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负责人岗位职责 50句菁华

日期:2022-12-02 00:00:00

1、贯彻公司的管理方针,负责实施施工项目的质量计划,确保管理目标的实现。

2、组织工程的图纸自审、会审,及时解决施工中出现的各种技术问题。

3、督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按设计图及规范标准施工,并负责组织质量检查评定工作。

4、在组织安全技术攻关和技术改造活动中。对使用实施的新技术、新材料、新工艺要进行安全可行性研究、分析,从技术上负责。

5、参加施工现场的安全检查,及时解决施工中的安全技术问题。

6、贯彻执行国家和企业颁发的各种技术规范、规程、质量管理制度及技术措施等,并在施工中严格督促实施。

7、编制施工进度计划。

8、负责对土建、水电、绿化各分项工程的部位技术交底及施工工艺做法对下交底,并负责协调土建、水电、绿化的施工工序搭接的相互间的配合工作,土建、水电、绿化的施工员相互配合工作。

9、负责制定并监督执行财务管理制度;

10、组织公司年度预算的编制、执行、检查、分析工作;

11、负责公司财务核算工作,如实反映公司的财务状况和经营成果;

12、参与公司重要经济合同的审查会签,并监督经济合同的执行情况;

13、负责公司内部控制流程的建设和监督;

14、国家建筑法律、法规、标准的执行者

15、综合设计的组织者

16、组织深化施工组织设计,制作结合实际的施工方案,编制作业指导书,负责对全体管理人员进行施工组织设计交底,对工长和质安员分阶段进行施工技术交底。

17、参与公司重大经营事项的决策讨论及政策建议等。

18、负责编制公司财务预算,对财务预算执行进行控制、分析和管理

19、全面负责财务部的日常工作

20、合理为部门员工分派运输任务,对本部门员工的工作进行监督与协调;

21、及时、准确的下达《制造命令单》,并做好文档管理。

22、根据客户要求,进行产品询价、报价。

23、维护好订单交期,跟进生产进度,按时按质交货。

24、要求客户及时传送相关进仓资料。

25、核算货物面积,安排相应的物流公司准时到厂装货。

26、经常更新阿里巴巴网络相关信息(图片、文字)。

27、发布促销活动,提高公司知名度。

28、完成上级交给的其他日常事务性工作。

29、对公司供货单位资料审核、销售单位审核,首营品种、首营企业资质审核。

30、对不合格产品进行确认、报告及报损。

31、负责项目的日常物业服务工作,确保现场品质效果;

32、负责项目水电施工方案以及材料计划、进度计划、月、周工作的安排和编制、落实。

33、年龄:25-40岁

34、熟悉建筑类水电施工和用电管理

35、项目部的文件发放、登记、传递、催办;

36、有较好的产品意识优先;

37、根据江西省旅游集团总体发展战略规划,整合内外部规划设计咨询资源,完成规划设计任务,承担经营管理目标任务;

38、主持重大项目的研究与规划设计工作,负责组织协调团队成员,解决重大项目中的关键技术问题;

39、负责生产过程管理与监控,制定生产管理、流程制度体系,组织项目各阶段的设计、审查、监督和总结工作;

40、负责项目施工工程中水电、暖通方面的技术支持与审核;

41、协调解决或处理现场施工方案的变更;参与工程开工水电施工交底工作以及工程施工,水电工程技术答疑和其它与水电相关的工作;

42、熟悉园林园建水电工程的施工管理,对地下预埋线工程施工精通;

43、具有良好的沟通协调管理能力,能吃苦耐劳,适应现场工作环境,服从领导安排。

44、加强监督公司工厂及项目危险源的检查监控,组织学习对危险源的辨识,制订防范措施;

45、各类特种作业持证人员的管理;

46、负责工伤事故的调查和鉴定工作以及医疗事故的管理。

47、管理技术团队,负责施工技术和质量,组织编制施工组织设计、专项施工方案和特殊工序的作业指导书,并确保其贯彻实施,建立质量保证体系编制质量保证计划,制定工程质量管理目标。

48、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查,评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会,清查质量事故隐患,提出预防措施,确保施工质量。

49、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作,严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定,加强入场工人的三级教育和安全技术交底。

50、积极组织推广新技术、新工艺、新材料的应用,提高工程质量,降低工程成本。


负责人岗位职责 50句菁华扩展阅读


负责人岗位职责 50句菁华(扩展1)

——技术负责人岗位职责 50句菁华

1、全面负责项目经理部门、社会各级相关部门及相关组织的技术、质量相关工作,包括项目经理部门的技术、质量管理工作。

2、在项目经理的直接领导下,对项目的技术管理、质量管理、信息管理工作全面负责。

3、负责建立项目质量保证体系,组织编写质量保证计划和质量通病防治措施,召开质量目标交底会议,落实质量职责制。

4、组织单位工程的定位放线、测量工作,负责项目日常的质量、安全管理工作,负责解决施工中的技术问题,参加质量安全检查。

5、组织有关人员对工程质量进行检查.

6、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。

7、领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。

8、编制施工组织计划、进度计划,严格执行施工工艺、工序、流程、规范等;

9、掌握专职工程师对已完工的分部工程、分项工程整理质保资料和质量评定,实施竣工验收备案制度;

10、协助项目经理建立质量保证体系,实施管理规范化,作业标准化工作,对施工全过程进行严格、合理的控制;

11、主持项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。

12、协助项目经理工作,组织项目部人员学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准。

13、组织推广应用新技术、新工艺、新材料,及时收集工法素材,协助公司技术部门编写工法。

14、组织参加工程的图纸会审,并做好编制工作。

15、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

16、协助项目经理对施工全过程实行控制,确保项目在全面受控条件下实现项目目标;

17、负责公司网络安全和信息安全工作。

18、制定本公司员工年度培训、考核计划;

19、组织工程计量的复核统计工作,负责工程数量、质量的最终签认;核实合同外工程量,参与项目成本计划的编制与分析工作,参与验工计价。

20、工程安全重大事故发生率为零。

21、负责技术活动中纠正措施、预防措施的审批。

22、根据项目经理下达的工作目标,制订相应工作计划并具体实施,保障所下达各项工作目标的实现,并对本岗位所负责各项工作结果负责,是工程的技术负责人;

23、贯彻与遵守国家相关的法律法规、规范标准和公司的技术质量管理制度、公司的各项规章制度,负责引导技术人员技术创新,指挥与带领质量管理、项目技术做好工作,提高工程技术含量,顺利完成公司技术管理工作;

24、负责施工中技术难题、问题的解决;

25、组织编制新技术应用策划,并负责工程的推广、应用和总结;

26、参与承包商入围考察与评价,组织招投标技术评审;

27、指导与实施新技术、新工艺、新材料的推广执行工作,落实科技技术示范,对于新技术的推广及开发做出合理的提议;

28、落实设备的维护保养制度的执行情况,对工作中存在的问题积极给予指导,领导并配合维修人员共同完成好生产任务。

29、督促及时、准确的记录好施工日记及办理施工技术文件、审核工程及时档案资料、上报公司要求的各类统计报表、总结资料;

30、根据施工进度,与项目经理协调后出具材料订单及加工图;

31、对项目工程质量隐患、事故,负责做好质量事故的技术分析,并查明原因以及制订纠正预防措施并处理、上报。

32、协助项目部其它部门搞好有关配合工作。

33、做好分部和重要分项工程的技术复核和技术交底工作,安排、检查指导其它工程技术人员进行其它技术复核和技术交底,及时检查督促和做好技术业务联系工作及隐蔽验收记录工作的执行情景。全面负责工程施工质量技术的工作,指导、督促、协助质检员认真落实质量管理制度的严谨执行。

34、掌握项目进展情况,与有关方面进行技术、商务等方面的沟通与谈判,及时向公司管理层进行反馈;

35、负责项目团队管理与技术辅导,提高项目团队的执行能力。

36、组织项目技术管理人员熟悉图纸、规范、标准和技术规定,参加图纸会审及重要单项工程的技术交底工作,负责审查设计变更和技术会议纪要。

37、负责技术资料管理,督促施工管理人员及时、正确的记好施工日志,并办理施工技术文件,负责审核施工档案资料,绘制施工图,组织整理竣工档案资料归档手续。

38、负责人员技术培训和考核,制定技术培训规划及年度培训计划,指导分析人员进行相关课题研究,并撰写论文和技术总结;

39、对客户、业务人员、分析人员咨询的技术问题进行解答和指导,对客户要求的测试标准进行评估,分析可行性;

40、负责对施工项目实施全过程、全面管理,组织制定项目部的各项管理制度

41、主持输电线路工程各项施工全过程管理,贯彻落实项目施工进度、质量要求。组织协调进场安排,人员调配,材料采购计划审查,机械动力设备调配等

42、负责项目变更资料的编制与协调审批。

43、审定技术措施计划并组织实施。

44、指导工地试验室开展工作,负责施工中过程试验合格的符合性;组织控制点、水准点的接收、复测、加密 等工作;对重大施工技术问题负有决策责任。

45、认真贯彻落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规程、规范、标准。

46、贯彻执行国家技术政策、规范及标准,在项目经理的领导下,对本项目的技术管理工作负责

47、主持单位工程设计交底、图纸会审;主持编制施工组织设计,施工方案及作业设计,主持(或参加,有质量总监)编制本项目的质量计划,负责向项目管理人员进行技术交底。

48、负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关方。

49、负责督促人事、离退休人员、考勤考核等管理工作并组织实施。

50、管理技术团队,负责施工技术和质量,组织编制施工组织设计、专项施工方案和特殊工序的作业指导书,并确保其贯彻实施,建立质量保证体系编制质量保证计划,制定工程质量管理目标。


负责人岗位职责 50句菁华(扩展2)

——采购负责人岗位职责 50句菁华

1、负责合同初审,对产品的价格和产品描述以及相关技术要求进行审核;

2、负责交货期跟踪,监督品质控制,对重要订单应采取实地查看以保证按时交货;

3、完成上级领导交付的其他任务。

4、负责合同的执行检查,并确保设备材料在适当的时候交货。

5、负责组织相关部门进行设备、材料到货后的验收以及质量跟踪工作。

6、负责建立采购合同台帐,进行采购合同、补充协议、验收清单、到货清单等采购档案的收集、整理和归档工作。

7、管理采购需求:负责物业服务类(包括保洁、保安、设施设备管理等)的采购需求收集和分析,前瞻性管理采购需求;

8、管理采购寻源:端到端负责品类/项目的框架采购或招标,组织供应商资源建设、供应商选择、组织合同谈判及合同签署并移交交付;

9、管理采购交付:下发采购订单,监控采购交付阶段关键节点的实施情况,协助业务方进行供应商管理及合同管理工作;

10、负责收集、审核采购合同、报价单以及相关采购单据日常收集与整理;

11、月度工作计划及总结、按时完成上级的其它工作安排。

12、根据团餐行业需求与配送市场供应,负责开发价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商。负责该品类备选供应商库中的有效备选供应商至少不少于2个。

13、负责每月该品类商品的采购分析报告的编写。

14、根据采购项目具体情况,编制招标方案及商务洽谈方案;协助采购总监进行采购合同的商务洽谈和选商,对项目选商结果进行管理。

15、参与采购需求评审。

16、及时为预算部提供材料成本信息,为设计部提供材料样本;

17、负责生产用料申购与余料转用;

18、负责原材料的询价、比价、议价、采购,建立供应厂商与价格记录;

19、交料进度控制与逾交督促;

20、根据需求计划下达采购订单;

21、供应商开发,询比议价、采购订单、交货、对账请款等采购事宜;

22、制作、编写各类采购指标的统计报表;

23、根据要求完成采购分析和总结报告;

24、认真执行职业道德规范,做好集团采购工作和车辆使用、配送工作。

25、每月盘点库存量,检查仓库出、入是否帐物相符,有无虚报。

26、负责与供应商合同和采购协议的签定;

27、熟悉市场生产渠道,商圈,厂家信息,为公司需求新品开发的包材厂,oem工厂做好支撑;

28、组织供应商考察、交流,完成资质审核,建立并维护供应商关系,维持供应体系健康、高效运转;

29、负责行政相关工作,办公环境管理、固定资产管理等;

30、定期与主要相关部门进行沟通,充分掌握信息,减少跨部门工作的断点。

31、准确分析主要物料的价格趋势及供应问题;保障物料供应的及时性;降低物料报废到最低水*;降低原料、包装物料的DOI到合理水*。

32、八年以上快速消费品行业(食品/饮料)供应链相关工作经验,三年以上供应链相关部门管理经验,熟悉采购运作流程和管理。

33、供应商信息管理,负责管理公司采购供应商信息,管理类各供应商名册和联系方式等,做电子档和纸档保管工作。

34、每月与财务对帐工作,负责与财务部每月进行一次对帐工作,包括付款申请或票据回收等工作,这些都需要每个月完成的哦。协助采购与财务部进行采购款项对账工作。

35、组织开展工程、材料设备招标相关工作,包括供方现场考察、资质预审、确定入围单位、编制招标/议标文件、发标、答疑、开标、评标、定标、商务谈判等;

36、配合相关部门工作,参加相关专业的会议并积极提供意见或建议。

37、了解市场行情,掌握工程类材料价格

38、负责与供应商对相关采购以及售后等各方面事宜进行沟通协调;

39、新供应商开发、评估、选择、扶持、优化;

40、协助品质,支持研发新产品的开发;

41、负责所管辖物料的需求汇总、计划、订单下达、跟进、异常处理等;

42、具有5-7年工作经验,有大宗采购经验优先;

43、具有较强的责任心。

44、全面管理公司采购业务;

45、合理管控供应商,确保供应商按照公司要求运营及提供服务;

46、根据采购需求制定采购策略和计划,并进行有效的内外沟通;

47、负责采购台账,制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据报表等;

48、完成其他行政相关工作及领导交代的任务。

49、负责家印刷品、装修、家私、宣传物料、教学用品等的采购需求的收集和采购,前瞻性管理采购需求,询比价、商务沟通、合同签订等采购执行工作;

50、按照采购流程进行采购操作,采购进度的跟踪,及时与供应商进行沟通,确保所需物资及时采购到位;


负责人岗位职责 50句菁华(扩展3)

——生产负责人岗位职责 40句菁华

1、建立健全用工手续,录用劳务队组必须及时向公司有关部门申报,严格用工制度与管理,适时组织上岗安全教育,要对劳务队组的健康与安全负责,加强劳动保护工作。

2、在工区负责人的领导下,具体处理相关安全事故。

3、负责安全相关政策法规及上级文件的收集整理、研究分析及组织实施;

4、负责集团阶段性安全管理计划的制定,对计划的实施情况进行跟踪和总结评估;

5、负责召集单位安全生产例会和安全教育培训活动。

6、负责对安全技术规范和操作规程贯彻实施的检查。

7、认真执行安全生产的各项法规、规定、规章制度及安全操作规程,合理安排班组人员工作,对本单位人员在生产中的安全和健康负责。

8、必须保持本单位人员的相对稳定,人员变更,须事先向有关部门申报,批准后,新来人员应按规定*手续,并经进场和上岗安全教育后方准上岗。

9、认真贯彻执行国家、地方以及业主关于安全生产的现行相关法律法规、标准及相关制度。

10、督促、检查本工区的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

11、负责编制作业采面作业规程、防突措施。

12、严格执行通防各项管理制度规定,加强对通防调度及资料整理工作,要求通防调度制度化,资料管理档案化,做到各种资料正规齐全,并与现场实际相符。

13、要实事求是,秉公办事,忠于职守。对所管工程的进度、安全、质量负完全责任。

14、熟悉工程图纸及施工工艺,全面了解本项目部各类资源状况,负责制定施工进度计划、劳动力计划、设备计划,协助材料部门制定材料计划。严格控制月计划的实施情况和完成。

15、具体安排落实各工种每天的工作内容并做好施工记录和考勤记录,科学合理的安排各道工序,严格执行定额用工制度,减少人工浪费现象。

16、经常检查机械使用情况,督促机械管理人员密切注意机械运转状况,及时维修保养。

17、每天召开现场管理人员碰头会,定期召开生产分析会,解决生产过程中已发生和预计发生的问题。

18、全面负责本厂特种设备使用管理工作,建立起本厂特种设备安全使用管理的奖惩和责任追究制度。

19、组织制定并实施本厂关于特种设备使用管理方面的规章制度及岗位安全责任制度,并经常督促检查,确保落到实处。

20、经常深入使用现场,查看特种设备使用情况,了解、掌握本厂特种设备技术状况,督促解决特种设备存在的.安全隐患。

21、审批特种设备使用登记和有关特种设备使用管理方面的上报统计报表。

22、负责组织领导在用特种设备使用管理方面的检查评比,及时总结,推广先进经验,表扬先进、批语落后,做到奖罚分明。

23、认真执行*生产的各项法律法规、安全操作规程及本工区的安全生产管理制度,合理安排班组人员工作,对本队人员在生产中的安全和健康负直接领导责任。

24、负责生产所需物料的流向控制和损耗控制。

25、生产现场3定5S的持续推进及不良产品的持续改善。

26、对照目标成本负责申购原材料、耗材、劳保用品,参与采购品质量评估,确保采购品质量适宜;

27、收集生产过程中的各类数据并整理,统计,分析,,与月度目标对比,对未完成指标项及时整改、预防;

28、负责生产相关规章制度的建设和管理,生产现场日常管理,5S管理,生产设备管理,行政管理等工作;

29、负责ISO生产质量体系管理和运行,负责安全生产,严格贯彻执行公司质量管理制度规定,确保产品质量;

30、了解并熟悉相关产品的工作原理,严格执行产品作业指导等相关生产文件要求;

31、负责人员招聘、沟通和定期组织员工参加现场6S、质量意识及基础检测技能、专业技能、现场管理培训等,做好员工的思想工作,调动员工的工作积极性和培养员工的团队精神。对员工进行,6S管理要求教育,及时组织人员处理生产中出现的安全问题和隐患;

32、负责与其他部门的协调沟通。

33、负责电池系统生产、低压控制器件的生产;

34、完成电池系统高低压线束生产计划,优化线束布线生产规范及质量监督;

35、负责生产用物料领用发放及台账登记;

36、负责产成品的入库接收、合理存放,并及时登记,发现、解决问题;

37、协助配合生产;

38、定期(每月)完成仓储物料、产品的盘点、核查等工作;

39、中压乙炔发生器的安全附件要灵敏可靠。

40、电焊机要设立独立的电源开关。


负责人岗位职责 50句菁华(扩展4)

——主要负责人岗位职责 50句菁华

1、负责参与财产的清查及盘点。

2、组织深化施工组织设计,制作结合实际的施工方案,编制作业指导书,负责对全体管理人员进行施工组织设计交底,对工长和质安员分阶段进行施工技术交底。

3、负责建立项目质量保证体系,组织编写质量保证计划和质量通病防治措施,召开质量目标交底会议,落实质量职责制。

4、制定维护改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款应付账款成本费用现金银行存款的业务程序等。

5、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告。

6、负责资金资产的管理工作。

7、按照公司规章制度、公司全面质量管理体系文件精神和相关施工工艺的要求,做好各级质量技术安全管理人员和各专业班组长的思想工作,提高员工的质量、安全、环境保护意识,并引导他们去自觉地、努力地做好各自岗位职责范围内工作。

8、及时检查审核质检员、资料员填报的质量报表,主持每月一次的质量检查,对施工的工程质量及交付的不合格工程负责。负责对不合格品处理、成品保护和交付的验证控制,并及时检查审核相关的检查验收记录。

9、对项目工程质量隐患、事故,负责做好质量事故的技术分析,并查明原因以及制订纠正预防措施并处理、上报。

10、协助项目经理办理变更设计及索赔有关事宜,并督办落实相关文件的签认手续。

11、主持项目质量事故的调查处理工作,研究处理方案;检查审核质量相关文件及质量保证记录资料。

12、主导食品实验室检测技术相关事务工作。

13、完成上级交代的其他任务。

14、在施工生产过程中严格执行国家建筑法律、法规、强制规范和标准,严格按图施工。

15、负责编辑施工组织方案和施工质量、安全交底,掌握和了解项目的全部技术、质量、安全标准,解决所有质量、安全的有关问题。

16、组织项目部的技术人员学习贯彻有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文。贯彻执行公司下达的各项管理制度。

17、负责项目部上报的竣工资料的初审工作,初审合格上报公司技术部。

18、负责审核项目部上报的分部或分项工程施工方案。

19、负责对新材料、新技术、新工艺的应用和施工技术组织措施等重大问题决策和把关,提前交底相关的技术规范资料,以作为实施依据;

20、拟定年度运营方案(含财务预算),执行公司各项管理制度,控制管理成本,对本中心的经营管理状况负责。

21、指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作,建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程。

22、负责与当地*相关部门、社区居委会、业主委员会、重点客户(业主)保持沟通,确保与其有良好的关系;

23、每月要完整的对所管理的物业进行至少一次巡视,以便全面检查服务工作质量情况;对物业服务中心的安全责任;

24、保证项目质量和进度达到项目目标,跟踪、检查项目组成员的工作质量,定期向部门经理报告项目进度和相关问题,一般为一周一次。

25、安排客户培训工作,项目结束时,进行结项工作,整理各种相关文件。

26、和产品经理配合,深度参与产品需求讨论,功能定义

27、有良好的编程习惯,设计良好的代码结构,不断迭代重构;

28、对软件开发有较深理解,能够产出较好设计;

29、熟知各养护区域内种植花草树木的名称、生长特性和养护管理程序。

30、养护管理办法的编制并监督执行。

31、指导运输主管做好货物运输方式、运输路线等规划工作,并审查规划结果;

32、负责协调公司与铁路部门、航空公司、船运公司等的合作关系,保障公司各种运输路线的通畅;

33、及时协调与外部承运商的关系,保证公司货物运输对接畅通;

34、具备物流、运输行业的工作经验,3年以上运输管理工作经验;

35、熟悉运输物流方面的专业知识,熟悉物流运输的工作流程;

36、熟悉相关业务区域的路况,能进行运输线路的优化;

37、负责项目客户关系构建工作,确保年度客户满意度达行业领先水*;

38、做好本区域的业务拓展工作,促进公司战略规划的达成;

39、具备极强的沟通能力、管理能力、团队建设能力、抗压能力;

40、具备5年以上大型物业公司独立管理项目经验,有前期介入、前期销配、后期物业服务等工作经验;

41、持具有物业管理师证、项目经理证者优先,工作地区无要求者优先。

42、负责公司财务制度的编制和组织实施;

43、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和各类财务数据分析工作;

44、有财务全盘操作经验,3年以上财务负责人岗位工作经验,有工厂工作经验者为优;

45、本岗位由汇通达直属管理,工作双线汇报;

46、组织编制质量管理文件,并指导、检查、督促实施。

47、负责指导和监督产品收货、验收、保管、养护、出库、运输等过程的质量工作。

48、完成领导交办的其它工作。

49、检查技术人员做好技术质量资料的整理工作,监督与保障真实的、完整的、有效的整理资料;

50、深入项目作业现场,充分了解项目情景,及时准确的帮忙解决执行过程中出现的种种问题,做好计量、试验、测量管理工作,并做好相关的记录;


负责人岗位职责 50句菁华(扩展5)

——电工岗位职责 50句菁华

1、值班人员必须认真填写值班日志及相关数据。

2、遵守上级制定的节能指标。

3、值班工作人员应对高压电器设备进行巡视检查,巡视周期为每小时一次。

4、巡视检查工作必须由二人同时进行,其中一人担任监护。

5、完成学校和总务主任交给的其他工作。

6、2负责公司所有用电机械设备以及线路的检查维修,发现不安全隐患及时排除,重大问题向直属上司或车间主任汇报;

7、7提高安全意识,搞好自身安全工作,并监督提醒同事之间的安全注意事项;

8、13线路设施和供电设备应根据年巡检和使用情况制定检修计划,按计划进行检修,做到防患于未然;

9、17听从领导分配,接受领导的检查、监督,及时完成领导交给的各项工作任务。

10、当出现异常情况无法及时供电时,应迅速向检查并排除故障。正常切换电时应事先通知相关部门,在确保电梯内无人时进行切接。

11、定期检查水泵、阀门、管道有无漏水现象,发现异常情况及时处理并做好记录。

12、负责酒店小型改造工程的水电安装、改装。

13、负责酒店各项活动的室内外彩灯、照明灯的安装、维护和检修。

14、遵守质量管理规定,2质量关,认真做好车辆进厂检验关,维修过程检验关,出厂检验关的三关程序。

15、服从上级指挥,听从领导安排。

16、对本职工作意见的.建议权

17、执行公司决定,服从管理、遵守记录、树立良好的服务意识;严格遵守公司制定的各项规章制度;

18、严格遵守服务内容与服务标准,对住户的报修要求及时修理,并做到服务周到、热情、规范,无投诉;

19、完成上级交办的其他任务。

20、负责对所辖区用电村安装漏电保护器,严格执行漏电保护器管理制度,并定期测试,对损坏或者不合格的漏电保护器要通知用户及时更换,并加以落实。

21、配合供电所或工作人员及时停运空载配电变压器以减少变压器的空载损失。加强对低压线路和用户电能表的管理,努力降低低压线损,并控制在供电所规定的线损以下。

22、负责分管楼层的各项日常工作安排,严格执行国家及商场的各项电气安全规程;

23、负责拟订分管楼层的各项电气安全检查计划,落实相关安全自查、整改工作;

24、负责处理分管楼层一般性电气安全突发事件,重大突发事件应立即上报;

25、建立齐全商场厂家的装修档案、用电管理档案,负责商场厂商装修电气安全工作的安排、协调和验收工作;

26、负责楼层商户及顾客的服务要求受理,并给予反馈跟踪;

27、负责责任区域内机房的清洁卫生工作;

28、负责全院供电线路、照明器具和一般动力设备的电气维修和安装,保证设备的完好率和及时率。

29、严格遵守劳动纪律和作业纪律,杜绝责任事故。

30、定期检查和维护各机库的飞机用电变频器。

31、做好设备的维修保养工作,做好防范小动物工作,确保安全运行。

32、负责与供电局的业务联系,并做好登记。

33、完成公司领导交办的其他工作任务。

34、妥善保管与使用公司配置的个人使用的工量器具;

35、完工后,所有与施工相关的文件必须填写清楚,完整上交,完工后的车辆必须内外清洁干净,不允许有漏油、漏水现象,不允许手印、脚印、污迹;

36、审查本专业的进场材料、成品、半成品,并进行认证,监督本专业监理工程师执行材料试验见证。

37、严格控制工程成本,对工程费用实行事前控制,减少不必要的费用及签证产生。

38、主办项目资料的收集、整理、归档及竣工资料的整理报送;负责与质量监督部门及专业验收部门的联系沟通。

39、负责商场商户用电安全检查、灯具的有偿维修工作。

40、努力学习,刻苦钻研,不断总结维修经验,努力提高自身思想素质和业务技术水*;

41、做好设备的日常维修保养工作,保持工具、工具车、工作台和工作场地的干净、整洁

42、完成好上级交办的各项临时性工作

43、负责做好所辖区域生产过程中电气自动化设备的管理工作,制定电气自动化设备的各种技术操作规程、检修规程和安全规程,确保电气自动化设备的正常运行。

44、值班人员在巡视变配电装置时,如发现供电部门的计量有异常时。(如表针转动不正常、峰谷表指示灯不亮、或者指示不准等)应立即通知供电部门。

45、负责配电房的卫生保洁工作。

46、经常巡视教学区及学生活区是否使用大功率电器烧水、做饭和违章偷电行为。

47、每月登记一次用电各户用电量,并随机检查有无安全用电方面的问题,检查有无偷电行为。完成各户的电费收缴工作。

48、在设施设备修检工作中,严格执行《电业安全操作规程》,防止任何事故发生。在变、配电室刀闸、开关操作过程中,严格执行操作规程,防止错误操作。

49、对于电气设施设备维修,要熟悉电气设备构造、线路控制原理及工艺流程,尽可能做到精与巧,确保维修质量。

50、配合抢修人员及时准确的排除故障,并监督提示抢修人员必须严格遵守安全操作规则,确保不发生任何安全事故。


负责人岗位职责 50句菁华(扩展6)

——门卫岗位职责 50句菁华

1、负责人员出入登记。

2、负责厂区部分保洁工作,厂区地面的清洁,门卫及办公大厅卫生的清扫。

3、严格探视规定,不到探视时间不得探视。严禁闲散人员进入医院。

4、配合社会搞好内部治安工作。

5、维持大门秩序,保证门口畅通,劝告非本酒店客人无故不要在门口逗留。

6、掌握进入酒店客人动态,劝阻衣冠不整以及精神不正常的人不进入酒店,对行为表现可疑的客人要有礼貌查询,发现问题及时报告值班经理查处,对深夜进入酒店的客人要礼貌问清情况方可让其进入酒店。

7、当值人员负责管理好车辆安全,以防失窃;发现车门未关或贵重物品遗留在车内时,应报值班经理,并负责重点看护。

8、严格控制公司出入口的物资和闲杂人等进出。

9、每天下班后,必须及时锁闭主楼所有入口处,非上班时间公司内部人员入楼,应做好登记;

10、有客来访(或应聘人员)时应及时电话联系公司相关部门取得同意;

11、严禁小孩和无关人员进入公司,违者罚款50元。

12、学校安保人员要提高警惕,加强防范。一旦发生险情事故,要临危不惧,挺身而出,控制局面,保护现场并及时报警。要切实协助学校、社区、*、消防等部门做好防盗、防灾、防事故、防破坏工作,为学校安全和社会治安作贡献。

13、负责厂区24小时值班,保卫公司财产安全,每日巡查及时发现事故安全隐患并作出防范处理。

14、午饭和晚饭前半小时,两人轮流到餐厅打饭,回门卫室吃饭。保证此期间门卫不得脱岗。

15、下午学生放学时,两人必须全部到校门口,维持学生和家长的秩序。

16、对外来人员的盘查,一人巡逻时,另一人全权负责;二人均在时,组长负责上前主动盘查,组员指导外来人员填写登记表。组长负责对校门口违规摊点的清理。

17、放学前不准放学生出校门,如有急事,需持政教处或班主任出门证方可放行。

18、按照要求在厂区和宿舍巡逻,保护公司的安全。

19、门卫人员要认真担负起保卫幼儿园的责任,按规定时间开(7:00)、关园门(8:30——16:00),杜绝陌生人进入幼儿园。

20、早上教职工和幼儿来园之前以及全体教职工和幼儿园离园之后对幼儿园进行全面的卫生、安全检查。

21、做好幼儿入园和离园时的治安保卫工作,引导家长把自行车等交通工具摆放在规定的位置,防止车辆乱停乱放,堵塞交通。要切实注意家长的财产安全,防止小偷盗自行车,保证幼儿、家长车辆以及其他财产的安全;清理幼儿园周边环境的小商小贩,遇到问题及时与工商部门联系,确保幼儿园周边环境卫生、畅通、安全。

22、密切注意幼儿的安全,幼儿日常进行户外活动时关注举动,发现危险及时制止。

23、经常检查清理草丛、树丛、围墙、沙池等处的大件垃圾和异物,草坪、场地保证清洁、卫生、安全。协助环境美化小组做好幼儿园大型活动的环境布置。

24、负责厂区环境维护及卫生;

25、认真履行门卫保安人员职责,工作期间须着装上岗,标志符号佩带俱全。不做与门卫工作无关的事。保持值班室内外清洁,爱护值班室内外的设施、设备,发现问题或故障应及时报修,不得影响工作。

26、对外来办事人员要认真查问,并如实填写《外来人员登记表》,方可进入学校。防止社会不法分子和可能影响教学秩序的人员进入校园。

27、因职责心不强,工作不认真,发生不该发生的问题和事故,休岗、调离岗位,解除劳动合同(临时工开除),直至追究刑事职责。

28、负责各职责区内的楼宇,通道,停车场,绿化地,车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要职责。

29、门卫保安人员必须听从上级领导,坚守岗位,不玩忽职守,否则,将视情处罚。

30、完成上级领导交办工作。

31、车场内出现治安纠纷或交通事故要及时报告、疏导和处理。

32、认真、如实作好值班记录表。

33、坚持原则,办事公道,不打人骂人,说话和气,礼貌的回答宾客的询问。

34、熟练掌握公司内安全防范情景及安全报警设施如消防栓,灭火器材,报警器的性能及使用方法。

35、坚持监控室和值班室的清洁干净,天天打扫,窗明地净。

36、对来访人员应做好登记,对外来人员或身份不明之人员,要求对方出示有效证件,并安要求经过相应登记后方准许进校,为将工作做的更加细致,离校时务必核对登记单,以确定来访人员已经离校。对各招生单位和各招生学校前来招生宣传,事先需经校长室同意,征得校长室许可方可进校。凡推销人员、闲杂人员一律不准进校,对形迹可疑之人应将其拒之门外。对未经同意强行闯入校园之人员,应及时报告学校领导(紧急情况下可拨打派出所电话或110报警),并及时跟随该人员,阻止事态的扩大。

37、对于违反学校纪律的学生,门卫有职责进行批评教育,不听教育者转交德育处处理。

38、值班时应正确使用和保护岗位内所使用的物品,当班者应对本班次使用的物品负全部责任,交班时应对物品的种类、数量及完好程度进行检查登记。

39、做好保安人员的出勤统计、业绩考核等的登记管理工作。

40、每天由保安队长、执行巡更制度,每天情况由队长负责向管理部汇报。

41、在学校放学或放假后,每日必须早晚两次巡视校园、教学楼,检查门窗是否关闭,切断电源。假日内关闭校门,不准外来人员进校活动。

42、及时反映公寓的情况及学生的要求,反映情况不及时或贻误解决问题时间者,给予严肃处理。

43、严禁闲散人员进入机关庭院。对寻衅闹事、威胁机关安全、扰乱正常办公秩序的人员,应及时采取措施,发现事故隐患应及时处置或报告、报警;

44、保安人员是执法人员,故不得参与任何违法活动,否则,将加

45、对出入楼栋的外来人员做好来访登记;

46、公司采购回厂的物质不需登记;外来人员、车辆载物入厂应登记;

47、做到按时上岗,坚守岗位,做好交接班手续,保持值班室周边环境卫生;

48、熟悉各种灭火器的性能及使用方法,了解消防设施的部位。

49、公司员工在上班时间出入,门卫须过问并记录出入时间,避免有人迟到、早退。

50、熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备。门卫执勤中应时刻提高警觉,遇有重大灾变时,应临危不乱,正确处置,并立即报告上级部门。


负责人岗位职责 50句菁华(扩展7)

——项目负责人岗位职责 40句菁华

1、建立质量管理体系和安全体系,按照《施工企业安全生产评估标准》(JCJ/T77—20xx)、《建筑施工安全检查标准》(JCJ/T59—99)、《工程建设施工企业质量管理规范》(GB/T50430—20xx)等组织实际标准化工作,进行现场施工文明管理,发现和处理突发时间。

2、参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结、接受审计。

3、处理项目部的善后工作。

4、负责销售现场管理,处理案场日常及突发事务,保证售楼处良好的秩序,同时采取措施,调动现*员的积极性及整体服务水*。保持现场置业顾问积极向上的状态,有效调动下属员工的工作积极性,以保证销售任务的完成;

5、协助项目经理合理制定营销计划;

6、负责项目前期市场调研,准确把握项目竞争项目、政策法规、行业发展等信息,为项目营销决策提供信息支持;

7、编制施工组织设计、总*面布置图,制定切实有效的质量、安全技术措施和.

8、根据公司下达的年度、月度总的进度目标,负责编制项目详细的月、周进度计划 。

9、组织工程的图纸自审、会审,及时解决施工中出现的各种技术问题。

10、主持本项目的质量会议,对质量问题提出整改措施并监督及时处理。

11、对本项目技术人员的工作进行考核,可根据技术人员的工作表现提出奖

12、负责对信息管理系统的日常维护及数据安全,建立并完善相应的管理体系;

13、负责公司erp系统、定制软件系统等业务系统的实施和维护;

14、接受总经理的领导,管理整个工程部的员工。

15、制定本部门的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。

16、配合安消部搞好消防、安全工作。

17、负责产品上线后客户反馈跟踪,并根据产品规划策略和客户反馈优先级落实产品改进设计计划,不断提升竞争力。

18、负责与客户沟通,了解和分析客户需求,包括客户调研、需求分析和应用解决方案的制定、业务培训、方案测试及上线;

19、拥有良好的项目管理能力和流程管理能力,能够很好的把控产品流程;

20、负责市场开发、产品销售的前期及推进工作;

21、外包支付单据整理、发票管理。

22、负责组织对施工过程中的各种技术、质量、安全、成本等相关工作实施情况的考核,确保工程质量、安全、工期的实现,认真履行施工合同;

23、协调有关部门解决施工现场的技术变更或技术疑难问题;

24、能熟练应用office、CAD等各类办公软件,具备较全面的造价管理、合同管理知识;

25、协助调研主管完成调研报告,根据新产品市场反馈调研,并提出改善意见;

26、协助主管撰写产品销售计划执行报告,对销售计划进行跟踪和调整。

27、积极开发目标客户,带领团队完成公司下达的业绩指标。

28、组织开发化工、能源等机构客户,根据市场发展方向和高净值客户需求,筛选和营销公司现有产品,完成和推广公司现有的、具有品牌优势的各类产品;

29、工作细心,有良好的团队管理、营销策划及合作精神;

30、具有扎实的经济、金融、投资等领域的相关理论知识;

31、负责为客户提供完善的理财计划及信息咨询

32、负责根据客户的委托,帮助客户实施理财计划

33、负责为重要客户需求提供理财咨询,制定合理的财务计划

34、建立公司与供应商、合作伙伴、上级主管部门、*机构等部门间顺畅的沟通渠道;

35、熟悉环保、文旅、地产、康养领域相关情况,具有较强的组织协调管理能力;

36、负责神秘顾客市场调研项目的实地执行,包括项目通知、项目执行、项目监控等;

37、负责同客户关系的维护。

38、有代理资源以及调研执行人员资源者优先。

39、参与业务洽谈与重要访问;

40、具备良好的沟通与协调能力、具备团队合作精神;

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