教师办公室格言 40句菁华

1、教师要相信每一个学生都有成功的愿望，都有成功的潜能。

2、人生的目标在于不断追求，人生的价值在于奉献。

3、老老实实做人，认认真真教书。

4、身为世范，为人师表。

5、给孩子播下希望的种子，让孩子收获希望的人生。

6、让我们一起为孩子撑起一片纯净的`蓝天，为孩子开辟一块快乐的土地。

7、爱心献给孩子，安心献给家长，忠心献给事业。

8、用千百倍的耕耘，换来桃李满园香。

9、教书育人是教师的天职，既有苦，也有乐。

10、狠找不足，谋求发展。

11、课堂是享受个性张扬的地方，是改变性格的地方，是改变命运的地方。

12、课改使学生精神得以升华，心灵得以放飞，人格得以健全，价值得以体现，尊严得以实现，生命得以狂欢。

13、构建和谐校园，实现畅通交流。

14、老师投一个点拨的石子，便会激起学生千层智慧的浪花，在这样的课堂上，我们才能真正领会到“一石激起千层浪”的绝妙。

15、放手是学生开发潜能的良药，点拨是启迪学生智慧的钥匙。

16、“三、三、六”自主学习模式，是动态、情感、成果的完美统一。

17、开放不仅是一种智慧，也是一种胸襟。

18、智慧的火花让激情点燃，美好的未来由劳动创造。

19、教学相长，成功快乐。

20、教师要用心去爱，去教育学生。

21、爱就是教育，没有爱便没有教育。

22、人生如下棋，必须有远见方能获胜。

23、小鸟展翅看大鸟，学生成长靠教师。

24、志于道，据于德，依于仁，游于艺。

25、强迫学习的东西是不会保存在心里的。

26、勤勤恳恳工作，快快乐乐生活，堂堂正正做人。

27、我愿做人梯让年轻人踏着我的肩膀攀登科学**。

28、父母自信，自强，自立，对孩子来说是一个榜样。

29、用真心对待每一位孩子，用爱心诱导每一个心灵。

30、与其守成法，毋宁尚自然；与其求划一，毋宁展个性。

31、在逆境中要看到生活的美、在希望中别忘记不断奋斗。

32、教学的艺术不在于传授的本领，而在于激励唤醒鼓舞。

33、配合老师们工作，照顾好全园的孩子，是我自身职责。

34、勤奋可以弥补聪明的不足、但聪明无法弥补懒惰的缺陷。

35、永远用欣赏的眼光看学生，永远用宽容的心态面对学生。

36、只要站起的次数比跌到的次数多一次，那么你将是胜利者。

37、如果我们都去做自己能力做得到的事，我们真会叫自己大吃一惊。

38、家庭教育有千谋万法，亲子沟通是第一法，此法不通，万法不灵。

39、以师为朋，德高为范，以生为友，身正为师，以校为家，政勤为上。

40、让我们一起为孩子撑起一片纯净的蓝天，为孩子开辟一块快乐的土地。

教师办公室格言 40句菁华扩展阅读

教师办公室格言 40句菁华（扩展1）

——教师办公室标语 100句菁华

1、在参与中求知，在求知中应用，在应用中提高，在提高中升华，在升华中快乐，在快乐中成长。

2、健康至上，运动当先；教学相长，师生共进。

3、课堂是学生展现自我的舞台，让我们用自己的激情点燃学生灵感的火花。

4、做一名阳光教师，是我一生的理想。

5、教师上好课,是立身之本。

6、教师打开了学生思维的闸门，点燃了学生智慧的火花，激发了学生创新的欲望

7、教育的最终目的不是传授已有的东西，而是要把人的创造力诱导出来，将生命感和价值感唤醒。

8、像向日葵一样。

9、君子自强不息。

10、诚信为人之本。

11、梦想，理应飞翔。

12、拿命去拼未来。

13、证明我的强大。

14、人生的价值在于付出，多付出一点你就与众不同。

15、而优秀的教师在教学中让自己去适应学生，带着学生走向知识。

16、一滴水，只有溶入大海，才能永不消逝；一粒沙，只有投入大地，才能聚集力量。一个人只有依托集体，才能实现价值。

17、给一个学生机会，他（她）会给你一个奇迹。

18、不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。

19、多一些灵活，少一些教条；

20、多一些开放，少一些封闭；

21、今天我提前五分钟到校、到岗，提前候课了吗？——遵章守时、提前候课的习惯。

22、今天我注意保持办公室、教室整洁安静有序了吗？——卫生整洁、安静办公的习惯。

23、反思的深度+创新的力度=教师专业发展的高度。

24、不忘初心，辛勤耕耘。

25、求同存异，和美如家。

26、勤思巧干，创新创收。

27、拧成一股绳，博尽一份力；狠下一条心，共圆一个梦。

28、一等二看三落空，一想二干三成功。

29、迎接变化，勇于创新。

30、好方法事半功倍，好习惯受益终身。

31、教师上好课，是立身之本。

32、宽容不是姑息迁就放任，而是严格要求下的理解尊重。

33、尊重自己强调自主，尊重他人强调*等，尊重集体强调规则，尊重同时强调和谐，尊重知识强调探索。

34、学会奉献自己，不会给你带来不利，而会给你带来意外的收获。

35、睁大眼睛多发现学生的优点，眯起眼睛少挑剔学生的缺点。

36、不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。-泰戈尔

37、修炼情感：情感真挚，热情浪漫，*等尊重，丰厚教师质朴情感。

38、彩虹风雨后，成功细节中。

39、读书破万卷，下笔如有神。

40、读书在于造就完美的人格。

41、放飞你的青春，奔洒你的热情。

42、命运自己主宰，奇迹自己创造。

43、精雕细刻出精品，千锤百炼铁成金。

44、为者常成，行者常至。

45、全面发展，提高素质。

46、文学来自勤奋，高分源自拼搏。

47、弘扬良好的师德师风，建设一支过硬的教师队伍

48、国运兴衰，系于教育;教育振兴，全民有责!

49、继承中华民族优良传统，弘扬尊师重教社会美德!

50、加快教育发展，推进农村小康建设和城乡协调发展。

51、办好人民满意教育，为全面建设小康社会作贡献!

52、大力发展教育事业，为全面建设小康社会提供智力支持和人才保障。

53、*思想、开拓创新、与时俱进，努力开创陈旗教育事业的新局面。

54、选择了教师为终身职业，就是选择*凡和伟大

55、一片丹心随世古，千声赞语颂师恩

56、为人师表诲而不倦，替国树才教必有方

57、壮志雄心攀越峰万仞，春风化雨催开满园花

58、彩笔凌云腾蛟起凤，春风化雨绽李开桃

59、百尺竿头，更进一步！

60、向爱岗敬业、无私奉献的人民教师学习、致敬

61、新学期，新起点，新目标，新收获。

62、信心是一切事情成功的保证。

63、弱者失机遇，强者抓机遇，智者抢机遇。让我们赢在起跑线上！

64、态度改变学习，学习改变生活。让我们快乐地学习，快乐地生活。

65、重言教、重身教、严以律己；学知识、学品德、宽以待人。

66、有一群优秀的教师，为你的孩子提供最好的学习环境，让你的孩子踩在精英的背上攀登。

67、新学期，你我一起努力！

68、要想成绩好，动手又动脑，要想环境美，大家齐创造。

69、勤勤恳恳育桃李，兢兢业业做园丁

70、百年大计，教育为本，教育大计，教师为本

71、科教兴国，人才强市，推动教育事业又快又好发展

72、汗水晶莹润绿千根竹，丹心透艳催开满园花

73、今日十亿人民尊师重教，明朝万里山河增彩添光

74、毕生心血哺新秀，一代桃李谱华章

75、兆李满天下，雨露润春华

76、知识改变命运，现在决定未来

77、安全意识天天有，校园生活乐悠悠

78、教导有方启人生，精心呵护育幼苗

79、不惜寸金于今日，必留遗憾于明朝

80、恩泽稚童情意长，师德高尚人敬仰

81、千教万教教人求真，千学万学学做真人

82、立身以立学为先，立学以读书为本

83、千里思源

84、乐做人梯通大厦，甘当绿叶托红花

85、上善若水，厚德树人

86、明德育才，千里思源

87、寒暑师恩重，朝夕侍奉轻

88、对于时间的管理就是对于生命的管理。

89、啃得书本，嚼得菜根；厚积薄发，教书育人。

90、重教尊师，兴邦强市千秋誉；培桃育李，果硕功高万众歌。

91、学生：明辨是非 高尚文明 教师：通情达理 有所作为

92、德高才高艺高教人不倦，求真求实求新师之表率。

93、走近每一个学生，发现每一个学生的优势，扬长避短，因材施教。

94、只教学生学会了，是低层次的教学;要教学生会学了，才是高档次的教学。

95、当教师在课堂上真切的感受时,每一个人的心灵不断诞生新彩观念.宛如姹紫嫣红的鲜花在春天绽放一般,他或她就开始际遇教学的本质,体验教学的神圣。

96、诗书养一一性一一文章育人

97、一丝不苟论是非曲直孜孜不倦画大小方圆

98、苦攻中外古今万卷书巧绘人情物理千张画

99、去讲心中梦想。

100、物质和财富的分配是减少率，思想和经验的分享是递增率。

教师办公室格言 40句菁华（扩展2）

——教师办公室标语 50句菁华

1、实事求是办教育，*思想抓课改，与时俱进求发展。

2、狠找不足，谋求发展。

3、学习英语敢张口，成功便向你招手。

4、健康至上，运动当先；教学相长，师生共进。

5、在改变中成长，在创新中完善。

6、人的成长，并不仅仅是知识技能的积累，更重要的是精神和灵魂的发育、成熟和提升。

7、教师打开了学生思维的闸门，点燃了学生智慧的火花，激发了学生创新的欲望

8、努力了就会有。

9、知识改变命运。

10、证明我的强大。

11、多一些讨论，少一些讲解；

12、多一些灵活，少一些教条；

13、多一些有效学习，少一些无效训练。

14、迎接变化，勇于创新。

15、走近每一个学生，发现每一个学生的优势，扬长避短，因材施教

16、修炼语言：语言亲切，言辞缜密，声情并茂，凸显教师亲和形象。

17、修炼德行：德行为本，理解宽容，为人师表，还原教师育人本真。

18、修炼学识：学识广博，亲书近贤，终身学习，树立教师敏学样本。

19、修炼心灵：心灵高洁，阳光健康，童真和畅，拥抱教师诗意胸怀。

20、不敢轻声语，恐惊读书人。

21、做人诚为本，做事实为基。

22、文学来自勤奋，高分源自拼搏。

23、锲而不舍，金石可镂；锲而舍之，朽木不折。

24、心中有集体，进步靠自己。

25、多思是知识的钥匙，勤奋是知识的土壤。

26、举国尊师兴伟业，全民重教育英才

27、重教尊师人文蔚起，育才献智国运昌隆

28、重德重才，潜心造就新一代；重教重学，全面培育栋梁才。

29、向爱岗敬业、无私奉献的人民教师学习、致敬

30、加强素质教育为科技兴国培养更多优秀人才！

31、新学年新风貌，工作学习更高效。

32、态度改变学习，学习改变生活。让我们快乐地学习，快乐地生活。

33、我们自信，班级出色，我们拼搏，班级成功。

34、三中，用心呵护你的未来。

35、尊师重教是永恒的主题，敬业爱生是教师的天职!

36、科教兴国，人才强市，推动教育事业又快又好发展

37、三尺讲台，千秋功业一片爱心，万世师表。

38、关爱桃李学子，美德扬彻五洲

39、蚕丝吐尽春未老，烛泪成灰秋更稠

40、遍栽桃李树，广育栋梁材

41、*生相助，恩师难忘

42、严谨治学，宽厚育人

43、启蒙教育的摇篮，成长路上起航站

44、天行健君子自强不息

45、百年育人幼小为先，特色教育成就未来

46、一个成功的教师不会为难任何一个学生，也不会放纵任何一个学生。

47、课堂教学的过程，实质上是教师指导下自主学习的过程。

48、一个成功的教师不会为难任何一个学生，也不会放纵任何一个学生

49、苦攻中外古今万卷书巧绘人情物理千张画

50、物质和财富的分配是减少率，思想和经验的分享是递增率。

教师办公室格言 40句菁华（扩展3）

——学校教师办公室制度 40句菁华

1、文明办公，保持办公室内安静，提高工作效率；忌做有害他人工作的事情；构建和谐的办公环境。

2、按时认真地做好本组室及走廊的卫生值日工作。

3、办公电脑为学校所有，电脑使用人为唯一保管责任人，如因使用不当、子女随意操作等造成电脑损坏，由保管责任人负全部责任。

4、办公电脑应正确使用，倍加爱护，做到人走关机，断电过夜，节约用电，延长电脑使用寿命。

5、准时上下班，实行坐班制．办公时间偶然必须短时间外出，应向领导请假．办公时间不请假或不准假而外出，作早退或旷工。

6、自觉执行上、下班制度，不迟到、不早退、不无故窜别的办公室。

7、办公室内要保持安静，不闲谈，更不能大声喧闹。

8、办公时要认真、细致、提高工作效率。

9、办公时如需要与同事商量、交流应小声，避免妨碍他人工作。

10、办公室内同事间应友好相处、互相尊重。同学科教师应养成互相探讨、交流磋商，取长补短，共同提高的良好气氛。

11、学校实行多人分组共用办公室，每个办公室都要成立管理小组，并指定小组长，小组则相应制定自己的卫生制度公约。

12、办公室是老师处理教育、教学业务的工作场所，不是娱乐茶室，也不是休闲会所，每一位老师都有保持办公室文明、整洁、舒适的义务。

13、办公室电脑要正确使用，倍加爱护，教师应把电脑作为教学的工具，如制作课件、查阅资料等，并通过网络拓宽专业知识，提高教学能力；严禁在上班时间利用办公室电脑聊天、玩游戏、看电影、购物等。

14、办公室办公期间认真工作，不宜大声嬉笑、高声谈论，不吃零食，不烧土豆、耳块，不打扑克、下棋、不做与工作无和影响他人的事情。

15、办公室全体成员要团结统一，同事之间要互相尊重、互相关心、互相帮助。

16、有故意毁坏教师宿舍设施、设备的行为，根据学校有关条例，除进行批评教育以外，还应进行相应的赔偿。

17、值日教师要做好当天的份内工作，同时督促其他教师保持办公室的清洁卫生，下班离开前要自觉将电脑、空调、电灯、电风扇等关好，锁好门窗。

18、办公电脑为学校所有，电脑使用人为唯一保管责任人，如因使用不当造成电脑损坏，由保管责任人负全部责任；未经许可，不得动用他人电脑；学校因工作需要，有权对任何电脑进行操作、维护；严禁在上班时间利用电脑聊天、炒股、玩游戏、看电影等。

19、办公室每个成员配钥匙一把，不得随意转借。教师丢失钥匙要向科室主任汇报后再进行配置。

20、使用电脑时请在该机硬盘上自己建立文件夹储存资料，注意及时清理个人无用资料，未经他人同意请勿进入他人文件，外来资料进入电脑之前必须进行杀毒处理。

21、教师因职务调动或其他原因需要搬离本室，应提前一周告知主任，在一周内做好搬离工作，并交还钥匙等其他物品。

22、每个教师要妥善保护、保管室内各项设施、设备。严禁在室内墙壁上私自刻、凿、钉钉子、乱涂乱画等；办公设施、设备不得私自拿出室外，违者后果自负；有故意毁坏室内设施、设备的行为，根据学校有关条例，除进行批评教育以外，还应进行相应的赔偿。

23、本着厉行节约的原则，节约用水、用电，下班前注意关电脑、空调、电灯、饮水机等，锁好门窗。

24、教师办公室电脑由年级组长负责日常管理。设备若有异常情况，一般由年级电脑管理人员（由组长指派组内掌握一定电脑技术、责任心强的老师承担）负责解决，遇重大设备故障，可联系网络中心管理员修复。除网络信息中心管理员外，其它人员不得擅自拆开任何电脑机箱。

25、全体教职工要爱护电脑设备，按规程进行操作。办公室电脑若因人为因素造成损坏，或因保管不善出现设备丢失，要追究责任人和其它相关人员责任。

26、饮水机、电话机、电脑、空调等电器（包括电风扇等电器开关）保持清洁。

27、卫生洁具存放整齐。希望教师以身作则，保持办公室环境整洁美观，以上制定的制度与当月工会对各小组考核挂钩。

28、门要经常擦，不允许门上有灰尘，不允许有明显擦洗痕迹。

29、卫生工具要整齐有序地放于不明显的固定位置。脸盆中的脏水要及时倒掉。

30、电脑、电话机、饮水机等物品要保持清洁。

31、不得私自修改系统配置、拷贝系统使用的软件；

32、不得使用未经病毒检查的软盘；

33、操作电脑要严格按操作规程运行，不用力敲打键盘和随意开关电源。

34、教师是所用计算机的保管责任人，电脑要按指定位置摆放，不随意更改。教师*时应认真做好所用计算机的保管和保养工作。要妥善保管和维护好自己的机器，设备丢失或者是人为损坏，或管理不善，保管责任人要负全部的责任。

35、所有个人文件或教学资源文件不能保存在C盘(包括桌面)，应在“指定盘符(如D盘E盘等)”下以“自己的姓名”为单位，单独建立文件夹，如备课集，试卷集、课件集、资料集等，以备查阅，并及时做好备份工作，以防资料丢失。

36、电脑应定期维护，做好防震、防潮、防磁、防热、防霉、防尘、防水等工作，保持电脑清洁和保证主机、显视器周边有足够的空间散热。计算机在使用过程中一旦发生故障不能正常使用，发现软硬件问题，应及时向学校有关部门反映，以求尽快修复使用。

37、电脑设备属于学校财产，教师只拥有该电脑使用权，具体调配、出借须经学校同意。不得擅自借出或挪作它用，否则，将追究当事人的责任。

38、任何教师不得以任何理由将机器及其附属设备带出学校，一经发现严肃处理，情节严重者，学校收回机器。

39、所有教师应保持环境安静，桌面和地面的整洁。

40、不要随意下载安装各类软件，修改系统的各项设置，确保计算机的正常运行。

教师办公室格言 40句菁华（扩展4）

——办公室岗位职责 100句菁华

1、接听转接电话，接收及分发传真、快递、包裹等

2、办公及劳保用品的购买、保管、分发

3、负责物业各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作；

4、负责公司文件管理，做好文件的收发、审核、打复印、传递，归档，制定文件处理的程序和制度，并做好保密工作。

5、负责公司各类档案（包括经营合同、人事档案等）存档、管理，积极做好开发利用工作。

6、负责人员职称申报，执业资格、岗位证书的报考，职工技术培训的组织工作；企业、人员评优评先的申报工作。

7、负责监督公司印章的使用；

8、审核及督促员工及时给客户开寄存单以及对寄存货款的管理；

9、围绕中心各个阶段的重点工作，协助领导组织开展调查、研究、总结工作，及时反映情况。

10、做好领导交办的工作。

11、负责公司的上令下达，下情上报及各部门之间的沟通与协调，在职权范围内及时处理突发事件。

12、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，协调各部门的工作关系；

13、为符合退休条件的员工办理退休手续

14、负责公司办公用品、低值易耗品采购及分发、登记、报销、分摊等工作；

15、兴趣班的开发合作和管理。

16、协助完成公司公众号、网站信息更新工作；

17、负责与客户建立良好的客情关系，了解客户需求，提供专业咨询

18、日常行政事务，以及领导交待的其他事情。

19、组织收集和了解各部门的工作动态，协助总经理及公司领导协调各部门之间有关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议，负责编写公司年度大事记；

20、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等。

21、配合建立及修订幼儿园制度及流程；

22、检查、督促打字员，档案员，汽车司机，保卫值班员及后勤人员执行岗位职责的情况，做好他们的考勤登记，协助行政副总经理管理好一切行政事务，及时发现问题加以解决。

23、认真贯彻执行国家有关档案管理工作制度，做好医院档案的收集、整理、保管、登记、借阅和转递工作。

24、协助参与公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；

25、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；

26、负责组织全公司员工大会工作。开展年度总结评比和表彰活动；

27、负责院内各种公文的草拟或审核、送审、印发及相关工作的督办。

28、负责有关综合工作的组织协调，配合应急事件处理有关工作。

29、负责学院计算机设备管理、多媒体课室建设及维护工作；

30、负责面授辅导录制、后期编辑整理工作；

31、做好领导交办的其他任务，处理好临时突发的紧急事务。

32、做好文明创建有关工作，会同工会策划、组织医院文化活动。

33、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;

34、潜隐性

35、负责酒店信息报送工作，编制完成酒店有关部门要求的报表。

36、负责各类文件的打印、收发、登记归档工作，负责正式文件及合同的打印，并上报下发。

37、负责办公室日常电话、访客的接待工作。

38、公司员工档案整理、新入职员工的入职办理

39、负责本所卫生监督工作计划、总结和综合性文件的起草；制定各项规章制度并组织实施；

40、负责人员的考核、聘任、职称、劳资和人事档案管理工作；

41、拟订并监督实施全市*采购政策、制度，监督管理市级*采购工作。

42、参与编制、审核、批复市级*采购预算，负责审核下达市级*采购计划。

43、受理、处理*采购投诉及行政复议事项。

44、办理局党组或上级有关部门交办的其他工作。

45、负责拟定公司年度经营目标；

46、负责组织安排公司的重大活动和各种例会，做好会议提案的收集、记录及各项决定执行的督促检查工作；

47、负责组织协调本办综合治理工作，检查督促综合治理工作责任制和各项具体工作的落实；

48、维护公司网络的正常运营，保证办公的正常运行；

49、负责公司各类档案管理，包括项目档案、业务档案、人事档案等，并制定相应的档案管理规定；

50、文书

51、公务用车由办公室根据车辆情况予以安排。校内各单位因公用车，应填写“用车申请单”，经有关领导审查签字，办公室主任同意后予以安排。

52、驾驶员随领导外出的活动听从领导安排，一般应随车等候不得参与与自己无关的公务活动，不得泄露领导间的谈话内容。

53、在总经理的领导下，负责公司办公室的全面工作。

54、负责处理文件传递、审核以公司形式发出的稿件工作。

55、负责全公司的综合协调、行政文秘、办公信息化、机关事务工作；

56、负责学院网页的'网络安全监控工作；

57、对各项会计工作定期研究、布置、检查、总结。严格遵守和公司各项规章制度。不断改进和提高会计工作水*。

58、随时检查各项制度的执行情况，发现违反、的，及时制止和纠正，重大问题应向公司领导汇报。

59、设计必要的台帐及时反映、分析计划或。并向各职能部门反馈。

60、协助建立低值易耗品台帐。

61、正确计算销售收入、成本费用、税金和利润以及其他各项收支。

62、根据记账凭证，逐笔按顺序登记现金和银行存款日记账，做到日清日结。现金的账面余额要同时及库存现金核对相符。银行的账面余额要及时与银行对帐单核对，月末要编制“银行存款余额调节表”，使帐面余额与对帐单上余额调节相符，对于未达帐项要及时查询，要随时掌握银行存款余额，不准签发空头支票。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。

63、负责建立健全员工的人事档案。做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作。

64、完成公司领导交办的其他相关工作。

65、负责撰写、审核公司各类应用文稿;负责内外宣传、公关接待及联络工作;

66、负责传达公司文件、通知及会议精神;负责安排各种会议及作好记录，编写会议纪要和决议;

67、负责学院学术与科技交流活动的组织与安排等；

68、协助主管院长做好研究生复试及录取等相关工作；

69、负责领导办公室工作范围内的一切工作

70、负责拟订、审核公司的有关对外的一切文件。

71、行政费用的计划预算编制及使用情况的审核；

72、会同各专业系做好学校新设专业的申报和审批工作。

73、做好各类招生的宣传发动、生源组织工作，制订各类招生简章，负责学校各类生源的（报名）录取工作，努力完成各类招生计划。

74、负责全校“专转本”工作

75、负责各项行政后勤事务、办公用品的采购工作及来访接待工作；

76、负责行政文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管等工作，对上级机关和有关单位的通知及时汇报有关领导，并请示办理意见。

77、负责做好全院文书、实物档案的收集、整理、立卷存档工作，严格执行保密制度。

78、负责公司法律事务工作。

79、负责办公用品和其他物品的采购、保管与发放工作。

80、负责通讯工具管理及总机话务的管理。

81、严格执行公司保密制度，负责各类文件、人事档案、营业执照、各类证书的管理。

82、负责拟定各项接待活动的工作计划，协调相关部门。

83、负责公司中层领导会议、专题会议的记录。

84、负责各类信息的采集汇编。

85、负责公司打印、传真等办公设备的保管、维修和使用。

86、负责日常办公用品的保管、发放、登记工作，并定期盘点及时申报购买短缺物品。

87、负责公司固定资产实物台帐的记录工作。

88、做好物品进出库登记及费用的月度、年度统计报表工作。

89、负责处理和维修车辆的小故障，以保持车辆的完好率。

90、服从领导调度指派，严格遵守交通法规，做到“三检，四勤，五不开”。

91、负责保养、检查及正确使用车上灭火器。

92、严格遵守驾驶操作规程，根据不同的道路和气候条件，合理掌握车连，确保行车安全。

93、配合有关部门做好资料的建档、入档工作。

94、做好档案的分级管理与保密工作。

95、负责专业建设调研的组织、协调工作。

96、负责校企活动的组织实施。

97、负责校企合作中专业课题的开设、开发，推动产学研合作业务的发展。

98、接受并完成处领导分配的其它工作。

99、任收集与技术指导室主任，负责室内业务协调及其行政事务管理工作；

100、协助馆长做好档案法律法规知识的宣传工作；

教师办公室格言 40句菁华（扩展5）

——办公室职责 100句菁华

1、做好全院文书档案的收集、整理、立卷归档、借阅等工作，执行保密制度。

2、负责医院通讯保障和总值班管理、考核工作。

3、抓好医院办公室、院领导办公室内务管理，保持规范、整洁。

4、贯彻执行国家和省、市关于电子商务发展的方针政策和法律法规，编制全区电子商务发展规划和年度目标，负责全区电子商务发展态势监测、分析和统计工作。

5、熟悉行政，办公室管理相关工作流程，较强的保密意识。

6、制定并组织实施环境监测发展规划和年度工作计划。

7、对本市各有关单位排放污染物的状况进行定期或不定期的监督性监测，建立、健全污染源档案，为污染源管理和排污费征收提供及时、准确的监测数据。

8、参加辖区内污染事故调查，负责环境污染纠纷的技术仲裁。

9、负责全市环境统计的技术支持工作。

10、按照人事管理权限，负责对本公司党组委托的干部进行考察、考核并根据实际情况提出调整、聘用、解聘建议。

11、负责办理员工的奖惩及退休、退养等工作，负责下岗员工的管理及培训工作。

12、负责编制人事、劳资、社会保险、教育、离退休等各种统计报表工作。

13、负责编制本公司在职教育的中长期发展规划和培训计划以及教育经费的管理，制定本公司员工各类学历教育及各种培训的管理办法并组织实施。

14、做好客户服务的相关支撑工作。

15、负责组织全公司发文的审核稿和来往文、电的收发、呈报、传递、文印、分送等事项，检查文电办理情况；负责管理全公司印信。

16、负责本部室员的思想政治工作，管理、帮助、培养、激励和督促下属，造就高素质的忠诚员工。

17、受法人代表委托，对外代表企业、对内代表总经理，行使组织、协调的权限。

18、来人来宾接待标准的审批权，全公司会议的报批管理和经费决定权。

19、对本部员工岗位的调整权及职务聘任。解聘。奖惩的建议权。

20、主要负责公司劳动合同、劳资关系、薪酬福利等人力资源的管理。

21、主要负责公司日常接待、外联工作。

22、主要负责机关办公设备的管理、验收和交接。

23、主要负责办公室制度建设，逐步实现办公室工作的制度化、规范化和程序化。

24、主要负责审核各种公文，把好文字关和政策关。

25、主要负责对外沟通、联系、汇报、约请等，安排或代表领导参加公务接待和公务活动。

26、负责校党委全委会、党委常委会、校长办公会、校长专题办公会等重大会议的办会工作，协助校领导组织实施会议决定的事项。

27、负责校园机要文件管理及保密工作。

28、负责校园综合数据（基本办学条件）的统计整理、分析预警和审核上报工作。

29、负责校园对外联络、接待工作；

30、负责校园无形资产管理工作；

31、负责校办内部管理工作；

32、统筹校园合作共建工作，推进校园与东风公司和地方*的合作共建；

33、建立校园统计信息人员队伍，组织统计业务学习，对全校统计工作进行业务指导；

34、协助校友总会秘书长筹划、指导各地校友组建校友分会；

35、指导各地校友会、校友工作联络员和二级学院有重点地开展工作，搭建校友与校友、校友与校园、校友与校友企业、校友企业与校园之间的沟通交流*台，促进校友与母校进行产学研融合；

36、负责对档案文件的查询、借阅、信息资源开发利用等服务工作，提高服务水*，熟练掌握档案信息网的使用和馆藏情况，负责编制各种检索工具和参考资料，做到调卷迅速、准确无误。

37、做好档案文件保密、库房安全管理和档案现代化管理工作。遵守保密制度，未经批准，不得利用职权擅自扩大档案的利用范围，不得泄露档案的机密内容，确保档案机密的安全。

38、负责编写校园年鉴、大事记，组织编写史志；

39、完成领导交办的其他工作。

40、负责校园党群、行政、外事、出版、实物类档案的收集、归档、管理、利用服务、档案信息化目录级录入；

41、负责综合档案库房管理、学生勤工助学报表；

42、负责校园干部人事档案的归档、保管、利用服务、库房管理；

43、贯彻落实校长办公会议决议。

44、校内外文件收发、统计、保密。

45、负责本厂职工人事、劳资管理和对中层以下干部的考核工作。

46、教职工工资、福利的落实。

47、因公出境的政审和呈报。

48、学校大型庆典的组织工作和会场管理工作。

49、协调本单位所属各施工单位之间，材料供应与技术部门之间的协调统一；

50、写工程施工日志；

51、积累各种施工过程的原始资料；

52、负责收集、汇总、分析排污单位申报的污染物排放浓度和总量的数据，并对各申报单位的排放源进行监督性监测，以确保数据的准确性。

53、接受市环境保护行政主管部门的委托，及时、准确地进行环境污染事故应急监测、环境污染纠纷仲裁监测，以及群众来信来访的污染纠纷监测。

54、建立、实施和维护公司的项目管理流程；

55、做好环境监测的质量控制和质量保证工作。坚持监测质量第一的方针，依法进行计量认证、实验室质量控制和监测全程序的质量保证工作，全面推行技术岗位责任制和质量保证制度，严格执行质量控制，实行实验室认可和监测人员持证上岗制度，为社会提供公正的服务。

56、参加国家和自治区组织的承上启下空气、地面水、城市大气降水、城市环境噪声及污染源等有关监测和考核活动。

57、负责协调各部室工作，负责市行部署工作、会议议定事项和行领导交办事项督办、查办工作；

58、负责为行领导办公提供服务；

59、负责处理文电、公文把关以及印鉴、文书档案管理；

60、保存项目历史资料，形成分析数据，构造专业而有价值的组织过程资产

61、负责组织农村金融研究和学术交流活动；

62、负责制定、执行和修正公司的各项管理制度。

63、通过总经理上呈有关请示报告，下达上级指示、规定、通知等有关文件；

64、主动承担各部门之间的“空档”工作，完成总经理临时交办的其它工作。

65、健全完善信息调研制度，严格奖惩兑现，调动基层抓信息调研工作的积极性和主动性。

66、围绕中心工作，加强调查研究，努力撰写高质量、有价值的信息调研文章，服务领导科学决策。

67、对新上基建项目进行可行性分析研究，写出申请报告。

68、严格执行公开招投标制度，抓好业务培训和安全、廉政教育，确保工程建设质量和进度。

69、负责制定思想政治工作研究会的计划、总结等具体工作;

70、掌管全馆财务，统计业务报表。

71、严格控制费用管理，按季控制费用额指标。

72、生产管理、质量管理、设备管理制度。

73、经营资料分析、异常反应及改善方案的提供。

74、完成学校交办的其他工作。

75、负责学校公文系统、校办（党办）网页以及信息公开网页的信息管理与维护工作；

76、负责推进学校办公自动化系统建设工作；

77、负责学校各类合同或协议的监制审核工作；

78、负责学校规章制度“废改立”工作；

79、负责编写学校年鉴、大事记，组织编写史志；

80、负责学校教学、科研类档案的收集、归档、管理、利用服务、档案信息化目录级录入；

81、负责本关信息外宣工作的组织、指导，审核本关上报和外发的各类信息。

82、接听电话、妥当应答，并做好电话记录。

83、负责全院行政规章制度的修订。

84、负责财务、设备、办公用品、人事管理、邮件收发、安全保卫、计划生育等学院日常行政事务工作。

85、及时反映教职工群众的合理化建议和意见。

86、负责协调学院内各部门间的关系。

87、落实完成学校办公室、人事处、财务处、设备处、保卫处等学校主管部门交给的各项工作。

88、负责组织起草校区的发展规划、行政工作计划、总结、报告、请示、规划、决议等文件；组织并协助各职能部门拟订校区性规章制度，并检查贯彻落实。

89、负责校区行政公文处理工作。负责上级行政单位来文的批阅、传阅、催办和归档；负责以校区和行政办公室名义上报或下发文件的审核、打印、送文及归档工作；负责处理校区内单位、个人的请示、报告。

90、负责公司的接待工作及*关系、公共关系的建立、维护及持续：负责公来访人员的接待；负责公司相关的公共关系建立、维护、持续。

91、受理各种电话、传真。按要求通知相关人员接听或接收。对上级来电要做好记录并及时向处领导报告。对重要*信息性来电，要问清来电人的姓名、单位、事发时间、地点、事件原因和情况，做好记录并及时向处领导报告。

92、组织各种会务和活动。按照处领导的指示，及时准确发出会议通知（电话通知要做好记录）；认真准备各种会议材料、学习资料、书面材料、会议记录本等；按照会议要求，准备会标、茶水、座位牌等；召集与会人员就坐并签名登记，清点人数并向主持人报告；会上认真做好会议记录，组织各种活动，要明确组织要求，讲究组织方法，确保活动取得实效。

93、搞好干部与人事的统计和上报工作。按组织与人事部门的有关要求和处领导的指示，及时搞好干部基本情况、工资福利、升迁等有关情况的统计上报工作做到准确及时无差错。

94、搞好沟通和协调。经常同上级和友邻单位保持联系，及时沟通信息。

95、负责酒店对内对外的计划、总结、请示、通知、方案、纪要等文书制作与审核。

96、负责酒店日常行政事务的管理工作，如控制酒店印章、介绍信及有关凭证的使用和管理、调度酒店车辆、控制车辆、办公费用等。

97、配合餐饮部做好员工餐厅的管理工作（食堂员工工作职责参照餐饮部出品部与管事部的岗位职责）。

98、完成总经理交办的其他工作。

99、参与拟定财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况;

100、完成领导安排的其它工作。

教师办公室格言 40句菁华（扩展6）

——办公室宣传标语 50句菁华

1、有时解释是不必要的——敌人不信你的解释，朋友无须你的解释。

2、得意时淡然，失意时泰然。

3、把课堂还给学生，让课堂焕发青春活力，关键就是关注学生。

4、美是文明、美是智慧、美是奉献。

5、三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一。

6、市场是企业的方向，质量是企业的生命。

7、而优秀的教师在教学中让自己去适应学生，带着学生走向知识。

8、如果能捏起来，一盎司的忠诚相当于一帮智慧。

9、成功来自知识的不断积累及超越自我的态度。

10、学会奉献自己，不会给你带来不利，而会给你带来意外的收获。

11、持诚信互利共荣，以厚德载物

12、培育礼仪员工，创造文明团队

13、保持环境清洁，做位可爱的人

14、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展

15、自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持

16、得意时应善待他人，失意时你会需要他们

17、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进

18、在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路

19、成功来自坚持，执著创造奇迹

20、不为后退找借口，要为前进创条件

21、没有执行力 就没有竞争力

22、选人要证，用人要公，育人要勤，管理要严

23、你我多一份自觉，丹阳多一份清洁。

24、爱国卫生，人人有责。

25、争做文明市民，争创卫生城市。

26、喝卫生水，上卫生厕所，居住卫生环境。

27、让我们共同营造洁静的生活空间。

28、人民城市人民管，管好城市为人民。

29、心有多大，舞台就有多大！只有想不到的，没有做不到的！

30、天地生人，有一人当有一人之业。人生在世，有一日当尽一日之勤。

31、一旦确定了目标，就必须尽最大的努力去实现，最重要的是毅力和勤奋。

32、做人的标准有岁寒三友：要有松树的风格，有梅花的精神，有竹子的气节。

33、消极的习惯会导致消极的后果，有益的习惯会产生积极的后果，这就是生活。

34、在岗尽职责，无功即是过。

35、要鞭策自己，要感到时不我待、业不我待、民不我待。

36、尊重他人，等于尊重自己。

37、人生的价值，应当看他贡献了什么，而不是看他取得了什么。

38、先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。

39、博览群书何其好也，共育英才不亦悦耳。

40、责任高于一切！成就源于付出！

41、捧着一颗心来，不带半根草去。

42、振奋中华英雄气概攀登世界体育高峰。

43、落实拜访，本周破零，活动管理，行销真谛。

44、工作专注，时间如兔；心不在焉，时间漫长。

45、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

46、面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合。

47、即使爬到的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。

48、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程

49、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向

50、销售员应该研究自己的洞察力，判断别人性格的'能力。应该把研究别人和研究激励他们的动机作为重要的事情。

教师办公室格言 40句菁华（扩展7）

——办公室激励口号 40句菁华

1、人往往拿已知的经验来判断未知的事物；拿错误的推论当真确的结论。

2、追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成。

3、把握真人性洞悉真人心成就真人生。

4、公司是我家，振兴靠大家

5、每一天进一步踏上上成功路。

6、构建质量诚信体系，建设安全健康环境

7、团结一心，其利断金！

8、欲望以提升热忱，毅力以磨*高山。

9、严谨思考，严密操作，严格检查，严肃验证

10、推动全员品质活动，提高全员工作士气。

11、严守标准，履行合同，工程优质，信誉至上

12、开拓市场，有我最强，(公司名称)(部门名称)，我为单狂

13、素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。

14、单则易折

15、从恶如崩

16、寸有所长

17、不长一智

18、不愤不启

19、百尺竿头

20、“e”时代—南电“e”精神：

21、来料检验按标准，产品质量有保证

22、看得更多看得更广看得更远—*宽带网

23、我不能左右天气，但我能转变我的情绪。

24、制造须靠低成本，竞争依靠高品质

25、提高企业市场竞争力，提高企业品牌效应，提高员工待遇

26、团结一致，再创佳绩！

27、团结一致，再创佳绩!

28、法网恢恢，盗贼难逃。

29、以一流品质获取市场信任，以优质服务赢得客户满意，以持续改进寻求企业发展，以卓越管理树立企业品牌

30、说一百句空话，不如马上行动

31、努力工作是为了自己，不努力工作是害了自己

32、心象降落伞，打开才有用。

33、卓越的人只有一个特点：在不利和艰难的遭遇里，百折不挠。

34、与其花长时间怀疑，不如花短时间求证。

35、人往往年轻时用健康换财富，老时用财富换健康。

36、生命不在于活得长与短，而在于顿悟的早与晚。

37、吃别人不能吃的苦，受别人不能受的罪，做别人不能做的事，就能享受到别人不能享受的一切。

38、生活可以有品位，也可以无所谓；生活可以很讲究，也可以很将就；生活可以很浪漫，也可以很散漫。

39、共创辉煌

40、点防控线巡逻面联动，警*袂保*安。

教师办公室格言 40句菁华（扩展8）

——综合办公室工作职责 40句菁华

1、管理、办理办公室日常工作，办理具体事务中遇有问题，向分管领导或主要领导请示。

2、办理人事劳动、职称评聘工作。

3、做好联络图书馆工作。

4、做好领导交办的其他工作。

5、加强本部门、单位的工作联系和协调。

6、深入调查研究，按时收集、上报政务信息，全年在上级信息刊物采用信息5条以上。完成调研文章的撰写、发表任务。

7、做好局领导、办公室负责人布置安排工作的跟踪，督查、督办。

8、做好保密工作。

9、负责办公室文件编写、送印、校对，装订分发、立卷、归档。

10、联络三百山电影有限责任公司，了解电影放映工作情况。

11、保管好一切财务凭证，及时准确、装订、保存。

12、协助系统内妇委工作，做好妇女工作具体事务。

13、联络采茶剧团演出工作。

14、掌握各项财务制度，严格执行支付经费报审制度和开支标准，仔细审核收付的每一张单据凭证，做到经手的每一笔收支都符合制度规定。

15、执行现金管理制度，每天结账，大量现金要及时存交银行，对暂付的现金要按规定催促有关人员报销结账。

16、保持警惕，加强现金，支票和印鉴及实物的保管，确保安全。

17、做好每月的工资和有关费用的发放工作，做到及时、准确。

18、爱护车辆，勤于维护保养，及时发现、排除故障，保持良好的车况和整洁的车容，提高服务质量。

19、按照作息时间表开、关上下班大门。

20、做好信、报、刊的收发转交工作，不误时、不遗失。

21、及时认真完成局领导和办公室及其他经办公室同意的部门单位文件、材料及考盘的打印任务。

22、妥善保管文件纸和印刷用纸，制止外来人员未经批准随意拿用纸张的行为。

23、对外单位的材料打印做好登记，收费按规定收取（收费规定另定）。

24、做好有关领导及来宾来校的接待工作。

25、负责各单位印鉴的制发、收缴、封存和销毁。

26、会同相关单位做好学校综合统计工作。

27、负责制定公司公文处理和行政管理的统一标准和办法；编辑和印发公司《工作动态》和相关经营信息，并及时向各股东单位报送经营生产政务信息；

28、协助主任做好办公室工作人员思想政治工作和业务学习，规范管理，保证各项业务工作

29、协助

30、按照公文管理的规范程序，认真审核拟发公司的各项公文文稿，做好往来行文的呈批、注办、催办工作。

31、负责公司信息化建设。

32、协助院领导协调各部门工作；

33、协助院领导做好党支部工作；

34、协助院领导做好安全工作；

35、协助院领导做好*造船工程学会人才与教育学术委员会办公室工作；

36、负责学院有关会议的组织、记录工作；

37、负责来信、来访、综合信息管理、对外宣传等工作；

38、负责公司办公和生产场所及周围区域的安全保卫工作，维护公司内治安秩序，做好进出公司的人流物流管理工作。

39、负责公司员工的招聘、甄选、培训工作及生产车间薪酬审核。

40、负责安排公司的对外接待工作和各种对外联谊活动。规范公司员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰，树立公司良好的对外形象。

教师办公室格言 40句菁华（扩展9）

——企业办公室标语 30句菁华

1、品质为本，财富为果。

2、超越自我、追求卓越。

3、迎接变化，勇于创新。

4、公司是我家，发展靠大家。

5、团结一条心，石头变成金。

6、留意多一点，问题少一点。

7、飞奔的骏马，腾飞的电信。

8、高标准，精细化，零缺陷。

9、不要小看自己，人有无限可能。

10、以质量求生存，以改革求发展。

11、增强法制观念，确保安全生产。

12、挑战就是机会，突破就是成长。

13、用一流的待遇留住一流的人才。

14、追求卓越质量，创造世界名牌。

15、创建精品工程，加速与国际接轨。

16、员工以厂为荣生活因拼搏而存在。

17、树立科学发展观，提升公司竞争力。

18、产品是企业的形象，质量是企业的信誉。

19、安全是最大的节约，事故是最大的浪费。

20、提高售后服务质量，提升客户满意程度。

21、落实安全规章制度，强化安全防范措施。

22、我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。

23、企业发展，服务为本；优质服务，诚信为本。

24、情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起。

25、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。

26、持续改善是企业文化的精髓迎接变化，勇于创新。

27、沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。

28、充分发挥党员先锋模范作用，全面完成各项工作任务。

29、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。

30、支持—企业发展需要从根本上给予员工坚定支持。

教师,办公室,格言