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车间岗位职责 50句菁华

日期:2022-12-02 00:00:00

1、根据装置工艺生产的特点和要求,把装置内仪表的巡检以及定期维护保养分片承包,责任到人,并监督检查执行情况。

2、对所辖装置、区域的仪表设备安全、经济合理运行全面负责,认真巡检,并做好记录。

3、参与技改计划的实施工作。

4、指导操作工完成仪表设备的正确使用工作。

5、认真完成公司领导交办的其它临时性工作任务。

6、生产物料(半成品)供应情况检查,发现异常,协调仓库、采购处理;

7、在制品存放量和生产消耗量检查,负责对生产产量的统计和物资消耗的统计,准确性和及时性予以监控。

8、对剩余的闲置生产员进行合理的调配;

9、保持现场卫生符合要求,对生产日报表的填写正确性和使用状况检查;

10、领导安排的其它事情。

11、根据生产加工计划下达的生产任务,合理安排食品加工;

12、监督、指导车间员工及时准确完成食品加工准备;

13、根据食品规格和质量标准,实时监控食品质量,确保合格食品;

14、各岗位车间操作记录、数据记录的管理,确保操作员及时、正确完成填写;

15、贯彻执行公司的相关规定和制度,保持与员工的良好沟通,公*公正合理的管理生产员工;

16、负责下属员工的纪律管理、考勤及绩效管理;

17、负责产品生产加工工艺的`确定,对供应商生产加工工艺进行审核确认;

18、根据生产情况和人员的技术水*,安排车间日常生产值班和节假日的值班,做到人员合理搭配。

19、深入现场,了解仪表设备的运行、维护情况,定期检查值班人员的交接班记录、仪表运行故障处理台帐并提出整改意见;有问题及时组织解决和处理。

20、认真组织开展车间内部的现场管理等各项检查和安全自查自改的活动。

21、对本车间的安全和环保工作全面负责,杜绝一切不安全因素和环保事故的发生。

22、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业;统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率;统计分析车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施;

23、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;

24、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识;

25、协助计划部门对挤出车间进行产能分析,确保生产计划落地;

26、根据生产计划编制车间机台计划,检查生产工作,跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,确保生产任务按质按量按时的完成;

27、管理车间工作人员的日常工作及考核工作;

28、执行公司6S管理要求,确保车间现场整洁有序;

29、确保生产过程的安全和人员的职业健康;

30、每日对车间能耗进行统计,追踪车间能源消耗,发现问题及时查找原因或者上报。

31、收集车间所有与生产相关的数据,为年度质量回顾分析提供依据。

32、负责督查本车间安全防护和环保工作,确保安全规程的制定、落实、检查。每个工作日必须进行一次现场安全巡检并记录巡检结果。

33、合理安排计划生产与执行。听取班长工作汇报,并检查汇报情况,核实质量、进度情况并指导操作规则制度。

34、根据生产部计划执行计划生产,根据目前生产情况进行*衡调整车间生产。

35、检查生产安全问题,并且及时处理,防范危险于未然,树立危险意识。

36、根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准。培训员工,带好队伍,积极深入了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定。

37、确保生产部以流程卡形式下达的日生产任务的完成。

38、根据流程卡开出领料单领取原、辅助材料并发放。

39、及时编制上报年、季、月度生产统计报表。认真做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录、台账、统计报表管理工作,确保统计核算规范化、统计数据的正确性;

40、负责对本车间员工进行质量意识教育,认真贯彻公司质量方针,努力实现质量目标,对成品制造质量负责。

41、负责贯彻质量奖惩办法,考核到人。

42、负责本车间工艺纪律和质量控制的自查与考核,并保存查、考记录。

43、推行现场管理制度,对现场5S管理、均衡生产有指挥权,对质量奖罚有审核、建议权。

44、有权对本车间人员在生产、质量、工艺、安全等方面的执行情况实施奖罚。

45、发扬协作风格,搞好车间与仓库之间的横向协调关系;车间管理人员与员工有连带责任;

46、有权对违反操作规程及工艺纪律,不服从安排调动的员工进行处罚或提出处置意见;

47、负责对新进员工的岗前培训,由车间主管培训合格后,安排适当的工位单独作业,并对员工的工作技术进行指导,如样品的指导、特殊订单(非按板)的技术指导;

48、及时请购订单所需的原材料并跟催到位情况,保证车间订单所需的半成品材料的正常供应,以确保出货顺畅;

49、负责员工日常工作质量及产品质量的检查和监督;对本部门出现的质量问题进行分析汇总,做好记录上报主管部门;客户投诉质量问题的补件后续纠正预防措施的处理:

50、召开每周车间生产作业例会,安排布置车间生产计划;传达公司各项工作指令;传达公司的客户投诉品质事项以及纠正预防行动等并予以监督实行;


车间岗位职责 50句菁华扩展阅读


车间岗位职责 50句菁华(扩展1)

——生产车间的岗位职责 50句菁华

1、按照综合计划部下达的生产作业计划,将生产任务分解到班组,并监督其按计划实施,随时掌握生产进度,保质、保量、按时、安全地完成各项生产计划、新产品试制计划;

2、对综合计划部下达的生产计划应做好合理安排,做好生产前的各项准备工作,组织原材料、配件、半成品、成品、辅助材料等资源,并协调设备、场地等,保证生产任务的完成。

3、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施,确保文明、安全生产;

4、组织实施公司下达的生产计划,全面完成生产任务。

5、加强设备的预防性维护及保养,教育员工严格执行各项操作规程,保证设备正常运转

6、严格执行工艺流程,在分配工作的同时要备齐加工产品的所有记录,并教育、指导员工严格执行

7、组织全组职工管好、用好、维护好设备,实行分工到人的职责,将分工情况上报车间,并检查落实情况。

8、负责收集职工提出的有关工艺、设备改进的合理化建议,并及时转达车间领导。

9、服从管理、听从指挥,遵守公司车间规章制度,按生产计划实施生产,保质保量完成任务。

10、在开机工作前,要对机器进行检查,确认无异常后方可开机,并严格遵循开机顺序,待确认机器运转无异常情况后才可以正式生产操作。

11、地坑物料要定期清理,对斗提机、颚式破碎机、皮带运输机等机械设备要按期进行保养、清理,以确保正常运行,加强安全防范。

12、定期检查各设备的润滑三角带,易磨块要及时加注、更换,确保设备安全运行。

13、在生产主任直接领导下进行工作,积极完成生产部下达的各项生产任务, 对生产全过程的产品质量、安全、卫生、检查等项工作负责;根据公司生产管理相关规定,对生产过程全程监控,随时把握车间各项工作的进度情况,检查工作任务的完成状况、质量状况,并进行记录、汇总、上报;严把产品质量关,不出不合格产品。

14、根据生产部编制的生产计划,进行日计划安排,组织零部件并对零部件的欠品情况进行确认汇报。

15、负责公司质量/环境管理体系在本车间的具体实施;

16、对产品质量、安全、成本负有直接责任;

17、.认真遵守国家、行业的法律法规;

18、对车间的生产任务负责。

19、对车间流水生产是否畅通负责。

20、对车间员工的稳定负责。

21、跟进生产计划的落实,发现偏差及时纠正。

22、负责处理车间日常事务性工作。

23、负责贯彻并执行公司的各项管理及规章制度,建立健全车间的管理制度和工作流程;

24、根据生产计划下达的生产任务,合理安排车间生产;

25、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;

26、生产前的准备以及现场的物料管理等工作。会议组织,及时传达上级指令,全面协调车间工作。对生产作业过程进行监督、指导跟进落实交付

27、根据各线产品生产情况,合理调配人员以及设备资源协调管理。

28、完善内部相关规章制度、作业文件;

29、落实实施GMP规范,组织制定、修订和实施车间各项规章制度;

30、负责组织建立工厂生产经营体系、质保体系、成本控制体系、安全生产体系、考核体系及各项规章制度流程;

31、提高生产效率,提*品质量,改善作业流程,降低生产成本;

32、引导各部门沟通协调工作,确保对接顺畅;

33、对生产异常做出及时沟通处理,发现问题跟进追踪。

34、车间6S管理工作;

35、做好设备年度保养;

36、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对生产成本的控制

37、解决或报告车间生产过程中出现的问题。

38、负责生产现场的6S管理;

39、东莞工厂生产人员的管理,协调班组人员确保产品供应;

40、安排订单系统领料入库,形成入库记录分享给储运和门店;

41、现场6S管理执行监管

42、控制生产/人工成本,进行损耗核算,完成公司规定的成本和损耗指标

43、负责制定本部门年度培训计划、监督、组织本部门培训的实施,并及时向行政人事部报送培训及考核记录;

44、负责组织起草编制和修订与本部门有关的质量管理体系文件,指导、督促和检查本部门员工质量管理体系文件的实施,确保质量管理体系在本部门的有效实施;

45、负责公司生产管理,跟踪生产进度,组织处理生产过程出现的异常,保证生产的正常进行;

46、负责生产部的安全生产、现场管理、7S管理、劳动防护等工作;

47、根据销售下单情况制定安排生产计划,对现场时行有效管控,降低各种消耗,保质、保量、均衡、稳定、全面地完成或超额完成生产计划;

48、协助制定各工序作业指导书;

49、按照生产要求,有效控制所有生产过程中涉及的工艺流程,工艺参数,并确保所有流程按照公司标准进行;

50、与质量部/工程部等相关部门合作,完成相关设备、设施和流程的验证工作;


车间岗位职责 50句菁华(扩展2)

——车间主任岗位职责 50句菁华

1、按物控部计划单要求,安排领料、组织生产、优化装配工序、提高生产效率、按时、保质、保量完成生产任务。

2、负责公司各类产品生产和服务全过程的控制管理。

3、全面负责本部门的安全生产,负责本单位员工遵章守纪的教育与考核。

4、负责生产工艺的执行;

5、按ISO9001和ISO14001标准模式,在车间内部建立健全质量、环境保证体系,积极宣传贯彻公司质量、环境目标,促进质量、环境管理体系的正常运行;

6、按月度生产计划,做好各工段产值预算;分解编制各工段月度生产计划;

7、组织生产设备的保养,保持设备良好状态;配合研发部对本车间生产设备进行维修

8、严守公司会议管理制度,加强与公司其他部门之间的沟通、协助、保障公司各项工作的正常运行。

9、与相关外部门的协调工作;

10、负责贯彻执行法律、法规要求和公司方针、政策以及各项规章制度;

11、按时完成公司安排的临时性任务。

12、负责生产作业计划的安排、调整及产值的修订。

13、对生产出的产品件负责产品标识卡的实施和检查工作,以确保产品质量的可追溯性。

14、主导生产安全教育、管理及培训;

15、负责焊接设备的技术要求制定和选型及调试验收;

16、业务主管职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

17、完成车间每月生产任务,并做好每月生产报表及各项统计;

18、临时性工作任务:完成直接上级或其他上级交办的临时性工作,参与车间紧急事件的协同处理。

19、编制年度生产计划,生产作业计划,进行生产调度,管理和控制;

20、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业;

21、与其他部门协作在一定数量,质量,时间表和成本要求下保证高的生产效率。

22、加强对仓库规范化的管理,确保货物存放安全、规范、整洁;

23、上班时间根据车间走,可适应晚班的作息;

24、每天做好《生产日报表》上交生产部;认真做好生产进度的日程安排,控制好生产进度;

25、负责发酵车间的全面工作,完成公司下达的生产任务。

26、熟悉现场5S管理知识、

27、沟通能力和抗压能力强,处事公正、

28、负责车间生产菌种以及发酵过程中工艺参数的监管,对生产中出现的异常做出正确的应对;

29、具备良好的生产现场管理意识和能力,包括计划进度、品质、成本和6s的控制;

30、督导注塑制程品质三检制和首件确认 试装配工作;

31、按制造部下达的生产指令组织生产,按时完成生产任务并对产品质量负责。

32、严把质量关,对原料、成品的质量必须严格检验,防止不同的原料、成品出入。

33、坚持安全第一的生产方针,严格安全操作规程,认真执行安全纪律、工艺纪律、劳动纪律,杜绝违章指挥、违章作业的发生。是本车间安全生产第一责任人。

34、高中及以上学历;

35、爱岗敬业,执行并落实采油厂各项规章制度,对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。

36、负责轧线及辅助系统机械、液压、润滑、通风、水系统等设备及循环介质管线的维护、检修及保养。

37、负责到厂备件、材料的验收、入库、支领和下机备件的修理,保证备件延续性和库存资金占用合理性。

38、、负责车间的颜色放行;

39、管控生产成本、及各项费用提高劳动生产效率,降低单吨制造费用;

40、严格执行体系标准,确保安全、质量、环保体系运行;

41、与相关外部门的协调工作;

42、根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准;培训员工,带好队伍,积极深入了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定。

43、接到维修任务后,及时,高效进行相关设备的维修。

44、妥善保管与使用公司配置的个人使用的工量器具;

45、掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,并定期向生产部经理报告员工动态及员工意见要求。17按时完成公司领导交办的其他工作任务。

46、负责生产车间班组的生产与管理;

47、负责确定维修员工的培训需求及计划制定,*时对本部人员岗位考核并及时上报和存档。

48、负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递。

49、负责员工的管理、培训、培养,创建团结、稳定、高效生产团队。

50、有较强的工作责任感和事业心。


车间岗位职责 50句菁华(扩展3)

——车间主管岗位职责 40句菁华

1、组织实事生产计划,全面协调带领完成生产任务;

2、负责生产用品用具的挂管理和整理;

3、负责管理生产现场,确保生产现场符合公司及工厂的安全、质量、操作规范等相关规定。

4、对接品控部门对质量进行改善,并且对新产品投产、更改工艺、原料更换等生产异常,立即召开生产会议,检查落实工作。

5、组织机修工机器保养工作,检查机器机器维修记录情况,机器配件消耗情况,执行对机修工的工作考核落实工作。

6、坚守工作岗位、服从上级安排、维护车间形象、协调部门工作、遵守公司制度,维护公司利益、员工的合法权益。

7、根据生产计划下达的生产任务,合理安排生产;

8、监督、指导生产员工及时准确完成生产开机准备、正常生产及停机工作,按计划准时生产;

9、监督、指导员工完成清洁,确保车间、设备清洁状况;

10、认真做好保修材料的成本节约,减少材料费用,控制成本开支;

11、严格执行车间的多项管理规章和设备操作规程,落实相关责任制;

12、协助前台接车之作业;

13、根据生产计划安排当日生产任务,配置好当日任务生产半成品。

14、严格评估产量、质量、损耗、机器保养、员工产能负荷等生产异常预防。

15、根据生产部下达的生产计划,审核车间生产情况,合理*衡车间生产调整。

16、认真学习法律法规与公司各项规章制度与企业文化,掌握专业技术技能,努力提升管理水*与创新管理能力。

17、所领的物料的规格型号、数量、工单批次必须和领料单相符合,要对物料逐一清点,特别注意尾数箱或非整板物料的数量,確保数据和实物保持一致。

18、物料在搬运或周转过程中,必须对物料有相应的防护措施,防止搬运或周转过程中物料的翻倒或者撞击,导致物料变形或报废。

19、物料员必须及时备料保证生产线及时生产,及時跟進機台生產情況保证生产的连续性,绝对不允许有因为备料不及时导致生产线待料或者停产的情况产生。

20、已去毛刺的产品必须及时打单入库

21、暂不用的卡板、胶框必须及时堆放好并放在指定的区域。

22、制订本车间的规章制度,组织本车间的文体活动。

23、根据本部门员工的加薪工作,对本部门组长级人员的晋薪、晋职提供参考意见。

24、贯彻执行公司的成本控制目标,加强对车间原辅材料使用的控制,确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本。

25、要协调车间与各部门之间的工作,互相配合,协商解决存在的问题,配合公司其他部门开展工作,主动做好横向沟通。

26、负责组织建立生产团队,并负责部门员工考核培训工作等;

27、推进7S现场管理制度,实现生产车间标准化管理;

28、负责搭建高效执行的生产管理团队及人员梯队建设;

29、按照业务订单和生产实际情况,合理调配人员组织实施生产计划,确保产品符合质量和交期的要求;

30、生产车间各类规章制度的制定及监督实施。

31、针对产线提报异常,分析异常原因,给出相应解决对策并跟踪改进结果;

32、根据生产情况以提高效率、降低成本、提升品质为目的,提出改善建议或对策;

33、根据生产计划,合理组织生产,并做好检查、监督工作,保质保量如期完成生产计划;

34、组织落实、监督、调控生产过程各项工艺、质量、成本、产量指标;

35、协助厂长落实各项管理制度;

36、随时掌握生产过程中的质量状态,与各部门协调沟通,及时解决生产中出现的问题;

37、监督管理车间日常生产情况,随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。

38、贯彻执行公司的安全管理,切实做好环境保护和劳动保护工作,不断改善劳动条件,确保厂区无安全事故发生。

39、公司交办的其他工作。

40、负责对生产员工的管理、绩效的制作考核评定。


车间岗位职责 50句菁华(扩展4)

——物业岗位职责 50句菁华

1、对项目工程物业人员进行定期的绩效考核,每季度对部门员工进行绩效打分,各专业职责清晰,现场管理有序;

2、熟悉辖区情况,与业主保持密切联系,及时处理或反映业主的投诉意见;

3、合理调配人员,协调各岗位的分工与协作;

4、对创新业务进行研究分析,制定新业务发展计划和战略目标;

5、落实公司标准化体系;

6、按照合同负责核对物业管理费用的支出情况并进行支付;负责审核物业各类专项费用的支出申请。

7、负责客服部的全面工作,协调、督导下属员工工作;

8、掌握小区业主情况,及时组织解决业主投诉;

9、负责售楼处物业内部与地产销售沟通,积极配合销售部的一切物业服务方面的工作;

10、负责员工入职手续办理,劳动合同签订监督与管理,社会保险、公积金办理。

11、利用群运营体系与各小区物业人员建立合作关系,促进物业人员推广积极性;

12、完成领导安排的其他工作。

13、积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度并监督实施,培养、挖掘、推荐优秀人才,不断优化团队;

14、监督、协调日常维修管理工作,确保维修工作及时高效推进;

15、做好区域内部人才发展以及人才梯队建设

16、监督各分公司培训项目的实施以及培训效果的后期跟踪反馈。

17、协助开发区域内部各线条课程及培训。

18、责任心强,善于沟通,具有团队合作精神,执行能力及抗压能力强。

19、检查下属岗位纪律及精神状态,发现不良现象及时纠正。

20、组织训练义务消防员,并具体负责组织消防演习。

21、整理、记录每月的消防点检记录,并及时上报保安主任。

22、全面负责主持对部门员工岗位规范和技能培训工作,规范员工行为,并做好对部门员工的日常考核,及时处理违规行为。

23、每日检查部门交接班日记、各类巡视记录,并定期实地抽样检查。并经常检查员工的技能状况。定期抽样检查业主/住户的各项服务完成情况,经常与客户沟通听取反馈意见。

24、接受业主委员会的监督,维护与业主委员会、社区工作站、派出所等相关部门的良好关系,配合相关部门抓好安全防范等工作。

25、组织召开例会,及时协调、总结和布置工作。

26、定期开展问卷调查或走访客户,了解情况,听取意见,与客户保持良好的合作关系,不断提高管理水*。

27、认真贯彻执行公司各项财务制度和规章,全面负责所在项目的财务安全,并严格保守公司财务秘密。

28、负责组织完成所在项目日常的财务核算工作,月末检查会计期间所发生费用是否全部入账,是否按权责发生制进行入账,正确合理分配有关费用,保证财务账目的及时、准确地登记。

29、负责各小商铺大门和信箱钥匙的保管工作。

30、负责组织公司质量管理体系的建立、实施、监督管理和持续改进。

31、负责信息管理,并进行物业管理市场调查与市场预测工作,及时掌握市场动态,通过市场研究提交报告,为公司决策提供依据。

32、负责物业项目的可行性研究与服务定位。

33、负责公司工程、安防、秩序、消防、绿化等各类技术指导,组织技术提升工作。

34、从技术角度对公司重要人事变动提出建议或评价。

35、熟悉物业市场的现状,对市场未来发展趋势有一定的判断,有物业行业业务渠道和资源,具有客户视角,有成功独立外拓项目经验。

36、按公司制定的物业验收标准,配合做好物业验收接管工作。

37、每月配合财务对业主各种欠款的追收。

38、指导做好电话话务与机线维修工作。

39、负责公司办公用房的分配调整,及办公用品用具标准的制定和管理,并对办公用品、用具标准化及各科室文明办公的各项任务。

40、系统品质体系建设工作。

41、建立标准,检查分析整改工作。

42、负责与当地*相关部门、社区居委会、业主委员会、大客户(业主)保持沟通,确保与其有良好的公共关系。

43、指导案场物业现有业务,提高服务水*,统筹开展相关培训;

44、突发事件、危机事件及重大事故的处理与汇报;

45、提供有偿或无偿便民服务;

46、执行上级主管安排的其他工作任务。

47、负责参加对合作项目新建、改建、扩建的设计审查和施工验收。

48、全面负责园区的日常物业服务工作,完成园区的物业巡查与服务品质管理。

49、统筹安排和监督工程维修、设备设施保养工作,监督第三方服务单位的服务工作(电梯、消防、化粪池、智能系统、保洁绿化等)。

50、35岁以下,管理学专业本科以上学历,人力资源管理专业优先;


车间岗位职责 50句菁华(扩展5)

——部门的岗位职责 50句菁华

1、负责全公司计量标准化管理工作;

2、负责全公司生产管理工作,随时掌握生产经营和安全管理动态,及时提出改进意见和建议;

3、对公司各职能部门需要上报下发的文件,按规定进行审核;

4、做好全公司各部门,各基层单位之间的协调工作,检查督促总裁或总裁办公会的指示,决定的实施贯彻情况;

5、完成领导交办的其它工作。

6、协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员;

7、协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工;

8、负责保存员工相关个人档案资料;

9、负责公司文件的管理工作;

10、根据公司行政管理制度,做好电话、传真和复印机等设备的使用和管理;

11、负责员工午餐服务的管理;

12、负责公司大事纪工作;

13、制定研发规范。

14、研发岗位设置,制定岗位说明。

15、分析总结研发过程的经验和教训。

16、月底负责结转各项损益类凭证,结账工作。

17、负责为符合条件的员工办理社会保险相关福利;

18、根据董事会批准的行政费用总额度,每月制定公司行政费用预算;

19、负责公司出纳工作,包括资金核算、往来结算、工资结算、费用报销等;

20、2负责机械公司文书档案的提供使用;

21、9负责全公司的保密管理工作,指导、监督、检查各部门的保密工作;

22、1.3对各部室、公司的文书工作有指导、检查、考核权;

23、2管理接口

24、2.1本岗位受董事会办公室主任领导;

25、2.2文书离岗时,由董事会办公室主任指定专人代行其职责;

26、负责公司全盘会计工作,如会计核算、审核原始凭证、报表出具、报税、汇算清缴等;

27、负责公司收入、成本、费用及利润的核算,及时办理税款申报工作;

28、完成除财务专业工作之外的杂事。

29、按照国家《会计法》和本公司会计制度的规定审核记账凭证、编制转账凭证、出具财务报表、合并报表等;

30、健全公司内部数据核算体系,挖掘增收节支潜力;

31、负责对借款审核、催收及清理工作,负责核对内外部往来款项;

32、负责部门员工招聘、入职、转正、离职等工作。

33、重点招聘渠道的维护及拓展。与招聘网站—前程无忧、智联、及人才市场等渠道开展合作,定期发布、更新职位信息,开展校园招聘活动,招募与储备优质人才。

34、协助部门部门做销售团队的数据统计及分析;

35、有良好的沟通能力、语言表达能力和一定的书面表达能力;

36、负责协助主管或者经理完成日常工作,会议安排、准备文件报表等。

37、负责开发拓展客户资源,对高端私人客户的维护,满足客户的理财需求,为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议。

38、负责对理财经理的招募与甄选、辅导与管理。

39、具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力。

40、负责新筹部门的团队建设、管理,能够自主经营团队

41、负责老客户的售后服务工作

42、具备较强的时间管理能力和工作管理能力。

43、负责根据中心支公司公司银保发展战略,拟订、执行银保业务的年度发展目标及推进计划。

44、负责撰写市场分析报告及业务经营分析报告,并定期汇报予分公司。

45、负责银行保险业务的渠道开发与建设的管理。

46、负责中心支公司银行保险部内外勤人员的日常管理、有效考核、培养。

47、年龄不超过45周岁,大学本科(含)以上,保险、管理专业优先。

48、熟悉会计软件(金蝶财务软件)的使用,独立制作或审核公司财务报表,按要求及时提供相关财务数据及分析报告。

49、认真遵守国家法律法规,无职业违法违规记录,具有会计从业资格证书。

50、熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力,有积极进取精神和晋升的欲望。


车间岗位职责 50句菁华(扩展6)

——销售岗位职责 50句菁华

1、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。

2、制订销售计划。

3、销售业绩的考察评估。

4、收集兽药产品市场信息。对缺货兽药要认真登记,及时报告,货到后及时通知客户购买;

5、组建销售队伍,培训销售人员;

6、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

7、销售总监安排的其他任务;

8、较好的团队服务意识和沟通能力;

9、较强的抗压能力;

10、做好订单的售前、售中工作,并跟踪售后服务(特别是送货后的回访)。

11、目标顾客的跟踪。

12、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。

13、月末完了汇总并装订会计凭证

14、做好业务内会计资料的保管,配合会计主管做好整理与定期归档工作。20、完成会计主管及总经理交办的其他任务。

15、协助所分工区域代理商开拓二级市场和终端客户。

16、负责所分工区域的产品形象、宣传推广工作。

17、制定KA渠道的操作流程(促销活动、DC总仓服务等);

18、每周巡店作业,采集各店信息,收集资料报表;9. 管理及培训、辅导销售人员工作,如各项培训、售前协助、售后客户服务、技术支持等;

19、有一定客户渠道、做过休闲食品小食品的优先选择

20、负责按揭专员工作的调度及指导工作;

21、熟悉房产、国土部门及银行、担保公司运作流程;熟悉房地产买卖流程;

22、具有有较强的风险意识,责任心强,工作严谨;

23、负责办理预售许可证资料的录入、审核工作。

24、负责销售合同的备案录入、审核工作。

25、对办理按揭业务的及时性负责;

26、承担办理土地证前期资料的整理及向相关部门报送审核工作。

27、有独立的销售渠道,具有良好的市场拓展能力;

28、把握重点客户,控制70%以上的产品销售动态;

29、关注所辖人员的思想动态,及时沟通解决;

30、组织建立、健全客户档案;

31、指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作;

32、向直接下级授权,并布置工作;

33、及时对下级工作中的争议作出裁决;

34、对销售市场动态提出的合理性、健康性负责;

35、对确保货款及时回笼负责;

36、对所属下级的工作有监督、检查权;

37、拜访给予特权的经销商,激起其对建立或者扩大合作计划的兴趣。

38、监督地区的、本地的销售经理和他们的工作人员。

39、爱护公物,带头做好售楼处、样板房的清洁卫生工作;

40、每天认真统计来电量、区域、客户群,找准销售定位;

41、负责收集、整理市场上与本公司产品同类的产品的行情、价格等相关信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。经常通过上网、电话咨询等途径对市场上同类产品的价格,性能,性价比等相关信息进行收集整理,并提出分析意见,为部门决策做参考。

42、负责客服工作。

43、积极、认真、负责地做好销售代表的成绩、业绩统计工作,使销售代表能够以信任、放心的心理状态全力以赴做好项目的销售宣传工作。

44、协助开发商与客户的房屋交接:客户入住之前,做好钥匙的交接登记并陪同客户验收水电、配套及房屋主体质量,若有损坏,及时找物业管理进行维修处理。

45、案场繁忙且置业顾问人手不足的情况下,代替置业顾问接待客户并在随后交接给置业顾问。

46、客户试乘试驾必须事先登记(登记内容包括客户姓名、年龄、职业、驾照号、联系电话、联系地址、试驾日期、客户签名、销售顾问签名等),无驾照的客户坚决不允许试驾,试驾时必须由销售顾问全程陪同按照公司制定的试驾路线进行试驾,试乘试驾时严格按照试乘试驾规定来进行,对于不按规定试驾的客户销售顾问应停止其试驾;

47、销售顾问严格执行公司的报价及优惠政策,不允许向客户高报价,不允许未经销售经理同意而向客户优惠或赠送公司制定的优惠政策以外的价格或装饰品。

48、开业系列工作;

49、按照服务指引积极主动向客户推荐公司楼盘;

50、协助建立客户档案;


车间岗位职责 50句菁华(扩展7)

——车间工人的岗位职责 40句菁华

1、根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准;培训员工,带好队伍,积极深入了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定.

2、配合公司其他部门开展工作,主动做好横向沟通。

3、在技术总监的直接领导下,对车间所辖范围内的各项工作实行统一管理和全面负责;

4、贯彻车间各项管理制度,负责对员工培训教育,对员工进行公正的考核与奖罚;

5、贯彻并实施车间“5S”管理;

6、保证车间各类记录及报告清楚、正确、整洁,并严格按规定存档;

7、存放在车间的所有半成品及待用卡件(除当日生产用)需用袋子套好扎口并有产品标识和检验状态标识,做好防水、防潮、防风工作,袋装基座及卡件不可多袋叠放,做好防变形,桶装半成品严密封好;

8、为实现公司质量方针和目标,负责本车间分解目标的展开,并组织实施和考核;

9、制定本部门的季度培训计划内容和落实实施;

10、带头并教育本车间人员自觉遵守国家和省市法律、法规、政策以及公司的各项规章制度;

11、全面负责车间日常的维修技术质量监控工作,保证完成部门的多项经济技术指标和任务;

12、严格执行车间的多项管理规章和设备操作规程,落实相关责任制;

13、4S现场管控;

14、制作月度培训计划

15、所有物料在领用时必须当面核对数量,确保领料单和实物相符。准确无误后方可签收

16、物料在搬运或周转过程中,必须对物料有相应的防护措施,防止搬运或周转过程中物料的翻倒或者撞击,导致物料变形或报废。

17、对于客戶供物料,当发现异常时,应提报给部门主管,由部门主管统一协调安排处理。

18、物料员必须及时备料保证生产线及时生产,及時跟進機台生產情況保证生产的连续性,绝对不允许有因为备料不及时导致生产线待料或者停产的情况产生。

19、每日记录生产车间混料记录,对混料提供的各项数据应与技术中心核对是否一致,并要求混料记录及时准确。

20、每日记录生产车间各工序耗料、成型等工序记录,录入要求详细、及时、准确,以保证成本核算的及时准确性。

21、每月及时掌握生产各项情况,对废料应高度关注,对消耗的原材料、盘亏的原材料按实际情况计入废料成本。

22、负责安全生产、设备和生产现场管理;

23、协助生产技术部对生产计划、采购计划的编制及管理;

24、负责公司质量/环境管理体系在本车间的具体实施;

25、对产品质量、安全、成本负有直接责任;

26、确保公司下达生产任务的全面完成;

27、服从分配、听从指挥,严格遵守各项操作规程和各项规章制度,使生产规范化;

28、节约能源、爱惜材料,对落地的材料、产品废弃物及时捡起,杜绝浪费因素;

29、负责机加工车间的生产管理与运作、安排生产作业,跟进生产进度,保证按时按质按量地完成计划;

30、做好车间生产现场管理,推进IATF16949工作的执行,确保安全、品质、效率;

31、按照下发的生产计划,合理安排好车间各岗位的人员配置和生产前期准备工作,严格按工艺要求进行生产,有能力解决问题,排除制约生产的因素,保证生产的连续运行,完成生产任务,对所生产的产品质量、产量、收率负责;

32、负责对员工的培训工作,确保有针对性、及时有效;

33、负责按计划组织,安排生产工作,确保生产进度。

34、主持车间例会,全面协调车间工作。

35、参与产品的质量问题的分析,制定并实施纠正和预防。

36、负责落实生产车间的生产规划,加强生产全过程的控制,保质保量、按时完成生产计划;

37、负责组织车间员工依照设备保养规程对设备进行维修保养;

38、负责对部门产品的质量问题进行收集、整理、分析,组织召集相关班组进行整改,直到解决问题,并及时制订纠正预防措施和质量提升计划;

39、负责农产品车间分拣、检测、包装、配货等管理、对异常订单处理与维护;

40、根据PMC计划及生产进度及时调整安排人员生产;

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