日期:2022-12-03 00:00:00
1、负责协助总裁接听日常来访电话,做好电话记录并及时总结汇报关键信息;
2、独立处理突发事件,主动协助处理紧迫事务;
3、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论。
4、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议。
5、主持公司的日常经营管理工作,实现公司经营管理目标和发展目标.
6、有超强的策划组织能力,可很快投入新的工作中去,能在高压下开展工作。
7、掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力.
8、负责董事长的日程安排,为董事长接见访客做好预约及接待工作;
9、董事长的信件及电子邮件的整理工作;
10、协助董事长协调处理各项工作;
11、经理办公会会议纪要的记录与整理;
12、掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料;
13、协助董事长进行公司的日常事务管理;
14、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
15、做好对外公共关系的协调,协助处理相关的商务接待工作。
16、负责领导、组织公司企业文化建设和对外宣传工作。
17、负责协调公司部门内部、部门之间的关系,解决争议。
18、总裁交办的其他事务。
19、协助执行董事长实施公司发展战略、年度经营计划,并跟进工作目标的分解与执行;
20、协助执行董事长对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;
21、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等,处理重大突发事件;
22、完成执行董事长交办的其他工作任务。
23、组织对公司的重大投资项目的管理;
24、对公司内部资料、文件的查阅权、索取权;
25、董事长办公室日常事务管理权。
26、做好决议、决定等文件的起草、发布;
27、统筹安排董事长日程,合理安排商务活动;
28、董事长安排的其他工作
29、全面负责公司的业务管理年度规划,负责市场开发具备扎实的市场开拓能力,有较强的沟通、协调、管理能力和责任心;
30、主持目标企业、项目的尽职调查,进行投资可行性分析,并提出介入方案,为投资决策提供建议和依据;
31、完成董事长授权交办的其他任务
32、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;
33、协助董事长做好工作日程安排;
34、负责草拟、审核公司对外公文、函件及报告,并处理*机关来文、其它单位来往函件;
35、负责拟定企业项目申报提案及跟踪落实项目申报的进度与项目成果,并及时呈报董事长;
36、协助董事长协调各部门工作,促进相关工作的推进;
37、负责董事长的日程安排;
38、起草公司内部各项规章制度,包括不断地完善公司治理。逐渐建立和健全股东会、董事会、监事会、独立董事等各项工作细则,并随着公司业务的扩大及经营范围的扩大及时地对相应的规章制度进行修改;
39、对公司的各项规章制度、经济合同、法律文书等进行审查管理与备案;
40、起草修改劳动合同,提供有关法律服务、调整劳资关系;
董事长助理岗位职责 40句菁华扩展阅读
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展1)
——董事长岗位职责 50句菁华
1、建立和健全完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务。
2、拟订公司内部管理机构设置方案和管理制度。
3、起草、审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施。
4、推动绩效考核,人力资源规划。
5、审核签发以公司名义发出的文件。
6、监察流程体系运作状况。
7、负责对公司品质。工程。采购。生产。货仓。业务。财务。等部门全盘管理。
8、熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;
9、负责接待董事长办公室来访宾客、领导及集团下辖各分公司人员;
10、组织对公司的重大投资项目的管理;
11、制定公司高层管理人员的薪酬方案和绩效考核方案,经批准后实施;
12、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表,全盘控制全公司系统的财务状况。
13、处理其他由董事会授权的重大事项。
14、对一期工程实施的工作项目监督执行;对二期工程建设的工作内容进行规划。
15、监督各部门的运作关系。
16、检查总经理提出的各项工作计划及执行情况;
17、掌握公司的全面经营状况,及时作出管理决策;
18、审批公司各部门预算外管理费用的支出;
19、监督重大项目的实施进展进度情况;
20、处理公司内外的重大突发性事件。
21、调配全公司的资金、资源运作。
22、领导和监督大客户部运作,其他重大事务处理。
23、协助起草董事长日常公文、报告等相关文书资料;
24、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料;
25、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。
26、负责资金、资产的管理工作。
27、检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。组织提出公司章程的修改草案。
28、负责领导财务、行政人力资源工作;对质量技术、生产、供应、营销、储运、热电、维修等工作进行监督。
29、定期向董事会报告业务情况,提交书面报告。定期述职。定期听取下级述职。
30、处理企业的重大对外关系,参加重大公关活动;
31、制订公司增加或者减少注册资本的方案;
32、企业资金运作使用的最终审批权;
33、董事长签发的文件的撰写起草、打印、登记和存档等工作流程;
34、董事长办公相关文件的整理、归档工作及日常卫生清洁工作;
35、负责定时整理各个部门的汇报、意见和建议并存档,交由董事长批示;
36、整理汇总各个部门的报销单据等相关文件并交由董事长签名批准。
37、负责公司办公会的有关事宜,并办理会议议定事项。
38、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理,负责保密工作。
39、掌握好董事长的日常安排,做好接见访客预约及登记工作。
40、汇总各部门的月工作所完成的下达任务完成的准确性。
41、下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见。 行政部经理做好公司来宾的接待工作,并及时做好登记。
42、下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见
43、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
44、起草、存档整理总经理签发文件;
45、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;
46、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行;
47、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作;
48、董事长的产生及权责
49、公司法定代表人在公司治理机构中的地位
50、国企高管的职务风险远高于非国企高管,例如《刑法》中规定的职务犯罪,国企高管的职务犯罪种类远多于非国企,量刑也重于非国企。
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展2)
——公司董事长岗位职责 40句菁华
1、负责组织领导事情及相关会议,做好会前准备签到、会上记录、纪要成文于第二天早上递交总经理、会后落实、督促执行、结果汇报等工作;
2、负责董事会、股东会、监事会召开时的提案资料及其他相关文件的收集整理和初步审核工作;
3、负责组织召开股东大会,向股东大会报告相关事项。
4、负责股东大会相关决议执行情况检查,确保各项决议得到执行。
5、负责公司财务预算、融资方案的审核,并报董事会审批。
6、协助董事长制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
7、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议;
8、根据集团公司内外环境和市场的需要,决策公司的质量方针和质量目标。
9、检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。
10、签署按制度规定应予签署的文书、经济合同、财务预算决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件。
11、组织制定集团公司发展规划、投资方向、投资规模及新技术、新产品开发的决策。
12、掌握公司的全面经营状况,及时作出管理决策;
13、审批公司各部门项目预算外的支出费用;
14、聘用、任免公司总经理、总工程师、财务经理,决定其报酬、待遇以及解聘;
15、批准或任免公司级副总经理、分公司总经理、财务人员等重要职位。
16、经董事会提名聘任或解聘公司副总经理或三总师并报上一级组织批准,经公司董事会决定高层管理人员的报酬;经董事会批准任*据总经理提名经营机构各有关部门及下属分公司正副经理等重要人事任免事项。
17、法律法规规定的企业法人所必须负责的各项事项。
18、公司的发展方向、经营方针进行决策。
19、定期或不定期听取中高级管理人员的工作汇报,并保持对他们工作的监察。
20、对部门的合并、分解等结构方面的调整做最终决定。
21、负责公司的重大外交事务。
22、处理一些特殊订单(低价单、大客户、特殊行业用户、特殊行业的贸易)。
23、保持良好车况,根据工作需要,准时出车,做到安全、文明行车,杜绝交通事故。
24、向董事会提出企业的更新改造发展规划方案及预算外开支计划。
25、解决下属和员工提出的实际困难和问题。
26、主持制定企业中长期发展战略和企业发展目标。
27、定期审阅公司的财务报表和其它重要报表,全盘控制全公司系统的财务状况。
28、提名公司总经理和其它高级管理人员的聘用和解职,报股东会批准和备案。
29、决定公司内高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并报股东会备案。
30、汇总各部门报销单等相关文件定时交由董事长签字确认;
31、签署按制度规定应予签署的文书、经济合同、财务预算决算、委托授权书等文件。
32、根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定下属公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施。
33、监察流程体系运作状况。
34、有超强的策划组织能力,可很快投入新的工作中去,能在高压下开展工作。
35、熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;
36、签署按法律、法规、制度规定应予签署的法律文书、公告、经济合同、资产经营责任书、资产产权及其变动、财务预算决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件、报表。
37、组织制定公司发展规划、投资方向、投资规模及新技术、新产品开发的决策。
38、组织实施公司关键岗位人员的.人事调整。
39、检查董事会决议的实施情况,并向董事会提出报告;
40、签署对外重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料;
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展3)
——总裁助理岗位职责 40句菁华
1、协助总裁处理重要行政管理工作,包括参谋、建议、执行、协调、监督等。
2、分管公司法律工作。起草、拟订、审核公司重要的合同文件及合同管理制度,对合同管理制度执行情况实施监督;对公司合同纠纷及重大突发事件的处理提供法律解决方案;起草、拟订、审核公司重要的法律文件;对公司经营、管理中涉及的法律问题提供法律意见及建议。
3、分管公司资本运营工作。为公司的融资、投资、上市的财务及法律策划提供专业意见;拟订公司的融资商业计划书并配合董事长或总裁参与融资谈判,审核融资合同文件及相关法律文件;拟订公司的投资方案书并配合董事长或总裁参与投资谈判,审核投资合同文件及相关法律文件;拟订公司的上市规划并负责上市前与相关专业机构的协调工作。
4、负责事业部下辖各业务的日常运作和全面管理;
5、组建并管理销售团队,负责基团队建设和培养,营造积极向上的团队氛围,保证团队的战斗力与凝聚力;
6、根据公司整体发展策略,落实下达的各项业绩指标并完成,定期总结业务过程中出现的问题,并提出相关解决方案;
7、负责会议事项的跟进、督促并确认进展情况,随时向领导汇报各项工作进度;
8、负责安排领导各项会议,负责会议内容的记录与整理;
9、经总裁授权,代表总裁进行重大商务,公共关系活动。
10、安排并协完成临时短期出差;
11、负责总裁各项申请、报销等事项;
12、按副总裁要求,起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。
13、负责组织起草副总裁的重要讲话及工作会议的主报告。
14、完成副总裁交办的其它工作。
15、有较强的文字组织能力。
16、有较强的综合协调和公关能力。
17、熟练使用办公软件。
18、协助营销副总裁对集团营销中心进行管理,确保公司营销业务的正常运作及发展;
19、完成集团营销整体管理体系的建立和推行;
20、负责总裁办日常事务工作,包括文件的扫描、报销单据的登记、整理、汇总等工作;
21、负责公司档案室的管理工作,包括文件的接收、整理、立卷、录入等;
22、负责总裁办办公用品采购工作;
23、为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析和决策依据;
24、完成董事长临时交办的其他任务;
25、负责管理公司红头文件及送签文件;
26、负责组织及管理公司高层会议
27、负责管理公司视频会议室;
28、大学英语6级或专业8级英语,英语口语流利,能够进行实时中英双向翻译,英文阅读,书写能力优秀
29、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行。
30、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行。
31、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等,处理重大突发事件。
32、负责协调公司部门内部、部门之间的关系,解决争议。
33、副总经理日常电话的接、转、记录、传达。
34、副总经理办公例会的会前准备和会议记录。
35、负责副总经理室的办公用具设备设施的登记、保管和报损报失工作。
36、积极参加培训活动,努力钻研本职工作,主动提出合理化建议。
37、完成副总经理交办的其他事宜。
38、不断挖掘公司潜在客户;
39、协助总裁协调下属部门之间的关系。
40、完成领导交给的其他工作。
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展4)
——人事助理岗位职责 100句菁华
1、协助员工培训的前、后期筹备工作;
2、负责U8系统单据的报销及录入工作
3、负责公文、通知的发布工作
4、负责宿舍的办理及检查工作
5、负责内部各类合同的归档,整理工作(包含人事档案)
6、负责办理员工入职、离职等手续以及劳动合同的签订。
7、负责维护各类人事系统。
8、及时完成上级领导交办的其他工作。
9、人员的绩效管理,协助上级完*事考核工作;
10、建立人员薪酬体系,负责办公室人员考勤及假期统计管理;
11、负责公司接待、行政用品采购、膳食与住宿、车辆调度、安全保卫与清洁等后勤管理工作;
12、全面负责公司内部人才的招聘工作;
13、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
14、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;
15、协助人事经理日常工作,主要为培训发展、绩效提升等方向;
16、负责推进各项人力资源管理制度和管理办法的执行;
17、建立公司职位流动和晋升体系;
18、负责员工试用期管理和转正考核事宜;
19、保持与客户和候选人的双向沟通,做好协调工作;
20、协助实施员工培训活动
21、对外相关部门联络接待对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
22、请假制度的执行;
23、负责员工培训计划制订、执行和培训记录的整理存档;
24、负责公司考勤统计和薪资申报;
25、领导安排的其他事务。
26、协助人事经理做好新员工入职培训工作;
27、协助人事经理做好社保、公积金变动和统计工作;
28、电话联络合作方,协调各项具体行程安排并处理各种要求;
29、负责员工考勤统计、通讯录更新,公司合同的登记与管理,公司制度的执行与监督;
30、负责办公环境的维护、公司文档收发、来客来访接待、电话转接等工作;
31、完成领导交办的其它工作。
32、组织编制各项行政管理规章制度,并负责监督各项行政管理制度的执行情况。
33、负责公司一切行政相关工作。
34、其它总经理临时交办的工作。
35、协助总经理做出酒店各部门的人员编制,制定各岗位工资及工资调整的策略。
36、根据酒店发展需要对酒店各岗位进行描述(包括各岗位的职责描述、工作范围的描述、考核方法的描述、奖惩办法的描述等)。
37、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
38、协助实施员工培训活动;
39、本岗位人员因工作疏忽未及时缴纳或办理公司员工社会保险、外劳力综合保险,属于严重失职,扣除相关责任人员当月工资人民币300元,若因此致使公司承担相应的行政处罚,并应承担相应的法律责任扣除当月工资人民币400元;
40、本岗位人员因工作疏忽,未对当月公司员工名录进行更新,致使公司员工名录不全,而造成公司员工信息不对称而造成管理上混乱,属于严重失职,扣除相关责任人员当月工资人民币200元;
41、本岗位人员离职时必须全部移交其在职期间公司各月份所有员工人事档案信息、劳动合同、培训和会议登记记录、考勤记录、企业员工名册、社保缴纳资料、规章制度、员工手册等电子文档或书面文档,若未按照公司要求完成移交或者遗失相关资料,公司有权暂缓支付其离职当月工资,若本岗位人员有泄露公司相关的人事档案信息等公司内部人事管理资料的情况,属于泄露公司商业秘密行为,公司将扣除其离职当月工资的30%,并依法追究其法律责任;
42、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;
43、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
44、负责管理人事、行政相关文件和档案;
45、负责公司各部门之间的沟通和协调;
46、在各种公司行政事务方面帮助和服务于公司员工;
47、协助其它部门进行新员工岗前培训并协调安排时间、地点等。负责劳动纪律的检查实施和员工违纪的调查处理;
48、负责各个部门之间的人事沟通及协调和发展;
49、负责中餐部剩余酒水的保存。
50、建立人员薪酬体系,负责办公室人员考勤及假期统计管理;
51、负责终端员工薪酬核算,员工商保和对接外包服务的社保管理工作;
52、人事事务性工作的处理,包括招聘、入职、转正、转岗、离职等手续办理;
53、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
54、公司办公室及办公设施管理,办公用品的采购及供应商管理,资产和物品登记及出入库管理;
55、完成各类费用报销、银行业务、网上纳税,与财务公司联络等辅助财务工作;
56、负责安排咨询顾问及领导的行程,预订交通食宿并做好登记和通知;
57、电话联络合作方,协调各项具体行程安排并处理各种要求;
58、严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用,及时与银行定期对账;
59、工作态度端正,认真细致,责任心强,能坚持工作原则,良好的沟通能力及团队协作精神。
60、大专以上学历,
61、工作认真负责,条理清晰,有耐心。
62、负责行政相关工作,如:电话转接、访客接待、快递信件收寄等;
63、负责公司办公设备的维护及管理;
64、负责公司员工考勤统计;
65、负责发票开具及认证;购买与保管发票;
66、此助理岗位分为:副总裁助理、法务助理、运营助理、销售助理、人事行政助理等职能类别,直接上级均为总监级以上职位,Base深圳,法务助理需偶尔往来香港。
67、专业不限,学习成绩优异,校内表现良好,有个人亮点。
68、英语水*:法务助理需英语水*CET—6级以上,其他职位不限。
69、负责公司员工入职、离职、调岗办理,及时更新维护员工人事信息系统;
70、根据公司战略发展目标,协助总经理组织各部门制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标。
71、制定和修订公司薪酬福利管理制度,设计公司薪酬体系,编制员工薪资方案及福利计划,报公司领导审批。
72、按时完成上级领导交办的工作。
73、岗位目标:我认为该岗位的工作目标就是通过开展员工招聘、培训、考勤以及薪酬激励、劳动关系变更等工作,为公司的生产经营提供必要的人才保证和健全的人事管理制度保障。总的来说就是在确保公司健康稳定发展的同时,*衡人力资源与员工福利保障的关系。
74、发布招聘信息,筛选应聘人员材料
75、管理公司人事档案
76、具备较强的
77、建立、维护人事档案、办理和更新劳动合同;
78、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档;
79、解决与薪资管理相关的日常管理问题,向直接上级提供合理有效的建议;
80、工程招投标
81、具备良好的协调能力、沟通能力,有责任心;
82、协调、办理员工职位描述与岗位职责任职要求、入职、离职、转正、晋升等手续;
83、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。
84、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。
85、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。
86、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
87、抗压性强,具备较强的人际沟通协调能力,善于思考,有亲和力。
88、负责日常招聘渠道的维护;对现有招聘渠道进行分析管理,并不断拓展新的招聘渠道;
89、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有团队协作精神;
90、车辆管理;
91、熟悉网银操作和日常制表
92、做过日常财务档案资料装订管理
93、出纳兼人事助理岗位
94、负责*国际影视节目展营销、策划及执行工作;
95、部门其他相关工作.
96、有大型活动策划、执行、营销经历,曾在国内外知名节展、活动中起主导作用或深度参与者优先;
97、善于文案策划、影视项目推介;
98、熟悉地区人力资源管理的各项劳动法律法规.
99、负责预定公司出差人员的机票、火车票;
100、负责办理员工离职时办公用品的退还工作。
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展5)
——医护岗位职责 40句菁华
1、依据医疗设备器械操作保养规范,督导各科室医护人员切实按规定使用操作,并做好日常保养维护工作
2、法务知识:熟悉医事法律
3、沟通能力:良好的语言表达能力。
4、要求亲和力强;办事沉稳、细致;身体健康状况良好者
5、注射、换药等工作及注射台、换药台的清洁和急救药品的管理;
6、医务室消毒敷料供应(需经培训获得市疾控中心高压锅上岗证书);
7、药品采购*台的输入工作。
8、负责日常中医门诊顾客的接待,指导客人填写个人资料;
9、做好顾客档案及门诊处方的整理、管理;
10、服务质量标准化、满意度提升;
11、医生职业素质、业务知识培训;
12、行业内优秀医生资源的储备;
13、制定、培训医院(中心)企业文化及理念建设;
14、1负责按照各种抢救技术和常见急性病抢救流程,对急、重、危游客和职工实施抢救,并配合有关部门护送医院治疗,协助办理住院手续等。
15、3协助各项卫生工作的落实,特别是在加强洗手间、餐饮、娱乐、住宿场所的管理,以及饮水设施的清理等方面,避免食物中毒和传染病的发生
16、6建立、健全、管理员工健康档案
17、完成上级主管交办的其他任务。
18、外部医疗机构、医保等*部门的外联工作;
19、协助参与培训及质控。
20、熟悉体检业务及流程,有医助工作经验者优先;
21、拥有良好的医患沟通能力和服务营销意识;
22、解答患者疑问,回复检查结果,提高患者满意度;
23、配合好上级的工作,完成上级安排的任务;
24、性格随和,有团队协作精神,有责任心和亲和力,勤奋好学。
25、相关专业应届生亦可考虑。
26、每天早晚各查房一次、将母乳喂养、产妇乳汁分泌和婴儿吸吮情况纳入查房内容,及时解决医疗母乳喂养有关问题。
27、严格执行母乳喂养医学指征,对加奶、加水的新生儿要有医嘱,并在病程记录中写明;
28、及时总结母婴同室,母乳喂养工作对经验,开展有关科研活动,提高业务水*。
29、上班期间,不得玩手机、打牌、看电视、睡觉、擅离职守,不得在电脑上有非业务性行为。
30、按时巡房,发现异常立即报告值班医生。
31、监督病人用餐时值班医护人员必须在场,用餐前后必须清点人数。
32、接班需提前10-20分钟,查看卫生、病人、物品等。物品丢失由值班医护人员负责。
33、病历必须在三天内完成,医护人员按时填写病历的相关内容。
34、主班人员负责全日主要工作,包括区域卫生,副班人员协助搞好工作。
35、对于兼职工作,应尽职尽责,尽力完成。
36、丰富医学知识库.
37、具有一定的计算机操作技能;
38、高度责任心、服务意识强、工作态度严谨、较强的沟通能力;
39、认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病室的医疗护理质量,严防差错事故发生。协助护士长搞好病房管理工作。
40、因科室工作需要,主治医师应兼住院医师工作。
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展6)
——对公司董事长祝福语 40句菁华
1、我们应有恒心,尤其要有自信心。未来在我们的手中,我们要做最精彩的一代。
2、疏通经络方法:两手交叉,用一只手的手心轻拍另只手的手背,同时搓手揉手,每天坚持200下,这样能起到振动经络,疏通经络的作用!这常识我只告诉你了,照做啊!
3、身处在瞬息万变的社会中,应该求创新,加强能力,居安思危,无论你发展得多好,时刻都要做好准备。
4、快乐的雨丝入心田,幸福的雨点灌心窝,吉祥的雨滴驻心房,如意的雨水淌心间,雨水节气到,愿你开心相伴,顺心相随,舒心相依,雨水节快乐!
5、秋的神韵,丰润万物,美透山岗;秋的雨露,爽朗世界,清新怡人;秋的微风,爽透身心,心情爽爽。秋分了,愿你畅游秋的天地,逍遥无限!
6、又到周末,祝你:跟快乐连线,和*安触电;携成功同行,与好运谋面;多运动锻炼,拥健康长远;添保暖衣衫,有良好睡眠;享美好心愿,伴幸福美满。
7、酒少喝开胃,多喝就醉;事少管为美,多管遭罪;烟少抽解闷,多抽伤肺;情少留才对,多留心碎;话少说为妙,多说受累。只说一遍——愿你快乐!
8、用省略号舍去你记忆中的不快,用破折号解释你生活中的失误,用双引号引用别人的成功,用感叹号开启你未来惊喜,最后祝你天天快乐!祝你事事顺利!
9、冬正深,天正寒,冬至节气到身旁,亲朋好友齐欢聚,乐也融融共天伦,祝福如梅花飘香,冬至佳节,愿你合家欢乐,幸福美满。
10、掀起周末的门帘子,露出快乐的小样子,迈开轻松的小步子,哼着舒爽的小调子,晃晃开心的脚丫子,喊出你的小名字。祝你周末愉快,开心过日子!
11、周末来临,本想请你去吃饭,口袋空空难开口;又想约你去爬山,腰痛脚痛难实现。哎,还是送你祝福乐呵乐呵最实在。周末快乐哦!
12、岁月流逝,将逝去的日子酿成一壶浓浓的酒,斟入我深深的思念,流入你暖暖的心田,饮下一份企盼,盼你幸福到永远。
13、清晨出门迎来一阵寒风,那是风在替我问候你。在大街上有树叶在肩上落下,那是树叶替我再问候你。晚上回家收到一条短信,那是短信替我再问候你。天冷了,注意保暖啊!
14、愿你活得越来越年轻,玩得越来越开心,过得越来越省心,事业越来越顺心,心情越来越称心,朋友越交越真心。朋友,天天快乐!
15、敢问人世间情为何物,却不知浓浓友情在你我之间。生命之敢问在友谊你我,生命之敢问在世间沧桑。让你我之友谊穿越苍穹,永世流传。
16、送你一杯早茶:以芬芳的祝福为叶,以温柔的叮咛做花,再以沸腾的热情为水,宽厚的包容当杯。喝出你一天的好心情和一季的好运!
17、锄禾日当午,上班真是苦,谁知腰包鼓,张张皆辛苦。每天上班就下班,你说最舒服,钱照发无拘束,不知不觉365,发个短信送祝福:下班你是王老五。
18、冬至这天,北半球昼最短,夜最长;加上这天是阳气初萌而冬尽春回的日子,所以称之为”冬至”。愿我的朋友虽然天气寒冷但心里永远荡满着暖意!
19、在生命的丛林,朋友是心灵歇脚的驿站、是收藏心事的寓所,是储蓄感情的行囊、是制造快乐的空气,始终与你携手并肩,给你感动与温暖,伴你一路向前。
20、春天静悄悄的来到身边,暖意缓慢慢的浸入冬衣,饺子热腾腾的端上饭桌,温馨暖烘烘的涌上心头,立春了,祝你在今年春天一直充满爱意,拥有关怀!
21、小暑来到气温高,祝福带着凉爽到,快乐扬帆裹着笑,扫除忧愁和烦恼,顺利挟着成功到,事业辉煌创新高,幸福一生直到老,小暑快乐又逍遥!
22、没把握的事,谨慎说;别人的事,小心说;现在的事,做了再说;伤心的事,不要见人就说;自己的事,听听自己的.心怎么说。愿你做事用心,一生永不烦心!
23、春天你把快乐种在地里,用开心浇灌,用健康施肥,用美好松土。到了秋天,快乐成熟了,长满了*安、愉快、幸福。霜降日,快乐落地,着地就跑,边跑边喊:主人,快乐来了,祝你好好爱快乐,快乐伴你行。
24、有你这样的客户是我的荣幸!在这中秋佳节来临之际,愿送去我最真挚的祝福:身体健康,合家团圆!也愿我们的情谊天长地久!
25、月娥姐,月明明;月中有株婆娑树;婆娑树上挂紫微;紫微星出保*安,枝枝叶叶兴旺生好子;月娥出来免灾星;添财又添丁,祝中秋快乐!
26、你是月饼我是馅,缠缠绵绵总见面;你是风筝我是线,追追逐逐把你牵;你是明月我是泉,美美满满一万年!中秋快乐,幸福团圆!
27、十五的月亮是圆的,甜甜的月饼是圆的,我的祝福也是圆圆的。圆圆的祝福送给你,祝你中秋佳节多好运,人圆事圆,一家团团圆圆!
28、青春和天才携手同行,无疑是世间最美好的景象。而这两者你都具备了,今天,愿你的青春和才智,为你带来一个更美好的明天!生日快乐。
29、在你的生日之际,诚挚地献上我的三个祝愿:一愿你身体健康;二愿你幸福快乐;三愿你万事如意!
30、在您的身上,我懂得了人生的意义,看到了真正的生命之光……祝您生日快乐!
31、生日的烛光摇曳一季繁花,每一支都是我们温馨、虔诚的祝愿:生日快乐、心想事成!
32、让我为你祝福,让我为你欢笑,因为在你生日的今天,我的内心也跟你一样地欢腾,喜悦。祝你快乐!
33、柔柔的微风悄悄地传送我对你……时时的关怀,深深的祝福!
34、两片绿叶,饱含着它同根生的友情;一句贺词,浓缩了我们对?您的祝愿。愿高兴拥抱您,在这属于您的特殊的一天。生日高兴!
35、今天是个美丽的日子,点点浪漫的烛光,岁岁生日的幸福,衷心祝福您生日快乐!愿幸运的?您,明天会更好!
36、每个生灵的诞生都给这个多彩的世界添加了一道颜色,而你是最亮丽的一笔。祝你生日快乐!
37、您是大海——包容不断,您是溪流——滋润心田,你是导师——诲人不倦,你是长辈——关爱连连。在今天这个特殊的日子里,恭祝您生日快乐!
38、童年往事一瞬间,娱乐玩具实在少,戏耍打闹渭河畔,友谊情长好伙伴,转眼已到中年期。现在社会发展快,上学游玩都优越,好好珍惜这一切,欢乐时光在校园,高高兴兴过六一。领导,生日快乐!
39、在这个充满喜悦的日子里,衷心祝愿您青春长驻,愿将一份宁静和喜悦悄悄带给您,生日快乐!
40、曙光初现,幸福在你身边。艳阳高照,微笑在你心间。日落西山,欢乐随你一天。关心你的朋友,在这一天,衷心祝你快乐到永远生日快乐!
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展7)
——财务岗位职责 40句菁华
1、须符合甘肃本地人或已长期在兰州定居人选。
2、费用核算:执行公司的报销制度、资金管理相关制度,进行区域营销费用核算:
3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
4、负责办理财政、税务、银行等部门的工作联络以及业务往来事项;负责按时申报公司的纳税申报并打印存档;
5、负责公司下属项目会计账务核算,报销审核
6、熟练核算公司的成本、运行等财务管理
7、上级交代的其他临时任务。
8、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准,分清资金渠道,专款专用。
9、按照会计制度,填制转帐凭证,做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐(包括核对现金实有数)、经常分析。并及时记帐,按时结帐,如期报帐。同时做好工资核算工作。
10、严格票据管理,保管空白收据和部分印章(印鉴中私章一枚)。收据领用要登记,收回要销号。
11、认真编制记帐凭证,正确运用会计科目,要做到原始凭证齐全有效,记帐凭证与原始凭证事项一致准确无误。
12、每月定期及时汇总、编报商品销售情况统计报表,并对报表的真实准确性负责。
13、协助出纳员及时清理和收回代收货款工作。
14、协助公司相关人员做好销货呆帐、死帐的清理工作。
15、积极配合其他会计工作。
16、完成上级领导委派的其他工作。
17、为集团公司的重大经营决策提供财务数据支持,参与集团公司重大经济合同评审;
18、监控集团公司财务支出,审核并控制集团公司及各单位的.各项成本和费用;
19、负责集团公司员工薪资发放,代扣代缴个人所得税等;
20、负责集团公司财务票据、有价证券、现金和财务印章的管理;
21、协助行政部对集团公司重大投资项目进行财务风险分析、控制;
22、向直接上级汇报集团公司经营计划的执行情况,定期出具经营与财务分析报告;
23、制定个人工作计划,审批直接下级的工作计划并指导、监督执行;
24、对集团公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;
25、监控集团公司财务支出,审核集团公司各项收入、成本和费用;
26、调查、监控、审核各类物资采购价格并及时提出工作建议;
27、负责管理财务印鉴和公司合同印章;
28、完成上级交办的其它工作。
29、负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;
30、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;
31、责任心强,学习能力强,有良好的客户服务精神及团队合作能力;
32、负责应收应付往来账目的核对。
33、负责日常付款单据的审核。
34、往来对账:及时掌握各个往来账户的发生及余额情况,定期与相关岗位及单位进行对账,确保往来帐务清晰;
35、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。
36、每日接到出纳员到款通知后及时更新并上传财务到款通知。(如遇网络不畅,可用电话通知相关人员及时发货)
37、认真复核销售发票及红字发票、并及时制单及登记账薄。
38、负责公司财会体系的完善和财务人员的配备;
39、负责组织并汇总公司年度预算,年终财务决算及分析;
40、负责组织资金调度、资金付款审核、税务等方面工作;
董事长助理岗位职责 40句菁华(扩展8)
——财务助理岗位职责 40句菁华
1、负责采购办公用品、考勤管理、社保办理;
2、负责关联公司间的会计记账及对账、付款结算;
3、下载银行对账单,并完成银行对账;
4、打印,整理并装订凭证;
5、展会合同的核对和整理;
6、根据行政人力资源部考核汇总的绩效考核情况,及时审查核对和发放员工工资、业务提成及其他奖金。
7、完成财务总监交办的其他任务。
8、完成财务总监交办的其他工作任务。
9、定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符;
10、按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章;
11、及时、正确提供和合理反映各部门财务状况及经营成果,完成各主管部门报表上报和税费上交工作。
12、财务结构的分析及会计报告、报表的编制。
13、往来帐、应收、应付款的管理。
14、负责集团内公司发票流程审核、发票购买、开具。
15、具有一定的财务会计工作经验;
16、熟练掌握财务软件及办公软件;
17、成本部各类资料(招投标资料、合同、变更洽商、结算等文本及电子档资料)、档案存档及管理,并建立所有类别的存档资料的台账;
18、熟练使用Office办公软件;
19、负责和供应商、渠道的对账,对账表的编制。
20、具有优秀的沟通协调能力、交际能力与亲和能力;
21、能熟练操作各种办公用品(包括但不限于复印机,传真机、扫描等)并负责办公设施、设备的管理与维护;
22、负责会计凭证的整理及装订;
23、对外发票开据,领购及验销
24、员工报销单据审核
25、编制、装订记账凭证;
26、销售不动产发票的开具、登记工作;
27、协助出纳做好房款和其它应收款项的收款工作;
28、协助结算经理核查跟进客户结算、供应商(媒体)结算;
29、协助结算经理完成所在区域客户往来对账和账龄分析;
30、财务管理、审计、会计等财务相关专业本科及以上学历;
31、负责及时办理公司相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;
32、国贸贸易流程管理,包括:确认客户订单需求、工厂下单、采购物料跟进、协调发运、回款等;
33、其他在影城的日常财务支持工作;
34、大专及以上学历,可接受18级应届生;
35、会计或经济类专科以上学历,有会计从业资格;
36、有良好的财务会计理论基础,了解基本帐务处理及科目运用,对财税相关政策有一定了解;
37、根据会计制度的规定,负责审核原始单据(如报销金额的单据);
38、负责登记银行存款、现金日记账,计算现金账余额;
39、根据审核无误的会计凭证,及时办理付款;
40、增值税发票的开立。 7领导交办的其他工作。
人事助理岗位职责 100句菁华助理岗位职责 100句菁华销售助理岗位职责 100句菁华IT人事助理岗位职责 60句菁华生产助理岗位职责 60句菁华营运助理岗位职责 60句菁华行政助理岗位职责 60句菁华IT人事助理岗位职责 50句菁华人事助理岗位职责 50句菁华助理岗位职责 50句菁华店长助理岗位职责 50句菁华生产助理岗位职责 50句菁华董事长岗位职责 50句菁华营运助理岗位职责 50句菁华行政助理岗位职责 50句菁华销售助理岗位职责 50句菁华产品助理岗位职责 40句菁华公司董事长岗位职责 40句菁华对公司董事长祝福语 40句菁华工程师助理岗位职责 40句菁华总经理助理岗位职责 40句菁华总裁助理岗位职责 40句菁华服装助理岗位职责 40句菁华董事长给员工拜年祝福语 40句菁华行政助理的岗位职责 40句菁华行政人事助理岗位职责 40句菁华财务助理岗位职责 40句菁华酒店助理岗位职责 40句菁华公司董事长新春寄语 30句菁华
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