日期:2022-12-02 00:00:00
1、负责与银行、税务、工商联络及商讨有关物业管理公司的税务及外汇等事宜;
2、完成领导交办的其他工作任务。
3、5年以上财务管理工作经验。具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验。
4、负责整合其他部门年度计划。
5、参与并监控公司重大经济合同或协议的签订过程,审核各类经济合同,维护公司经济利益。
6、负责审核各工程合约签署,根据合同复核工程进度款、工程竣工结算款支付,及其他各类款项的支付。
7、负责协调与税务部门的关系,对公司税收进行整体筹划与管理,按时办理公司各项免税、计税及纳税申报。
8、参与制订公司年度总预算和季度预算调整,协助财务总监汇总、审核下级部门上报的月度预算,负责审核签署公司预算、财务收入计划、成本费用计划、会计决算报表。
9、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向董事长汇报工作情况。
10、组织定期清理各种往来帐户,及时催收和清偿款项,定期做好帐务核对工作。
11、制定的各项财务管理制度应便于各部门管理和核酸并有利于提高经济效益
12、随时检查各项财务制度的执行情况,发现违反财经纪律,财务会计制度的,及时制止和纠正,重大问题应向公司领导汇报.
13、经总经理审批的财务收支计划,应组织有关职能部门严格实施,不得随意突破.
14、编制的成本计划应现金合理,费用预算应厉行节约,费用开支不突破规定范围.
15、充分运用会计资料,分析经济效果,提供可靠信息,预算经济前景,为公司领导决策提供依据.
16、有较强的语言文字能力和沟通协调能力,良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
17、对资金筹措及负债管理负直接责任,如因管理不善给公司造成损失,应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任。
18、负责组织制定、落实公司的信贷计划
19、管理与银行、税务等其他*机构的关系
20、负责经营绩效分析及财务分析(按会议要求组织运营专题分析,内容完整,指标计算准确,问题剖析准确、深刻、真实,分析中有合理建议或改进方案;有财务状况质量的综合分析)。
21、负责加强资金管理,定期进行资金预测、分析,以确保资金综合*衡(月报及时处理不良现金周转现象)。
22、与财政、税务、银行等相关*部门机构保持良好的关系;
23、审核公司日常费用及其他业务往来的支付。
24、对公司经济业务的`决策提出财务或税收筹划建议;
25、协调部门之间工作。
26、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
27、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
28、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
29、负责部门团队的建设和员工培养;
30、建立项目财务内部控制制度,规范项目财务工作流程;
31、对公司日常业务中的涉税问题进行监控,定期和不定期进行检查;
32、配合领导报表统计;
33、根据公司操作风险框架,在公司内部实施操作风险识别、评估、应对、监测等工作,协助制定公司相关业务操作风险管理办法和操作流程。
34、公司及基金的银行及现金审核;
35、负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、预算管理、资金安排等工作,并监督过程实施;
36、制定和管理税收政策方案及程序。
37、公司税收进行整体筹划与管理,完成税务申报以及年度审计工作;
38、负责对公司的年度运营计划及预算编制进行整体统筹安排。
39、负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作,包括银行和税务等*间关系。
40、负责编制会计凭证,登记明细账和总账,编制会计报表;
41、持有会计中级证以上者优先考虑;
42、对外完成和税务局的沟通、安排好公司税务核算及申报工作;
43、认同阳光城企业文化,能够主动帮助团队形成合力与共赢
44、主动对接部门工作战略,分解业务指标,并能按时高效完成
45、审核线上/线下各类审批,包括合同审批,付款审批等;
46、负责影城财务制度的执行和监督工作,对影城日常财务数据进行分析,为影城发展提供合理化建议;
47、负责审核公司各项支出;负责公司的现金管理,保证资金安全、合理;
48、协助集团财务总监领导集团的财务管理、成本费用管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、内部控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益;协助集团财务总监审核、制订公司财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管等方面的规章制度和工作程序;
49、组织部门员工相关专业的培训工作,帮助财会人员提高业务技术水*;
50、根据总部/子公司/各部门财务情况,完成以月、季、年为单位的财务报告,并进行成本利润核算及相应的计划分析;
财务经理的岗位职责 50句菁华扩展阅读
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展1)
——财务经理岗位职责 50句菁华
1、熟悉商场的运营管理及各项经营指标,有商场数字化项目经验。
2、负责实现部门工作目标,提出有效的措施与方案,领导团队完成公司下达的工作目标,及时准确出具公司财务报告,并为公司经营提供准确的财务分析及预测等,同时提出有益于工作的革新措施与实施方案,通过公司管理团队努力保证公司经营业绩控制在年度预算指标内;
3、负责应收帐款、应付帐款的审核和对帐工作
4、协助财务负责人对内部财务管理制度的实施,对财务管理制度不断补充完善,进行经常性的监督工作;
5、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
6、负责公司的各项债权债务的清理结算工作。
7、负责公司财务部门整体工作的统筹管理、组织安排及项目推进。
8、审核采购招标合同协议,监督合同执行情况;督导成本控制工作,根据酒店经营情况完善成本费用控制程序。
9、负责财务部的安全、防火、防盗工作,确保安全。
10、财务经理职责还包括完成上级交办的其它工作。
11、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
12、负责资金、资产的管理工作;
13、配合完成项目融资操作;
14、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
15、通过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,积极开、通过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,辟财源,组织全酒店的经济核算,辟财源组织全酒店的经济核算,组织全酒店的经济核算对重要经济事项作出效益评价,参与主要经济合同的谈判,并监督其执行情况。参与主要经济合同的谈判,并监督其执行情况。
16、严格执行国家的外汇管理制度,负责做好外汇管理工作。汇管理工作。
17、组织配合绩效管理体系,制定财务内部相关指标,负责下属的绩效考核,并组织下属按要求完成各项任务指标。
18、组织审查或参与拟定经济合同、协议等经济文件,按财务管理要求做好各项合同的收款管理
19、协助财务总监组织制定固定资产盘点计划及年度盘点清查,为固定资产的更新改造提供信息。
20、负责公司资产财务管理工作,组织资产财务核查、盘点及核算指导,编制相关报表;
21、协助财务总监建立财务部各项工作标准及绩效考核标准,加强团队建设,单体财务负责人临时替岗;
22、负责公司各项费用核算及管理
23、组织制定公司财务规划、目标及操作程序,并根据授权向上级报告;
24、负责财务部日常工作的管理、与相关部门的工作协调。
25、负责向资金费控部副经理汇报费用方面的相关事务,并及时处理资金费控部副经理安排的其他事项
26、建立健全财会、税务制度及相关操作流程,确保合规经营;
27、负责会计核算体系搭建,统管会计核算、财务报告、纳税申报等相关工作;
28、按时向派遣股东汇报外派公司整体经营情况、财务状况;
29、注册会计师资格;
30、45岁以内,5年以上相关经验,有房地产企业工作经验,(房地产行业或乙方审计公司);
31、协调各部门的工作,做好与总部和各部门的沟通协调工作,对部门员工的进行监督培训;
32、监控财务运营状况,分析、检查公司财务收支和预算的执行情况,健全内控机制;
33、根据公司经营目标和预算,进行税务筹划,制定税务计划,实施筹划方案;
34、对公司纳税状况进行综合分析、评估,审核公司税费支出,组织各项税审工作;
35、完成公司安排的其他工作。
36、负责公司筹资、融资及投资计划,建立有效的资金运控体系,对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;
37、参与公司战略规划的制定,并具体负责财务职能战略的制定与实施;
38、独立协调外部审计师、资产评估师等开展工作,检查对外公布数据的准确性;
39、负责各应收、应付款项的核算的工作,督促经办部门限期清理;
40、精通国内及国际会计准则和会计制度,熟悉财务税务政策和法规、熟悉各类会计政策和会计核算方法,熟练掌握财务分析、财务计划、公司内审的各种方法、工具和技术;熟悉成本核算和现金流控制,有很强的企业内部报表设计能力;
41、为人正直、诚信,具有高度的敬业心和责任感强;
42、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。12、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。
43、负责资产的管理工作,管控正常品货物进出、库存物品及账实卡执行情况检查;组织编制年终及月度盘点工作并进行分析;
44、对项目管理有系统清楚的认知,能提供完整的项目解决方案者优先。
45、推动落实内控政策、指引和流程,促进管理公司账务工作;
46、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;
47、对本部门工作人员的考核结果负责。
48、主持财务报表和财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效监督检查财务制度、预算执行情况并作出适当、及时的调整。
49、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。
50、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益;
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展2)
——财务经理主要岗位职责 40句菁华
1、制定财务年度、月度工作计划与预算方案并组织实施,定期向上级汇报;
2、配合总公司的审计工作,负责与石场各部门的业务沟通;
3、全面负责财务工作的开展,有效把控财务状况,往来、成本、结算、现金管理的监督和操作。执照、证件、资质的维护、升级和年审。
4、制定和落实财务管理制度,领导和组织本部门成员工作的开展,指导和提高本部门成员工作能力。
5、具有独立解决财务对内、对外管理相关问题的能力。
6、负责各应收、应付款项的核算的工作,督促经办部门限期清理;
7、负责经济合同费用复审、进度跟踪及项目评价;
8、负责公司日常的费用报销、现金收支、记账等日常出纳业务;
9、公司税务申报事宜;
10、对业务部门提出的产品的`需求进行分析,规划,实施;
11、负责与研发、设计及公司其它业务部门之间的沟通协调工作,确保项目在预计时间内达到预期目标,且产品满足需求,用户体验良好;
12、负责组织产品测试,UAT测试,进行BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品;
13、负责产品运营相关的分析,以数据为导向持续优化产品;
14、本科及以上学历,5年以上产品策划工作经验,完整经历过1个以上完整的产品全生命周期;
15、具有全局意识和系统的思维,有一定的解决问题的能力;
16、对先进的IT技术有敏锐的触觉,具备极强的思辨能力,以用户为核心的产品思路;
17、对项目管理有系统清楚的认知,能提供完整的项目解决方案者优先。
18、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;
19、及时进行账务处理,每月按时编制并上报各种财务报表;
20、按照公司财会制度和核算管理有关规定,负责公司各种核算和其他业务往来账工作;
21、负责全年的财务预算、资金预算及财务分析,及时审核、并向管理层报送各项财务报表和经营状况分析报告与建议;
22、利用相关财务知识和根据公司中长期经营计划,为公司经营决策提供依据,协助公司领导制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;
23、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高盈利水*;
24、监控公司各部门日常经营、费用情况,对异常情况及时汇报并提出改进、处理方案;
25、编制月、季、年度财务情况说明分析,总结相关报表,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行;
26、主持定期及非定期财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
27、定期向主管领导汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为集团高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议。
28、为生产经营一线部门,提供强有力的服务和支持,与公司各职能部门保持良好的合作关系;
29、随时成为下属最有力,最可信赖的工作后补,即为良师,也为益友。
30、上级领导交办的其他工作;
31、组织公司财务报表及财务预算的编制工作,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并有效地监督检查财务制度、预算的执行情况,为公司决策提供及时有效的财务分析;
32、熟悉了解国家相关税收法律法规和政策,对公司税收进行整体筹划与管理;
33、根据公司的经营计划和资金计划,保证对流动资金的需求,对公司的资金缺口制定相关的融资计划,选择有利融资渠道,努力降低融资成本和费用;
34、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益;
35、公司领导交办的其他工作。
36、负责监控公司进出口业务的风险管理、资金费用合理利用。
37、负责指导与审核公司资金管理情况,定期做好理财项目及融资项目。
38、参与公司经营活动分析,定期组织开展经营活动分析会议。
39、负责制定部门整体发展战略,管理部门员工工作任务分工安排,调动员工工作积极性。
40、编制公司税务筹划方案,并组织实施,审核公司各种税金的申报
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展3)
——酒店财务经理岗位职责 40句菁华
1、负责审核酒店筹建期的费用预算、模拟运营期的预算等;
2、根据酒店实际情况,参与酒店财务政策和程序的制定。如:价格收入政策、信贷政策、易货交易政策等等;
3、发起报送业主公司各项财务审批流程。
4、监督成本控制工作,审批采购单、大型维修申请单、资产购置申请单,监督酒店询价工作。审核合同或协议、付款等业务事项;
5、负责督导酒店管理方按时完成业主公司要求的其他各项财务报告和财务统计工作;
6、本科及以上学历,会计学等相关专业;
7、负责公司预算工作。负责编报公司年度预算报表、预算执行报表并按月分析预算执行情况;
8、负责公司税务筹划管理工作;
9、协助财务总监编制酒店各项财务报表,财务计划,编制财务预算;负责处理财务会计工作,督导执行财务计划的实施,及时了解计划执行中的问题并解决实际困难。
10、负责酒店外籍员工和本地员工工资报表的制作和审核。
11、监督应收款回收情况;审核应收款账龄分析表;监督管理层、销售部门担保情况;审核前台抵减收入的各项凭证,并及时将情况与日审、夜审、信贷应收员等岗位沟通,确保收入及时进账。
12、审核备用金支出凭单,并在凭单上签字。
13、总管公司会计、报表、企业预算编制、执行与控制工作;
14、督促有关人员抓紧应收款的催收工作,加速资金回笼。
15、保存酒店关于财务工作方面的文件,资料、合同和协议,督促本部门员工完整保管企业合作期内的一切帐册,报表、凭证和原始单据。
16、协助财务总监监督资金的运营情况,控制日常收支,建立、健全相关的财务管理制度;协调财务部与其他各部门的工作关系,参与并督导财务预算的制定和执行,及时了解执行中的问题并加以解决。
17、负责控制公司的.电算化财务管理系统的运作。
18、负责处理财务会计工作,督导执行财务计划的实施,及时了解计划执行中的问题并解决实际困难。
19、负责酒店所有资产、存货、资金、收入的安全,合理利用资金。负责编制统计资料报表及资产盘点,为每月财务报表提供必要资料。
20、检查督导前台收款、备用金、酒店所有收支、餐厅收款工作
21、财务管理、会计或相关专业,专科及以上学历,有会计证;
22、年龄35岁以下
23、做好酒店财务运营管理工作;
24、建立或完善酒店财务管理制度、会计核算系统,组织编制财务报表,督导日常会计核算和酒店的经济核算;
25、具有较强的分析、判断和文字综合能力,良好的税务筹划能力和沟通执行能力,良好的团队合作精神。
26、组织会计人员进行会计核算和账务处理工作,编制、汇总财务报告并及时上报
27、负责酒店管理公司全面预算的编制、审核、分析、考核等。
28、负责酒店保险业务,按政策做好续保、承付保险费及索赔工作。
29、审核采购招标合同协议,监督合同执行情况;督导成本控制工作,根据酒店经营情况完善成本费用控制程序。
30、中级以上职称;
31、擅长公司理财,有相关渠道和操作经验。
32、严格执行国家财经法规和公司各项制度,加强财务管理;
33、审核各种凭证之会计科目归类及所附带单据的完整和合法性,随时检查下属工作,调整下属之错误传票;
34、月末检查会计期间所发生费用是否全部入账,是否按权责发生制进行入账,正确合理分配有关费用;
35、协助财务总监全面负责财产物资的管理,定期组织对固定资产、低值易耗品和库存物资的清查盘点,确保其安全及合理使用。
36、对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。
37、制订审核酒店年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。
38、具有3年以上财务负责人工作经验,5年以上星级酒店财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;
39、负责公司会计核算、财务预算、财务计划、内部审计、成本控制、财务报告和投资分析等;
40、2年以上酒店财务经理经验,5年以上财务管理工作经验,中级职称的优先考虑;
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展4)
——财务经理岗位职责 100句菁华
1、协调本部门与其他部门间的关系,解决争议;
2、负责公司对外结算工作;
3、深入商业业务,理解商业业务运作逻辑,利用数据分析手段,构建业务指标体系,建立和完善日常商业业务报告体系;
4、通过专项分析,输出专项分析报告,为商业业务模块的决策和产品方向提供数据支持;
5、负责实现部门工作目标,提出有效的措施与方案,领导团队完成公司下达的工作目标,及时准确出具公司财务报告,并为公司经营提供准确的财务分析及预测等,同时提出有益于工作的革新措施与实施方案,通过公司管理团队努力保证公司经营业绩控制在年度预算指标内;
6、负责建立与完善财务授权体系,加强内部管控及审计工作,保证公司各项经营活动的合规性;
7、全面负责财务的日常管理工作;
8、负责编制及组织实施财务预算报告、月、季年度财务报告;
9、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;
10、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
11、出色的业务风险识别和风险降低、转化能力,能够合理控制经营风险。
12、负责公司财务部门的管理工作,对日常财务核算、税务以及财务报表工作进行审核。
13、协调银行、工商、税务等*机构的关系,落实财税政策,维护公司利益。
14、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标。
15、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
16、正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,财物的收发,增减和使用、经费收支进行核算。
17、定期组织开展部门下属员工培训工作。
18、英文可做为工作语言;
19、负责公司财务管理指导工作,对实际工作中存在的问题提出解决方案;
20、从财务角度对各系统提出的考核方案出具意见并审核财务数据;
21、负责财务会计制度及各项财务文件执行规范的稽核;
22、对呈报给公司领导的财会报表、资料、文件进行汇总、审核并提出建议;
23、比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制。
24、向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提出有益的建议。制定本企业会计制度。
25、负责编制统计资料报表,为每月财务报表提供必要资料。
26、负责审核总账主管所编制凭证;负责总账的月底结账和每月的调账对账工作;负责审核总会计师出具纳税报表、财务报表、财务分析等。
27、监督应收款回收情况;审核应收款账龄分析表;监督管理层、销售部门担保情况;审核前台抵减收入的各项凭证,并及时将情况与日审、夜审、信贷应收员等岗位沟通,确保收入及时进账。
28、负责督促旅行社佣金的支付,收到旅行社佣金投诉单时,尽快处理。
29、负责财务部的安全、防火、防盗工作,确保安全。
30、提出用人计划及初试意见,内部机构和岗位设置方案;
31、签署财务人员绩效考核表;
32、审查各项开支,密切与各部门联系、研究并合理掌握成本和费用情况。
33、做好各项资金计划*衡,管理和掌握各项资金的运用,调理各业务部门所需资金,保证业务活动之顺利开展。
34、协调各部门进行月末资产盘点工作,并将报表上报总经理。
35、全面主持公司财务工作。
36、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式。
37、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益。
38、负责项目成本核算与控制。
39、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划 完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。
40、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。
41、对下属人员有业务指导权和考核权。
42、负责编制和执行季度、月度财务收支计划和资金预算,在满足生产经营资金需求的条件下,合理调度和安排资金,有效地利用各项资产,提高资金的使用效率。
43、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
44、制定、维护、完善公司财务管理程序和政策
45、学习贯彻国家相关方针、政策及法律法规,遵守财经制度,履行财务经理的管理职责。协助总经理制定公司长远发展规划。参与制定和落实公司的财务管理制度,负责对成本和财务指标进行分析,为公司战略发展提供基础报告;参与编制年度预算资金计划,并监督计划的执行,编制公司全年预算和年度决算报告及说明书。
46、协助筹集公司日常经营所需资金,保证公司经营的资金供给;指导财务人员定期进行经济活动分析和业务;审核公司内部单位的资金使用情况,提出资金流向分析报告;负责公司资金运作管理和项目成本核算与控制、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等工作。
47、主持公司的会计核算工作,及时对内部成本和财务指标进行分析,加强财务管理控制,参与成本预测、控制,节能降耗,提高公司的经济效益。
48、负责监督和指导下属子公司或分支机构的财务工作,定期汇总上报其经营成果、财务状况并分析潜在风险,监督检查其财务预算执行情况;
49、负责公司资金调度和管理,根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。办理各类结算业务,办理银行帐户、证券帐户的开销户,办理公司纳税申报和内部费用报销工作;
50、完成公司领导交办的其他事项。
51、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,建立良好、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制。
52、参与制订公司年度总预算和季度预算调整,协助财务总监汇总、审核下级部门上报的月度预算,负责审核签署公司预算、财务收入计划、成本费用计划、会计决算报表。
53、负责公司会计核算规范制定与执行检查工作,跟踪稽查各单体公司会计政策执行情况,指导会计档案管理;
54、组织公司成本核算及管理
55、负责建立及完善财务管理制度和相关工作程序;
56、根据每月帐簿和报表,对经营状况、资金运用进行分析,对分析所发现的问题进行跟踪解决。并制定出适合的成本控制方案,加强成本费用控制,合理控制费用支出;
57、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
58、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议;
59、协助各类投资项目财务税务尽调;
60、有拍卖、典当行业经验;
61、会计相关专业十五年以上工作经验;
62、负责公司税务规划;
63、公司及基金的银行及现金审核;
64、参与和执行公司工作计划、绩效考核管理的落实。
65、建立并完善以财务预算、财务分析、资金管理等核心财务管理体系,定期检查财务预算和资金计划执行情况;
66、对财务风险控制提出方案和建议;
67、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;
68、线下业务人员成本分析,发现成本异常,及时提出改进意见;
69、根据公司操作风险框架,在公司内部实施操作风险识别、评估、应对、监测等工作,协助制定公司相关业务操作风险管理办法和操作流程;
70、每月定期编制向股东汇报的月报数据;
71、负责公司及基金的财务管理任务;包括:预算管理、资金运用、资产管理、经营绩效考核;
72、主导完成年度费用预算控制目标;
73、负责财务管理工作;
74、参与公司战略规划的制定,并具体负责财务职能战略的制定与实施;
75、财会类专业,本科以上学历,有会计从业资格证,中级或以上职称;
76、熟练使用用友财务软件,熟悉office办公软件,熟悉一般纳税人业务;
77、熟悉集团公司财务管理工作的管理模式与管理特点,2年以上资产管理公司同岗位经验;
78、根据公司整体战略规划,负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
79、负责监督报价管理,梳理报价存在的问题,组织沟通改善,确保报价快速、准确;跟进报价闭环工作,及报价资料的管理;
80、30-45岁上,具有本市常住户口,会计或金融专业本科以上学历;
81、负责与研发、设计及公司其它业务部门之间的沟通协调工作,确保项目在预计时间内达到预期目标,且产品满足需求,用户体验良好;
82、负责产品运营相关的分析,以数据为导向持续优化产品;
83、协助建立健全的财务制度以及管理工作,优化财务工作流程;
84、组织编制财务计划预算(含资金需求与融资),分析财务收支的执行情况,检查监督财务日常工作,对违反财务纪律的事件及时上报;
85、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益。
86、对外协调与财政、审计、税务、银行及会计师事务所等社会中介机构的业务和联络工作;
87、负责组织编制公司财务预算,预算执行控制、分析;
88、协助财务总监完成其它工作。
89、建立、健全财务管理体系,对财务部日常管理、公司财务预算、资金运作等进行总体控制。
90、按照经济核算原则审核记账凭证,定期检查、核对账目,如发现差异,查明差异原因,进行预算分析和固定资产的折算。
91、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。
92、定期汇总经济运作情况,编制财务报表并进行财务分析,提出合理化建议,定期向财务总监报告工作;
93、做好财务统计和会计账目、报表及年终结算工作,并妥善保管会计凭证,账簿、报表和其他档案资料;
94、负责财务人员的培训和考核监督工作,协助财务总监做好各下属分、子公司的财务管理;
95、组织编制公司年度、季度、月度财务预算,并组织实施并监督预算执行情况;
96、熟悉了解国家相关税收法律法规和政策,对公司税收进行整体筹划与管理;
97、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益;
98、公司领导交办的其他工作。
99、具有会计、财务管理等相关知识,中级会计师以上职称,熟悉国家财务会计相关法规及政策,具备丰富的财会项目分析处理经验,有良好的判断分析能力及独立思考能力;
100、有较强的沟通协调能力,能协助协调和处理对内、对外的具体问题。会驾驶优先。
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展5)
——财务主管岗位职责 50句菁华
1、负责核算管理、财务报税、成本分析等相关工作。
2、审核每月收入与费用预算,并监控实际费用情况;
3、能够独当一面,独立处理全部会计核算、结算工作
4、协调与当地业务部门、税局、工商关系
5、组织领导财会部门工作
6、搞好财务部门人力资源管理
7、有一定的文笔,熟悉财务管理细节、工作流程、业务、文件处理;
8、完成上级交代的其他财务与管理类工作。
9、负责监督检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议;
10、财务专业基础扎实,对经营和业务有较好的理解
11、及时做好会计凭证、账册、报表等财务数据和资料的收集、汇编、归档等会计档案的管理工作;
12、协助会计经理编写公司的各项财务计划、财务预算;
13、五年以上财务管理工作经验,或四年以上类似管理职位经验,从事软件,医疗器械等相关行业优先;
14、督促公司景点记账凭证的装订、整理及账簿的整理、归档;督促景点财务人员及时整理、装订、归销各种会计档案。
15、编制、核算每月的工资、奖金发放表;
16、每日收款及时查询并上账;
17、业务人员报销单据审核;
18、财务专业,有一定工作经验
19、财务、会计、金融、投资等专业本科及以上学历,拥有中级以上会计师职称,具有注册会计师资格证书者优先考虑;
20、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;
21、加强财务监管,审核公司各项财务收支、货币资金结算事项,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给。
22、配合财务主管编制“资产负债表”、“利润表”等财务会计报表
23、负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。
24、负责向公司总经理、主管汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便领导及时进行决策。
25、负责日常核算工作,包括但不限于合同审核、收入确认、成本费用核算、业务线数据整理分析等;
26、主持财务报表及财务预算决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督 检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
27、工作积极主动,自我驱动力强,认真细致、责任心强、具有良好的团队协作精神和服务意识;
28、每月底与市场部负责人核对各种兑换券的领用及回款情况。
29、负责开具销售发票,并妥善保管公司全部发票,将发票记账联贴入相关凭证之中。
30、学历和知识:全日制大专及以上学历,财务管理、会计专业优先
31、负责公司全盘账务和税务工作,外账纳税申报,内账处理与审核,应收,应付,银行对账、单据审核,工资核算及部门日常工作管理,协调与内外部门的沟通工作;
32、与财政、税务、银行、审计等相关*部门及会计师事务所等相关中介机构保持良好的沟通与配合
33、全日制本科或以上,财经专业。
34、负责收集和编制出口报关和出口退税所需的资料和报表,进行出口退税网上申报和操作,打印报表,整理报表并送交国税局;
35、负责财务各业务模块财务处理,确保会计核算工作顺利开展,保证会计核算工作及时性、准确性、完整性;
36、负责公司单据审核,主要审核费用开支单、往来账核销单等;
37、负责编制材料的领用分配表,进行会计核算,实行分口、分类管理。
38、向管理层及其他报表使用者提供相关的财务报表数据支持;
39、熟练使用财务软件。
40、对费用进行汇总并对帐,确保开办费使用的正确性;
41、根据公司实际情况,制定和完善财务管理制度、会计核算制度、报销制度等,确保财务工作的顺畅运行;
42、了解税务、熟悉相关的财务软件操作;
43、具有一定的账务处理及财务管理经验;
44、按时完成领导交办的其他工作。
45、负责各部门预算的汇总、审核,预算执行的监督、预算跟踪、预算的定期总结和分析;
46、懂得工厂成本会计知识,有审核、监督对外投资,工厂端报表的能力;
47、了解一般纳税人申请、申报事项;能针对一般纳税人企业,给企业做出合理的税务建议;
48、熟悉财务分析、利润规划、成本控制、资金预算等管理知识;
49、负责月报、季报、半年报和年度会计决算工作,并及时准确地编制决算报表;
50、负责监督发票、账单、收据的使用情况及各类文书、凭证、账册等归档、保管工作;
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展6)
——经理的岗位职责 40句菁华
1、领导执行、实施董事长的各项决议:全面领会董事长的各项决议内容及其重要意义、组织实施董事长的各项决议;对各项决议的实施过程进行监控,发现问题及时纠正,确保决议的贯彻执行。
2、根据董事长下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。
3、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
4、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。
5、带领销售员完成饭店下达的经营指标。
6、组织和参与一些交易会及外地促销活动。
7、定期深入各部门听取汇报并检查工作情况,宏观控制餐饮部收支情况,制定餐饮价格,监督采购和盘点,并进行有效的成本控制。
8、定期对下属进行绩效评估,按照奖惩制度实施奖罚。
9、全面督导组织餐饮部的员工培训工作,提高员工素质。
10、热情待客、态度谦和,妥善处理客人的投诉,不断改善服务质量。加强现场管理,营业时间坚持在一线,及时发现和纠正服务中出现的问题。
11、加强对餐厅财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗。
12、参加餐饮部召开的各种有关会议,完成餐饮部经理下达的其他各项任务。
13、建立良好的客户关系,广泛听取和搜集宾客及客户单位意见,认真处理投诉,不断改进工作。
14、负责督促有关人员搞好食品卫生、成本核算、食品价格、供应标准等工作,积极支持对菜点的研究,不断推陈出新。
15、根据大区经营目标的分解,推动分部区域的经营目标、质量目标、安全管理目标等的达成;
16、熟悉快递、物流行业营运流程及工作规范,对快递市场及客户有深刻认识;
17、组织并执行分管区域或店面的高管经营同频会;
18、组织并执行分管区域或店面的各阶段的经营策略实施;
19、完成广场租金、物管费、多经、水电等费用的指标达成;
20、本科及以上学历;
21、3年以上商业营运管理经验;
22、熟练使用计算机办公软件。
23、4年以上女装品牌终端店铺管理及客户维护工作经验。
24、掌握服装市场及全国区域性的市场销售特点及货品特点。
25、对标各城市公司竞争企业信息,根据组织架构及人员需求,绘制人才地图;
26、启动并联动城市公司进行校园招聘项目的统筹管理;
27、5年以上大型企业人力资源工作经验,3年以上专职招聘管理经验,具备房地产行业经历优先;
28、工作思路清晰,极强的人才评估能力和丰富的实践经验;
29、根据现有人员及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人力资源规划和具体的人员招聘计划;
30、编制、修订、完善员工培训手册,完善培训体系;
31、负责做好公司的培训评价的组织、后勤保障工作;
32、完成上级领导交办的其他工作。
33、分析、选择、维护各类招聘渠道,并与各种招聘渠道形成紧密的合作关系,满足公司的人才需求;
34、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业;
35、统筹、落实、推进招聘计划,保障招聘及时率和招聘质量;
36、建立健全基于岗位胜任力的人才选拔与甄选评估体系,保障人才选拔质量;
37、二年以上同岗位工作经验
38、负责招聘渠道优化及整合;
39、具备优秀的沟通表达能力及谈判说服能力;
40、精通招聘面试评价方法与技巧,具备冷静、客观的分析判断能力;
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展7)
——财务岗位职责 40句菁华
1、须符合甘肃本地人或已长期在兰州定居人选。
2、费用核算:执行公司的报销制度、资金管理相关制度,进行区域营销费用核算:
3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
4、负责办理财政、税务、银行等部门的工作联络以及业务往来事项;负责按时申报公司的纳税申报并打印存档;
5、负责公司下属项目会计账务核算,报销审核
6、熟练核算公司的成本、运行等财务管理
7、上级交代的其他临时任务。
8、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准,分清资金渠道,专款专用。
9、按照会计制度,填制转帐凭证,做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐(包括核对现金实有数)、经常分析。并及时记帐,按时结帐,如期报帐。同时做好工资核算工作。
10、严格票据管理,保管空白收据和部分印章(印鉴中私章一枚)。收据领用要登记,收回要销号。
11、认真编制记帐凭证,正确运用会计科目,要做到原始凭证齐全有效,记帐凭证与原始凭证事项一致准确无误。
12、每月定期及时汇总、编报商品销售情况统计报表,并对报表的真实准确性负责。
13、协助出纳员及时清理和收回代收货款工作。
14、协助公司相关人员做好销货呆帐、死帐的清理工作。
15、积极配合其他会计工作。
16、完成上级领导委派的其他工作。
17、为集团公司的重大经营决策提供财务数据支持,参与集团公司重大经济合同评审;
18、监控集团公司财务支出,审核并控制集团公司及各单位的.各项成本和费用;
19、负责集团公司员工薪资发放,代扣代缴个人所得税等;
20、负责集团公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理;
21、协助行政部对集团公司重大投资项目进行财务风险分析、控制;
22、向直接上级汇报集团公司经营计划的执行情况,定期出具经营与财务分析报告;
23、制定个人工作计划,审批直接下级的工作计划并指导、监督执行;
24、对集团公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;
25、监控集团公司财务支出,审核集团公司各项收入、成本和费用;
26、调查、监控、审核各类物资采购价格并及时提出工作建议;
27、负责管理财务印鉴和公司合同印章;
28、完成上级交办的其它工作。
29、负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;
30、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;
31、责任心强,学习能力强,有良好的客户服务精神及团队合作能力;
32、负责应收应付往来账目的核对。
33、负责日常付款单据的审核。
34、往来对账:及时掌握各个往来账户的发生及余额情况,定期与相关岗位及单位进行对账,确保往来帐务清晰;
35、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。
36、每日接到出纳员到款通知后及时更新并上传财务到款通知。(如遇网络不畅,可用电话通知相关人员及时发货)
37、认真复核销售发票及红字发票、并及时制单及登记账薄。
38、负责公司财会体系的完善和财务人员的配备;
39、负责组织并汇总公司年度预算,年终财务决算及分析;
40、负责组织资金调度、资金付款审核、税务等方面工作;
财务经理的岗位职责 50句菁华(扩展8)
——4S店财务经理岗位职责 30句菁华
1、负责财务部日常管理工作包括不限于核算管理、财务报表管理、资金管理、预算分析管理、税务管理等
2、深度参与公司财务、业务问题的决策,为公司提供合理化的专业建议,协助公司经营规划落地。
3、建立和优化专业化的财务团队,不断提升财务专业度,满足业务高速发展的需求。
4、7年以上财务相关工作经验。
5、有CPA或ACCA证书,英语听说读写流利。
6、对财务管理工作有丰富的'实践工作经验,如果有汽车4S店行业财务工作经验则优先录用。
7、具有一定的管理能力,能够凝聚团队力量,共同努力完成经营目标。
8、勤奋实干,有责任心肯担当,能承受压力,有梦想和激情。
9、严格执行集团及公司制订的预算制度、财务管理制度、会计核算制度及其他管理制度,汇报财务制度的执行落实情况及其存在问题,并提出解决意见;
10、负责主持报表年审、税务检查、协助工商年检等工作;
11、负责组织安排各项资产的清查及盘点等工作;
12、负责编制本部门财务工作计划,并监督指导下属财务人员的工作安排;
13、负责对下属财务人员的培养、选拔及任用,并对其工作进行考核评价;
14、负责集团及所属公司财务信息的保密性管理,杜绝财务信息泄露,确保财务信息的安全与完整;
15、编制审核各类财务报表,监督检查预算执行情况,以及内控制度执行情况;
16、每月6日前向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为公司管理者提供财务分析及有益的建议;每月10日前审核TMCI报表并上报厂方;每月13日前将工资表向上级主管上报审批;每月13日前向丰田金融发邮件申请20%首付融资请求。
17、审核公司报销、转账前的审核管控。
18、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
19、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
20、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
21、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
22、必须有三年以上汽车行业工作经验;有驾照者优先
23、负责派驻公司各种财务报表及分析的及时、准确报送,根据派驻公司的需要如实提供给派驻单位负责人,并对其真实性、合法性和完整性与派驻单位负责人共同承担责任;
24、负责派驻公司财务人员的培训和考核工作,做好日常的管理工作,涉及相关人员的聘任应事先征求委派的财务负责人的意见;
25、熟知各种税务、工商、主机厂的商务政策、规定,负责主机厂明访有关财务管理的考核工作;
26、申报经营税、增值税、个税、季报、年报等,可以独立做好用友总账帐套及出具财务各项报表;
27、协助会计做好财务的其他方面工作;
28、会计学、财务管理等相关专业本科以上学历;有初级中级会计证优先。
29、具有较强的组织、协调和沟通能力;具备团队意识;工作主动,执行力强;为人正直,办事公道,原则性强;严格遵守企业保密条例,对企业忠诚。
30、全面组织编制或修订公司总体预算、决算工作和编制预算制定程序;
财务经理岗位职责 100句菁华财务经理的岗位职责 100句菁华IT项目经理岗位职责 50句菁华人事经理岗位职责 50句菁华值班经理岗位职责 50句菁华区域销售经理的岗位职责 50句菁华大区经理岗位职责 50句菁华大堂经理岗位职责 50句菁华客服经理岗位职责 50句菁华总经理岗位职责 50句菁华财务人员岗位职责 50句菁华财务部经理岗位职责 50句菁华财务经理岗位职责 50句菁华财务部岗位职责 50句菁华财务总监岗位职责 50句菁华运营经理岗位职责 50句菁华采购经理岗位职责 50句菁华酒店经理岗位职责 50句菁华酒店财务岗位职责 50句菁华销售经理的岗位职责 50句菁华销售经理岗位职责 50句菁华项目经理的岗位职责 50句菁华经理的岗位职责 40句菁华财务部经理主要岗位职责 40句菁华财务岗位职责 40句菁华财务经理主要岗位职责 40句菁华酒店财务经理岗位职责 40句菁华集团财务经理岗位职责 40句菁华4S店财务经理岗位职责 30句菁华
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