日期:2022-12-03 00:00:00
1、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。
2、门卫工作人员要坚持昼夜24小时值班制度。不得擅自脱岗、离岗。
3、工作时间不准青少年儿童进入楼内,星期天、节假日不准儿童进入楼内。
4、为保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。
5、门卫记录员工迟到早退时间。
6、门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员,将其劝退,或报安保部门协助处理。
7、.门卫岗位可为临时非正式员工,特殊情况为正式员工。
8、严守大门,办公楼前大门办公时间要求敞开,非办公时间半闭,晚上7:00全闭,次日早上8:00开门。机关后院大门在上下班和本单位车辆出入时间打开,其它时间关闭。
9、协助做好防汛等其它特殊时期的值班工作。积极认真地做好领导交办的其它工作任务。
10、遵守工地管理制度,夜间外出人员应在十点前返回工地,除特殊情况门卫有权不予开门。
11、非送货车辆一律不得进入工地。进厂私人车辆须有相关通行证。
12、厂区大门处不得停放任何车辆或堆放物品(装货出运的车辆除外),对于外来车辆必须指引到指定位置停放。
13、3严禁值班时间睡觉、看书报、听音乐、扎堆聊天。
14、3保安人员必须出门站岗值勤。
15、4警卫室要保持干净和安静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严肃处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,故意刁难员工或外来人员,一经发现,将按照有关规定严肃处理。
16、5严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司,确需外出,应如实填写员工出入证或凭出车单出入。部门经理以下员工外出,须由所在部门经理审批;部门经理以上员工外出,须经总经理室审批;不符合上述手续者,保安不准放行。强行外出者,应立即上报行政人事部。外来人员因公务需进公司,经被访人同意,凭有效证件,准确填写会客单后,方可进公司;会客结束后,凭被访人签字的会客单,方能离开公司。外来人员一时没有联系上被访人,可在警卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。
17、6公司员工上班时间不得进行私人会客,特殊情况须经所属部门领导同意,但只能在警卫室内进行会客。
18、12对违反本制度又不服从保安管理者,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。
19、1本制度的解释权属行政人事部。
20、负责公司信函、报刊等邮件的收发工作;
21、门卫值班员应对车辆进行引导、停放,维持停放秩序;(各类车车位将规划区域)
22、巡视时做到多看、多听,发现有可疑的人或事,应及时处理并报告厂部办公室;
23、不得酒后上岗或擅离岗位。
24、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内。
25、依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。
26、保安员职责
27、值班人员须着装整洁大方,佩戴工作卡,上岗前整理好仪容。执勤中应整肃服装仪容,对于应急及防身器具等应经常佩带,或储备齐全,以应不时之需。
28、热诚对待客户,耐心解释有关要求及规章制度。
29、*时应谨言慎行,执行职务时态度和蔼严正,不亢不卑。
30、严格按照公司的规定,定时开关大门。
31、人员管制
32、检查办公及宿舍用电、用水状况,发现违规行为及时制止并记录上报有关部门按章处罚。
33、保安器械实行专人保管制度,谁领用谁负责,如有人为毁损现象,照价赔偿。如属故意毁损,除照价赔偿外,从重严肃处理。
34、门卫人员衣着要整洁,上班不抽烟,语言要和蔼、文明,传达室内要整洁。
35、按时巡视检查全园各处,发现问题及时解决,不能及时解决的要及时报告领导,与有关方面联系,防止事故发生。熟记火警、匪警、急救站等电话。
36、工作时间负责来访接待,询问及解释工作,重大问题及时与园领导联系。对外来的文件、报刊、杂志负责登记后,发放各处。
37、衣着整齐,礼貌待人,工作时间不聚众聊天,不擅离职守,严防幼儿个人跑出园门。
38、每天清扫、消毒卫生间,随时用水冲洗,保持清洁、通风。
39、验收合格产品设备应及时登记入册并建立设备台帐。
40、设备保养分级:
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华扩展阅读
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展1)
——厂区门卫制度及职责 50句菁华
1、门卫工作人员必须思想好、作风正派、原则性强、服从领导、有较强的责任心。
2、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。
3、值班期间不准聊天、下棋、打扑克,不准带小孩在值班室玩耍。
4、楼门要按时开门、落锁。早6点开门,晚11点落锁。
5、为保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。
6、公司车辆、人员在上班时间外出,门卫须过问并记录出入时间。
7、人员因病离开,须将有关证明给门卫交验。
8、.门卫不宜招纳退休的人员。为提升公司形象,增加其反应、机动能力,应招聘青壮年担任。
9、切实做好机关安全保卫工作,维护机关正常秩序,保障各项工作顺利进行。
10、爱护办公设备设施,熟悉有关设备的操作、使用,按照安全、节俭的原则,使用水、电等设施。
11、协助做好防汛等其它特殊时期的值班工作。积极认真地做好领导交办的其它工作任务。
12、门房工作人员上班期间应着工装,不得留长发、胡须,保持良好的工作状态和仪容、仪表;
13、严格执行接待和会客制度,外咳嗽苯こ晗秆氏喙厥乱耍檠橹ぜ笆中蠼械羌牵喙亟哟嗽蓖夂蠓娇山;
14、车辆进出必须要登记检查,出门时一律凭出厂单,核实物品数量与出厂单相符后方可出门,凭证每天封存保管;
15、保安必须要求上班时间出门的员工必须出示领导签字的出门证明,并做好登记工作;
16、熟悉公司内部及附近周围治安环境情况,能够熟练地掌握并使用治安器材、消防报警电话和消防设施等;做好器材日常保养工作,防止丢失和损坏;
17、做好门房及周围环境卫生。
18、要求外来人员出示表明身份或联系工作的有效证件,做到文明执勤,并做好登记手续,有据可查。
19、做好门卫保卫工作,防止外来人员不经登记进入工地而发生安全、治安等事件。
20、进入工地(施工区)的外来者,必须在门卫领取安全帽并正确佩戴,上交安全帽押金。
21、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所。
22、准许进入现场的,必须戴好安全帽,并要遵守现场安全管理规章制度,服从现场管理人员的指挥。
23、做好防火防盗工作,遇无法处理的意外,应及时报警。
24、4其他诸如生产协助、临时勤务等。
25、1保安人员要严格遵守厂规厂纪,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。
26、6公司员工上班时间不得进行私人会客,特殊情况须经所属部门领导同意,但只能在警卫室内进行会客。
27、11保安部要作好违纪违规人员的登记,并及时向行政人事部上报。
28、12对违反本制度又不服从保安管理者,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。
29、负责节假日、下班后的安全工作及检查各车间门窗、设备是否关好,负责办公区、厂区、车间及宿舍(含楼梯过道)的清洁工作,负责公司室外环境的花草树木施肥、浇灌及修剪工作。
30、上班时间有权拒绝无本部车间主管签名的请假条员工出门;
31、巡视时做到多看、多听,发现有可疑的人或事,应及时处理并报告厂部办公室;
32、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理;恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。
33、严格执行本公司门卫管理制度,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。
34、不得酒后上岗或擅离岗位。
35、信件、报纸及时通知各部门,密件或限时信件及时呈送有关领导。
36、值班人员须着装整洁大方,佩戴工作卡,上岗前整理好仪容。执勤中应整肃服装仪容,对于应急及防身器具等应经常佩带,或储备齐全,以应不时之需。
37、对讲机及保安器械要按统一要求佩戴。
38、执勤中应严守岗位,不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、听收录音机、睡觉等失职事情。
39、通过监视器密切监视出入公司人员情况,发现可疑问及时通知附近有关人员注意和处理,并记录在案。
40、保持警卫室内的环境卫生,物品放置有序,未经同意,禁止他人物品存放在警卫室。
41、无正当理由,警卫室应24小时有保安员值守。
42、做好幼儿接送管理工作,来园时间(7:50—9:00)离园时间(夏4:00—5:10冬4:00—4:40)要求家长刷卡进出,防幼儿走失或外人进入。
43、做好园内物资的保障工作,集体财产不得私借或带出园,特殊情况须有领导批示。
44、每天清扫院落、草坪和大门外的环境卫生,搞好草坪的管理、保洁、定期拔草,保持园容整洁。及时清除活动场地危险物品,(砖块、石子、玻璃、小刀、铁丝、有毒物品等)防止事故发生。发现活动场地玩具、用具有隐患或险情,及时报告领导,采取措施。
45、衣着整齐,礼貌待人,工作时间不聚众聊天,不擅离职守,严防幼儿个人跑出园门。
46、验收合格产品设备应及时登记入册并建立设备台帐。
47、设备使用由项目安全员和机械员具体负责监管,实行定人定机定岗,大型设备(塔吊等)实行机长负责制,严格按机械设备操作规程进行操作,并做好技术安全交底,明确职责。
48、设备安装前必须报安全科审查,安全科应认真核查,安装单位的资质、安装上岗人员的资格、装拆专项方案,合同签订和安装位置是否与施工组织设计相吻合。
49、井架须为型钢井架,生产厂家必须提供上级主管部门鉴定的产品合格证及生产许可证。
50、架体中各类安全设施必须能灵活使用,如:防护栅、停靠装置、防坠装置,及附墙装置必须满足安全要求。
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展2)
——工厂门卫管理制度及岗位职责 40句菁华
1、车辆进出必须要登记检查,出门时一律凭出厂单,核实物品数量与出厂单相符后方可出门,凭证每天封存保管;
2、熟悉公司内部及附近周围治安环境情况,能够熟练地掌握并使用治安器材、消防报警电话和消防设施等;做好器材日常保养工作,防止丢失和损坏;
3、忠于职守,并做到语言文明,礼貌待人,不借故刁难,以职谋私。
4、对工作具有责任心、热情、敬业精神和职业道德
5、及时清理、整理个人工作用具,保持工作环境的干净整洁;
6、扣押、没收他人证件、财物;
7、删改或者扩散监控影像资料、报警记录;
8、侵犯个人隐私或者泄露公司商业秘密。
9、脱岗、漏岗、睡岗,迟到、早退。夜班值班人员睡觉被发现每次罚款50元。
10、未经许可擅自调班
11、推销产品、商品及收购废品的人员及车辆。
12、保安人员不得与不良分子对打。
13、发生打斗,应迅速予以制止,将当事人交由公司领导处理为原则,如当事人不听制止时,可与值班保安或公司的其他人员合力制止。
14、注意立场要保持公正,千万不可偏袒打斗当事人任何一方或加入战局,丧失理智。
15、上岗时注意形象,统一穿着工作服,仪表端庄,精神饱满,态度和蔼,礼貌待人.工作期间禁止喝酒,禁止进行娱乐活动,不干与工作无关的事.
16、检查物资车辆进出情况并记录,无正当手续一切材料禁止出门,私自放行的要追究责任。
17、晚上人员进出应出示工地“出入证”或“工种牌”,对无理取闹者,要给予阻止,规劝无效当事人后果自负。
18、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格门卫制度,对现场实行封闭管理,值班时不得擅离岗位,不得下棋、打牌等活动。
19、值班人员必须及时处理各类突发事件。如遇重大事件,难以处理的,应及时报告单位导领,并请求有关部门协助处理。
20、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所。
21、严格执行工地制定的人员进出制度,外来人员进入工地,必须实行来访人员登记手续,到工地推销产品的人员必须到工地办公区内办理相关事宜,若进入施工现场必须经工程部同意后,正确佩戴安全帽,方可进入。
22、非送货车辆一律不得进入工地。进厂私人车辆须有相关通行证。
23、应熟记厂区内各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点,以免临急慌乱,对重要路口电灯、门窗、篱墙等有缺损时,应立即建议厂务单位处理。
24、做好防火防盗工作,遇无法处理的意外,应及时报警。
25、.门卫岗位可为临时非正式员工,特殊情况为正式员工。
26、非工地人员、(未戴工作卡近期办理)的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必须按工地规定办理相应手续后方能进入作业场所;
27、无送货车辆一律不得进入工地;
28、做好防火防盗工作,遇无法处置的意外,应及时报项目部值班人员;
29、送货车辆一律登记车牌,离开时检查。
30、遵纪守法,忠于职守、服从命令、听从指挥,按公司各项规章制度的要求,完成各项工作任务。
31、严格履行交接班制度。按时交接班,接班人员应提前10分钟到达岗位,在接班人员未到达前,当班人员不能离岗。接班时,要详细了解上一班车辆和人员出入情况和应注意的事项。向下一班移交第三条规定的登记台账。交接班时应将上一班移交的值班物品如对讲机等及其他设备清点清楚,并在值班记录上签名。
32、严格遵守和落实公司其它各项管理制度。
33、要严格执行各项规章制度,坚守岗位,积极维护公司安全,认真负责地做好保卫和传达工作,当班期间不做与本员工作无关的事情。
34、按上班时间提前20分钟定时开关公司大门,下班后适时关闭。
35、积极协助办公室做好安全管理工作,要妥善处理工作中的突发事件。
36、夜间当班人员及安排值夜班的其他人员要提高警惕,加强巡逻次数,巡逻时要认真检查厂区内及周边各个角落,确保安全。
37、当班人员有权制止一切有妨碍公司安全的一切不良行为。
38、来人、来客均须办理登记、会客手续,门卫人员应认真查验来人的合法证件,无身份证件、未经校保卫部门同意不得进入学校。
39、自行车进出校门,应主动下车推行,机动车减速慢行,外来车辆进校门,门卫人员应先问明来意再开门,随车人员必须办理来客登记手续。
40、门卫人员昼夜做好校内巡逻工作,及时检查办公室、实验室、电教室防盗门的关锁、用电设备是否关闭、火炉是否熄火等。
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展3)
——工厂门卫职责与门卫制度 40句菁华
1、负责做好厂区防盗工作,保障厂区内财产安全。
2、本厂各型车辆(汽车、厂部摩托车、员工自配车辆)出厂须凭放行条放行。
3、日间灾害急报有关主管,夜间灾害急报派出所,消防单位或救难单位。
4、厂长电话:
5、严格执行公司各项管理制度,服从命令,严谨守卫,遵守纪律;
6、负责公司厂区的昼夜守卫及出厂车辆的查验登记工作;
7、积极参加文化、业务学习,不断提高政治和业务素质;
8、执行公司管理规定,负责前后门公司员工的进出管理。
9、按照要求在厂区和宿舍巡逻,保护公司的安全。
10、上班期间所有员工不得因私人原因接待来访。工厂门卫不得放非公事人员进入工厂,对于因公办事的人入厂做好登记工作,并指引到具体接待人办公室。
11、按工厂要求严格控制出厂人员所带物品,所有带出厂物品必须开具放行条后方可放行。不得循私情将工厂物品放出。对于所有设备出厂必须有生产主管以上人员开具的放行条方可放行。(入公司大仓库的设备除外)
12、入厂车辆要进行登记、填表;送货车辆及出厂物资车辆需交出门证;对外来送货车辆出厂进行检查。下班后禁止无送货任务车辆出厂,特殊情况应开厢检查,经值班人员同意方可出厂,并做好记录。
13、负责工厂外来的文件、报纸等的收发工作,做到及时无误,需要登记的做好记录。
14、忠于职守,做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私。
15、除上下班时间早:5:00---6:30分,晚4:00---5:30分外,其它时间车间人员出厂必须交车间主任签发的`请假条,进厂必须通知车间主任现场确认领入。特殊情况车间主任提前通知门卫人员。
16、遵守纪律,不迟到不早退,不擅自离开工作岗位。上班期间尽职尽责,不打瞌睡。
17、上班期间着装整齐,举止文明,方法恰当,说话和气。值班室不留闲杂人员。
18、对车辆出入严格把关,不经领导批准禁止外单位车辆入内。对进出人员所带物资进行必要询问和检查,发现问题及时上报。坚持车辆和出入人员登记制度。
19、根据公司要求对出入人员进行验证,严格实行会客登记手续,严禁无关人员人内。
20、协助管理部门做好员工的考勤工作,及时与有关部门沟通信息。
21、认真执行作息制度,按时锁门、开门、送电、熄灯。宿舍楼关门后,对迟归宿舍的学生验査证件,负责登记。
22、严格执行宿舍管理规定,对违反规定的学生进行批评教育,及时向上级汇报。
23、外来人员进场后的任何交通工具的放置,必须听从门卫保安人员的指挥。严禁将其接入施工现象。
24、本工地的任何材物料,未经项目经理批准,严禁出场,违者按偷窃论处。
25、职工出场时包裹必须检查以后方可放行。
26、负责对来访人员登记,在接待单位或联系人同意后方可准其入内,出门时应收回来访回执条。
27、负责公司安全监控和消防监测设备的电视屏幕的监控及录像带的保管。发现情况,及时通知巡逻人员到现场查看。
28、对外来车辆进行规范管理,指引到指定地点停放。
29、严格检查出厂人员和车辆所带物品,所有物品出公司必须要有相应管理部门出具的放行条方可放行,私自放行罚款50元。给公司造成损失的,按损失价值的50%—100%进行赔偿。
30、负责公司报刊、杂志、信件的收发和分转工作。
31、负责公司大门口和门卫警卫室的清洁卫生。
32、巡查人员应了解所在地*机关、联防组织、及厂区各部门的位置、负责人姓名、熟记他们的电话号码,以便发生危及安全的情况时,能及时联系。万一发生事故时,应负责保护事故现场;
33、接班人员饮酒、身体不适以及着装不整齐等。
34、负责对公司大楼和大楼外围的巡查,排除安全隐患;
35、负责公司及公司员工的人生、财产安全;维护公司治安秩序;
36、完成主管(值班)分派工作,确保所管区域内安全。
37、认真完成站岗、值勤巡逻任务,认真填写当班记录(值勤巡逻时禁止吸烟)。
38、密切注意门店场内动向,防止门店和客人的物品被盗和遭受损害。若发现可疑的人要注意监视,发现违法犯罪行为要及时制止并擒拿罪犯,保护公司和客人生命财产安全。
39、场内若发生事故,如火警、爆炸等,要稳定客人,及时抢救并组织疏散客人离开现场,防止事态扩大。
40、向接岗人员交待清楚岗上情况。
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展4)
——工程资料员工作内容及岗位职责 60句菁华
1、施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等;
2、施工中各种会议的记录、整理、会签、复英分发等;
3、复印装订
4、竣工图的编制要求
5、施工图审查批准书及施工图审查报告
6、质量监督登记书
7、施工图会审记录
8、线路敷设验收报告
9、电气分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录
10、通风与空调分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录
11、砂浆试件强度统计表及试验报告
12、幕墙工程试验报告
13、金属及塑料的外门、外窗检测报告(包括材料及三性)
14、有防水要求的地面蓄水试验记录
15、屋面淋水试验记录
16、系统清洗、灌水、通水、通球试验记录
17、电气工程接地、绝缘电阻测试记录
18、电梯设备开箱检验记录
19、预制构件、预拌砼合格证
20、给排水与采暖工程材料出厂合格证
21、砼配合比计量抽查记录
22、工程局部暂停施工通知书
23、工程复工通知书
24、施工(包括分包)单位现场管理售货员及各工种技术工人的上岗证明
25、勘察单位勘察文件及实施情况检查报告
26、单位(子单位)工程质量控制资料核查记录(质量保证资料审查记录)
27、单位(子单位)工程安全和功能检验资料核查及主要功能抽查记录
28、施工图纸审查批准及建筑工程施工图审查报告
29、建设工程质量管理体系登记表
30、地基、基桩工程质量核查记录
31、主体结构分部工程质量核查记录
32、防水砼、喷射砼抗压、抗渗试验报告及锚杆抗拨力试验报告
33、建筑工程材料有害物质及室内环境的检测报告
34、单位(子单位)工程质量竣工验收记录(工程质量竣工验收意见书)
35、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作:在收到工程图纸并进行 登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸,且每一项目 应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章(竣工结算用)。
36、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:负责对每日收到的管理 文件、技术文件进行分类、登录、归档。(技术变更、洽商记录、会议纪要都是施工过程中的多方经过协 商同意或不同意施工的依据,一定要保存好,否则施工后各方不承认那后果不堪设想,可能会要求反工、 重做,如果没有这些依据所产生的费用却只有施工单位承担)
37、资料员兼计量员,很多单位是这样的。计量员就是要对施工过程中所有工程量及时进行统计,每 月按时做月报,申请工程进度款。(月报每个月做一期,具体包括封面、工程款支付证书、工程款支付申 请表、工程量计算表,各单位要求不一样可能有些格式不一样,但内容大致相同。月报必须有施工单位项 目经理及计量员签字、监理单位监理工程师签字和建设单位现场代表签字,且各单位须盖章确认)
38、配合项目经理和预结算员做好相关资料的编制、收集、整理和归档。
39、领导交办的其他一些相关工作。
40、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:
41、负责各类管理台帐、公函、会议记要、合同等资料的收集、合并、结转、归档及保管工作。
42、负责联系单、签证单、技洽单等各种资料的传递、记录、存档工作,以确保文件流转的安全性和及时性。
43、熟练运用办公软件及CAD图形软件。
44、品德优秀,敬业爱岗,吃苦耐劳。
45、负责工程部归档归类管理,认真做好合同编号、归档、分发、统计工程付款情况;
46、负责工程部的档案资料的分析维护整理工作;
47、负责公司工程档案资料的建立、修改及整理工作;
48、负责施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等;
49、负责公司客户的日常业务订单订货事宜和常规沟通。
50、负责对每天客户的投诉诉求及来电进行汇总,并将相关信息转述给相关部门或人员,及时处理客户诉求。
51、负责收集整理设计变更单、联系单、签证单、施工期间往来信函、竣工验收报告、分部工程质量验收记录等
52、学习理解有关机构部门的规定,按照要求标准、规范,负责编制施工技术资料
53、负责项目材料采购计划编制及相关工作,负责管理各类材料设备验收记录等。
54、负责保存材料设备的质量证明文件和相关数据,并办理归档手续。
55、负责投标文件商务部分的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;
56、负责施工单位内部及与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位材料及设备供应单位、分包单位、其他有关部门之间的文件及资料的收发、传达、管理等工作,应进行规范管理,做到及时收发、认真传达、妥善管理、准确无误。
57、负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。
58、负责建立和管理施工资料台帐,进行施工资料交底;
59、负责各阶段、各专业图纸的分类整理、收发记录;
60、认真做好档案的日常安全管理工作;
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展5)
——采购部的岗位职责及管理制度 60句菁华
1、指导采购制定新品定价,监控门店价格体系执行
2、协助企划部促销分析,在企划部制定的促销原则指导下,决策促销资源(堆头陈列和费用)分配
3、电脑作业与档案管理。
4、负责部门的全面工作,保证日常工作的正常运作。
5、负责采购人员的业务培训和管理。
6、采购物资的入库与结算:
7、2对不合格产品及时退货。
8、供货单位的质量审核:
9、1参加对供货单位进行质量管理体系的审核工作。
10、负责企业外委托加工的出入库业务。
11、3采购权:
12、3.2办公用品、用具及劳动保护用品、工装的采购权。
13、3.4公司内备品、备件、生产用品用具及维修用料的采购权。
14、特殊办公用品需由使用部门填写《办公用品请领单》,经本部门经理签字转办公室主任批准后,至办公室文秘室办理领用手续。
15、经办人办公室主任复核会计审核财务经理审批董事长出纳
16、1各项目部材料部门是该项目工程材料设备和管理的归口管理部门。
17、3.1工程项目各工序需统一使用材料清单。
18、2各种材料采购合同,由项目部负责签订,合同成本部检查监督。
19、4对违反合同,不能按质按量按时供货的供应商,项目部应及时上报合同成本部,由项目部提出处理意见,并报公司主管领导批准后予以通报除名。如该供应商从名册中除名,此供应商在一年内不得使用。
20、4材料进货验证必须按合同条款进行,根据供货商提供的有关规格、数量、质量等证明文件,清点查验进库(工地)材料,材料验证人员填写“物资验收记录”。
21、8凡购进一切公用物资,必须经库房办理验收手续,库房验收时,应对数量、质量、规格等认真核查,做到发票与实物相符,并依据采购员采购发票办理入库手续,否则不予入库。
22、4.2到货不合要求应立即提出退换或索赔;
23、4.5付款方式等。
24、5科室有特殊需要的器械、仪器设备需自行购买的,要经科室主任审查、签字同意,向药械科声明后,并经医院总经理同意,方可自行购买,购买后携仪器实物到药械科补办验收、出入库等手续。
25、6所有医疗器械和仪器设备都由药械科仓库发放,各科室指派专人凭领物单领取。
26、采购部门负责固定资产和库存物资的采购,固定资产和库存物资验收时的质量保证,审查医疗设备、医疗器械、药品和卫生材料的“三证”,各主管部门负责“三证”资料的保管。
27、采购人员应认真检查物资质量,力求价格合理、质量合格,如因失职而采购伪劣产品,采购人员应负一定经济责任。
28、药品由药库管理员、药剂科主任、药品会计共同验收。注意药品数量、质量、价格、生产厂家、批号、生产日期、有效期等。
29、所有物资的验收,均应详细记录验收结果并有全体验收人员签名。
30、采购必须坚持“秉公办事、维护公司利益”的原则,并综合考虑“质量、价格”的竞争,择优选取。
31、采购经办人在“物品申请单或采购定单”内需填写所购物品的估算价格、数量和总金额。
32、做好*时的采购记录及对帐工作。
33、所有采购物品必需由仓库或使用部门验收合格签字后,才能办理入仓手续。
34、了解各部门物品需求及各类物品市场的供应情况,掌握财务部对各种物品的采购成本及采购资金的控制要求,熟悉了解各种物品的采购计划。降低物资食品采购成本,为酒店提供价格合理质量好的各类物资及食品。
35、主动协调与酒店内其他各部门的关系,经常倾听使用部门对物资采购工作的意见,及进改进采购工作。
36、1总部行政管理部门负责本规章的拟定和实施,各分支公司行政行政管理部门协助总部完成招投标工作,并严格执行招标结果
37、在采购食品时,应到证照齐全的生产经营单位或市场采购,采购时应现场查验供货单位的资质。
38、酒类、饮料(包括固体、液体)、茶叶及冷饮食制品;
39、食品容器、包装材料、食品用工具、设备;
40、食品用洗涤剂、消毒剂及洗消剂;
41、物质需求部门到储运部领用已申购的物资。
42、对于交货品质不符合质量标准,交货数量不足,延误交期,售后服务不良等情况的供应商,应采用末位淘汰法进行淘汰,并另行开发新的供应商。
43、一般物资:构成最终产品非关键部分的物资,它一般不影响最终产品的质量或即使略有影响,但可采取措施予以纠正的物资。(二级)
44、对有多年业务往来的重要物资的供方,应提供充分的质量证明文件,适当时包括以下内容,以证实其质量保证能力:
45、询价比价原则
46、验收入库:
47、对于先试用的物资,必须由使用部门出具试验报告,并由审批后,方可采购。
48、月度物资需求计划即月采购计划;
49、职责分离原则,采购人员不得参与物资检查验收;
50、秉公办事、维护公司利益原则。
51、所需物资需试用后方能结算付款的,物资需求单位应《月度采购计划》或《临时物资采购计划》上注明相关事项。
52、供应部要严格遵守供货商评定规定,通过“同等条件,质优优选、价低优选、近处单位优选、老供货单位优选、直接生产单位优选、信誉好单位优选”的方式,综合考虑“质量、价格、交货期、售后服务”四个方面的内容,在“重质量、遵合同、守信用、看服务”的前提下,做好物资供应商的考察选择工作。对同类的重要物资和一般物资,应同时选择三家以上合格的供方,并保存合格供方的质量记录。
53、药品采购渠道必须经医院药事管理与药物治疗学委员会审批确定。
54、努力学习业务,广泛掌握与采购业务相关的新材料、新工艺、新设备及市场信息。
55、为保证原、辅、包材质量的稳定,供应商也应相对稳定。
56、为确保供应渠道的畅通,防止意外情况的发生,对于生产运营所必需的商品,应有两家或两家以上供应商作为后备供应商或在其间进行交互采购。大宗商品应同时由两家以上供应商供货,以保证货源、质量和价格合理。
57、采购询价、综合评估、会签合同,由采购部门协调生产、财务、审计、质量、工程、维修总经办及使用部门共同完成,报主管领导审批。生产、质量、工厂维修、使用部门负责采购材料的适用性,财务部门负责预算控制、价格调查、资信调查、合同付款条款的审核,法律部门负责合同条款的审查,审计部门负责合同的事前审计和事后财务审计。采购部门负责合同条款的谈判,付款申请、索赔、采购档案的建立,市场信息的收集。同时,与供方和生产厂联系货物接送的时间、方式、到货情况、质量反馈及联系售后服务事宜。凡由集团采供部代各生产企业采购的物资,采购合同签订后,由集团采供部采购人员将合同传真至生产企业采购部。
58、生产厂商及其地址、邮政编码、传真电话;
59、本单位有否此仪器设备;
60、如有关单位因采购项目特殊,要求以邀请方式进行部门集中采购的,应在报送*采购计划的同时,向采购办提出书面申请(详细说明原因)。市财政局业务主管科对其资金来源完成审核后,将一式四份的《采购计划表》连同采购人的书面申请转采购办对其采购方式进行批复。
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展6)
——班委会及班干部工作职责 50句菁华
1、配合班主任教育学生努力学习,组织有关学习活动,介绍学习方法,交流学习经验,帮助同学解决学习中的困难,完成学习任务,提高学习质量;
2、协助班主任并组织好班会,经常开展批评与自我批评;
3、讨论表决班上的事务。
4、了解掌握本班同学的思想,学习,纪律和生活情况,主动向班主任请示和汇报工作,及时反映同学的意见和要求。
5、督促检查全班同学执行学生一日规范及校规校纪。
6、班长不在时代理班长职责。
7、指导和协助其他班干部开展工作。
8、注意发现同学中确有实效的学习方法,帮助同学进行总结。组织交流,不断提高全班同学的学习积极性。
9、督促同学保持教室整洁,不断养成整洁卫生的良好习惯;
10、安排、检查每天的清洁区值日和其他公益劳动;
11、经常召开寝室长会议,搞好寝室的纪律和卫生。
12、组织班级参加学校的各类体育活动。
13、组织参加学校的各类文娱活动;
14、协助班长组织全班参与学校组织的重大活动;
15、尽心尽责为同学办事,当好老师的助手。
16、甘于吃苦,乐于助人,以身作则,严以律己,文明礼貌。
17、班委成员齐心协力,言行一致,不推卸责任。
18、及时向班主任反映问题。
19、敢于接受同学的批评,建议,善于归纳工作得失。
20、及时向班主任老师(或任课老师)反映同学在学习上的建议和要求。
21、督促每天的值日生将黑板、讲台擦干净并整理好讲台。
22、每天早到校检查教室、卫生区卫生,发现问题及时解决。
23、负责管理分配每周大扫除工作和检查大扫除情况,不得造成扣分。
24、负责班级宣传工作,定期出黑板报,逢重大节日和活动出好专刊。
25、负责升旗集队、课间操、体育课及课外活动的组织工作,及时登记请假同学的名字和原因,并及时向相关老师报告。
26、深入了解同学的思想状况,并做好个别同学的思想教育,及时与班主任沟通。
27、负责召开班委会,总结中的成绩和不足,大胆地开展批评和自我批评,并提出今后改进工作具体意见,听取班委们对班级工作的意见和建议,帮助他们解决工作中的实际问题。;负责召开班会,做好班会的具体准备和实施工作;
28、加强班委会成员的团结,督促和帮助班委会其他干部把所分管的工作干好,帮助班委会其他成员开展工作,定期检查他们工作的完成情况。
29、根据同学求知的需要,计划并组织有关学习的活动,安排各学科学习活动(如学科讲座、学习讨论会、读书活动、调查、竞赛、经验交流等),检查本班同学参加课外活动情况,发动和组织同学多参加取证等相关工作。
30、努力学习,提高自己的学习成绩,做同学学习的表率。经常找学习后进的同学谈心,经常搞些有关与学习的活动,例如一帮一小组或学习小组之类的。
31、登记各种违纪情况,发现情况及时向班主任或学生处报告。
32、负责安排好值日生,并督促检查值日生工作,对破坏卫生的行为应及时批评指正。
33、贯彻学校在生活管理工作中的各项意见和措施,做好里做好“助学金金”的发放工作。
34、关心同学的日常生活,在易发病时节(如春,秋两季)积极提醒同学们做好预防措施。
35、根据党组织的要求和团组织的决议,配合党的中心任务,在团员青年中开展宣传鼓动工作。
36、负责班级安全工作,消除安全隐患
37、负责每周班级考评工作
38、组织好各种*整队工作,及时清点人数
39、组织做好课间操
40、及时落实团支部各项工作,组织同学积极入团
41、负责班级黑板报,保证黑板报质量
42、组织班级各项宣传活动
43、组织班级各项文娱活动
44、课前及时提醒老师上课,帮助老师领取教学用具
45、每日早、午两次向班主任汇报晚休、午休纪律、卫生情况
46、团结全班同学,组织协调各班委的工作,
47、每天及时了解班级卫生评分情况(由寝室长提供具体扣分情况),并在班会课上公布。
48、班会课上,不定期对班级卫生工作进行总结,并提出整改意见。
49、负责班级日誌的记录,尤其要做好班级活动及班会的记录;
50、督促轮值组长积极开展工作;
关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展7)
——社团管理制度及管理要求 40句菁华
1、做品得高尚的人,宽以待人,严以律己。提高个人品德修养。
2、正确的工作态度,只要我在做,就全力以赴。
3、所有队员需具有吃苦耐劳、坚持不懈的精神,努力提高自身基本功,增强自身对腰鼓文化艺术的理解。
4、训练时,着装适当,适宜训练,态度谦和认真,维护鼓队的形象,同时互相学习交流,勇于创新。
5、演出前彩排过程必须服从队长及其他负责人的安排,集中注意力,不得做与彩排演出无关的事情,自觉维护腰鼓队形象。
6、社团应在团委指导下,结合本社特点,拟定本学期工作计划,本社团全体成员开会讨论通过后,报团委批准后执行。
7、新成员招募:
8、社团要明确规定社员的权利和义务,明确本社团的活动特点和范围。
9、每人只能参加一到两个社团。如在社团中担任干部的,只能参加一个社团。
10、社团绩效管理。各社团要积极参加各级比赛,为学校争得荣誉。学校每学期末举行社团成果展演,定期进行优秀社团、优秀成员的评选表彰。社团辅导工作量计入评优评先和绩效考核量化范围。
11、学校鼓励和支持学生社团活动。学生社团必须遵守国家的法律、法规和政策,遵守校纪校规。
12、学生社团的基本任务:
13、学生社团申请成立时,由发起人成立临时筹备小组,由社团临时负责人向校团委申报。按理论学习类、文学艺术类、体育健身类、学术科学类、志愿服务类、综合类六个类别中的一个进行登记,办理申请手续。一个学生社团只能登记一个类别。提交下列书面申请材料:
14、受校纪、团纪处分(警告以上)的学生或道德行为失范的学生不得担任学生社团职务。
15、学生社团主办刊物、刊印专集等必须经学校团委同意并由相关教师担任终审;刊物、专集一般限于本校内交流,确需参与校际交流的,其范围由学校团委核定。
16、学生社团邀请校外人员来校进行社会政治和学术文化交流活动的,须报学校团委并经学校主管领导同意。
17、学生社团应当在每个学期初,根据团委、学生会工作计划,结合本社团的特点制订工作计划,经本社团会议讨论通过,并经业务指导教师审阅,报校团委备案后执行。
18、学生社团应于每学期末举行社团成果展示,其展示方式得依社团性质分别采用表演、展览、比赛以及各社团特有的方式进行。社团成果展示列为社团评比的一部分,团委应请评委老师前往评比。
19、学生社团的主要干部,学校团委应结合学期工作小结,给予工作鉴定,存入学生个人档案。
20、全校性的学生社团的主要负责人,经学校团委批准,可作为团干部,参加年度“优秀团干部”的评比。并在一定程度上给与一定的奖励。(奖励必须用于社团建设)
21、做到“三定”:
22、做好宣传工作,利用各种渠道宣传各项活动,扩大知名度。
23、各协会或俱乐部起草本社团的管理制度及活动计划与时间安排表。
24、大跳绳。
25、板羽球。
26、垒球。
27、跳橡皮筋。
28、要根据身体情况开展活动,如有身体不适或受伤应立即告知老师。
29、活动时,同学间要互相协作、谦让,互相帮助,共同做好安全保护工作,不能互相吵闹、争执甚至打架。
30、检查学生衣着,了解学生的健康状况,合理安排运动量。
31、活动时,要做好组织及安全防护工作,防止伤害事故发生。
32、踢毽子、足球 一、二年级。
33、花样跳绳比赛 三、四年级。
34、小皮球、足球 一、二年级。
35、各社团学期初有计划,学期中有记录、有指导,学期末有总结。每次活动目标明确,活动过程完整,指导教师分阶段上交相关材料(活动方案、过程性资料、学生取得的成绩等),学期末学校将根据实际活动情况,评出优秀指导教师和优秀社团成员。
36、在指定位置进行规定项目活动,不能擅自进行其他项目活动,更不能乱窜乱跑;
37、及时做好活动记录,随时接受各级督查。
38、每次社团活动,都要制定相应的安全措施。
39、活动场地设施都有专人负责管理,定期检查、维修和保养,确保使用安全。
40、活动时遇有学生发生晕倒、抽搐等中暑症状,立即将其送往卫生院救治,严重者由学校卫生老师陪同立刻送往医院,并及时向学校领导汇报。
门卫岗位职责 100句菁华保安工作职责及内容 60句菁华公司厂区环境卫生管理制度 60句菁华厂区安全生产管理制度 60句菁华采购部的岗位职责及管理制度 60句菁华企业门卫值班制度 50句菁华企业门卫管理制度 50句菁华保安工作职责及内容 50句菁华公司厂区环境卫生管理制度 50句菁华厂区门卫制度及职责 50句菁华厂区安全生产管理制度 50句菁华采购部的岗位职责及管理制度 50句菁华门卫工作岗位职责制度 50句菁华门卫管理制度 50句菁华门卫岗位职责 50句菁华公司财务部及各岗位职责 40句菁华写门卫岗位职责 40句菁华出纳工作内容及职责 40句菁华前台文员工作内容及工作职责 40句菁华单位门卫值班管理制度 40句菁华学校门卫保安管理制度 40句菁华学校门卫室值班制度 40句菁华学校门卫管理制度 40句菁华工厂门卫管理制度及岗位职责 40句菁华工厂门卫职责与门卫制度 40句菁华幼儿园门卫安全防护制度 40句菁华幼儿园门卫假期值班制度 40句菁华建筑工地门卫管理制度 40句菁华管理制度格式及 40句菁华
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