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责任护士岗位职责 40句菁华

日期:2022-12-03 00:00:00

1、各种护理记录及时、准确、完整。如遇有医疗纠纷及时封存病历,及时报告院总值班及护士长。

2、参加床头交接班及护理查房,按护士形象要求温馨巡视,重点交接分管病人,清点病人数,督促请假病人返回,完成分管病人晨晚间护理。

3、在护士长的领导下,负责分管病人的各项护理工作,保证分管病人的护理质量。

4、按级别护理要求巡视病人,密切观察病人的病情动态,了解病情及病人的需要,做好术前、术后及新入院病人的宣传工作及健康指导,运用护理程序开展工作。

5、做好分管病人各项治疗,落实基础护理和专科护理,确保操作规程符合规范,发现异常及时报告值班医生及时处理。

6、完成新入院病人处置,负责分管病人的各项治疗、护理及危重病人的抢救,在护士长的指导下完成危重病人的治疗与护理,对所分管病人八知道。

7、护理文件书写及时、准确,无错漏想、涂改及刮痕。

8、在科主任、护士长及责任组长指导下进行工作,认真履行本岗位职责,保证科室工作正常运行。

9、热情接待新病人,给予健康宣教、卫生处置、评估处理。

10、参与医生对本组重点病人的查房,了解合作性问题。

11、督促辅助护士对患者病情观察、治疗用药、健康指导实行全程负责、全程管理、全面完成、全程指导。

12、及时评价护理效果,准确书写护理记录,根据患者情况调整护理计划,指导辅助护士正确运用护理程序进行护理。

13、参加晨会和床头交接班,听取夜班医护人员早交班,阅读检查交班本,核对病人一览表人数、床号。

14、参加全科室病人床头交接班,病人情况及科室安全管理交接,每日床头交接班了解各班工作情况及病人情况,

15、负责病人费用解释工作,保证医嘱及时执行,新入、急、危重病人优先。

16、协助治疗班工作,协助领药、摆放输液药品、输液瓶续接工作,管理病房特殊治疗室。

17、负责晨间护理,整理分管患者床单位及个人卫生,病房规范化管理。

18、负责基础护理,按分级护理要求,落实患者基础护理服务项目。如分管患者的生命体征、鼻饲、吸氧、吸痰、备无菌盘、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。负责所使用物品清洁、浸泡消毒。

19、负责各项治疗及专科护理。负责分管患者的静脉输液、输血、肌注、皮试等。执行时间性治疗、护理工作。

20、负责抢救及出入院病人处理。负责分管床位患者抢救、新入院处理、入院介绍、出院患者指导,做好终末消毒、死亡患者尸体料理。参加主管医生查房,对所有分管患者的八知道:床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、心理。

21、负责健康教育工作。与病人及家属保持良好沟通,耐心解释患者及家属提出的各种疑问。根据患者的个体情况,提供有针对性、个性化的护理服务。

22、正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。指导护工、卫生员的工作。做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理、健康教育。在二级岗位责任护士的指导下掌握运用护理程序,实施整体护理。

23、、参加危重患者的抢救及护理,对新入、急、危重病人掌握“十知道”:床号、姓名、诊断、病情、治疗、饮食、护理、心理、家庭状况、社会关系。经常巡视病房,密切患者的病情变化,如发现异常情况应及时报告。

24、向患者讲解住院规则、宣传防病健身的知识,经常征求患者意见,做好出院指导,接待病人或家属咨询、会诊医生等,接听电话。保持护士站整洁卫生、治疗室、诊疗室清洁管理。协助做好医嘱执行、核对工作。

25、协助医师进行各种诊疗工作,负责采取各种检验标本。

26、负责手术前和特殊检查前准备、留取检验标本、监督检查病人注意事项,如遇特殊情况要重点交班,并做好登记。

27、负责标本收集、记录出入液量、各种引流量,监测生命体征。

28、负责实习学生的临床带教工作。

29、做好患者的健康教育及出院指导工作。

30、每班必须按时交接班,接班者提前5—10分钟到病房,阅读病室报告、护理记录、交班记事本。在接班者未接清楚之前,交班者不得离开岗位。

31、当事人按规定时间向护士长、护理部上报发生差错、事故的经过、原因、后果,并登记。

32、协助护士长对责任组护理工作进行检查及督导。

33、承担实习或进修护士的临床教学任务。

34、在护士长、责任组长的领导下负责分管患者的各项护理工作。

35、按整体护理要求,对所管患者做到七知道(床号,姓名、诊断、病情、治疗、护理和饮食)。

36、执行医嘱、认真核对,负责患者服药、各种治疗、注射及临床护理。

37、指导助理护士按要求落实患者的基础护理工作,在患者需要时提供洗头、温水擦浴、排泄等生活护理。

38、协助患者进食,了解饮食情况。

39、定期参加护理查房,了解所负责患者的病情及特殊治疗,对所分管患者提出护理措施。

40、参加临床教学工作,负责实习学生的临床带教。


责任护士岗位职责 40句菁华扩展阅读


责任护士岗位职责 40句菁华(扩展1)

——护士的岗位职责 50句菁华

1、协助医生做好对病人及其家属的咨询,辅导,接诊和治疗工作。对病人要有高度的同情心,体贴爱护,主动热情,表情亲切,说话温和,工作耐心细致,有问必答,不与病人争吵。

2、协助管理本室的业务,参与科内计划的制订及工作的改进。

3、每日按时开展下收下送工作。

4、负责各组工作区之间的协调与联系。

5、负责督促护士、护理员保持室内外的整洁,做好消毒隔离工作,并组织及时供应开水和饮具。

6、按规定准确及时做好各种护理记录,负责整理保管各种医疗记录报表。

7、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题,及时解决。

8、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训,制定学习计划,组织编写教材并担任讲课。对护士进行技术考核。

9、参加护校部分临床教学,带教护生临床实习。

10、协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划,提出科研课题,并组织实施。

11、准备输液用品,挂好液体。

12、术中增加器械敷料,与巡回护士立即清点,及时登记。

13、熟悉操作各种办公软件,具有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先。

14、全日制护理专业中专及以上学历,中医院校护理专业毕业优先;

15、具有良好的医德和敬业精神,具有为病人服务的意识;

16、配合医生做好对病人的牙齿治疗工作;

17、护理及相关专业中专及以上学历;

18、形象气质佳,158以上;

19、严格执行所在诊所的各项规章制度,认真履行护士职责。

20、形象好、五官端正;身高165cm以上优先;

21、保持手术室整洁、肃静,调节空气和保持室内适宜的温度;

22、负责门诊护士的排班及工作分配,制定各班工作流程,门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

23、形象良好,能吃苦,有责任心,并具备良好的沟通能力和服务意识;

24、5年以上护理工作经验,2年以上治疗室护士长经验。

25、能够独立完成值夜班的工作安排;

26、具有良好的服务意识、工作责任心与工作跟进能力;

27、具有良好的亲和力、表达沟通能力及教学能力,工作积极主动,妥善处理各类问题的应对能力。

28、执行科室的物资管理工作。

29、大专及以上学历,护理类专业,具有主管护士职称。

30、根据公司年度工作计划,结合护理部实际情况,拟定护理部年度工作计划,并组织实施;

31、负责医务室设备与药品的日常管理;

32、为客户提供基础医疗咨询及服务后回访;

33、服从项目调配,完成临床试验和检查;

34、能熟练使用办公软件,性格稳重,做事仔细认真;

35、做好患者的基础护理和心理护理。经常巡视病房、密切观察危重患者的病情变化,如发现异常情况须及时报告。

36、协助医师进行各种治疗工作,负责采集各种检验标本。

37、严密观察留观患者病情变化,发现异常情况及时向主任、护士长及有关部门报告。

38、保持环境整洁,负责物品的补充请领

39、对于自行到发热门诊就诊的病人,接诊护士应为其提供医用外科口罩,并测量体温后引导病人进入诊室就诊。

40、实行单人就诊。就诊病人多时,接诊护士引导病人有序候诊、就诊。

41、督促本科室人员严格执行无菌技术操作规范和消毒隔离制度。

42、负责各诊间环境的清洁与维护工作。

43、性格开朗,形象佳,亲和力好

44、身体健康,性格开朗,具备团队合作精神和高尚的职业道德、个人修养。

45、负责中心医疗护理管理工作;

46、负责中心感染控制和管理工作;

47、大专及以上学历;

48、具备护士资格证(有中级以上职称资格证优先),具备透析资格证(或经培训后获得);

49、具备五年以上透析护理工作经验,有透析室护士长工作经验优先;

50、掌握血液净化感染防控规范;


责任护士岗位职责 40句菁华(扩展2)

——护士长岗位职责 40句菁华

1、负责本病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。

2、组织护理查房,护理会诊,积极开展护理科研工作和护理经验总结。

3、定期召开工休座谈会,组织安排健康教育宣传工作,征求意见,改进工作。

4、熟练掌握护理技术,

5、遵守国家法律法规和本中心各项规章制度,

6、具备护士资格证

7、对单位护士人员进行合理的分配和使用。负责单位内护理人员的调配,并向主任提出对各级护理人员“升、调、奖、惩”的意见,参加研究各科护士长的聘任,负责审定、推荐和参与护理专业职称的评定。

8、负责拟定各级护理人员培养规划及培训计划,并组织实施,重点加强护理管理人员梯队建设和护理人员整体护理相关理论与技能的培训。

9、组织本科护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。

10、了解本科病人的病情、心理状态及生活情况。监督检查各自护理单元工作,提出改进措施和意见。

11、每天清洁窗户和玻璃,保证诊所内外环境清洁整齐。

12、患者进入或者离开诊室时,必须要安排好患者,再去取或收拾医疗器械,绝不允许先做其它事情,再关照患者,让患者不知所措地等待。

13、定期收发换洗工作人员的工作服和治疗机上的布套。

14、在医生的医嘱下拍摄X光照片,保证照片质量符合临床需要。

15、在保证临床工作方便和高效的前提下,节约使用器材。

16、在院长领导下,负责全院护理工作,检查护理工作质量,按期总结向院长汇报;

17、审查各科室提出的有关护理用品,器械的申报计划和使用情况;

18、负责护理人员的转正考核,并做出综合评分;

19、做好有关部门的协调工作。

20、每月月底检查库存材料药品的有效期,对需要报废者应交出申请报告,由所长审核。

21、发出耐用器械损坏丢失应及时报告和提出初步处理意见,提交所长审核。

22、负责安排卫生员的工作,保证中心的清洁卫生和整齐有序。

23、检查、指导各科室管理和护理质量,逐步达到制度化、常规化、规格化。每月做好护理质量分析并及时上报,为领导决策作好参谋。

24、教育全院护士以病人为中心、以质量为核心,严格执行医院的规章制度、护理技术操作常规,遵守护士行为规范,根据整体护理工作进程,定期对整体护理工作进行评价,并不断完善。

25、负责审核在职护士规范化培训及继续教育方案,大、中专护生教育管理和进修护士的管理方案。

26、组织全院护理人员的业务技术训练,定期进行业务技术考核。

27、负责处理护理投诉及纠纷。

28、定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度,经常测试器材和敷料的消毒效果,发现异常,立即上报检修。

29、开展技术革新,不断提高工作效率。

30、负责科室的内部管理,建立和完善护理团队的管理规范;

31、负责护理人员的培训工作,提高护理人员的操作能力。

32、护理专业大专以上学历,护师或及以上职称;

33、立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。

34、35岁及以上,掌握护理基础理论及有关的医学知识和慢病常见疾病诊治护理原则;

35、组织和指导护理人员业务学习及技术训练,完成护理人员培训计划,提高整体护理相关理论水*及业务技能。

36、加强护理质量管理,按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作,重点评价病人对护理工作的满意度。

37、对护理人员发生的差错、事故及时上报护理部,并组织本科室的护理人员对差错、事故进行分析和总结,制定并落实预防措施。

38、根据教学计划,管理和指导带教人员及实习、进修护理人员,完成临床教学任务。

39、组织修订各级护理人员岗位职责和考评标准,护理质量标准和考评标准,各项规章制度,后勤管理制度,并组织实施。检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

40、了解和掌握各种提出的有关护理用品的申请计划和使用情况。


责任护士岗位职责 40句菁华(扩展3)

——财务岗位职责 40句菁华

1、须符合甘肃本地人或已长期在兰州定居人选。

2、费用核算:执行公司的报销制度、资金管理相关制度,进行区域营销费用核算:

3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

4、负责办理财政、税务、银行等部门的工作联络以及业务往来事项;负责按时申报公司的纳税申报并打印存档;

5、负责公司下属项目会计账务核算,报销审核

6、熟练核算公司的成本、运行等财务管理

7、上级交代的其他临时任务。

8、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准,分清资金渠道,专款专用。

9、按照会计制度,填制转帐凭证,做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐(包括核对现金实有数)、经常分析。并及时记帐,按时结帐,如期报帐。同时做好工资核算工作。

10、严格票据管理,保管空白收据和部分印章(印鉴中私章一枚)。收据领用要登记,收回要销号。

11、认真编制记帐凭证,正确运用会计科目,要做到原始凭证齐全有效,记帐凭证与原始凭证事项一致准确无误。

12、每月定期及时汇总、编报商品销售情况统计报表,并对报表的真实准确性负责。

13、协助出纳员及时清理和收回代收货款工作。

14、协助公司相关人员做好销货呆帐、死帐的清理工作。

15、积极配合其他会计工作。

16、完成上级领导委派的其他工作。

17、为集团公司的重大经营决策提供财务数据支持,参与集团公司重大经济合同评审;

18、监控集团公司财务支出,审核并控制集团公司及各单位的.各项成本和费用;

19、负责集团公司员工薪资发放,代扣代缴个人所得税等;

20、负责集团公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理;

21、协助行政部对集团公司重大投资项目进行财务风险分析、控制;

22、向直接上级汇报集团公司经营计划的执行情况,定期出具经营与财务分析报告;

23、制定个人工作计划,审批直接下级的工作计划并指导、监督执行;

24、对集团公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

25、监控集团公司财务支出,审核集团公司各项收入、成本和费用;

26、调查、监控、审核各类物资采购价格并及时提出工作建议;

27、负责管理财务印鉴和公司合同印章;

28、完成上级交办的其它工作。

29、负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;

30、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;

31、责任心强,学习能力强,有良好的客户服务精神及团队合作能力;

32、负责应收应付往来账目的核对。

33、负责日常付款单据的审核。

34、往来对账:及时掌握各个往来账户的发生及余额情况,定期与相关岗位及单位进行对账,确保往来帐务清晰;

35、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。

36、每日接到出纳员到款通知后及时更新并上传财务到款通知。(如遇网络不畅,可用电话通知相关人员及时发货)

37、认真复核销售发票及红字发票、并及时制单及登记账薄。

38、负责公司财会体系的完善和财务人员的配备;

39、负责组织并汇总公司年度预算,年终财务决算及分析;

40、负责组织资金调度、资金付款审核、税务等方面工作;


责任护士岗位职责 40句菁华(扩展4)

——招生顾问岗位职责 40句菁华

1、负责完成当月新客户招生指标

2、有主动性和目标感

3、较强的团队合作能力,能快速适应外企的节奏;

4、为家长推荐符合孩子需求、个性化的教育建议、学习方案,并促成签约。

5、熟练操作办公软件,有较强的服务意识、工作责任心,形象气质佳。

6、热爱教育行业,认可聚能教育的企业文化理念,并致力于在教育行业长远发展。

7、负责艺术专业招生简章编印工作。

8、负责招办文件的收发、管理工作。

9、跟踪课程费用的支付流程及学员学习状况;

10、积极参加部门内部的工作交流会,分享经验,分享成功经验,及时发现并解决问题,不断提升咨询技能。

11、打电话给报了名但没有交全额费用的家长。

12、负责办公室的文具管理等文件编辑、复印、扫描、信件和传真的收发。

13、每周提交工作总结和下周工作计划。

14、协助行政做好学校的纪律卫生检查和监督。

15、协助行政做好硬件设施的检查和维护。

16、协助行政做好排课、调课工作。

17、完善家长联系手册及招生咨询表单系统;

18、根据部门安排积极进行户外宣传工作(每周至少2次以上),并在相关论坛、网站、贴吧、微信等网络渠道发贴宣传。

19、积极参加部门组织的各类学习和交流会,分享心得,吸取他人经验,提升咨询技能。逐步提高来访、来电客户成交率。

20、监督学校各班上课时的纪律卫生等后勤工作。

21、政治觉悟:能否运用马克思主义的基本观点分析问题、解决问题,是否具有政治敏锐性和鉴别力,能否坚定地与*保持一致,具有高度的组织.性、纪律性;

22、为人师表:工作中是否以身作则,遵纪守法,在学生心目中是否能树立起良好的师长形象,做学生的良师益友;

23、语言表达能力和文字写作能力;

24、学生学习成绩。能否抓好课堂纪律,督促好晚自习,不及格学生人次较少。

25、学生管理部考评:由学生管理部依据考评内容和考评原则,结合班主.

26、负责组织招生宣传工作(包含提出招生宣传方案、选派招生宣传人员、编印招生简章等宣传材料及时发送到有招生计划的省、市、自治区招生办和中学)。

27、负责组织招生宣传人员的培训工作。

28、负责各类获奖学生报给中学母校喜报工作。

29、对准学员及学员信息进行分类整理,统计及完善各类销售数据及市场数据;

30、定期参与部门例会与培训,不断提升自身专业知识及销售技能。

31、分解月度招生目标,责任到人,并跟踪目标完成情况,做好总结工作;

32、不断优化招生话术和招生流程,提升招生成交率;

33、一年以上市场营销相关工作经验,有职业教育培训行业经验者优先;

34、良好的市场分析、营销、推广能力及开拓市场的能力;

35、负责培训学校资质报批、队伍建设和业务开展及品牌推广工作;

36、负责招生考试报名审核、考试实施及阅卷相关工作;

37、掌握市场动态,积极开拓市场,完成公司销售目标。

38、具有较强的沟通、协调能力,优秀的外联、公关能力,具有解决突发事件能力;

39、有效维护,提升连带效益。

40、协调各教学部门,进行招生咨询工作。


责任护士岗位职责 40句菁华(扩展5)

——生产经理岗位职责 40句菁华

1、组织贯彻公司的经营和质量环境方针,实现部门的绩效指标。自觉参加质量环境过程,积极提出改进建议。

2、严格遵守环境保护及安全制度,执行5S管理标准及考核办法,杜绝事故发生。

3、组织进行生产成本与效率管控,优化资源配置,降低能耗与损耗,提升生产效率;

4、负责工程各阶段的施工顺利进行,密切跟踪装修工程、设备安装进度;

5、负责工程前期预算和招投标支持;

6、负责完成合作项目的跟进,负责具体合作进展的推进、跟踪及维护;

7、组织竣工验收、交付、维保修以及工程资料档案归档工作,参与重要工程质量的中间验收,完成项目工程营造总结和后评估工作;

8、参与项目设计、勘察、监理、施工、材料设备的招标和相应供应商评估工作,参与施工图设计、评审,审核各施工组织设计、重要合同文件以及设计变更、工程洽商、工程签证等工程技术文件;

9、协调总分包、监理等合作单位以及内部各专业之间的关系协调,以及及现场工程的日常管理工作,维护与项目当地部门的良好关系;及时发现与解决施工现场问题,具有主动性,原则性,成本意识,安全意识,保密意识,团队意识,廉洁自律;

10、熟练掌握所管物业、建筑物、附属设施设备、公共区域等情况,详细了解业主的(使用人)的基本情况;

11、对所分管区域不合格项进行原因分析、落实、整改和预防的各项措施,制定紧急情况和设备故障预案;

12、参与制定公司发展战略与年度经营计划;

13、按工作程序做好与各部门的横向联系;以确保生产任务的顺利达成、

14、参与概念设计、基础设计和详细设计;配合各车间的布局设计与图纸审核,工艺流审核;详细设计信息的输入及确认;

15、完善公司管理制度,参与公司战略规划和决策,提出合理性建议;

16、负责各类项目上报方案的编审工作;

17、确保整个注塑生产满足质量标准,提升并规范现场管理要求;

18、确保新员工培训、操作规范化、设备保养和防错验证、生产过程符合工艺标准的要求、现场7s和状态标识、工单和原材料的使用进行受控,确保通过一系列的措施提高全体注塑生产员工的质量意识;

19、负责团队打造及激励团队,让整个团队在专业技能、道德水*和士气都得到提升;

20、熟悉注塑设备工作原理,具备3年以上注塑设备调试工作经验,管控过150人以上注塑团队;

21、掌握比较先进的现场管理知识,具备良好的组织协调、技术指导与培训能力;

22、熟悉模具结构,能够参与到项目前期的评估中;

23、为人正直守信,具备敬业精神,能够吃苦耐劳。

24、分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。

25、完成上级领导临时交办的其它工作。

26、在生产部经理的领导下编制具体生产计划,目标责任和考核指标并组织落实实施;

27、与市场部对接,接受订单,在生产部经理批复订单后,跟踪和执行订单;

28、根据生产需要和工艺文件的要求对人员进行相应的调整,但要保持相对固定;

29、进行物料需求分析,了解采购情况,统计生产所需物料;

30、每日做安全生产检查,发现问题及时纠正;

31、爱岗敬业,遵纪守法,责任心强。

32、根据年度预算,针对主要供应商确定ppv下降5%—10%目标;

33、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表

34、强化调度管理。科学地*衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,*衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本

35、严格对外发厂进行多方面评估,做到安全,保质保量外发,严格对价格以及合同进行审核,对月底的账单要及时进行汇总以及上报,对超耗,扣款要及时通知相关人员以及外发厂商,做到公*合理。

36、生产部要严格遵循7S管理的方式,以及ICTI的流程,同时要保持安全通道的畅通以及环境卫生。

37、负责对仓库、各生产车间日常工作的跟踪,并针对各部门、车间日常工作出现的问题与反馈的意见及时调整或处理,若不能处理的时候应及时上报给上级。

38、督查对所负责部门的生产流与规章制度的操作执行。

39、根据公司发展战略,确定生产目标和具体规划。负责采购计划、生产计划下达;负责采购清单与生产外发清单审核。

40、定期统计、分析各外发加工厂的产能,优化生产周期。


责任护士岗位职责 40句菁华(扩展6)

——电气岗位职责 40句菁华

1、编写年度电气设备大修、项修计划、月度电气设备维修计划,并组织实施;

2、与其他专业工程师及时沟通,做好专业之间的配合;可正确有学习网效设计仪表的EMC,干扰,测试精度,测试方式与方法布线;正确有效设计二次侧配电设计,形成标准化文件

3、对公司内部相关部门及外部客户进行必要的技术支持工作

4、负责甲方另发包项目和甲供材料的采购招标工作,(另行发包:电梯、消防、变电站、供电外线、电话、宽带、电视、智能化等)(甲供材料:电线、电缆、配电箱等)

5、负责进场前材料样品的确定,进场材料的检查符合工作。

6、负责进行公用设施故障的原因分析并总结与改进。

7、负责设施维修工日常工作的管理和考核,对下属员工工作情况进行评定,每月对工作进行总结和制定下月计划。

8、按规定对相关工序进行验收,对未经专业工程师验收或不合格的工序,应拒绝签认并不准进行下道工序的施工;

9、负责图纸审核;

10、编写安全交底和施工技术交底,并跟进与管理;

11、负责竣工资料的编制与管理;

12、负责组织工程勘察设计,审查勘察设计方案、勘查报告和设计图纸的质量,并出具意见。

13、参与工程各项招标以及材料、设备选型、方案审查和测试工作。

14、能够科学有效的组织实施厂内电气设备的维护与基本的升级改造;

15、1、具有大专以上文化程度。

16、具有安全工作规程和电厂专业知识。

17、从事电气设备检修工作两年以上。

18、具备爱岗敬业,求真务实,技术创新的精神。

19、有遵守电厂关于生产、安全的规章制度的责任;

20、有完成本岗位生产任务及相关工作的责任;

21、有积极学习业务知识,不断提高业务技能的责任;

22、电气设备的一、二次回路、照明等日常检修、维护工作。

23、完成领导交办的其他工作事项。

24、编制电气性能测试方面的年度规划,提升产品性能;

25、对新采用的电气元件进行性能测试,并编制报告;

26、熟练掌握多种工程编程语言,如MATLAB,VB,C++,VHDL or Verilog

27、协助工程师描系统图、原理图;

28、根据试验室的测试要求,编写控制逻辑。

29、工作积极主动,动手能力强,有良好的沟通能力和团队合作精神。

30、负责抓好工程进度、质量、安全,全面掌握施工情况;

31、参与勘察、设计、施工、监理单位等各项工程招标活动。

32、组织工程施工的开工、检查和验收,监督工程施工,负责工程签证,落实投资控制计划,协助工程结算。

33、本科/硕士以上学历,有扎实的电子电路电磁以及计算机领域的基础知识,能快速学习/应用新技能。

34、记载本岗位的施工日志。

35、电气相关专业优先;

36、根据项目负责电气硬件的选型;

37、负责完成自动化电气设备控制部分的软件编程;

38、编写安全日zhi、监理日记;

39、负责试验设备的验证、确认、管理和维护工作,严格执行有关规程、规范、标准、作业指导书及技术服务合同要求,安全完成规定的试验/检测工作,并取得客户的认可。

40、负责整理与专业有关合同文件及技术档案资料,按要求提交专业原始记录和试验报告。

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