执行力标语 50句菁华

1、企业的核心竞争力，就在于执行力。

2、结果不好，就是不好。

3、速度第一，完美第二，行动第一，想法第二，结果第一，过程第二。

4、管好了自己，就等于把别人管好了一半。

5、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

6、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。

7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

8、善于感化别人的人，先把自己视为别人的一部分。

9、执行文化是从负责任开始的。

10、善行是德行的本质，正义乃道义的核心。

11、打造卓越的领导力与执行力。

12、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。

13、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。

14、不要轻易承诺，但承诺了就一定要做到。

15、召之即来，来之能干，干之必成。

16、人们不做你希望的，只做你检查的。

17、你投入了心血、汗水、智慧，工程回报你安全、优质、效益！

18、企业以人为本，员工以厂为荣。

19、人无我有，人有我优，人优我奇。

20、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。

21、如果没有今天，怎么会有明天。

22、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑！

23、追求细节有多深入。

24、用我的热心、爱心、细心、诚心，换取你的称心、放心、欢心、安心。

25、奖励有执行力的员工，是增强企业执行力的有效手段。

26、治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲。

27、小企业做事，大企业做人。

28、勇于承认错误，敢于承担责任。

29、快快乐乐上班来，**安安回家去。

30、成就团队辉煌，助我人生成长。

31、执行要有结果，没有任何借口

32、锁定责任，这是上下级之间执行的保证。

33、如果不去让下属感觉到快乐，你会发现激励成本会越来越高。

34、能人体系实际上是感情监督下授权，因此出了问题领导只能说：“你辜负了我对你的一片好心。”

35、结果定义改变员工行为，基于客户价值的结果定义是执行的起点。

36、不是你有多少好点子，而是你的好点子做了多少。

37、权力并不是任何人任命和赋予的，而是工作流程赋予的，权威则来自于员工对你人格魅力的认可与信服。领导者有了权威，你的团队就有了至高无上的执行力。

38、西点人最优秀的地方在于，他们不仅牢记“没有任何借口”，而且善于在不找借口之后主动完成工作、完全执行。正是这种主动性和强大的执行力保证了西点人在面对任何困难时，不仅勇敢、敬业，而且有能力有方法有信心100%完成任务。用格兰特将军的话说就是：我唯一的借口就是没有任何借口。

39、军人的第一件事情就是服从，整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神，上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。

40、热忱是一种力量，它可以融化一切；热忱源自内心它不是虚伪的表象。热忱使人充满了魅力和感染力。在一个积极有力的团队面前，纵然是坚冰也不再冷漠。

41、观念改变，行动改变，命运就会改变、

42、承担责任是所有执行的起点与归宿，一个有执行能力的人，就是一个对自己有责任感的人。

43、执行型管理者最重要的品质：让下属觉得自己很重要！

44、激情应该是远大理想与严格务实的工作态度的结合。

45、始终处于不安分状态，才能从优秀走向卓越。

46、要低调做人，高调做事。

47、规范管理科学化，创新管理全员化。

48、舍己施人，善不图报。

49、管理始于训练，止于训练。

50、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。

执行力标语 50句菁华扩展阅读

执行力标语 50句菁华（扩展1）

——执行力标语 60句菁华

1、不谋全局者不足谋一域。

2、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。

3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。

4、结果第一，解释第二。

5、先计划再行动，先策划再沟通。

6、领导人要带头树立执行文化。

7、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示；汇报工作不要评论性汇报，而要陈述性汇报。

8、行动是果实，而言语只是绿叶。

9、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。

10、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。

11、善行是德行的本质，正义乃道义的核心。

12、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

13、带头人需带头做，一把手勿一把抓。

14、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

15、凡事都有三种以上的解决方法。

16、建立威信，携手共赴目标。

17、员工以厂为荣生活因拼搏而存在。

18、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。

19、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。

20、召之即来，来之能干，干之必成。

21、奇迹靠人创造，机遇靠人争取。

22、只要精神不滑坡，办法总比困难多。

23、优质产品，是市场竞争必胜的保证。

24、市场如水，企业如舟，质量象舵，人是舵手。

25、我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。

26、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。

27、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。

28、软弱就是的敌人，勇敢就是的朋友。

29、人人提案创新，成本自然降低。

30、辛辛苦苦工作，踏踏实实赚钱。

31、精品意识在我心中，精品工程在我手中。

32、事不三思总有败，人能百忍自无忧。

33、人之所以能，是因为相信能。

34、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

35、提高企业整体的执行力。

36、劳动创造财富，精诚丰收辉煌。

37、打造高效执行的团队，掌握团队执行的方法。

38、遵章是安全的保证，违章是事故的祸根！

39、强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。

40、唤起员工之间的竞争意识，激发员工强烈的执行能力。

41、通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。

42、团结一条心，石头变成金。

43、善于创新使执行力度更大，速度更快，效果更好。

44、团队精神，是企业文化的核心。

45、行动第一，成败第二。

46、质量是企业的生命，安全是职工的生命！

47、关键在于一个“做”字，没有实际行动，哪有执行力。

48、从源头抓好质量，实现可持续发展。

49、商业讲究结果，你拿不出结果就不行。原则不是感情，感情再好也是个人问题，不是公司之道。

50、习惯性拖延的人常常也是制造诸多借口与托辞的专家。如果你存心拖延、逃避，你自己就会找出成千上万个理由来辩解为什么不能够把事情完成。西点将军布莱德雷

51、执行型管理者最重要的品质：让下属觉得自己很重要！

52、管理的第一个功课，就是先管好自己。

53、习惯于缺点是的缺点。

54、三个不等于零：学习不考试等于零，制度不考核等于零，考核不扣钱等于零。

55、管理者在工作中要有自己的技术思想、管理思想，要能在工作过的地方留下“烙印”。

56、开会是为了解决问题，而不是重复问题。

57、人人提案创新，成本自然减轻。

58、先处理重要的事，后处理紧迫的事。

59、成功与失败同在，竞争与超越并存。

60、将计划变成现实。

执行力标语 50句菁华（扩展2）

——企业执行力的标语 40句菁华

1、人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

2、对工程负责，让用户满意！

3、因为有我，所以回更好。

4、小企业做事，大企业做人。

5、要有好的灌溉，才有好的成果。

6、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。

7、团队精神，是企业文化的核心。

8、质量是企业的生命，安全是职工的生命！

9、持诚信互利共荣，以厚德载物。

10、推动安全文明建设，宣传安全文化知识。

11、每天自我检讨，品质自然更好。

12、没有执行力，一切都是空谈。

13、的本事，乃是让下属发挥本事。

14、结果不好，就是不好。

15、领导就是服务，权利就是责任。

16、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

17、领导人要带头树立执行文化。

18、善于感化别人的人，先把自己视为别人的一部分。

19、身先士卒是有效的命令，以身作则是严格的规章。

20、行动是果实，而言语只是绿叶。

21、打造卓越的领导力与执行力。

22、不是我做了，而是我做到了。

23、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。

24、没有*常心，易做失常事。

25、一百句空言，不如一个行动。

26、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

27、*等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。

28、管理的好坏取决于员工的执行力。

29、增强质量意识，提高全员素质。

30、企业以人为本，员工以厂为荣。

31、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。

32、技术是基础、管理是动力。

33、顾客的难题，就是我们开发的课题。

34、细节决定成败，选择成就未来。

35、强化竞争意识，营造团队精神。

36、今天的汗水，为了明天的幸福。

37、革除马虎之心，提升产品品质。

38、是建立洁净亮丽，整齐舒适，安全高效的法宝。

39、学先进、找差距、抓管理、上水*。

40、不学习的.人，实际上是在先择落后。

执行力标语 50句菁华（扩展3）

——企业执行力标语 30句菁华

1、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。

2、行动是果实，而言语只是树叶。

3、关键在于一个“做”字，没有实际行动，哪有执行力。

4、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。

5、凡事要求落实、求具体、求深入、求细致、求效率、求质量。

6、没有好的激励机制，就没有好的执行力。

7、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。

8、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。

9、善于创新使执行力度更大，速度更快，效果更好。

10、人心齐则士气足，士气足则百事兴。。

11、速度第一，完美第二，有速度才有执行力。

12、人心齐则士气足，士气足则百事兴。

13、治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲。

14、用我的热心、爱心、细心、诚心，换取你的称心、放心、欢心、安心。

15、胜利第一，理由第二。

16、不谋全局者不足谋一域。

17、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的'。

18、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。

19、以上级的组织目标为方向，用科长的态度当科员，以部长的立场当科长，用老总的胸怀当部长，

20、速度第一，完美第二，行动第一，想法第二，结果第一，过程第二。

21、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

22、领导绝对不会错，服从总是没有错。

23、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。

24、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

25、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

26、每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。

27、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

28、员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。

29、若要如何，全凭自己。

30、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。

执行力标语 50句菁华（扩展4）

——凝聚力八个字标语 50句菁华

1、人若立志，万夫莫敌

2、勤奋乐学，团结拼搏

3、傲视群雄，唯我独尊

4、只要我在，三十不败

5、放马金鞍，勇冠江山

6、追求完美，不断突破

7、气贯长虹，笑傲苍穹

8、顿开茅塞，补偏救弊

9、文韬武略，笑傲群芳

10、赛出风格，赛出水*

11、努力拼搏，锐意进取

12、运动起来，勇敢第一

13、团结文明，展现风采

14、青春似火，激情无限

15、戮力同心，扬我班威

16、怀学生心，做最强人

17、比出风采，超越自我

18、携手奋进，共创佳绩

19、团结协作，兴我四班

20、人生在勤，不索何获。

21、读书百遍，而义自见。

22、养兵千日，用兵一时。

23、道高一尺，魔高一丈。

24、挥动激情，放飞梦想。

25、车走车路，马走马路。

26、取是能力，舍是境界。

27、挥洒斗志，成就梦想。

28、君不埋头，何以抬头。

29、读书有益，有益读书。

30、两粒种子，一片森林。

31、逆风方向，自由飞翔。

32、树从根发，人从心发。

33、你若未央，安若暖城。

34、骄阳无惧，奋勇向前。

35、刻苦学习，团结一心。

36、奋起飞翔，路在脚下。

37、以利相交，利尽则散。

38、真诚做人，努力做事！

39、不怕路远，就怕志短。

40、行百里者，半于九十。

41、从今天起，加倍努力！

42、万矢齐发，遮天蔽日。

43、执子之手，与子偕老。

44、厚积薄发，志在必得。

45、勇冠江山，鹏霄万里。

46、一波未*，一波又起。

47、努力拼搏，自强不息。

48、锻炼肌肉，防止挨揍。

49、展现自我，争创新高。

50、希望是穷人的面包。

执行力标语 50句菁华（扩展5）

——执行力的经典口号 50句菁华

1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

2、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。

3、领导绝对不会错，服从总是没有错。

4、执行力不讲如果，只讲结果。

5、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。

6、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

7、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

8、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。

9、理念变天地变，理念不变原地转。

10、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。

11、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。

12、像老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位

13、不谋全局者不足谋一域。

14、细节决定成败。

15、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。

16、领导人要带头树立执行文化。

17、没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。

18、打造高效执行的团队，掌握团队执行的'方法。

19、强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。

20、制造危机，激发员工的执行力。

21、团结一心，其利断金！

22、不思，故有惑；不求，故无得；不问，故无知。

23、双牛并进，必压群雄，（团队名称）！加油！

24、我已后悔过一次，不能再次后悔。

25、时时有事做，事事有落实。

26、博一个春夏秋冬，换一生无怨无悔。

27、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。

28、开拓市场，有我最强；（团队名称），我为单狂！

29、烽火十三，冲锋在先。

30、团结互助，争创佳绩

31、政治合格，军事过硬;

32、猛龙十一，新闻骄子。

33、艰苦训练，奋勇争先。

34、牢记担当，百炼成刚。

35、弘扬军威，保家卫国。

36、追求卓越，勇夺人前。

37、流程繁琐是执行力不佳的要因之一

38、君子总是自强不息。

39、一个项目再好，如果没有合适的人去做，不如放弃。

40、企业执行力的关键在于集体执行力。

41、多想想自己该做什么，少想想自己能做什么。

42、修正的目的是让它更好的工作。

43、所有的成功都取决于执行，而不是空谈。

44、空谈是无用的，但执行更重要。

45、好的细节是精致的，坏的细节是粗糙的。

46、凡是取得巨大成功的人，都喜欢把小事做得仔细而彻底。

47、不是没办法，而是没想办法用心。想办法，总得有办法，迟早的事。

48、行动胜于知识，知识靠行动取胜。

49、不愿承担责任的人无权享有权利。

50、不要轻易答应，但是答应了就一定要做。

执行力标语 50句菁华（扩展6）

——打造团队凝聚力的标语 50句菁华

1、微笑有亲和力,团结有凝聚力

2、诚实有和谐力,文明有向心力。

3、市场练兵，心里有底，团结拼搏，勇争第一。

4、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上。

5、行销起步，天天拜访，事业发展，用心学习。

6、永不言退，我们是最好的团队。

7、不吃饭不睡觉，打起精神赚钞票。

8、吃得苦中苦，受得气中气，方为人上人。

9、争气不生气，行动先心动，助人实助己。

10、全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中。

11、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。

12、客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生。

13、失败铺垫出来成功之路。

14、团结一心，其利断金。

15、因为自信，所以成功。

16、人各有责，物各有主，加强保管措施，完善管理制度

17、仓储原则要遵守，先进先出是基础

18、安全用电，节约用水，消防设施，定期维护

19、做好产品包装工作保障产品最终质量

20、爱惜物料，重视品质，合理规划，标识清晰，轻拿轻放

21、加强现场工序管理，严谨过程因素控制

22、劣品标识加隔离，退料重要易处理

23、科技慈恩，智能服务。

24、慈怀于心，恩感于品。

25、梦想不是一句话，我们与您同在。

26、科技创造生活，精诚赢得未来。

27、精诚激发热情，精心造福世界。

28、精诚追求卓越，精品创造未来。

29、团结增添力量，严谨创造效益。

30、沐浴阳光，慈恩共享。

31、梦想有多远，就能走多远。

32、慈恩关怀，恒久关爱。

33、希望成就梦想，激情点燃未来。

34、怀恩瞬间，洪福齐天。

35、我的`魅力不仅仅体现在身上。

36、朴而不凡，艳而不妖。

37、规章制度要消化，违章犯规受惩罚;

38、不可一直追随流行设计风格，现在流行的，必是马上过时的。

39、有效规划布局，合理使用空间，以小博大，画龙点睛，创造美味家居生活！

40、用10%的精力涉足十门设计学科，不如用100%的精力涉足于一门学科。

41、永远坚信：设计可以拯救你的国家，可以改变世界。

42、将设计融于人性，将家居带入悠闲自在的情境。

43、艺术源于生活，而生活是艺术的来源，在生活中追求艺术之美的存在。

44、你是设计师，不是战斗机，需要亲和力。

45、一个愉悦的空间、一种尊贵的生活、一方独享的天地，都在这里寻求合适的表达。

46、不要把个人情绪带入任何场合，那样很幼稚。

47、少就是多，简洁就是丰富。

48、注重空间的运用，精于灯光营造室内气氛，运用现代手法与传统元素融合引入室内设计。

49、人为生活而设计，设计为生活而存在。

50、一切随心，用心去感悟空间。

执行力标语 50句菁华（扩展7）

——高效执行力的句子 40句菁华

1、人生就像一个球，无论如何滚来滚去，总有在一个点上停止的时候。

2、如果你曾经把失败当成清醒剂，就千万别让成功变成迷魂汤。

3、伟大的成就，来自为远大的目标所花费的巨大心思和付诸的最大努力。

4、无人理睬时，坚定执着。万人羡慕时，心如止水。

5、记住你的价值，它不因你的外观的不雅而贬值，是金子总有发光的一天。

6、人之所以能，是相信能。

7、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

8、只有一条路不能选择--那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝--那就是成长的路。

9、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

10、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。

11、受挫一次，对工作和生活的理解加深一层。

12、人生就像愤怒的小鸟，当你失败时，总有几只猪在笑。

13、如果你现在走得辛苦，就证明你在走上坡路。

14、当你坚信自己的目标能够成功并付出行动，整个世界都会你让路。

15、不要让未来的你，讨厌现在的自己。我正在努力变成自己喜欢的那个自己。与其祈求生活*淡点，还不如自己强大点。

16、喷泉之所以漂亮是因为她有了压力；瀑布之所以壮观是因为她没有了退路；水之所以能穿石是因为永远在坚持。人生亦是如此。

17、行动不及因为痛苦达不到。

18、管理是盯出来的，技练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

19、取是能力，舍是境界。

20、先计划再行动，先策划再沟通。

21、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。

22、没有执行力，就没有竞争力。

23、速度第一，完美第二；行动第一，想法第二；结果第一，过程第二。

24、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。

25、没有想法，就没有结果。

26、努力，不是为了要感动谁，也不是要做给哪个人看，而是要让自己随时有能力跳出自己厌恶的圈子，并拥有选择的权利，用自己喜欢的方式过一生。

27、聪明的人在想，而认真的人在做。

28、管理需要权谋，但是权谋不是管理。

29、不谋全局者不足谋一域。

30、凡是计划一定要有结果，哪怕是阶段性的结果。

31、人们不会做你想要的，只会做你检查的！

32、小企业做强需要老板个人执行力，而大企业做得更强需要靠组织执行力。

33、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义。

34、理念变天地变，理念不变原地转。

35、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。

36、没有明确的目标、具体的计划和强有力的执行力，你就等待失败吧。

37、要想成为一个职业化的人才，就必须改掉犹豫不觉，瞻前顾后，拖拖拉拉的办事作风，在自己认准的事情上认认真真地采取行动用行动来证明一切，不断提高自己的执行力。

38、最好的执行力来自员工的自动自发，任何管理机制也管不到这个层面，通过领导力来培养员工正确的心态（企业文化），启发员工自动自发的精神，配上适合的管理机制，执行力才有机会提升。

39、如果没有企业家的权威，就没有企业统一的行动与指挥；如果没有企业家的独特的预见性，就没有客户的独特价值。

40、中层管理人员永远只有一个目标聚焦，聚焦公司的战略，要做放大镜，不做大气层。

执行力标语 50句菁华（扩展8）

——写执行力的句子 30句菁华

1、我们靠结果生存，不可能靠理由生存，没有结果我们不可能生存。

2、聪明的人在想，而认真的人在做。

3、一个机会摆在大家面前，*等情况下如何选择一个潜在的赢家，能够把握这个机会。这个过程中，在国内很多投资者都反复强调团队，其实的确如此。商业模式本身是在那里，如何找到一个执行力很强的团队，在短期内以一个比人低的成本比人快的速度达到规模效益，这个是对团队非常大的考验。——计越

4、执行力不讲如果，只讲结果。

5、“我要安全”是一种严谨的工作态度，严格执行安全条例是每个员工必须要履行的责任义务，是检验执行力的重要标志，它不仅是一项制度，而且是一种文化，更是一份人性化的关怀和呵护。我们勤奋工作是为了什么，是为了更好地享受生活，如果没有安全保障，生活中会事故不断，这样的生活，只能让人感觉到生活的沉重和负担。所以我们必须时刻牢记安全，安全是我们每一个人幸福生活的保障。

6、人们不会做你希望的，只会做你检查的；如果你强调什么，你就检查什么，你不检查就等于不重视。

7、凡是计划一定要有结果，哪怕是阶段性的结果。

8、公司要想将来蒸蒸日上，必须要为管理者和员工设置并实施跨文化意识综合培训项目，然后将这种通过培训而获得的跨文化意识转化为跨文化执行力，真正实现跨文化广告传播的目的。

9、不是你有多少好点子，而是你的好点子做了多少。

10、完美的细节是靠检查实现的！你只需要在某一个关键点上检查，其他时间各做各的。

11、治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲。

12、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。

13、批评和责备都是过去，彻底解决问题才是未来。

14、授权与监督成正比的，你监督到什么程度就授权到什么程度。

15、如果不去让下属感觉到快乐，你会发现激励成本会越来越高。

16、一个伟大的目标需要一个伟大的团队来完成！前提是，每个人有明确的责任和分工，承担起应有的责任！

17、从不相信信誓旦旦，从不相信别人的承诺，人们只相信已经发生的事实，只关心正在发生的事实。

18、只有把人变成了执行的人，才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人，才有公司的战略。

19、领导者重视什么，就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到，然后告诉他的员工按时上班多么重要，我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。

20、评判你的下属是认真的人还是聪明的人，有一个方法：认真的人永远在做（行动），聪明的人永远在想（计划）

21、商业讲究结果，你拿不出结果就不行。原则不是感情，感情再好也是个人问题，不是公司之道。

22、西点人最优秀的地方在于，他们不仅牢记“没有任何借口”，而且善于在不找借口之后主动完成工作、完全执行。正是这种主动性和强大的执行力保证了西点人在面对任何困难时，不仅勇敢、敬业，而且有能力有方法有信心100%完成任务。用格兰特将军的话说就是：我唯一的借口就是没有任何借口。

23、军人的第一件事情就是服从，整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神，上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。

24、二十一世纪，有人用财力管理，有人用权力管理，有人用能力管理，而工作真正的管理是用人格魅力去管理。

25、最聪明的人设计出来的最伟大的计划，执行的时候还是必须从小处着手，整个计划的成败就取决于这些细节。

26、习惯性拖延的人常常也是制造诸多借口与托辞的专家。如果你存心拖延、逃避，你自己就会找出成千上万个理由来辩解为什么不能够把事情完成。西点将军布莱德雷

27、热忱是一种力量，它可以融化一切；热忱源自内心它不是虚伪的表象。热忱使人充满了魅力和感染力。在一个积极有力的团队面前，纵然是坚冰也不再冷漠。

28、不可能只存在于你的心中，只要你能超越自己的心理极限，你会发现做什么事情都会游刃有余。正是这一点成就了百年西点。

29、一个行动胜过一打计划”只有在行动中，我们才会感觉到生命的悸动，才能让生命具有价值，才可以得到衣食住行的保障，才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。

30、每个人的本性中始终在重复着一个永恒的主题：回避风险；所有的执行在管理层面上都可以总结为一点：责权利的对等。

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