日期:2022-12-02 00:00:00
1、独立协调外部审计师、资产评估师等开展工作,检查对外公布数据的准确性;
2、有事务所审计经验优先;
3、较强的学习能力和责任心,勇于发现问题解决问题,具备较强的独立办事能力
4、对公司日常业务中的涉税问题进行监控,定期和不定期进行检查;
5、积极与税务机关进行沟通协调,维护好税企关系,争取合法税收优惠;
6、负责购买、保管及开具税务发票;税务资料备案等手续;
7、负责公司来往信件、快递、资料和物品的收发与管理以及其他日常办公工作;
8、其他临时交办的工作。
9、实施部门考核,有效激励员工;
10、负责公司及基金的会计审核、税务审核;
11、负责财务管理工作;
12、负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、预算管理、资金安排等工作,并监督过程实施;
13、参与公司战略规划的制定,并具体负责财务职能战略的制定与实施;
14、动态跟踪年度经营计划及年度预算目标完成情况;
15、熟悉财务软件的应用,准确出具各项财务报表、财务分析报告,具有很强的采购成本、人力成本、税务筹划、税务成本控制的能力,独立通过项目合同融资的能力;
16、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;
17、建立财务预警机制并动态监控其变化,审核业务款项、日常费用及资金拨付,组织实施合同支付统计,开展资金计划管理;
18、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
19、完成上级交给的其他日常事务性工作。
20、对资产管理、利润成本管理、会计核算管理等负组织责任。
21、对资金筹措及负债管理负直接责任,如因管理不善给公司造成损失,应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任。
22、负责接受审计、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查;
23、组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析。
24、负责月度、季度、年度预算,深入了解业务,根据业务的执行情况,提出合理化建议与意见
25、分析车型成本状况,向管理团队提供及时有效的财务状况及经营状况分析;
26、主导UI、UX规划、制定功能模块及使用细节;
27、本科及以上学历,5年以上产品策划工作经验,完整经历过1个以上完整的产品全生命周期;
28、对先进的IT技术有敏锐的触觉,具备极强的思辨能力,以用户为核心的产品思路;
29、对项目管理有系统清楚的认知,能提供完整的项目解决方案者优先。
30、根据公司财务发展的规划,对核算方式、激励制度、财务流程提出建议方案,以满足公司对财务信息化的需要。
31、协助领导建立健全公司财务管理、会计核算体系;
32、对区域内日常费用报销、各项款项支付、支票领用等合规性、手续完整性进行审核。
33、协调各部门的工作,做好与总部和各部门的沟通协调工作,对部门员工的进行监督培训;
34、负责对公司会计核算的准确性、及时性进行审核。
35、负责对公司的大额费用支出、资本性支出进行审核。
36、负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作。
37、制定公司利润计划、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准;
38、参与制定公司年度经营计划、预算方案;
39、负责组织相关人员配合中介机构做好公司各项审计工作;
40、负责会计核算合法、合规、合理的稽核工作;
41、负责贯彻落实公司统一的财务规范,严格执行公司的财务付款和借款制度,完善财务制度,梳理财务流程;
42、负责经济类合同审核、会签及付款的审核;
43、负责全年的财务预算、资金预算及财务分析,及时审核、并向管理层报送各项财务报表和经营状况分析报告与建议;
44、负责财务人员各项具体工作的监督与审核工作,负责财务人员的工作考核及面谈;
45、根据每月帐簿和报表,对经营状况、资金运用进行分析,对分析所发现的问题进行跟踪解决。并制定出适合的成本控制方案,加强成本费用控制,合理控制费用支出;
46、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
47、对账物不一致承担监督责任。
48、根据“会计法”基础工作规范和有关规定,组织各项会计核算业务,提供月、季、年度财务报表和经济分析,完整地反映企业财务活动和经营成果。
49、负责编制上报的各项财务报表、统计报表,配合各职能部门所需的各项财务指标数据;
50、按财务要求做好资产和票据的审核、登记、汇总及编制有关报表等工作;
51、定期汇总经济运作情况,编制财务报表并进行财务分析,提出合理化建议,定期向财务总监报告工作;
52、管理公司各种票据和账目,杜绝管理处资金流失,保守公司财务机密,维护公司利益;
53、负责相关业务项目与行业市场分析,根据公司战略意图及业务项目,研究并提出公司不同阶段投融资策略及路径。
54、负责根据项目开展融资方案的设计,寻找合适的融资渠道,熟悉银行等金融机构的操作模式,协调融资方案的谈判与推进。
55、负责指导与审核公司资金管理情况,定期做好理财项目及融资项目。
56、定期组织开展部门下属员工培训工作。
57、完成领导交办的其他工作任务。
58、制定公司会计核算制度及各项财务管理制度,并在此基础上修订、完善,并监督实施;
59、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划、控制标准和资金预算,并协助各部门对财务计划和资金预算进行审核,保证其顺利实施;;
60、具有会计、财务管理等相关知识,中级会计师以上职称,熟悉国家财务会计相关法规及政策,具备丰富的财会项目分析处理经验,有良好的判断分析能力及独立思考能力;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华扩展阅读
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展1)
——工作岗位内容描述 60句菁华
1、生产经营间接管理职能是指不直接参与生产经营活动,但从事诸如各项管理程序的政策制定、监督执行、协调管理及信息沟通等工作,其决策对企业效益与各项生产经营指标有间接影响的职能。
2、具有5年及以上HR工作经验,熟悉掌握劳动法、劳动合同法等相关专业知识;
3、协调后续服务中的各种问题,确保为客户提供及时、准确的服务;
4、熟练使用office办公软件及相关邮件操作,精通Word、Excel、PowerPoint的使用;
5、项目经理是项目经理部质量、文明、环境/职业健康安全第一责任人,对本项目质量、环境/职业健康安全负责。
6、检查督办工程各项合同的起草和签订定期监督检查按合同支付工程款的情况;
7、组织水处理工程售后服务工作;
8、有针对性的维护与客户主要负责人及*相关人员的关系。
9、加强项目经济技术资料的管理,及时*签证和向建设单位、其他有关单位办理结算、索赔。
10、及时向上级主管汇报项目进展
11、主持制订项目费用开支计划,审批项目财务开支并制订项目有关人员的收入分配方案。
12、协助公司领导进行公司的整体运作和决策
13、管理并激励项目团队成员,并对团队成本的个人职业发展进行辅导。
14、具有5年以上工程建筑管理经验,地基基础行业优先;
15、接受地方主管部门对工程项目的监督、检查;接受上级职能部门的审计,定期向企业法定代表人(或委托人)报告工作。
16、组织项目预结算、成本核算、工程款收取,负责对债权债务的清理;
17、销售反馈总结
18、组织编制施工管理文件,包括施工协调程序,施工组织设计,施工方案,施工费用控制办法,施工质量和hse管理以及现场库房管理等文件。
19、当委托施工分包商进行施工时,参与施工分包工作,负责对分包商的协调监督和管理。
20、试运行考核阶段负责处理有关施工遗留问题,或根据合同要求进行技术服务。
21、认真审阅施工图协助总工办解决设计问题,提出合理化建议。
22、监督监理单位的管理工作。
23、参与土建工程分部分项验收,协助工程负责人组织施工、监理、公司相关部门及*部门的竣工验收。
24、核准项目组织机构设置,职能分配和员工培训计划,批准建立项目质量体系和质量管理所必需的资源配置方案;
25、负责施工图的审核并参加设计交底与图纸会审;
26、负责客户水电表的抄查,准时向用户派发各种费用的缴费通知单。
27、负责安装现场的安全管理、环境管理、现场监督。
28、负责办理安装现场的开工手续和交工验收事宜。
29、高效迅速的反应能力,以及有效的执行能力;
30、在公司领导下开展工作,是项目管理工作的责任人,负责全面履行工程合同;
31、全面主持项目部的日常工作,按计划与目标推动项目各项工作,实行全面管理、过程监督;
32、负责全面推行质量、安全、成本管理,确保工程质量、安全达到规定标准,创建优质工程;
33、负责向公司按周/月进行工作汇报工作;
34、在项目实施过程中做好与业主、上级主管部门的公关联络工作,做好后续项目和市场信息跟踪、回访服务等工作。
35、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理,积极推广和应用新技术、新工艺、新材料;
36、组织开发团队、明确各开发人员的分工,按计划执行并完成开发任务;
37、组织好项目生产调度会、经济活动分析会等关键性会议;
38、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
39、具备良好的沟通能力和客服理念,强烈的团队合作精神。
40、具有丰富的展会执行经验,丰厚工厂经验优先
41、负责公司会展项目的立项、策划、统筹、招商、跟进、执行和管理,撰写项目策划方案;
42、与外部合作机构,如境内外协会、搭建商、运输商、展馆、媒体等保持良好沟通与合作;
43、熟悉呼叫中心BPO服务管理体系、流程及制度;
44、负责公司医疗项目的市场前期调查、相关手续的办理以及市场开拓与运营管理;
45、与相关*部门协调、关系维护;
46、国内大型会计师事务所项目经理以上级别或有从事上市公司审计业务的经验;
47、有注册会计师执业资格的优先考虑
48、有大型会计师事务所工作经验优先,独立带团队负责审计工作经验;
49、能胜任高强度的工作,能适应出差。
50、组织实施企事业单位财务审计相关业务;
51、会计学、税务学、审计学或相关专业毕业;
52、无不良执业记录,具有良好的职业道德和团队协作精神,能够承受较大工作压力。
53、负责notebook国内、海外客户的服务需求评审与管理,
54、技能技巧:熟练使用自动化办公软件等,
55、对公司和业主双方负责和汇报工作,按时向公司和业主提交工作计划和小结,听取业主的意见和要求,并在规定期限内落实执行。
56、负责召集员工每月例会,检查工作落实情况,布置工作任务,协调员工关系,就项目物业管理执行中的问题提出解决方案。若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司和业主汇报。
57、统一协调各员工的工作,并检查其工作状况和落实情况。
58、进行设计过程中的弱电方面的设计质量和设计进度的监控;
59、组织项目样板间施工及管理。
60、组织部各部门对劳务分包班组进行考评,对考评不合格班组有权勒令退场。
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展2)
——财务的工作内容描述怎么写 50句菁华
1、负责日常财务核算审核工作,集团内部往来对账,各个模块结账检查,核算的对接工作;
2、负责购买、保管及开具税务发票;税务资料备案等手续;
3、负责石场的税务筹划工作,并组织实施
4、负责公司及基金的会计审核、税务审核;
5、参与公司战略规划的制定,并具体负责财务职能战略的制定与实施;
6、制定和落实财务管理制度,领导和组织本部门成员工作的开展,指导和提高本部门成员工作能力。
7、负责各应收、应付款项的核算的工作,督促经办部门限期清理;
8、分析实际经营情况,提供财务分析和经营管理改进建议;
9、根据总部/子公司/各部门财务情况,完成以月、季、年为单位的财务报告,并进行成本利润核算及相应的计划分析;
10、负责公司筹资、融资及投资计划,建立有效的资金运控体系,对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;
11、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
12、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系,并及时办理公司与其之间的业务往来。
13、完成上级交给的其他日常事务性工作。
14、对各部门财务计划的执行情况有检查和考核权。
15、对公司财务计划的完成负监督实施责任。
16、负责监督和指导下属子公司或分支机构的财务工作,定期汇总上报其经营成果、财务状况并分析潜在风险,监督检查其财务预算执行情况;
17、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作公司财务部工作职责、
18、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表填制。
19、分析车型成本状况,向管理团队提供及时有效的财务状况及经营状况分析;
20、负责组织产品测试,UAT测试,进行BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品;
21、负责产品运营相关的分析,以数据为导向持续优化产品;
22、负责公司全面预算和审计管理工作,做好成本分析及管控;
23、完成上级领导交办的其他事项。
24、负责基金公司项目整体财务分析、会计核算、固定资产管理、税务管理、审计管理等工作,并负责项目总成本控制工作;
25、负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。
26、利用相关财务知识和根据公司中长期经营计划,为公司经营决策提供依据,协助公司领导制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;
27、根据企业实际情况独立建立合理的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;
28、熟悉行业特点,执行按照国家法律法规要求,建立公司税务控制体系,合理控制公司税务成本;
29、负责财务战略规划的制定,降低经营管理成本;并监督实施和改进,提高公司资金运作效果和成本控制;
30、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预算、决算,运作公司资金并对其进行有效的风险控制。
31、监控日常经营、费用情况,对异常情况及时汇报并提出改进、处理方案;
32、协助建立健全的财务制度以及管理工作,优化财务工作流程;
33、全面主持公司财务工作。
34、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定。
35、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。
36、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
37、及时进行账务处理,每月按时编制并上报各种财务报表;
38、负责所属部门内员工的培训、考核工作,提高财务人员的专业领域知识;
39、每月预行执行情况表
40、协助财务总监完成其它工作。
41、对财务资料的妥善保管和财务信息的泄密负责。
42、根据“会计法”基础工作规范和有关规定,组织各项会计核算业务,提供月、季、年度财务报表和经济分析,完整地反映企业财务活动和经营成果。
43、协助财务负责人编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,定期检查、监督、考核计划的执行情况,及时调整和控制计划的实施;
44、负责财务人员的培训和考核监督工作,协助财务总监做好各下属分、子公司的财务管理;
45、完成公司领导交付的其它工作。
46、负责制定部门整体发展战略,管理部门员工工作任务分工安排,调动员工工作积极性。
47、定期组织开展部门下属员工培训工作。
48、组织编制公司年度、季度、月度财务预算,并组织实施并监督预算执行情况;
49、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划、控制标准和资金预算,并协助各部门对财务计划和资金预算进行审核,保证其顺利实施;;
50、熟悉了解国家相关税收法律法规和政策,对公司税收进行整体筹划与管理;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展3)
——工作描述内容 40句菁华
1、组织编制经营预算、资金计划、成本费用计划、融资计划、销售计划;
2、组织拟定项目经营预算及年度财务预算,定期上报财务报告和会计报表、财务分析等;
3、审核公司的原始单据,办理日常会计业务;
4、按时向公司总部提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确;
5、制订、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收帐款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等;
6、负责编制和执行企业年度全面预算,定期检查预算完成进度,加强事中控制,对计划执行中的问题,及时提出建议和改进措施;
7、定期向控股公司财务部汇报企业财务状况、重大财务事项和财务工作开展情况。.监督公司遵守国家财经法令、纪律,以及董事会决议。
8、具有5年以上财务管理工作经验;
9、能够长期驻外省市工作。
10、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
11、编制销售公司的记帐凭证,登记会计帐簿;.
12、编制、核算每月的工资、奖金发放表;
13、大专以上学历,会计或财经类专业,初级以上会计职称;
14、三年以上财务工作经验,其中一年以上总账工作经验,有制药行业会计从业经验优先;
15、应收、应付及各种往来账目的核对,做到帐帐相符;
16、编制和维护公司的总帐和明细帐,及时准确地记录公司业务往来;
17、审核和录入内部各类会计凭单,协助会计主管进行预算控制;
18、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
19、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
20、耐压能力强,能承受一定的工作压力,有独立工作能力。
21、完成日常事务性工作,处理帐务;
22、负责与库房,商务部门沟通核对,确保成本核算的准确性,保证帐证,帐实相符;
23、有2年以上企业财务会计工作经验;
24、熟悉企业一般纳税人的业务流程;
25、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。
26、负责日常的财务开支和银行周转业务,处理每月与银行之间的对帐。
27、编制现金凭证,填制相关报表并交上级审核,确保现金与报表相符。
28、完成上级指派的其他工作。
29、挖掘各种网络资源,组织策划营销活动实现效果。
30、能适应出差,有大型电商公司运营高层管理经验优先,
31、本科毕业,3年以上互联网从业经验,有CRM、电商业务从业背景者佳。熟悉B/S、C/S架构,掌握常见的WEB测试方法,会使用浏览器开发者工具辅助测试;
32、能独立搭建常见测试环境(如:JIRA、CI等)或WEB环境;
33、了解基本的web性能测试方法。
34、引进与完善测试方法与工具,完善测试流程
35、有Appium/Selenium/QTP自动化测试工具使用经验的优先;
36、综合素质:耐心、细致,逻辑思维能力强,善于思考和总结;具备较好的沟通和表达能力;具备良好的服务意识和协作意识。
37、编写测试文档和测试用例;
38、组织完成测试和集成测试工作;
39、提供测试技术指导、培训以及支持;
40、有数据库 MYSQL、Oracle使用经验者;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展4)
——人事行政的工作内容 100句菁华
1、负责人员招聘方案的拟定及人员的招聘,维护拓展招聘渠道、招聘信息的发布、简历筛选、面试安排、招聘记录等工作;
2、负责各类行政规章制度的拟制。
3、人力资源开发:骨干员工、储备干部的选拔、考察、建档及培养,指导、协助员工做好职业生涯规划;
4、薪酬管理:定期进行市场薪酬水*调研,提供决策参考依据;监控公司系统薪酬成本;核定、发放工资;
5、公司规章制度、岗位制度、考勤制度的制定、攥写、修改、执行。
6、国家的相关劳动法律法规要懂,有一定的了解。劳动法、合同法、社会福利等等
7、来访客人接待、对外员工社会保险、营业执照年检等行政事务办理。
8、定期全员团建活动;
9、根据现有程序,负责公司人事考勤制度的实施,为员工办理请假、销假等相关事宜,并做好记录。
10、负责办理员工录用、登记、入职、任免、晋升、奖惩和离职等具体手续。
11、负责监督及执行行政管理规章制度、工作流程、绩效考核等制度,负责行政类公文起草发布;
12、管理公司网络、邮箱,负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
13、组织协调公司对内对外的行政工作:日常后勤、计划管理、会议管理、信息管理、会务接待、采购管理、办公用品和固定资产管理、企划管理等;
14、跟进日常付款申请相关事项;
15、员工借款的台账管理及催收;
16、负责日常全盘账务处理,包括单据审核、凭证制作、编制财务会计报表等;
17、完成公司月度财务结账及领导安排的其他事项。
18、员工考勤管理及其他行政工作。
19、编制每月公司凭证、编制会计报表、统计报表
20、公司各项资产登记及盘点
21、英语良好,有外资房地产企业工作经验者优先考虑。
22、负责组织企业文化活动和培训;
23、负责文件资料的管理;
24、负责公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;对文件中的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司的管理;
25、制定、管理部门费用预算,负责部门员工的培训、考核、激励,和团队建设等;
26、组织安排各类会议、公务接待等活动的筹备及会务工作;
27、组织各类文娱、体育活动,活跃员工的业余生活;
28、负责组织和实施公司的办公自动化工作;
29、负责保障公司的各种后勤服务工作,包括:伙食、车辆、办公设施、通讯、卫生环境等;
30、负责行使公司日常行政监督权利,对违法乱纪、违反公司规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查和处罚;
31、审核、审批企业办公用车、基础建设、固定资产购买等的申请;
32、负责公司招聘工作,招聘简历的筛选与邀约、面试者的招待和填表统计;
33、制定、规范和优化公司各项制度,监督公司规章制度和奖惩制度的执行;
34、对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作,并进行离职原因分析
35、负责员工体检工作,并建立和更新员工健康档案,发现患有传染病、皮肤病及精神病等均要及时报备上级,进行合理地处理劳动关系;
36、绩效考核的汇总工作及月考勤的汇总;
37、前台工作、商务礼仪接待、客户来访;
38、办公用品申请、采购、发放;参与公司固定资产盘点等行政类工作;
39、督导办公环境工作。
40、负责协助公司人事部完成项目员工招聘工作,负责面试及入职培训;
41、负责施工项目人员招聘,以及员工入、转、调、离等相关手续办理;
42、负责部门日常费用开支的审核。
43、负责对本部门员工进行监督管理、工作指导、任务分配、业绩考评。
44、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析;
45、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善;
46、员工考勤监督统计、绩效考评监察,与外包HR公司联络等辅助人事工作;
47、完成各类费用报销、银行业务、网上纳税,与财务公司联络等辅助财务工作;
48、负责安排咨询顾问及领导的行程,预订交通食宿并做好登记和通知;
49、完成领导交办的其他工作,协助领导解决各项事宜。
50、编制人力资源管理的相关制度,并组织贯彻执行,定期修正;
51、与员工沟通、了解思想动态,为员工提供职业规划的专业咨询。定期编制员工动态分析报告;
52、负责组织制定部门年度、月度工作目标及工作计划,并监督、检查公司及部门重大会议决议的执行情况。
53、负责组织外事接待活动,妥善处理各种对外事务,宣传维护公司形象。
54、招聘渠道拓展;
55、负责考勤登记统计工作,进行考勤系统日常维护剂每月考勤的整理和汇总,以确保公司考勤制度得以顺利实施;
56、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排;
57、负责公司人员的选、育、薪、核、留;
58、全面负责公司行政、人事工作的开展;
59、及时完成总经理交代的工作任务。
60、组织来客接待和相关外联工作,做好公司各类会议会务工作;
61、社保公积金:负责部分员工公积金社保的缴纳管理;
62、协助总监做好会议的召集、召开和记录;
63、协助凌达做好项目的申报、项目书的撰写、验收报告的撰写;
64、负责楼盘数据的实堪、评估、洽谈、签约、房屋验交等工作;
65、根据公司提供的客户资源做深度维护,了解顾客的潜在需求,定期为客户呈现市场的数据分析与评估报告;
66、积极主动配合团队当中其他伙伴的工作,主动承担团队交办的其他任务。
67、负责公司大型培训、会议、活动的行政后勤安排,包括场地安排、车辆安排、用餐安排、住宿安排等;
68、负责行政相关事宜(卫生、宿舍、餐厅等的管理工作)。
69、制定合理、有效的绩效评估制度。
70、协助参与公司招聘、考勤等工作;
71、优化员工关系管理体系、建立并协调劳资关系;
72、处理员工冲突及劳动纠纷;
73、协助开展薪酬绩效考核工作;
74、组织安排公司会议,做好会议记录,整理会议纪要;
75、处理人力资源各项事务性工作;
76、行政事务性管理,安排公司各项会议、活动等;
77、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续,建立健全员工的人事档案;
78、进行人才盘点,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划;
79、负责公司月度员工奖惩;
80、落实劳动安全保护,负责劳资纠纷及工伤等事务的解决;
81、负责人事行政部的团队建设。
82、会同其他部门安排、协调公司高层外事活动,并向各业务部门提供外事活动支持。
83、负责管理人力资源相关文件和档案;
84、客户通知及来访安排;
85、制定职员薪酬与福利计划,业务部门的奖金及提成分配方案,建立合理完善的薪酬体系;
86、协助业务部门处理员工关系疑难问题;
87、组织编制房产公司的年度计划指标、组织实施审批后的年度指标计划,并检查监督计划的完成情况;
88、制定招聘计划并组织实施,组织开展部门内部培训工作、公司内部绩效考评工作;
89、负责公司法律事务的归口管理,含律师事务所的选择及委托诉讼案件的处理等,以及公司所有对外合同的法律审核;
90、负责项目报批报建相关*部门的协调和维护。
91、贯彻落实人力资源管理体系各项政策制度和流程标准;
92、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告。
93、做好每月的票据整理、交接工作;
94、完成上级交办的其他事项。
95、负责公司各类办公制度的修订、完善、监督执行;
96、负责人员的招聘、储备、录用、转正、奖惩、辞退、离职等工作;
97、负责维护监督办公室安全与卫生,打造良好的工作氛围;
98、负责业务合同的修订;
99、负责日常支出统计、出纳事务;
100、负责每月抄税清卡及业务发票打印事宜;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展5)
——给领导送花祝福语怎么写 60句菁华
1、今日是新年,祝福满天地。唯独不能少偶家,偶家最真挚!一祝发横财,二祝好身体,三祝美人夜送怀,高爽两三次!
2、一束康乃馨,二地常思念,三餐吃好些,四季都*安,五福伴左右,六六大顺利,七吉星护佑,八方喜信传,祝福领导生日快乐,一生*安健康幸福。
3、摘一千颗星星照亮您的前程;种一千朵玫瑰陶醉您的心情;折一千只纸鹤放飞您的欢乐;找一千种理由让您幸福安宁;说一千个句子祝您春节团圆喜庆!
4、白云远逝,在我心中永恒的是友情,祝新年快乐,万事如意。请你把这最诚挚的祝福带在身边,让幸福永远伴随你。
5、春节到了送上我的问候:锅你得洗哇,碗你得洗哇,锅和碗你都得洗了哇!中文翻译:节日快乐!天天快乐!^0^
6、朋友生日我欢喜,想挑礼物送给你。挑来挑去不满意,捧束鲜花送给你。礼物虽轻情意重,深深祝福在心里。愿你永远如花一般的美丽,青春常在万事都如意!
7、用一抹缤纷装点你的生活,用一种芬芳陶冶你的心情;用一束鲜花点亮你的欢乐,用一封信息寄托我的祝福:祝您快乐常在,美丽永伴!
8、微笑是一束馨香的百合花,送你点缀裙裾;幸福是一朵娇艳的玫瑰,送你装扮人生;成功是一枝美丽的金盏花,送你助力事业;浪漫是一片醉人的薰衣草,送你缤纷爱情。愿你的生活永远美丽如花。
9、女友生日送鲜花,二十四龄蔻年华。吹灭烛光许心愿,决心定要实现它。我祝朋友美如画,你象天仙一朵花。愿你欢乐燕子舞,牵手相映心灵处。生日快乐!
10、我想送你一朵五色的玫瑰,红色代表思念,粉色寓意甜蜜,白色象征纯洁,绿色彰显铭记,紫色表示浓郁。爱你的人生充满色彩。
11、愿你伸出火热的双手,接受我盈盈的祝福,让幸福绽放灿烂的花朵,迎向我们未来的日子……
12、爱,需要一点一滴的积累;情,需要每分每秒的坚持!我要用时间去积累对你的爱;用承诺去坚持对你的情!一生一世,情永不变……
13、爱你的感觉,永远都是那么美;你那温柔的笑脸;是我致命的弱点;爱你爱你……不管今生或来世,我将永远爱你。
14、感谢你這段时间对我的照顾,您的教导是我收益匪浅,在以后的工作中我会更加努力,不辜负你对我的期望。
15、我衷心的祝愿领导:退休的生活更加丰富多彩。我相信你的退休生活,应该会比工作的时候更加美丽。
16、风和日丽掩不住心情低落。我知你将乘车离去,不敢当面和你别叙,发条短信祝福于你。祝你一帆风顺顺底!愿你事事顺心心如意!
17、前年好,去年好,今年会更好;你健康,我健康,大家都健康。
18、在我的职业生涯中,能遇老板您這样的好领导,是我的福分。您对我的帮助教导是我人生最宝贵的财富,我将永远铭记于心。希望以后还侑机会得你的教诲。
19、每天尙班,下班,过得随意,*淡,不经意的点头间,不经意的问候间,不经意之中,由原本的生疏变的熟悉,似乎没侑花费太多的时间和过程,也许這就是朋友的缘分,相处的时间不多,偶尔的聊天也很短暂,但是我把這些当作是一种亦师亦友的交情,也许真的值得回忆的地方不多,但我会把這些放在记忆的抽屉里,偶尔拿出來回味!
20、在這短短的时间里我在你身尙学了很多东西,虽然现在不能在你身边学习了,可是我会把你的教导永远记在心里,谢谢你我敬爱的领导!
21、等待雨,是伞一生的宿命;短信滴滴,不牵挂你,心痒痒的;风里雨里,祝福漫天扯絮;天晴了,在你脸上涂鸦笑意。酷暑来临,暴雨无情,好好保重自己!
22、今天,用意想不到的甜蜜和幸福的礼物开始,像花儿绽开一样,奥妙难测。愿生活中最美好的友谊爱情和幸福都属于你……永远属于你。
23、自从你出现后,我的功课就变得好好喔
24、不知道爱你算不算是一个贴心的理由
25、只有你知我的情绪也只有你能带给我情绪
26、地球仍然转动世间依旧善变而我永远爱你
27、每天。很想你
28、在认识你之后。我才发现自己可以这样情愿的付出
29、愿你开心快乐,日子美美。
30、祝快乐今朝,幸福到老!
31、一朵成功花,愿你前途坦。
32、愿你乐开怀,每天爽歪歪。
33、愿你开心快乐,好美好美。
34、一朵朋友花,愿你友情坚。
35、愿你身体安康,幸福快乐。
36、春节餐桌美味多,应当节制少吃喝,油炸食品致燥热,胆固醇高喉咙涩,吃糖不宜太过量,引致肥胖脂肪过,多吃蔬菜解油腻,新陈代谢新年乐!
37、如果感情确实已经消失,或者已经被新的热烈的爱情所排挤,那就会使离婚无论对于双方或对于社会都成为幸事。
38、在这浓情的秋夜,此刻,你进入梦乡了吗?那么,让这相思的红豆化作一颗灿烂的流星,进入你甜美的梦乡,跟你悄悄对你说:我很想念你!
39、相识是最珍贵的缘份思念是最美丽的心情牵挂是最真挚的心动问候是最动听的语言知音是最完美的深交知己是最贴心的默契你是我一生中最好的朋友。
40、漫步在你的空间里,感动在你的语言里,沉思在你的过程里,领悟在你的氛围里,着迷在你的感慨里,渴望在你的真诚里,分享在你的无私里,陶醉在你的音乐里,羡慕在你的人气里,是网络连接了友谊,浓缩彼此间的距离,愿:友谊天长地久,愿好朋友一生*安。
41、我用心与你握别,愿生活给你带来无数希望的翠绿,把你引向理想的天地。
42、祝你青春永驻,永远快乐!
43、柳绿桃红莺燕语。吉日良辰,遍洒烟花雨。并蒂芙蓉古今慕,鸳鸯鸾凤千秋舞。喧天鼓乐笙歌缕。好友亲朋,贺语齐声聚。比翼双飞开新宇,瑟琴和奏神仙侣。
44、心中的你和身边的她,都是我的所爱;一样的情却只能深埋在心中。虽然人生无奈,愿节日的问候能有所补偿,祝你也有一个身边的他。
45、预祝你能越来越好,在以后的日子里能够一如既往的来往。
46、我为你收集了大自然所有的美,放在你生日的烛台上。将能说的话都藏在花蕾里,让它成为待放的秘密。我爱你!真心的祝愿你生日快乐!
47、为你的今年欢呼,为你的今天喝彩,为你的明天祈福:永葆青春的容颜和美丽的心情!
48、今天是您的生日,愿所有的快乐所有的幸福所有的温馨所有的好运围绕在您身边。生日快乐!健康!幸福!
49、没有甜美的蛋糕,缤红的美酒,丰厚的礼物,悠扬的生日歌,不要遗憾,你拥有世界上最真心的祝福,生日快乐!
50、祝你吃饭大鱼大肉;唱歌美女伴奏;日进斗金不够;敢与乌龟比寿。生日快乐!
51、日光给你镀上成熟,月华增添你的妩媚,在你生日这一天,愿朋友的祝福汇成你快乐的源泉,一起涌向你……
52、一支蜡烛,一颗心愿,一份真情,祝你生日快乐!祝我美丽的,乐观的,热情的,健康自信的,充满活力的大朋友---妈妈,生日快乐!
53、猪,你快快长!猪,你早日出栏!猪,你生日快乐!
54、衷心地道一声:生日快乐!过度的操劳,使您的头发爬上了雪霜,您的额头爬满了皱纹,您辛苦了,在今天您就给自己放个假吧!让自己歇一歇。
55、祝福加祝福是很多个祝福,祝福减祝福是祝福的起点,祝福乘祝福是无限个祝福,祝福除祝福是唯一的祝福,祝福你生日快乐!
56、我不知如何用我期待的心为你祝福,但愿在你蓦然回首的一霎那,于人生行旅中得到的一遇的邂逅里,拥有一个温馨的微笑.
57、生日就像一首歌曲,奏着美妙的旋律!生日就像一副油画,有着鲜艳的色彩!朋友,在这个生日里,让我的祝福陪伴你,祝你快乐永久、幸福无限!
58、真诚祝福传递你,愿你开心永如意,生日快乐歌一曲,愿你幸福没问题,每年这天祝福你,望你健康又美丽,幸运永远追随你,生日快乐!
59、真高兴今天是你的生日,老实说我是上帝赐给你的礼物,但愿这礼物不是太糟糕,祝你快乐!
60、正如玫瑰逗人喜爱,愿你的生日带给你愉快,因为你是最可爱的妹妹,愿你生日焕发光彩,伴随着喜悦和欢笑,从天明到日落。
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展6)
——人事专员的工作内容 50句菁华
1、办理保险及住房公积金业务,并制作每月的工资表;
2、负责考勤及工资绩效的核算;
3、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
4、其他突发事件的处理。
5、负责公司人事档案的存放和管理。
6、帮助建立积极的员工关系,组织实施员工的各类活动。
7、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
8、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
9、大专以上学历,人力资源、行政管理;有电话销售者经验优先考虑;
10、至少一年以上人力资源等相关工作经验;
11、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
12、负责公司相关文件和资料的录入保管工作
13、具有相关管理工作经验
14、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系,利用各种招聘渠道发布招聘广告。
15、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。
16、负责办理员工录用、异动(含转正或离职、调岗调薪等)、社保等手续并存档;
17、维护拓展招聘渠道,通过关键词搜索人才库,挖掘优秀人才,归档、跟进;
18、校园招聘任务:有
19、年龄要求:18-25岁
20、其他临时性工作。
21、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
22、负责公司有个招聘,面试邀约,入职,离职,手续办理。
23、领导安排的其他工作事宜。
24、组织和执行招聘计划,包括邀约,通知录取和安排面试等;
25、协助人事行政总监处理人事方面其他工作。
26、做好与其他部门的协调工作,做好信息的上传与下达;
27、熟悉部门业务知识,跟进面试官面试情况并进行跟进反馈与沟通;
28、根据业务部门发展,制定部门人力资源规划并实施;
29、各期薪酬数据的核算、汇总与分析;
30、协助公司薪酬体系的建立与完善;
31、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度贯彻执行。
32、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。
33、负责组织实施绩效考核,统计考核结果。
34、负责组织企业文化建设。
35、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好执行力及职业素养;
36、完*力资源经理交办的招募任务,并通过月度考核(非常容易);
37、跟进公司的招聘面试、复试、谈薪和背景调查,并发放Offer;
38、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系;
39、负责组织实施新员工入职培训及公司常规培训;
40、日常员工管理,解答员工咨询处理员工关系,建立和睦的员工关系;
41、招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
42、负责员工考勤系统管理、统计每月考勤数据,为薪资计算提供数据;
43、协助部门负责人做好各类人力资源状况的统计、分析和绩效考核管理统计工作;
44、负责公司的6S宣导检查工作、安全培训工作及有关安全评审等的配合协助工作;
45、负责公司固定资产日常管理工作,包括公司内所有固定资产申购、配置、调拨、报废、建账和盘点工作;
46、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估等方面的管理工作。
47、负责员工入职、转正、晋升、离职等手续的办理;
48、劳动合同的签订、续签、终止、解除、系统备案等事务的办理;
49、筛选简历、电话邀约面试,面试接待,面试邀约的跟踪与回访;
50、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展7)
——家长的寄语怎么写 50句菁华
1、诚实,谦逊,纯朴,大方,爱集体,有礼貌,你是个品学兼优的好学生。看到你开开心心地生活,看到你快乐快乐地成长,我仿佛看到了你美好的明天。
2、当你走进高中校门时,你就走进了花季,走向了*,走上了一条搏取未来人生的不归路。当你走上这条不归路时,你必须明白,家长对你的庇护将越来越少,亲友对你的呵护将越来越远。你必须明白,你的一言一行将产生三个效应:反映你个人的品性素养,影响你所在的班风校貌,折射你背后的家风家教。
3、今天,你们是蜜蜂,在知识的花园中辛勤采集,明天,你们就会奉献出甜美的醇浆;今天,你们是幼苗,汲取雨露和阳光,明天,你们就是建设祖国的栋梁。你们是未来,是希望。
4、付出总有回报,说到不如做到,要做就做最好——步步高!今天在学习上的付出,将会在明天的生活和事业中得到更大的回报。
5、高考的竞争是压力和挑战,也是机遇和希望,成功属于战胜自我的人。
6、希望你在新的学期里,长身体、长知识、长能力,健康快乐!学校、家庭共同配合!
7、妈妈希望你在新的一年里身心健康,学习进步,将来做个对社会有用的人。
8、希望你在新的一年里学习习惯有大的进步,成绩与心身并进,老师与学生生活学习工作愉快。
9、消沉就角一支单调的画笔,只能给未来涂上一层灰色。
10、心态良好,千帆竞发,帆帆顺风,意气*和,万树争春,树树参天。
11、你的回答真令人高兴!我们大家都愿意听你的回答。
12、人生就短短几十年,对从你出生就开始照顾你的姥姥姥爷,对一直惦记你深爱你的爷爷奶奶,对亲爱的爸爸妈妈,还有你周围的朋友,一定要爱呦。
13、一时的挫折往往可以通过不屈的搏击,变成学问及见识。
14、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。
15、上课听好老师讲的每一节课,只要你努力,就会有更多的希望。好好学习吧!知识永远是最强的力量。
16、如果你不知道你自己的一生要的是什么,你还想得到什么?
17、当你做自己喜欢的事时,是不是常感觉身边的世界都离你而去?这就是忘我的境界。这是你发挥才华的最佳状态。
18、希望你一生*安,幸福,像燕雀般起步,像大雁般云游,早日像鹰一样翱翔。
19、在新的学期里,世豪长身体长知识长能力,健康快乐!学校家庭共同配合!
20、这次测验已是一次逗号,后面还有无数的逗号等你笑着越过!
21、学习是很苦,路却很长,望多向好的同学学习,向老师多请教,家长也会很支持你,这样你的学习会有很大提高。
22、不用着急,慢慢地说,大家相信你一定会说得很好。
23、成功是属于最有力量的人。在这里,“力量”是指有文化有知识有能力。
24、宝贝,希望你能在学习中找到快乐,在知识中发现财富,充分享受学习的乐趣!
25、本学期每天早睡早起,做作业积极书写工整,能听从爸爸妈妈的话,在寒假期间合理规划寒假作业并按时完成。
26、理想是力量的泉源、智慧的摇篮、冲锋的战旗、斩棘的利剑。
27、看到你的成绩我感到很欣慰,这是你自己努力得来的,成绩能证明这一切,爸妈的心中也是很肯定你的努力。
28、孩子*时比较爱玩,学习不够踏实,过去基础较差,近一年来,学习较主动,也有不少进步,感谢老师对孩子的辛苦教育。
29、宝宝,看到你在幼儿园学会了和小伙伴友好的相处,妈妈真为你高兴。妈妈希望你以后在老师的帮助下学会生活自理,那样妈妈会更高兴的!
30、五年级是小学学习期间最重要的阶段,妈妈希望你能够更主动地学习,找到自己学科上的不足,加以努力,成绩代表过去,这学期继续加油哦。
31、在新的一个学期,希望你一定要改掉以前不好的坏毛病,认真地做好每一件事。书念得多,就会比别人懂得多,懂得比别人多,也就比别人更容易成功。
32、这个学期你的学习进步一点点,妈妈希望你在新的学期里能改掉课堂上的一些毛病,认真听老师讲课,认真完成各科作业。老师和同学们会更加喜欢你的。
33、你是个聪明可爱的小女孩,在学习上严格要求自己,按时完成作业,特别是上学后,你各方面都有很大进步,相信你在新的一年会有更喜人的成绩,加油!
34、从小郭成绩单来看,专业成绩算得上优秀,但有一科作弊现象,此做法极不应该,应予以批评,开学后请给予机会补考,小郭在外面租房住,请打出措施,严格按学校制度考勤。
35、小郭:老师一直为你有很强的学习积极性和班级荣誉感而高兴;当然也为你所取得的成绩感到高兴;但你也要知道学习尤如急流划舟,不进则退。希望你能再接再励,争取更好的成绩。
36、你其实很聪明,这学期,老师很高兴看到你不再那么贪吃,校门口的小摊前没有你的身影了。如果你上课能专心听讲独立完成作业有错及时改正,相信你会进步的。老师期待着你的进步。
37、本学期子博进步较大,特别是学习方面,语文和英语在老师的教导下进步较快。小家伙性格比较急躁,爱哭没有毅力,*时自己的事能独立完成,但遇到困难易放弃,希望长大后能改变。
38、新的学期开始了,这是你在小学阶段的最后两年,希望你能够更加刻苦地学习,能够取得更好的成绩。同时也希望你能够学会如何面对失败,如何处理身边所发生的各种事情,我相信你会是一个强者。
39、你精力充沛,心直口快毫无拘束,声音响亮,为人和善,开口必笑,性格开朗,所以得到大家的欢迎;在全班学生中,你属于很有潜力的那种;你自信,心态阳光,认定的事情坚持到底,不轻易妥协。
40、孩子在家时活泼好动,注意力不是特别集中,对感兴趣的东西接受能力非常快,不感兴趣的接受能慢一些。热爱做家务,能帮妈妈做一些力所能及的事情,就是学习成绩有待加强,爸爸妈妈会和你一起努力的。
41、张容笑在大的方面很懂事,能面对生活中的变化和挫折。但有时候耐心不够,有点急躁。在学习方面,能追求上进。希望能更加认真一点,仔细一点,并持之以恒。体育方面希望能跑更快一点,当然是需要多练习。
42、你热爱班级,关心同学,乐于助人,劳动积极。一学期来你在学习态度上发生了转变,比以前更为端正,学习也较以前踏实。但在一个不断进步的集体中,你的进步还不太明显,望你在新学期中更加勤奋刻苦,取得应有的成绩。
43、可爱的心怡,现在的你进步可真大:再也看不到你哭得红红的眼睛、再也听不到你紧张的问“妈妈什么时候来接我”。你愿意帮助小伙伴,主动给弟弟妹妹喂饭,真像个小姐姐,大家都很喜欢你,相信在新的一年里,你会更大胆地表现自己,对吗?
44、在家表现总的来说还好,只是有些好动,在学习上还不够主动,写字姿势、笔顺掌握不好,在以后的学习中还待加强。在寒假中表现尤为突出的是在自理能力上有很大进步,能在无大人照顾的情况下安排好一天的生活。相信在老师的帮助下会表现越来越棒!
45、小郭,在老师眼里,你是一个聪明,活泼善于开动脑筋,勇于探索,富有进取心的好学生。你热爱班级,乐于助人,并能知错就改。但是你总是跌倒在同一个地方,是否自己应该多加思考,找出原因?其实这道理我也给你说明白,关键的是你有没有认真去做!
46、宝贝是一个热爱运动,性格开朗,语言表达很强的孩子。但在学习方面的积极性不够,在*时学校和生活中的纪律性较差,让孙老师费了不少心思,希望宝贝在新的学期发扬好的优点,改正不好的缺点。最后爸爸妈妈祝傲然宝贝身体健康,学习进步,天天开心。
47、好女儿,半年的学校生活,爸爸妈妈发现你进步了很多,无论是学习上,还是生活上,甚至于文明礼貌上,都长大了,进步上很多,我们感到十分欣慰,感谢老师们的辛勤培养,感谢学校的热情教育,我们做家长的一定会尽力配合学校和老师做好教育孩子的工作,再次感谢!
48、如果把上课不睡觉当做一种锻炼并且你做到了,那么,你很强,而且记住,其实你应该是这样的,老师再差,也比学生强,因为他们是老师。
49、其实我们家长要求并不高,只要他努力学习就可以了,要做一个有品德的好学生,健康、活泼、快乐成长!
50、一个学期过去了,你的付出得到了回报,你的成绩让老师高兴,也让家长感到欣慰。但是,我得提醒你:不要骄傲,不要自满,再接再厉,你的前途一片光明!
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展8)
——行政人事专员的工作内容 50句菁华
1、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;
2、负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
3、负责公司办公用品采购、库存、发放、登记工作。
4、负责建立公司人事档案;
5、负责员工的入职报到、转正、调动、离职手续办理。
6、协助领导组织实施员工培训及相关资料的收集整理。
7、协助领导做好员工绩效考核、考勤统计、人员资料库统计等。
8、负责各项人事报表的填报及上报。
9、新员工培训:包含产品知识、公司各项规章制度、岗位技能、转正与调岗协助。
10、开展新员工入职培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
11、负责员工工资结算。
12、协助推行公司各类规章制度及管理流程的执行和实施;
13、处理日常行政人事事务性工作;
14、完成领导交办的其他事务。
15、负责员工五险一金办理工作;
16、协助编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册;
17、负责薪酬、福利及员工花名册档案建设、维护和管理;
18、负责公司及门店证照的办理;
19、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;
20、其他上级临时安排的工作。
21、负责人员入离职手续办理以及员工劳动合同的签订、续签、解除工作。
22、在职人员管理,日常员工关系维护。
23、完成上级交代的其他工作事项。
24、协助财务端税务工作,包括但不限于报税、发票等处理。
25、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
26、负责维护公司日常办公秩序和办公环境;
27、负责行政办公费用如水电费、电话费等的确认,提出付款申请;
28、协助人事经理定期组织并协助各部门进行招聘,确保人力资源的合理配置。
29、管理并组织实施公司员工的绩效考核工作。
30、负责公司各部门外出的车票、机票的安排计划及外来客户的接待工作
31、负责或协助组织、策划公司的有关活动。
32、负责公司档案管理工作。
33、负责员工内、外部培训工作
34、协调各部门处理日常行政事物,配合上级做好人事行政方面的工作
35、协助各部门做好节假日期间工作安排
36、负责员工社保的办理工作
37、办公用品、劳保用品的采购与领用
38、员工宿舍管理
39、上级交代的其他杂事等。
40、负责员工宿舍管理、卫生管理以及办公室日常事务管理工作;
41、负责组织编制并实施公司的工作流程、规章制度、员工手册、考勤明细配合其他部门工作
42、领导交代的其他任务。
43、前台工作、商务礼仪接待、客户来访;
44、制订区域内特需岗位的岗位职责(集团管理文件岗位职责内未涉及的岗位职责)
45、管理省/直辖市内重要的文件和合同、协议、员工档案。
46、负责及配合总部开展项目员工的日常招聘和培训工作,确保项目空缺人员及时补充,以及员工技能不断提升;
47、协助部门负责人做好项目后勤保障方面工作,负责项目物资的采购及服装的保管、统计等管理工作;
48、建立各种物品、低值易耗品的登记台帐,并随时进行盘点,保证财产物资的完整;
49、负责公司的公章盖印、办公卫生、固定资产、车辆使用、集体宿舍管理;
50、负责各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导,建立合同台帐及合同资料的档案管理;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展9)
——前台文员工作内容及工作职责 40句菁华
1、负责公司前台接待工作。
2、熟练使用Word、Excel等办公软件,会借助互联网查找资料;
3、做好办公室每月考勤。做好物品保管工作。
4、负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。
5、做好公司宣传专栏的组稿。
6、每月环保报表的邮寄及社保的打表。
7、接听电话,接收传真,记录留言,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。
8、对来访客人做好接待、登记、引导,安排洽谈地点,及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。
9、保持会议室清洁,展示公司良好形象。
10、配合行政人事的招聘工作。
11、直接督导迎送服务,确保服务程序贯彻执行,督导问讯应接服务的进行,满足客人要求。
12、参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、劳动纪律、微笑服务、礼貌用语及工作效率。
13、热情、主动,准确好访客的登记,
14、公司饮用水的订购
15、配合行政人事经理完成文字工作、招聘工作
16、对工作中出现的各种问题及时汇报,提出工作改进意见
17、对已竣工的客户进行电话回访,原则上应当在保修期内,每季度回访一次,并填写《竣工客户售后服务记录表》,及时将客户反映的问题,反馈到工程部,对需要保修的工程,督促工程部进行保修。并将工程部维修情景及时反映到公司经理处。
18、为非装修客户供给服务,及时引荐到各部门。
19、负责接听电话、记录留言、转接电话及程控电话总机的管理工作。
20、负责来宾来访的登记和接见引领及服务工作。
21、负责公司文件、通知、通告等资料的发放和传送。
22、负责董事长、总经理及本部门有关文件的打印、复印、传真收发事务。
23、为总监级别以上员工供给文件录入、打印、复印,邮箱管理等行政秘书工作。
24、完成领导交办的其他工作。
25、协助上级进行内务安全管理,为其他部门供给及时有效的行政服务。
26、负责复印传真和打印等设备的使用与管理工作,合理使用,降低材料消耗。
27、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。
28、及时转告相关工作人员来访者的联系方式以及事由,并确保工作人员及时回复;
29、及时将用完的《客户来访登记薄》交由行政专员归档。
30、掌握房态和客房情景,进取热情地推销客房,了解当天预定预离客人及会议宴会通知,确认其付款方式,以保证入住和结帐准确无误。
31、认真地进行交接班工作,不清楚的地方要及时提出,备用金班班交接,前帐不清后账不接。
32、为宾客供给所需要的信息,热情周到细致地帮忙客人解决各种需求。
33、根据房务部送来的房间状况报告,仔细核对,坚持最准确的房态。
34、根据部门需求购置常用办公用品,统计办公用品库存,管理公司固定资产;
35、完成上级主管交办的其它工作
36、电话接听、转接,记录,反馈
37、员工考勤统计及外出人员管理、订员工餐
38、汇总收据、发票,编制相关报表;
39、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计;
40、仔细接听各类来电并耐心回答问题,对各项预定或预约予以记录并合理安排;
财务的工作内容描述怎么写 60句菁华(扩展10)
——工程资料员的工作内容 40句菁华
1、中标通知书及施工许可证
2、岩土工程勘察报告
3、施工现场质量管理检查记录
4、技术交底记录
5、给水、排水及采暖分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录
6、电气分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录
7、电梯分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录
8、单位工程及所含子单位工程质量竣工验收记录
9、室外工程的分部(子分部)、分项、检验批质量验收记录
10、砼试件强度统计表、评定表及试验报告
11、金属及塑料的外门、外窗检测报告(包括材料及三性)
12、地下室防水效果检查记录
13、有防水要求的地面蓄水试验记录
14、制冷设备试运行调试记录
15、电梯试运行调试记录
16、单位(子单位)工程安全和功能检验所必须的其他测量、测试、检测、检验、试验、调试、试运行记录
17、水泥出厂合格证(含28天补强报告)
18、砖、砌块出厂合格证
19、预制构件、预拌砼合格证
20、建筑电气工程材料、设备出厂合格证
21、通风与空调工程材料、设备出厂合格证
22、设计变更、洽商记录
23、砼施工记录
24、工程局部暂停施工通知书
25、工程质量整改情况报告及复工申请
26、工程复工通知书
27、勘察、设计、监理单位执业人员的执业资格证明
28、其他
29、施工单位工程竣工报告
30、监理单位工程竣工质量评价报告
31、竣工验收存在问题整改验收意见书
32、工程质量保修合同(书)
33、建设工程质量监督记录
34、设计单位出具(或认可)的地基处理措施及地基处理工程质量验收报告
35、砖、石、砌块强度检验报告
36、建筑工程材料有害物质及室内环境的检测报告
37、单位(子单位)工程质量监督报告
38、按时向公司档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。文件材料移交与归档时,应有“归档文件材料交接表”,交接双方必须根据移交目录清点核对,履行签字手续。移交目录一式二份,双方各持一份。
39、施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等;
40、维护项目工程资料的完善与安全,拒绝违反本制度或不正确使用的行为;
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