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计划员岗位职责 40句菁华

日期:2022-12-03 00:00:00

1、根据客户需求或者内部需求制定生产计划;

2、积极参与监理工程的技术交底,对工程;

3、两年以上电子厂pmc计划/物控/采购工作经验優先;

4、思维严谨周密,擅长沟通协调,熟練excel。

5、5掌握各生产车间在制品进度及零件库存情况。

6、2在完成任务方面成绩突出者,给予加奖,未完成任务或因工作失误造成损失,给予处罚。

7、从营业部门获取销售数据;

8、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况,合理调整生产计划达成出货要求;

9、具有2年以上生产计划相关工作经验;

10、负责进行零件订货;

11、2-3年汽车行业备件相关工作经验;

12、负责企业生产计划、物料计划的编制与汇总;

13、负责生产所需物料的跟催工作,确保生产顺利进行;

14、负责各车间生产计划执行情况的检查及落实工作;

15、发货跟踪;

16、记录表单收集、整理、归档;

17、具体执行公司制定的物资管理标准和相关物资管理制度,按照物资管理工作程序,努力完成各项工作任务。

18、根据物资备料需求,认真编制并执行物资采购计划,控制采购物资的质量、价格,协助库房做好物资的收发管理工作。

19、具体协调项目之间的物资调度调剂工作。

20、立足需求、服务一线,真正做到供货质量好、产品价格低、服务质量优。

21、负责供应商交付账目核对、反馈及交付业绩考评;

22、工作认真细致,积极进取,数字观念强,成本意识佳;

23、销售车辆档案文件的管理;

24、生产物料领取安排;

25、负责生产现场人员合理安排管理;

26、熟悉机加工、钣金、氩弧焊、表面处理、装配的优先。

27、土木工程、水利水电、给排水、水文与水资源工程、水务工程、环境工程、环境科学、工程管理等工程类相关专业;

28、依据生产计划的完成情况、采购回料情况、合理调整计划达成出货要求;

29、依据生产计划制定物料申购计划,负责物料进度、损耗、库存量的监控与跟踪;

30、商品需求规划(下单节奏(提前单、追翻单节奏)、订单生产进度跟进);

31、根据商品销售计划,制定生产计划,确保销售和生产及时出货;

32、负责指导编制面辅料、物料采购计划,并监督计划执行,以确保生产顺利进行;

33、通晓企业管理知识;具备采购供应、生产管理、统计分析、数据处理方面的知识;

34、掌握word,excel等办公软件使用方法;

35、工程检测管理;

36、编写监理技术总结;

37、审核工程项目监理技术措施;

38、工程试验和计量监理管理;

39、负责控制车间的生产成本,努力提高产品合格率;

40、协助车间主任做好和相关部门的协调、沟通工作,及时解决各种生产中的突发问题;


计划员岗位职责 40句菁华扩展阅读


计划员岗位职责 40句菁华(扩展1)

——生产计划员岗位职责 50句菁华

1、熟悉掌握各工序的产能变化,根据实际情况进行适当调整,以保证生产计划的顺利进行。

2、生产计划的制定,要求有一定合理性,上下工序相接应。

3、从营业部门获取销售数据;

4、如果公司有ERP之类的管理信息系统,需及时维护系统PP模块的相关数据。当然,上述的一些工作也相应可能会要求在系统中完成;

5、协调解决生产过程中出现的问题;

6、负责各车间生产计划执行情况的检查及落实工作;

7、在生产经理领导下负责负责编制生产计划执行单,了解生产过程,保障 公司产销环节顺畅进行。

8、负责将当日生产计划完成情况、过程情况及异常事项向生产经理汇报, 以便配合生产经理对次日生产计划临时调整。

9、依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况,合理调整生产计划达成出货要求;

10、负责每周一次异常工作报备的编制与上报工作。

11、有权对生产计划的修正与变更;

12、有权组织部门参加生产计划执行会议及产销协调会议;

13、根据生产进度及料况有权决定临时调单;

14、与销售和工厂保持沟通,反馈订单进度;

15、根据生产订单及生产资源(人力、设备、物料),合理安排生产计划,如年度生产计划、月底生产计划、每周生产计划;

16、及时更新汇总订单预测趋势图;

17、及时追踪和调整生产计划实施情况,保证计划的有效性;

18、更新月度KPI数据(生产物料缺货/生产计划完成率/投入产出率/DIE质量交货);

19、统计日生产量与出货量明细;

20、月、周、日生产达成率的统计和分析;

21、根据实际的生产计划以及客户订单来确定生产产品的种类、数量以及顺序;

22、参加企业生产计划会议,负责组织会议,并整理和发放会议纪要

23、根据生产通知单,做好印前、采购、仓库、机台、品管、司机、各部门协调工作,保证配料及时,生产及时,发货及时,提高客户满意度。

24、月底工作汇总报告,生产计划员90%以上的工作都在办公室完成,很少外出,工作时间比较规律。优秀的他们通常具有以下特质优秀的生产计划人员应具备工作认真、细致,稳定性较好和良好的沟通协调能力。

25、物料计划模式的制定,负责物料计划日常业务规则的制定与建立;

26、领导交付的其他工作任务。

27、物料异常处理,确保计划顺利实施;

28、异常日常数据分析,提出问题,分析改进,提高效率;

29、具有分析计划达成数据、完成报表及报告的能力。

30、严格按生产作业计划进行督促、检查,对生产过程中出现的问题,及时协调*衡,搞好均衡生产。

31、根据生产计划和生产需要,向工艺、动力、供应等有关,提出需要解决的关键问题,并检查其完成情况。

32、负责外发厂管理:负责外发加工厂的开发、维护和储备加工资源。

33、生产区域的6S制度的贯彻执行;

34、根据月度生产计划、周计划,建立材料采购月度到货计划、周到货计划,下达到供应商,并跟踪其到货情况;

35、物料申购审核控制,呆滞物料消耗管控;

36、生产原料进度的'督促、原料的调配。

37、2在完成任务方面成绩突出者,给予加奖,未完成任务或因工作失误造成损失,给予处罚。

38、本岗位或供应链相关3年以上工作岗位经验者优先。

39、成品仓储管理

40、产品交付与出货管理

41、对数字敏感。

42、协助生产副总参与公司的订单评审,负责本公司生产计划的制定与下达;

43、具有较好的沟通协调能力和应变能力;

44、负责收集并汇总区域内每月客户的预订单。

45、熟练使用办公软件。

46、负责制定年度、月度生产计划;

47、熟悉药品生产相关的法律法规,熟悉药品主要剂型生产工艺,具有GMP相关知识;

48、具备良好的团队合作能力,沟通协调能力强。

49、帮助监管物流及关务情况,能及时追踪并处理各类异常和突*况;

50、公司或上级主管交代的其他工作任务。


计划员岗位职责 40句菁华(扩展2)

——计划部岗位职责 40句菁华

1、负责组织员工进行税法知识宣讲,培养纳税意识。

2、财务收入情况分析;

3、全日制硕士及以上学历,财务、会计相关专业;

4、具备期货、证券、基金从业资格者优先。

5、根据公司生产要求组织制定公司生产计划,并审核合理的计划表和物料表;

6、2跟踪外发加工厂生产进度,及时结算;

7、主办项目的工程变更,做好工程结算工作,负责对工程成本进行核算和提出改进措施,及时办理与变更索赔有关的各项业务。

8、指导工程项目的合同管理并处理施工过程中与合同有关的技术业务问题。

9、在项目经理的对外经济活动中当好助手和参谋,遇到重大合同谈判和签约,事先为经理收集并提供有关资料和决策方案。

10、组织经理部的工程业务开发,信息收集、整理上报工作。

11、执行上级计量结算政策和有关规定,结合实际实际情况向部门领导提交工作计划。

12、对本项目工程设计图进行详细复核,作到工程数量精确,不发生错项和漏项。

13、根据销售出货,做好应收应付工作,对未达款项做每天跟进;

14、金蝶系统填制凭证,采购订单、销售单、付/收款单;

15、协助部门总经理完成预算、决算管理工作;

16、制定财务管理制度,组织内控制度建设,落实执行情况及存在问题,并提出解决意见;

17、负责负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表;

18、负责发票的申领,保管,开具,催收等事宜;

19、及时完成领导交办的其他工作。

20、整理保证金银行对账单,制作银行余额调节表。

21、监督公司财务运作情况,及时核对现金、银行日记账、各类凭证、单据,做到账款、票据数目清楚;

22、协助纳税申报。配合税务会计做好与税务部门的对接工作,加强学习,掌握政策。

23、内控检查档案资料归档;

24、负责统筹卡中心财务资源配置、制定和优化财务资源配置策略,并指导和监督实施,合理确定成本费用分类管理标准,科技核定成本费用标准,分析、监测成本费用预算执行情况,并落实成本管控措施;

25、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件,有责任心,能承受较强的工作压力;

26、通过事业部战略执行中的资源分配和调整,不断改进财务业绩和效率;

27、负责物料实际好用情况的统计和分析,查找原因并制定解决办法;

28、负责计划管理相关制度建设与落实工作;

29、负责计划管理团队建设工作;

30、具有3年以上采购管理经验,并且熟悉零售商品结构。

31、根据产品线的业务规划,参与制订产品线经营目标、利润规划;编制产品线的产品组合投资分析报告;设定产品开发的财务目标,编制产品线各项目各决策点的财务评估分析报告;

32、根据公司业务规划及管理要求,参与对公司各级组织考核目标的制定、跟踪、落实;

33、市场、研发、供应链、技术服务等部门财务支持;

34、部门安排的其他财务分析支持性工作。

35、协助搭建财富条线分支机构财务管控体系。协助搭建分公司财务BP队伍,对分公司财务人员实施指导、管理、监督,防范、控制财务风险;

36、及时与业务条线进行沟通;

37、负责团队建设与管理工作;

38、保持集团公司与银行、税务、外管、中介等部门的及时沟通;

39、财务管理、经济类学科,大学本科以上学历;

40、10年财务工作经验,5年以上财务管理经验。贸易行业财务管理工作经验者优先;


计划员岗位职责 40句菁华(扩展3)

——配送员岗位职责 40句菁华

1、要具有高度的责任心、态度端正,对客户热情;

2、送货驾驶员职责(附:货车司机管理制度)

3、在出库提货前,送货员要检查货物数量正确性,开具票据,并在票据上注明签 字。散货不得拉回,散货必须入筐;如散货拉回,当事人自已装卸。

4、按票据填写送货日期、时间、地址,提货当日必须办理入库手续。

5、送货部负责公司所有的送货工作,在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清;

6、完成上级领导交办的其它工作。

7、负责有人员业务单证权限审批及配置、日常监控;

8、负责根据配送需求合理制定配送方案;

9、负责配送流程规划及流程改善;

10、配送产品销售支持,发现问题,收集并提出可行整改方案;

11、学历大专以上,1年以上即时配送相关工作经验;

12、主观能动性强,有组织规划能力,勇于突破自己,创新能力强;

13、负责审核客户销售单、公司到货单,仓库每日进出仓明细表是否一致,包括单价、金额、数量等明细项目。

14、负责及时与销售部门、供应商的沟通,保证往来账目清晰、准确。

15、熟悉运输、配送、仓储等相关软、硬件设备应用;;

16、负责库存商品调拨送货和对帐的管理工作;

17、对商品进出过程中存在的问题及时处理,重大事件及时通报有关部门;

18、下属员工的管理、监督、考核、培训;

19、建立和修改本分部的管理制度及实施细则,使其具备可行性和合理性;

20、合理分配员工工作,并进行考核;

21、积极配合各部门的工作,并协调处理各部门与本部门之间的关系。

22、负责全区中邮快货及同城物流配送业务的量统和分析工作。

23、监督和评估内部各方面的'绩效指标,从中发现持续改进的机会,并加以实施。

24、建立高效、协作的团队,完成公司下达的区域绩效指标。

25、严格遵守公司的考勤制度及其他相关规章制度。

26、上班时间不私自无故外出。

27、服从配送主管的领导。对工作安排有异议,要在工作完成后向上级汇报。

28、检查车辆所载商品是否完好,并保证商品在途的安全、完好是否完整

29、途中安全行驶 ,不违反交通规则

30、按时到岗,及时送货,不松懈出车

31、出入库要严格按顺序和行车路线行驶,损坏货物,按价赔偿

32、途中耽误不能及时送货,要和公司取得联系,方便公司另行派车安排。

33、对顾客的抱怨要有耐心倾听,做好解释工作

34、要保证终端定单的及时准确送达,端正服务态度,提高服务质量。

35、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为,如因乱赊欠行为、情节严重并造成影响或后果的,承担相应责任及损失。

36、负责做好货品销售记录、摆放工作(配合),

37、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作(配合);

38、核对出库货物明细与货运单是否一致,做好出库复核工作;

39、做好送货票据的签收和货物的领取,交接工作。

40、负责货款签收、确认、现金足额缴存,做到日清日结,确保货物和货款和货款安全及包装物的回收。


计划员岗位职责 40句菁华(扩展4)

——业务员的岗位职责 40句菁华

1、结合公司安排,提出年度市场销售、出差及网点建设计划。

2、了解国内展会的信息,根据公司计划参加展会活动,尽可能与客户达成合作意向,扩大区域市场。

3、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水*。

4、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。

5、填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。

6、负责渠道商处业务人员的指导、培训,指导渠道商的出货价格、销售政策及促销活动的策划等。

7、每天按照规定及时填写各种报表,周六将周工作报表传回公司,回报区域内地的销售和市场情况。

8、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

9、管理客户关系,完成销售任务;

10、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;

11、及时了解反馈客户的问题和需求,针对问题提出解决方法及所需支持;

12、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

13、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

14、有效维系与不断优化公司庞大的经销渠道,并开发新的经销客户、开拓新的'销售渠道与网络。

15、善能吃苦耐劳,表达能力及协调沟通能力较强,有上进心、团队合作精神和创新精神。

16、适应能力强,可以常驻区域办事处、能短期或长期出差,本科以上学历有驾驶执照有业务经验者优先!

17、如违反以上条例者,视情节轻重处以10—100元的罚金。

18、业务员专业素质:业务员要经常学习和提高自己的白酒行业知识与专业销售技巧,掌握了解本品从配料、酿造工艺、勾调等生产全部过程,能明白无误的介绍田家烧锅品牌历史文化传承脉络和品牌运作的中心思想。本人在开发维护终端客户过程中,要求衣着整洁得体,不妆奇装异发,讲究文明礼貌,不允许和客户发生任何争执、辩论;说话富于技巧性、逻辑性、合理性;在和客户长期交往中建立起朋友一样的社会关系。

19、结合本品的价格、促销、收壶政策为终端客户算好收入账。

20、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

21、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

22、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

23、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关工作经验者优先。

24、负责收汇和货款回笼

25、组织纪律

26、通过各种渠道,随时进行市场信息收集,掌握行业市场动态,及时了解同行业竞争对手和竞争产品的情况,并以书面形式反馈给销售主管经理。

27、完成团队主管安排的其他工作。

28、熟悉阿里巴巴及其他外贸相关操作者优先,熟悉*台以及相关政策;

29、工作认真负责,有激情,有较好的团队合作。

30、根据市场调研结果合理制定促销活动方案,在能让公司得到较大效益的基础上方便业务员推销;结合市场部每天监督填写《市场信息登记表》,登记当天所获取的市场信息如:客户满意度、新竟品上市、竞争对手产品价格、促销政策等,并且每周总结、更新,形成文字,通过会议形式传递于部门人员。

31、经常与业务员沟通,多*活动,增进同事间了解,减少隔阂,尽量提供相对轻松的工作环境,让员工感受到团队的力量和温暖、增强集体荣誉感;结合人事部每周和一位业务员谈心,了解工作困难,生活困难,对公司和领导的意见和建议,根据情况进行相应的解释和帮助,填写《员工沟通表》。

32、结合人事部每周根据员工反应提出集体活动建议和活动实施方法,集体活动时鼓励员工积极参与,相互沟通,活动中关注员工参与层度、反应。

33、加强部门之间的沟通,增进了解,减少摩擦;每周有两个部门在一起的集体活动,两个部门人员穿插坐,增进了解;同区的两个部门人员协定半天共同拜访客户,增进部门间了解,向客户传递企业集体形象;如有摩擦,第一时间及时处理,并在晨会中进行通告,分清责任。

34、和客户交流要做到:“礼在先、赞在前、喜在眉、笑在脸”。

35、认真做好本区域的经销商关系维护工作,提升经销商对公司的忠诚度。

36、定期组织安排经销商到公司考察、交流等活动,建立经销商对公司的依赖感。

37、制定省级大经销商开发方案,完成1——3个大经销商开发目标。

38、做好到外地出差前的准备工作,填写出差审批表、办理借款手续、准备必备资料。

39、做好经销商产品培训,售前、售后服务和技术支持。

40、认真收集用户资料,做好客户档案的归档。


计划员岗位职责 40句菁华(扩展5)

——保安员岗位职责制度 40句菁华

1、禁止学生随意出校门(走读生凭证件出入),特殊情况出校门凭班主任签发的请假条,上课期间一律不准会客,闲杂人员一律不得入内。

2、严格实行晚寝查铺,早晨内务检查制度。

3、校园巡逻

4、外来人员登记。发现有外来人员,须区分情况对待,如找校领导办理有关事情,需先和办公室或校领导联系预约后方得准许进入;在正常上课时间内,有来访者(学生家长、亲朋好友等人员),须滞留至下课并出示相关有效证件(如身份证、学生证等)进行登记后才准入内;未经学校批准的收购废品人员,不得准许进入;其它情况,需凭其出示有效证件进行登记,未出示有效证件者不得准许进入。如无相关有效证件但又确实有急事需进入校门者,需与学校相关部门联系方可进入,值班保安需作好记录备查。

5、上班时间内必须穿保安服装,着装整齐、仪态严谨。

6、值班人员*时需对外来进出人员积极进行有关的盘查和登记工作,不能对可疑人员、可疑物品、可疑情况不管不问。

7、对校内的异常动态等不安全因素,要细心观察,随时记录,及时向有关领导反映。

8、在学生放学前10分钟,保安人员要在校门口巡视,疏导交通,发现校门口或学校附近有可疑人员、聚众闹事者以及其他有碍学生、教师的安全行为,应进行制止、疏导,并立即报告学校领导或值周教师采取措施,学生放学时要协助教师护送学生。学生每天上学时,也应在校门口巡视保证师生安全进入校门。

9、学生在校学习期间需外出时,必须持有班主任审批的规范的书面请假条(走读学生凭学生证)。门卫要认真审查请假条和学生证真伪,做好出校登记;该学生返校时,门卫做好入校登记。

10、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度、负责人、物进出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作,按规定查处职工迟到、早退现象,预防公司财物从大门盗出,制止不法分子从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产(工作)秩序。

11、保卫科负责对职工各类车辆的存放按规定进行管理,对外来人员的自行车、摩托车、汽车按规定进行引导存放。

12、保卫科负责对公司卫生区、绿化区每天的清洁、清理情况进行督促检查,对查出的问题按有关规定进行处理。

13、遵守《公司管理制度》规定并服从办公室安排的其他职责。

14、保卫人员要时刻维护和保持值班室内外卫生清洁,不准随地吐痰、乱仍果皮等,违者按工作纪律管理制度双倍罚款。

15、保卫人员发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情;如保卫人员抓获偷盗、窝藏、截留公司财物者,因徇私情故意放走对责任保卫除按事物价值的10倍罚款外,予以开除处理;经查明,保卫人员对偷盗、窝藏、截留公司财物知情不追查的,除对保卫组按物品价值的100罚款外,对知情者给予开除处理。

16、如保卫人员利用职权乱罚款,对职工进行报复等,除赔偿相应损失外,每人每次罚款200——500元。情节严重的予以开除。

17、监督员工上班时不可外出(除有请假条或离位证外)。

18、监督全体员工星期一至星期六一律穿厂服上班,并佩戴好厂证。违反此款,保安有权拒绝员工进入车间。

19、禁止上班时与员工闲谈,违者每次罚款20元。

20、保安人员均需留宿(请假者例外),遇有特殊情况事件发生应随时出动,协助当值人员。

21、监督员工进入一车间必须经风淋室淋风。

22、对公司高层与来宾的到访致礼相待,并提供必要的服务。

23、在队长的领导下,听从工作安排。

24、做好外来人员的咨询、及同前台人员联络工作。

25、做好内部人员及其物品之检查登记。

26、有任何巽常情况,必须机灵的处理,并向上级举报。

27、必要时,协助来宾与其物品的临时接送。

28、在本厂范围内发生的事情,如保安本身认为不够力量处理,应即刻报告保安队长或管理部。

29、增强责任心,凡携带物品进校门的人员,须认真检查、验证、登记,若有来历不明者,门卫有权询问,凡携带物品出校须经校办室或总务处同意,检查核对无误后方准出校门。

30、按规定做好当班值勤期间各项目工作,展示物业良好形象;

31、做好小区内外来人员、车辆进出管理工作;

32、值班时,应着制服,随身携带对讲机,保持通信联络。熟悉全制度及安全器材、意外事件及紧急事故之预防与安排。

33、按时上班打卡,按规定穿工作服,带工作证。

34、如发生民事纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告保安队长处理。

35、维护物业治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然;

36、完成领导安排的其他任务。

37、外来车辆和人员进入公司大门,必须敬礼并热情、礼貌地问清事因、请客人出示证件并予以登记(主要内容为姓名、单位、事由、进出时间、携带物品等)。如果是找人,保安人员应先通过电话联系,对方同意后方可进入。对拒不出示证件者,要严格按照门卫制度规定禁止入内。

38、机动车装载物资出厂区大门时,不仅要看放行条,还要准确核对物品名称、规格、数量等内容一切相符方可放行,并在货物出厂登记簿登记。

39、保安人员在厂内与他人发生矛盾时,应使自己保持冷静,控制情绪,避免发生正面冲突,如遇双方发生冲突,及时向行政部门报告,由公司安排相关人员处理。

40、保安人员上班时应关好厂门,严谨车间员工上班时间外出。对于外出办事的,须有部门领导签字并到行政部开置放行条,否则可以不予放行,强行外出的,记下姓名报行政部处理。


计划员岗位职责 40句菁华(扩展6)

——化验员岗位职责 40句菁华

1、全面负责本企业质量管理工作,建立、健全本企业质量管理相关流程和制度。

2、化验员负责其检测项目中所使用的各种试剂、标准溶液的配制工作,确保试剂、标准溶液的有效性,定期对标准溶液进行标定,确保其浓度的准确性,用标准样品加以验证,并做好相关记录。

3、化验员应随时对实验室的环境进行监控,消除环境因素对检测结果的有害影响,并做好相关的记录。

4、对于检测过程中所使用的各种药品、试剂、消耗品及劳保用品等应正确、合理使用,杜绝浪费,领用必须进行相关登记。

5、完成当班生产工序巡检、成品仓库巡检,并填写记录;

6、确保化验数据的准确、有效,认真填写质量记录;

7、做好工作现场的卫生清洁工作。

8、负责集团公司和本公司各种化验工作。

9、化验人员在做化学试验时,必须严格遵守操作规程,避免各类事故的发生。

10、正确填写化验报告单,做到项目填写齐全,字迹清晰无误,并有试验者和检验者签名,重大化学试验项目和发往集团公司以外单位的化验报告单,必须有科长或主管领导签字。

11、水质不合格时及时向相关人员汇报。

12、化验实仪器设备的管理及维护;

13、负责包装袋的下单和跟进,并做检验报告;

14、检测成品、原料、小样的各项理化指标,确保产品及原料质量合乎标准。

15、实施化验室药品管理,确保药品领用合乎规范,以及药品的`使用与存储安全。

16、车间生产技术指导。

17、化验员必须严格遵守公司规章制度及《员工守则》。坚持“安全第一,预防为主”的方针。

18、化验员应提前上岗,穿戴好劳保防护用品,做好准备工作。违者罚款10元。

19、化验数据保密,仅供公司领导及相关部门及时掌握。违者重处。

20、严格填写分析记录和分析报告,坚持实事求是的原则,字迹清晰,不准乱撕、乱画和记载与产品无关的内容,对出具的数据负责。

21、严格岗位交接班制度,做到责任分明,情晓事清,不留隐情。

22、认真贯彻执行岗位操作规程和岗位安全技术操作规程,确保设备及人身安全,杜绝违章作业。

23、负责污水站各个处理工艺段及各车间进水的化验分析工作,提供完整准确的分析报告单以指导运行岗位操作,对样品分析结果负责。

24、建立健全分析台帐,负责化验室所需药品的计划,验收和保管。

25、严格遵守厂内各项规章制度及污水处理站的各项规定。

26、根据公司要求严格执行检化验操作规程,并根据实际工作不断完善操作规程。

27、做好化验室器皿清洗、归类存放工作,保持室内整洁卫生。

28、努力学习相关知识,刻苦钻研检测技术,探讨掌握的分析方法,不断提高检测水*。

29、负责向顾客、供应商出具检验报告单。

30、及时、准确、真实地填写检验原始记录和出具的检验报告单。

31、对出现的质量问题或检验事故,应及时上报,不得隐瞒或弄虚作假。

32、上级交办的其它工作;

33、负责到货原材料抽样,感观检验。

34、做好当日原料样品与成品样品的留样工作,整齐堆放在样品柜中;

35、完成公司领导交办的其他任务。

36、正确填写化验报告单,做到项目填写齐全,,字迹清晰无崐误,并有试验者和检验者签名,重大化学试验项目和发往集团公司崐以外单位的化验报告单,必须有科长或主管领导签字。

37、认真执行上级部门有关质量管理的规章制度,严格按照国家或行业标准规定的检验标准进行操作。

38、负责对收发存油品的质量管理及品质检验,并出具检验报告。

39、对测量出现超标的水质,更换盐对离子交换器进行反洗上盐,正洗达到合格后,才能正常使用。

40、负责全厂生产程序中原矿石、铁精粉及样品的化验、测试分析、鉴定工作;


计划员岗位职责 40句菁华(扩展7)

——数据员岗位职责 40句菁华

1、预算费用申请流程及各项签呈流程。

2、完成上级领导交办的其他工作。

3、商品采购价格审核、商品损耗折算统计、商品价格提前预测、商品系统维护、商品数据统计、商品常规销售、商品促销管理、销售数据统计;

4、结合统计指标体系,完善和改进统计方法;

5、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名、产品批号、生产日期和有效期;

6、做好办公室场所和仓库的卫生工作;

7、对优秀员工行为进行跟踪分析以及必要访谈,

8、极强的数据分析和逻辑能力,有优秀的数学或统计学知识背景;

9、积极主动、工作认真、工作严谨。

10、负责医疗领域数据运营产品的规划、设计工作,

11、高效领导团队、培养团队,推进战略项目的实现。

12、指导顾问团队进行数据运营的产品设计。

13、商品的分类。所有商品按外商分类,在外商分类项下,按不同要求进行二级分类,如,美国客户按尺寸分类,其他客户可按年度分类。操作:系统-高级-商品分类。

14、熟练掌握主流数据库(如:Teradata、SQLserver和Access),掌握VBA(ExcelMarco)者优先。

15、完成上级交给的*台女鞋产品商品数据分析工作;

16、负责各*台商品补单,调拨,跟踪差异的处理工作;

17、有两年以上线下零售业商品管理,及商品数据分析经验者优先;

18、计算机、统计、市场营销及相关专业,具备良好的分析判断能力及数据统计能力,对数据敏感;

19、可接受应届生。

20、对数字敏感,对数据工作有极大的兴趣和热情;

21、精通Office 软件(尤其是Excel),有数据录入、处理经验;熟练使用Qlikview软件优先考虑

22、参与临床试验方案设计:试验设计、样本量计算、终点指标及其分析方法的选择;

23、一年以上大型cro或药厂临床试验sas程序员工作经验者优先。

24、cet6,英语听说读写能力良好;

25、换货管理

26、检查销售员每日的日报表,定期汇总周报表及其他各类报表

27、对数字敏感且精通excel

28、有一定的互联网或助理方面经验

29、协助优化流程管理,推动业务发展、落地,及时了解一线销售团队动态,并形成反馈。

30、负责城市人员绩效的统计;

31、协助城市经理推动采销与仓配的协同工作。

32、清晰并了解管理的产品线利润、库存及销售相关数据,核算成本,控制新产品的质量风险。

33、产品管理、销售及新品培训相关事务。

34、对公司固定资产及办公用品进行定期盘点、清理,保证库存有效性以及账实相符的要求。

35、负责会务接待、企业文化活动的组织安排工作。

36、负责公司的行政采购、费用报销; 起草、修改、完善行政管理制度及监督执行。

37、进行公司固定资产管理;成本控制、合理预算; 负责办公室办公用品管理。

38、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录,协助组织公司各种活动和会议;

39、负责公司行政事务的管理;

40、负责公司办公及劳保用品、设备设施等所有用品的购买;


计划员岗位职责 40句菁华(扩展8)

——统计员的岗位职责 40句菁华

1、全公司物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作。

2、分析发货与库存的动态变化,协助销售部做好发货计划,合理安排发货。

3、保证物流部所属部门正常运作的准确无误与高效率。

4、调查研究、了解部门工作情况并提出处理意见,做出最终决策。

5、评价及选择货运方案、最佳货运路线、方式和最低成本,并提出运输工具及方法的建议。

6、积极配合部门内其他岗位工作,并与销售部积极合作,提高部门运作水*和管理水*。

7、完成上级领导安排的其他临时性的任务。

8、将发货单或快递单以及出货单证同货物一并交给承运人。

9、制定和调整安全库存,每日分析需求走势。

10、根据年度、季度以及月度销售计划,编制仓储和发货计划。

11、按时收集有关统计资料,及时、准确呈报各种统计报表。

12、负责物流部物流指出的统计和分析。

13、根据计划部门制定的工作计划;制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路,带领督促员工完成目标任务。

14、及时地反映仓库的库存状况,确保库房帐、卡、物数量一致;确保库存数据的正确性。数据统计分析能力;完成业务数据的整理和分析。

15、督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督。负责加强报表填写准确性和分析管理,参考分析结果提出改进建议并组织落实;物料数据管理和统计。

16、负责督促及时评估和处理不良成品。

17、仓库人员工作指导、业务知识培训和考核,不断改善工作效率和工作质量。

18、负责统计和上报库存管理易耗品的需求,及时与财务部门沟通,及时补充相关管理、作业工具。

19、负责产品和原材料的入库接收和出库管理。

20、负责出、入库物资数据的核对,整理及录入。

21、物品到货后要及时入帐,准确登记。帐目要做到日清月结,分类清楚,帐、卡、物相符。

22、. 负责车间员工日生产数量统计,与货仓部核对,填写并输入电子档;

23、. 并输入电子档;如发现批量大的不良,就废品分析报表。

24、. 服从上级临时工作分派。

25、负责所对接门店系统数据的核查;

26、负责所对接门店顾客档案整理与更新,能够做简单数据分析;

27、完成其他由上级主管指派及自行发展的工作。

28、负责受理和解决客户咨询、投诉;

29、与其他各部门配合推进项目进展。

30、协助盘点库存;

31、完成领导交办的其他临时性工作。

32、按业主(监理)的要求,及时编制各类计划及统计表;

33、按月向财务部门提供成本核算资料。

34、负责公司应收应付账款的统计和跟进;

35、组织公司的统计报告,检查统计数据的完整性、正确性,并按上级主管部门要求报送规定的报表;

36、依时报送各项统计报表,做到不迟报、不拒报、不瞒报、不虚报。符合条件的企业实行网上直报制度。上交报表时间:月报为月后13日前;季报为当季最后一个月的13日前与月报一起上报,每次上报必须办理签收登记,若屡次迟报,将依法处理。

37、领导和监督,及时纠正工作中存在的问题。

38、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;

39、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失或损坏,按月装订并定期归档;

40、完成领导安排的其他工作。


计划员岗位职责 40句菁华(扩展9)

——试验员岗位职责介绍 40句菁华

1、岗位职责

2、1 了解仪器、设备的构造原理、性能、调整和使用方法,并会对仪器设备进行日常维护。

3、5 遵守企业各级制度的规章制度和劳动纪律。

4、6 及时完成领导安排的临时性工作任务

5、2.1.1 保证试验记录本存放有序,便于查找。办公桌面保持整洁。

6、1 质量管理部理化科相关检验标准

7、负责公司半成品的检查;

8、严格遵守产品验收规程,按规程操作;

9、加强业务学习,精通本岗位业务工作,严格按操作规程进行产品验收,发现问题及时向责任单位和处领导汇报,并协助责任单位查找不合格原因;

10、爱护公司财产,对设备、仪器要保养好,发现问题及时汇报。

11、分包合同综合单价分析表;

12、每月与分包核对工程量;

13、竣工结算阶段:(完善签证及变更,收集、整理竣工结算资料,编制完整的竣工结算文件,进行结算对审,参加劳务的结算对审)。

14、组织内部招标实施,配合外部招标报价;

15、做好试验前的准备工作,按规定频率在现场抽取试样,正确取样、分样和备料,校对仪器设备量值传递运转环境是否符合试验检测条件的要求;

16、领导安排的其他工作。

17、检测人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况,对测试数据负责;

18、参与项目质量计划中试验和检验计划的编制

19、依据施工图纸及施组协助技术负责制订现场检测方案、试验检验计划

20、避雷器的泄露电流测试;

21、三年以上公路检测工作经验;

22、动手能力强,能吃苦耐劳;

23、负责相关产品市场(医院)调研、临床评估;

24、负责相关产品临床试验报告的完成;

25、负责相关产品临床试验过程的管理、质量控制和临床监察;

26、协助参与注册相关工作;协助负责新产品的型式试验工作;

27、对进厂的各种原材料进行初步质量检查,不满足要求的原材料不能进场,按规定对各种原材料抽样检查,试验资料齐全有效;

28、试验室设备维护和保养;

29、试验测试数据分析、整理,评价报告作成;

30、进行110kv及以下变电站的高压试验,对公司所有工程技术负责

31、熟练掌握试验仪器、设备、仪表使用方法,并对本部门员工进行技术指导

32、制冷与冷藏、测控技术与仪器、机电一体化、机械设计及制造、材料成型及控制工程等相关专业;

33、所属部门:技术研发中心试验分析科;

34、开发试验员需能够接受翻班。

35、执行其它产品测试;

36、日常数据收集维护;

37、中专以上学历,建筑工程相关专业;

38、具有2年以上相关工作经验;

39、熟悉试验室整体操作模式,能全面承担试验室的各项职责,良好的沟通技巧、分析能力以及解决问题的能力;

40、持有试验员证书者优先。

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