设备运行情况,发现事故隐患及时整改,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理。
24、坚持原则,廉洁勤政,工作以身作则,深入施工现场,*衡协调施工程序,及时处理好施工中出现的各种技术问题。
25、负责收集本工程的技术变更资料,并提供给有关人员。
26、提前审核钢筋班组的抽料单,钢筋制作过程加强监管,长短料搭配下料减少废料。钢筋下料前先试做,制作成料的尺寸满足要求后,在成批下料,保证下料长度的准确性。
27、负责钢筋棚、木工棚操作规程、现场标识牌的设置与保护;灭火器的配置;督促分包队伍负责区域的卫生清理工作;钢筋棚、木工棚的废料及时清理工作;现场要求工完场清。
28、钢筋盘点及时准确率90%。
29、钢筋检查覆盖率90%,合格率90%。
30、填充墙检查覆盖率90%,合格率90%
31、做好设备、管道防腐、保温施工的用料、施工环节的检查工作。
32、遵守劳动纪律及公司各项规章制度,及时发现异常、不规范行为及时汇报。
33、每月(每月最后一天)做好现场所有原料、中间品、产品、能源消耗等盘点核实工作;
34、负责车间的生产技术及工艺等工作;
35、负责本车间工艺操作记录统计整理,生产、工艺数据的统计整理;统计、总结所负责车间的各项考核,并做出评比;
36、了解并遵守与本岗位相关的环境、健康安全体系制度与要求。
37、协助电仪主任抓好电仪设备的正常运行,及时按程序组织人员解决电仪设备运行中出现的问题。
38、负责分厂动力设备能源管理,杜绝浪费,开展分厂动力设备节能工作。
39、协助设备工程师进行SMT设备、波峰焊的日常操作;
40、在图纸设计阶段加入到项目组中,熟悉设计的全过程;
41、及时同建筑、结构、水电、暖通等专业设计人员进行有效沟通,已解决图纸之间的相互矛盾和现场出现的各类图纸问题;
42、树立“结构无小事”的安全责任意识;
43、及时向公司反馈工程进度、设计质量、现场服务、客户维护等存在的问题及解决办法和建议;
44、积极协调甲方、施工方、监理方等多方关系,维护好企业品牌形象;
45、沟通协调能力、关系处理能力;
46、敬业程度及责任心。
47、参与制定、修订并在车间内部指导实施有关技术、设备、工艺、安全操作等方面的规程和文件;
48、有权编制材料。
49、建立各项技术管理制度,及技术工种工作标准,并按各项标准实施。
50、不断提高机械的保养维修质量及机械的完好率,运用率。
51、执行技术管理规则,学习有关文电、指示及技术知识。
52、机械类或自动化相关专业大专及以上学历;
53、在测试过程中发现的问题或者存在的不足,及时反馈给标准化工程师进行标准的调整和
54、编制提交测试报告以及改进意见,不能提供时要提交测试报告以及详细的测试数据作为
55、拟定设计要求,协调供应商的生产制造活动、
56、负责联络开展有针对性的培训
57、协助施工员合理分配、使用资源,保证每道工序施工质量满足标准要求。
58、了解项目总承包合同、分包合同、材料供应合同等各种经济文件,从技术层面为项目增收降造提出合理化建议。
59、质量报表、施工过程的各种原始记录、施工责任人签到表、保证其完整性、准确性和可追溯性;
60、参与施工前期班组成员工的技术交底;
技术科岗位职责 60句菁华(扩展3)
——技术科岗位职责 50句菁华
1、负责主持厂每日生产调度会和工作检查会,对生产活动中出现的各种问题做及时处理和正确决策。
2、负责现场的生产协调与指挥,负责现场事故的组织进度跟踪及其它生产问题的处理。
3、负责协调各工段、各科室提出的与生产、工艺、安全、质量有关的紧急任务。
4、负责对外联系,及时解决制约本厂生产的外部因素。
5、组织厂内贯标检查,督促、整改,确保公司及贯标评审机构的年检顺利通过。
6、定期组织本科人员进行业务培训并考核,不断提高本科人员的业务水*。
7、密切联系临床,经常深人医院,调查研究,收集信息,协助医院解决临床输血中的疑难问题,积极开展临床辅助诊断项目,扩大对临床的服务范围。
8、在分管矿长及总工程师的领导下,对管辖范围内业务负责。
9、负责组织有关部门及时编制、会审、贯彻作业规程,当生产现场地质条件发生变化时,督促有关单位及时编写安全技术措施,并报有关领导审批。
10、负责采区方案设计及生产的衔接,在回采工作面设计时,必须首先满足顶板支护及“一通三防”的需要,确保安全生产。
11、负责工程质量的监督管理工作及矿井的材料计划、考核工作。
12、参与全矿年、季、月度作业计划的编制,提出完成计划的技术措施,并检查、督促、组织实施。
13、督促按时完成统计工作,并及时汇总报公司领导。
14、协助项目总工编写竣工项目的施工总结,并按档案要求完成资料收集归档工作。
15、负责全厂生产检修及日常的设备管理工作,并对厂长负责。
16、负责制定月、季、年度生产检修计划,定期检查、分析、总结生产检修情况,确保各项检修指标的落实。
17、及时了解设备的运行状态,确保设备安全、经济运行。
18、认真完成厂长交给的其它工作。
19、负责建立和完善生产、技术、质量管理制度,监督、检查生产质量管理体系的运行;
20、1 在主管生产副经理的领导下对全公司生产指挥、生产计划、统计、生产调度负责;
21、2 协调组织车间和有关部门解决日常生产中影响产量、质量、消耗、收率等各方面的技术问题;
22、1 制定、修订技术操作规程,并对执行情况进行检查,对存在的问题向公司和有关部门提出处理意见;
23、熟悉企业生产工艺、设备及其原理;
24、熟悉并遵守与企业相关的法律、法规;
25、作风严谨稳健,具备强烈的创业精神和开拓意识;
26、2 负责调度室所属工作范围内各类文件的编制和监督执行;
27、4 负责调度室所属工作范围内设备运行状态的定期确认和维护保养;
28、8 完成领导交办的其他工作。
29、1 在科长的领导下做好生产经营计划工作,根据生产实际情况对计划进行调整,月底对生产经营完成情况进行分析;
30、4 负责各种申请上报、探亲路费、出差费用报销工作;
31、1.4廉洁奉公,自觉抵制和反对不正之风。
32、4督促监理认真验收分部、分项、单位工程;参加总体工程验收,参加隐蔽工程验收,参加专题调研报告工作。
33、3配合监理对施工单位提交的施工组织设计予以审查,监督实施。
34、1参加招议标工作,负责技术协议签订。
35、1协助技术档案管理。收集、整理和归档工程设计施工、验收、试运材料。
36、直接下级:本科地、测、采技术员、样品加工员、化验员
37、完成科长及其他领导交给的临时任务。
38、负责提出本部门年度工作方针、目标,编制季度、月份工作计划,经批准后,组织实施。
39、负责组织开展新产品、新技术、新材料的研究和应用,组织技术培训。
40、及时与总调和炼铁、制氧厂调度室联系,保证铁水、氧气、氩气、氮气等不影响生产。
41、建立健全采掘及维修各项生产、技术管理制度,严格按制度检查落实。
42、组织编制采掘接替、巷道维修计划及作业规程和采掘新时期技术措施的组织审批工作。
43、掌握区队生产情况,当好科长参谋,协助*衡生产中存在的问题。
44、负责监督公司安全措施费用的落实与使用;按规定及时发放员工劳动防护用品、保健品和防暑降温物品。
45、落实《消防法》和有关消防条例的要求,建立健全公司各项消防规章制度,完善各项消防档案,确定各个项目部重点消防部位,实行分类管理、明确责任,做好消防设施器材管理维护保养和重点要害部位的安全消防保卫管理,防止发生火灾和爆炸事故发生。
46、对公司发生的伤亡事故,严格按照“四不放过”原则进行事故调查处理、统计、报告,总结事故教训,落实制定防范措施,并督促、检查其防范措施得到落实;会同人事部门做好工伤事故挡案资料汇总、整理、上报、保管。
47、编制公司技术发展规划,并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;
48、负责制定公司产品的企业统一标准,实现产品的规范化管理;
49、负责及时为施工单位提供施工图纸。
50、主持本单位施工作业规程及重大安全技术措施的会审工作。
技术科岗位职责 60句菁华(扩展4)
——内勤岗位职责 60句菁华
1、根据销售人员提供的发货订单的品种、价格,准确及时开出发货单;
2、规范电脑开票程序,熟练掌握药品规格、价格、包装数量等基本知识,对销售员提供的发货订单进行审核,及时纠正错误;
3、负责电脑数据的安全保存和使用;
4、全面负责销售内勤保障工作,为销售业务人提供支持;
5、完成领导交办的各项临时工作。
6、负责建立和管理客户档案,定期做好销售报表;
7、负责物料合同的签订及付款;
8、内勤岗位,组织各岗位入职、离职、劳动合同签订等手续。
9、爱护公物,正确使用并妥善保管清洁用具,最大限度节约资源。
10、对所辖卫生区域的卫生状况负责卫生达不到规定标准应承担责任并接受处罚。
11、热爱本职工作,服从分配,听从领导。能够自觉的遵守公司里的各项规章制度,工作认真、扎实。
12、负责部门内计算机及设备的使用、卫生等日常管理工作。
13、负责安排工作检查,文件发放和信息反馈工作。
14、管理、保管项目相关的文档。
15、购买招标文件,协调招标公司与总公司间的联系。
16、负责宣传部的信息管理工作。
17、负责对到厂材料的入库情况进行跟踪确认;
18、负责对物料异常情况进行处理;
19、负责采购物料发票的录入;
20、完成领导交办的其他任务。
21、根据工作要求,及时建档建卡,催促各科(队)的档案完善和补充,健全档案索引,不断加强档案管理,加强业务资料的收集和管理。
22、负责文件的收发、登记、传阅、转送、催办工作,做好会议记录,抄写有关文件资料,订购保管处内的报刊杂志。
23、负责处内备用品、办公用品的管理,管理赃款、赃物、拾款、拾物工作。
24、严格遵守保密制度、不向他人泄漏文件、信息、处内工作情况。
25、总监周报、人事周报的统计与上报;
26、负责办事处日常业务工作信息(工作计划、报告)的管理。
27、负责编制财务相关的统计报表。
28、统计供应商供货的及时性和服务质量;
29、签收各类邮件、发票并及时转交相关人员;
30、各项目使用备件情况,对接仓库
31、协助业务人员回款;提供应收帐款及其相关信息;
32、按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报,以邮件方式报销售公司经理
33、执行采购合同及台账管理,保证流程合规,信息准确。
34、部门办公用品的申请、领取与发放;
35、整编部门的各类文件并做好归档,
36、年龄25岁以下;
37、有4S店经验优先考虑。
38、保管公司财务印章,严格按规定用途使用印章。
39、精神压力:
40、负责撰写市场分析报告等工作
41、负责接待来客,保持会议室、各会客室的卫生清洁;
42、管理自动售货机、自动咖啡机、微波炉、冰箱等,
43、熟悉制单、接单、下单等工作流程,有生产型企业工作经验优先;
44、对网络知识有了解,能熟练使用办公软件;
45、调拨单管理:
46、到款簿及货款登记管理:
47、销售日报表管理:主办内勤应认真审核销售日报表,保证日报表的及时性、准确性,并通过OA发送给相关部门。
48、公章管理:
49、应收账款管理:
50、货款管理:粉煤、无烟煤渣、有烟煤渣、氨水等产品装货,开票内勤应带提货司机到财务部缴款,严禁提货司机自行缴款。财务部收到货款应在到款簿上签名,并开具收据。内勤严禁代收现金。
51、销售日报表管理:
52、遵守厂纪厂规,打扫好接待室卫生。
53、液氨装卸衔接工作、公司规定的巡检工作、其他相关工作。
54、协调合同执行过程中物流的支持。
55、销售内勤负责负责对已过招标周期未退回保证金进行跟踪,确保公司资金安全。
56、授权书签章流程。
57、销售内勤负责为公司代理商及经销商提供公司资质、产品资质、产品包装盒、产品检验报告、说明书、制检规程、产品室间质评结果、公司基本情况、售后服务承诺书、质量保证书、质量保证协议书、产品定价说明、公司产品对外报价表、各种申请表等。
58、领导交代的其他工作等。
59、熟悉部门产品的工艺流程、技术要求,使各工序转移顺畅;
60、负责公司会议通知及来电记录工作。
技术科岗位职责 60句菁华(扩展5)
——前台岗位职责 60句菁华
1、负责指导体检报告的收集、登记与发放管理工作;
2、负责组织接待客户的咨询和体检项目的推荐工作;
3、负责接待、受理各种形式的投诉,并做好善后处理工作,对有影响的投诉及时报告;
4、对办公室工作程序熟悉
5、熟练使用Word、Excel等办公软件,会借助互联网查找资料;
6、查本月的订房情况有无超过10间以上的团队用房,如有要安排收银做好分配团队用房的各项准备,做好留房与交接
7、负责前台收银工作;
8、完成上级交办的其它工作。
9、督导检查当班收银员工作,及时给予指导。
10、负责为前来咨询装修的客户,安排接待设计师。在给客户介绍设计师时,应对设计师进行推崇。
11、客人需要看房时,主管携带总卡带客看房,推销房间内设施设备,争取每位客人留住
12、接待客人后,客人留下的杯子和其他没用的资料及时整理,以便随时能接待新客人。
13、时刻坚守在前台工作岗位,遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开。
14、协助上级进行内务安全管理,为其他部门供给及时有效的行政服务。
15、管理办公各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。
16、建立良好的宾客关系,提升服务满意度;
17、不定时检查用品库存,及时做好后勤保障工作。
18、负责公司文件、通知、信件、邮件、报刊杂志的分发,做好分发记录并保存;
19、负责管理前*公用品及办公设备的清洁保养;
20、严格遵守现金和票据管理制度。
21、掌握房态和客房情景,进取热情地推销客房,了解当天预定预离客人及会议宴会通知,确认其付款方式,以保证入住和结帐准确无误。
22、对领导交与的其他事务按规定办理。 会计员的岗位责任制
23、严格按照帐务规定处理各种记帐。服从上级主管的安排,认真完成任务。
24、即使确认销售收入,正确计算增值税、销项税额。
25、按期缴纳各种税款。
26、制订销售计划。
27、正确处理客人的留言电传等。
28、参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的'仪表仪容、劳动纪律、微笑服务、礼貌用语及工作效率。
29、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
30、参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系。
31、负责来宾来访的登记和接见引领及服务工作。
32、支援客户的计划方案。
33、客户进门起身迎接,了解来访者身份和意图。
34、如是咨询客户,准备相应的宣传资料,
35、填写完毕后,再转接给相应的课程顾问进行后续跟踪。
36、客人离开后2分钟以内清理水杯及垃圾整理登记表,整理桌椅、坚持洽谈区的整洁;
37、负责前台接待及电话接转;
38、收发传真,复印文档,收发快递、报刊、文件等;
39、负责安排会议室,协调会议时间,下发会议通知;
40、协助部门经理做好面试接待工作,协助办理新员工入职手续;
41、完成领导交办的临时性工作。
42、员工考勤统计及外出人员管理、订员工餐
43、监督下属的各项工作标准流程,完成各公司对各级员工的绩核考核工作。
44、营业前做好柜台、货架、商品及地面等环境卫生;
45、负责餐厅服务,以及各项行政管理工作
46、制订服务技能培训计划
47、有订房的时候,先通知客房服务员,打开房间热水器,再检查一下房内的卫生,有无蚊蝇,采取相应的措施。
48、负责电话邮件信函的收转发工作,做好工作信息的记录整理建档;
49、负责填写有关报表,并将有关资料存档。
50、负责管理前*公用品及办公设备的清洁保养
51、为客人办理入住登记手续;
52、负责前台的日常清洁卫生;
53、熟练掌握公司概况,回答客人问询。
54、文件、传真、快递、发票等收发;
55、外出登记及外出资料管理;
56、固定资产的管理;
57、领导安排的其他事宜;
58、负责复印机、打印机、传真机等办公设备的维护、管理工作;
59、协助行政部完成上级主管交办的其它工作。
60、负责公司电话接转、收发传真、办公用品领用、文档复印等工作;
技术科岗位职责 60句菁华(扩展6)
——渠道销售岗位职责 60句菁华
1、学习能力强,能够快速的接受并适应新生事物。
2、根据全国现代渠道促销计划指引,制定并申请所负责系统及门店的促销方案,并在相关门店落实执行;
3、重点客户业务数据的收集、分析、整理,为上级决策提供依据;
4、通过电话和网络及面销发展各省市区县的经销商和代理商;
5、邀约客户来公司或展台洽谈,刷选出重点客户让领导拜访;
6、认真执行公司的各项规章制度。
7、外出拜访客户要做到:“仪表大方、服饰得体、举止文明”。
8、必须熟练掌握产品的性能、规格、特性、用途等相关的'产品知识。
9、准时参加周、月例会,会上积极分析市场动态和经销商需求,相互分享营销经验。
10、出现客户对产品(经销商)投诉,要在第一时间与客户进行沟通,必须在3个工作日解决问题。
11、严格审核经销商的资格,定期做好经销商的考评、筛选、淘汰和更新工作。
12、跟踪市场部物流专员,及时将货物发往(运送)到经销商指定地点。
13、每天认真填写《行销日志》,积累营销经验。
14、礼品、文化贵金属渠道合作客户的开发与维护;
15、负责月子会所产品销售及宣传推广、合作洽谈完成销售指标,
16、负责拓展公司销售渠道,做好渠道的公关维护,
17、向上门的客户介绍公司情况及讲解月子套餐项目内容、带领客户参观房间、试吃月子餐,通过专业和熟练的解答咨询从而完成月子项目销售,
18、亲和力强,工作积极主动,耐心细致,责任心强,良好的团队协作精神:
19、负责销售渠道资源开拓及渠道关系维护;
20、具有较高的综合素质和独立处理事务的能力,适应能力强,能承受较大的工作压力;
21、完成负责门店当月销售目标;
22、负责所服务系统在EC*台上与公司有关的通知(通告)打印、申报、跟踪、执行等工作;
23、填写并按时上交公司规定的其他报表;
24、中科院合肥创新院CEP中心课程招生,协助学员参加课程培训;
25、与市场部配合,策划并执行各类渠道拓展活动;
26、与渠道合作者共同推动本区域产品的销售工作;
27、负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作;
28、组织本区域渠道开发人员的培训工作,提高员工的综合素质和业务能力。
29、3年以上渠道工作经验,2年以上渠道管理工作经验;
30、具有良好的职业道德素质。
31、负责所在区域的IT设备产品销售计划并完成销售目标;
32、负责管理开发好自己的客户,跟进客户需求并全面掌握市场的变化和竞争对手情况并适时做出应对;
33、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。
34、有独立的销售渠道和客户源,具有良好的市场拓展能力;
35、良好的计划能力,执行能力和团队建设能力;
36、通过有效高质量沟通,持续深度挖掘客户或准客户的需求,及时发现新合作商机,通过公司的产品或服务,满足客户需求,务求达成合作,实现公司的销售目标;
37、根据公司客户关系管理的要求,定期提交客户的完整资料,并对客户资料、合作细节及相关各类文档履行保密义务;
38、具备较强的商务技巧,人际关系处理能力;
39、专业不限,对销售岗的压力和挑战有一定的理解和应对能力;
40、根据渠道制度对提交代理申请的客户做相应的审核。
41、完成领导交代的其他任务;
42、男女不限,应变能力佳,善于开拓新行业市场和客户;
43、带领团队达成华南区渠道部年度销售目标;
44、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的执行;
45、通过客户关系建设,进行行业深度挖掘与维护,寻求销售机会,完成销售目标;
46、能适应出差;
47、本科以上学历,人力资源、市场营销、管理类专业;
48、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
49、较强的沟通协调能力和语言表达能力;
50、根据公司总体工作目标和阶段工作目标,协助公司更新网站信息的推广方案;
51、建立泛家居业务销售体系(开拓橱柜渠道、家居家具渠道、家居家电渠道、家居岩板、台面板渠道、泛家居产品制作服务商等);
52、负责公司网站的链接、网站的合作推广工作;
53、本科及以上学历,建筑、营销等相关专业;
54、邀约目标客户到访,协助业务经理进行沟通,达成签单;
55、将意向客户信息存档记录,建立本人资源库,定期追踪、回访;
56、所辖区域销售任务的保质保量完成;
57、有较强的商务谈判与项目攻关能力;
58、具备较强的学习能力及团队合作精神。
59、管理和维护渠道关系。
60、专业做有抵押房屋贷款接受江苏全省房屋。
技术科岗位职责 60句菁华(扩展7)
——置业顾问岗位职责 60句菁华
1、陪同客户看房,通过优质高效的服务促成交易的完成
2、完成每天公司制定的“工作任务及指标”;
3、现场销售流程的执行,并依各部门要求,填写各种报表;
4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;
5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;
6、置业顾问必须遵守国家法律法规,遵守公司规章制度,服从公司工作安排;
7、作好客户资料及合同文本的整理、分析、存档等工作,并负责个人客户的签约、房款催缴工作;
8、熟练掌握楼盘的销售策略,并负责将销售过程中发生的问题真实地反馈给专案经理,及时与专案经理沟通;
9、保持专业服务工作态度,同事之间相互尊重、团结配合、互帮互学,共同进步;
10、常深入到销售市场和广大客户中,耐心听取和总结正反两面的经验;
11、工作签到要求
12、系统信息跟进要求
13、用餐规定要求
14、电话沟通了解客户需求,与客户进行邀约,获取到客户公司的合作机会;
15、负责按揭资料的准备;
16、每位置业顾问有责任承担任何公共事务,也有责任和帮助其他置业顾问尽快熟悉工作和提高销售能力;
17、形象好气质佳、亲和力强,具有练好沟通表达、组织协调、创新能力,能适应出差。
18、保持专业服务工作态度,同事之间相互尊重、团结配合、互帮互学,共同进步;
19、培养忠诚客户,提高客户的满意度,时刻体现出客户至上的公司形象。广泛接交客缘,运用销售技巧从不同角度开展工作,力求效益最大化;
20、提交个人阶段性工作计划和总结;
21、及时填写销售日报表
22、热情接待、细致讲解、耐心服务、务必让客户对服务满意
23、制定个人销售方案、计划、严格按照公司销售价格及交房标准进行销售
24、挖掘潜在客户
25、注意相关资料客户档案及销售情况的保密
26、每天记录电话咨询及客户接待情况
27、协助主管完成常规SP活动的组织与安排
28、作为专业精英或店长、营销副总、子公司负责人等综合管理方向后备培养。
29、加强引导区域合作:加强本区内全体同事同公司其它区域的互动合作意识,充分利用公司信息资源,发现问题及时协调处理。
30、积极配合分行业务开展:耐心听取客户的意见和建议,配合总经办认真处理客户投诉,跟进本区应收未收之佣金工作,及时要求分行向法律事务部提供相关资料,配合其进行追收佣工作;
31、协助客户购房合同及各项手续办理。
32、熟悉各大网络*台,如微信公众号、抖音、快手等自媒体*台运营。
33、负责公司房源的开发与积累,并与业主建立良好的业务合作关系。
34、日常通过网络,电话,面对面和客户沟通,给予客户提供专业的营销方案。
35、每天向部门主管报备符合判定标准的重点客户资源、意向量,以及重点资源的消化进程和意向的进程;填报个人工作日志;
36、促成客户形成购买意向并案场认购,实现业绩目标;
37、负责开盘前诚意金收取工作;
38、高中及以上学历,形象气质好;
39、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密;
40、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
41、收集客户意见,及时向上反馈,为公司决策带给参考;
42、用心主动向用户推荐楼盘。
43、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧与销售技能;
44、持续服务台及展场的清洁,爱护公司财物,包括工牌,工服。
45、制订个人销售计划,完成公司下达的各项销售任务
46、进行市场调查,收集相关楼盘资料,挖掘潜在客户资源,为公司提出合理化建议;
47、负责公司开发项目的销售执行工作:填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料收集等工作,完成公司制定的销售任务。负责严格执行项目规定的各项工作流程并及时上报直属上级;
48、负责客户资源的维护工作,做好客户的各项服务工作,同时做好客户资源的保密工作;
49、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力
50、能自觉维护销售现场环境;
51、能严格遵守现场及公司的各项规章制度;
52、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况
53、每天记录电话咨询及客户接待情况;
54、积极主动向客户推荐楼盘。
55、按照服务标准指引,保持高水*服务素质。(A保持笑容 B保持仪容整洁 C耐心有礼的向客户介绍 D积极地工作态度)
56、维护和开发新老客户;
57、根据现场销售经理安排的工作任务及要求,按时按质完成上级安排的任务。
58、在销售经理的带领下完成开盘演练
59、主导售前售后服务,跟踪客户促使成交,签署购房合同;
60、负责公司楼盘的销售及推广;
技术科岗位职责 60句菁华(扩展8)
——销售岗位职责 60句菁华
1、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
2、听从销售经理(番禺销售经理)工作分配,认真执行《兽药管理条例》、《兽药经营质量管理规范》等及有关法规,依法经营,安全合理销售兽药;
3、兽药销售应定时定期将资金回笼,门市销售的应现卖现付。
4、负责市场调研和需求分析;
5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
6、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
7、负责销售团队各种数据的统计及分析;
8、销售团队业务管理的上传及下达;
9、销售总监安排的其他任务;
10、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。
11、每日接到出纳员到款通知后及时更新并上传财务到款通知。(如遇网络不畅,可用电话通知相关人员及时发货)
12、认真编制记帐凭证,正确运用会计科目,要做到原始凭证齐全有效,记帐凭证与原始凭证事项一致准确无误。
13、及时主动督促相关单位、个人清还应收账款、其他应收款,并向会计主管及时汇报工作情况。
14、协助所分工区域代理商开拓二级市场和终端客户。
15、负责所分工区域的产品形象、宣传推广工作。
16、销售回款完成率
17、市场开拓完成率
18、有高度责任心、吃苦耐劳
19、具有有较强的风险意识,责任心强,工作严谨;
20、具有良好的团队合作精神,能承担工作压力。
21、负责办理预售许可证资料的录入、审核工作。
22、督促销售人员和客户提供银行所需的前期资料。
23、培训市场调查与新市场机会的发现;
24、新项目市场推广方案的制定;
25、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理;
26、拟订(年、季、月)度销售计划,分解目标,报批并督导实施;
27、关注所辖人员的思想动态,及时沟通解决;
28、定期听取直接下级述职,并对其作出工作评定;
29、及时对下级工作中的争议作出裁决;
30、对销售部工作目标的完成负责;
31、对销售部负责监督、检查的规章制度的个情况负责;
32、对所属下级的工作有监督、检查权;
33、对直接下级有奖惩的建议权;
34、与准客户商讨其对设备的需要,并且给用户提出购买设备型号的建议。
35、监督地区的、本地的销售经理和他们的工作人员。
36、检查工装、工牌的穿戴,不许穿拖鞋、吊带裙、露脐装等奇装异服;
37、爱护公物,带头做好售楼处、样板房的清洁卫生工作;
38、做好在定期内对楼盘收取的定金,并熟悉掌握开具收据、支票、本票、汇票等手续流程;
39、协助业务人员做好上门顾客的接待和电话来访工作;在业务人员缺席时,及时转告其顾客信息,妥善处理。
40、2 对寄出的货物等经行登记,进行货物跟踪,确保安全快捷送达顾客手中,并跟顾客进行核实。
41、参加公司领导与外商的业务洽谈,作好记录,并负责有关合作协议和销售合同的起草工作。通过多种渠道积极开展与外贸公司及外商的联系,主动推销产品。
42、负责与外经外贸有关的日常传真、函件的翻译、处理,以及有关样品的邮寄工作。
43、认真做好债权债务的清理工作,主动配合财务等相关部门,想方设法,力争盘活陈帐、死帐、呆帐,全面推动清欠工作。
44、积极、认真、负责地做好销售代表的成绩、业绩统计工作,使销售代表能够以信任、放心的心理状态全力以赴做好项目的销售宣传工作。
45、负责全体销售人员的晨会签到,严明工作纪律。
46、晨会结束后,须认真打扫责任内的卫生,注意保持汽车展场、展厅地面、展车、展台、资料架、车前牌、垃圾桶等公司内、外的清洁。
47、销售顾问应保持办公场所的清洁,办公服务器应有序放置。办公电话不能公话私打,办公室内不能谈与工作无关的话题。
48、公司营销计划和政策执行的督查考核者,VI形象的维护和推广。
49、具备装修的基本知识;
50、具备一定培训能力;
51、针对各店铺(包括代理商)的扶持,树立店员和代理商的信心,引导规范经营;
52、及时接受顾客及代理商的投诉,认真处理、及时反馈;
53、以月为单位,评估各店铺、加盟店的盈亏率,提出合理化建议。
54、针对自营店的店长、导购胡培训及监督考核工作;
55、考察加盟店铺的商圈、人气、框架结构,所处区域的消费能力等;
56、协助新区域市场的拓展工作,提出下一步的工作思路及建议。
57、对企划提出的活动具体方案进行选择和预估,提出合理性建议;
58、向各店铺、代理商做好卖场的促销 pop和货品陈列以及气氛引导;
59、严格按公司规定的统一说辞向客户介绍产品,不做过分的夸 大及不切实际的承诺;
60、培训养市场意识,及时反映竞争对手及同类项目的情况。
技术负责人岗位职责 100句菁华会计岗位职责 60句菁华内勤岗位职责 60句菁华出纳岗位职责 60句菁华前台岗位职责 60句菁华各岗位职责 60句菁华岗位职责 60句菁华技术员的岗位职责 60句菁华招商岗位职责 60句菁华技术员岗位职责 60句菁华文员岗位职责 60句菁华物业岗位职责 60句菁华班长岗位职责 60句菁华监理岗位职责 60句菁华电工岗位职责 60句菁华药店岗位职责 60句菁华行政总监岗位职责 60句菁华质量岗位职责 60句菁华销售岗位职责 60句菁华工区技术员的岗位职责 50句菁华技术科岗位职责 50句菁华技术负责人岗位职责 50句菁华技术员岗位职责 50句菁华技术员的岗位职责 50句菁华包装技术员岗位职责 40句菁华技术总监的岗位职责 40句菁华技术研发部经理岗位职责 40句菁华技术机械岗位职责 40句菁华机械技术员岗位职责 40句菁华
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