日期:2022-12-02 00:00:00
1、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表,会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等;
2、负责公司投融资管理。
3、负责完善集团财务管理体系和制度,如会计核算管理程序、资金监督等;
4、负责材料、人、机器市场价格的研究,不断完善价格信息库;
5、编制管理报表,做到数据准确、指标清晰、报送及时。
6、负责财务数字化中营收核算相关流程及信息系统的方案设计、实施、持续优化;
7、参与审查产品价格、工资、资金及其涉及财务收支的各种方案。
8、负责向公司管理层汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便公司管理层及时进行决策。
9、统筹应付账款工作,符合应付账款报表,进行应付报表分析;
10、掌握税收政策,负责与税收机关的协调。
11、负责指导、管理、监督财务咳嗽。
12、加强对存货库存的收发存的监督与管理;
13、税务筹划工作,争取政策补贴,减少公司税费;
14、高新技术企业申请及合规使用高新税收优惠。
15、负责公司资金运作、资金筹集,合理控制使用资金,保证资金安全;
16、定期向上级领导汇报财务状况和经营成果,并组织会计向上级提交各项财务分析和报表;
17、负责公司的季度、中期、年度财务报表、财务报告和统计报表等工作;
18、与外联各相关单位建立保持良好关系,维护公司形象和声誉;
19、负责编制公司各类管理财务报表及说明
20、完成每月纳税申报、能独立按照公司及*有关部门要求,及时地编制各种财务报表,并报送相关部门;
21、领导交代的其它事务性工作;
22、负责分子公司税务筹划,规范公司纳税制度;
23、编制分子公司预算方案;
24、有独立完成小规模纳税人做账能力。
25、协助审核费用类报销单据,包括审核其完整性、规范性、合理性、准确性等;
26、临时交办的其他事项;
27、负责公司总账处理出具报表。
28、监管理项目仓库,确保数据的真实性,每月定期盘点,不定期抽盘;
29、领导安排的其他工作。
30、负责财务资料、客户开票信息的收集整理,按公司要求做好费用对账和发票开票;
31、负责相关的月度结账及结账相关工作,有效和准确完成常规工作,定期整理并归档账务资料;
32、负责合同管理、归档工作;
33、财务凭证打印、装订、财务档案归档;
34、负责公司现金、票据及银行存款的保管;
35、各项付款单据支付,回单整理;
36、及时准确编制收入记账凭证,定期上缴各种完整的原始凭证
37、及时沟通相关部门及客户,监控销售及收款流程的财务风险。
38、建立和完善公司的财务管理制度,制订财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;
39、负责帐务合规化改造,投资公司尽调事宜;
40、建立、健全财务管理体系,协助财务总监对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行把控。
41、监控和预测现金流量;确定和监控公司负债和资本的合理结构;统筹管理资金并对其进行有效的风险预控,及时向经营层汇报。
42、主导完善公司标准化财务核算体系;
43、负责制定完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。
44、负责对公司会计核算的准确性、及时性进行审核,对公司的大额费用支出、资本性支出进行审核。
45、负责公司财务日常成本费用凭证记账和结账工作;
46、认真及时完成上级领导安排的其他临时性工作。
47、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法
48、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
49、合理统筹财务预决算、资金安排、税务管理等,有效防范财务风险,实现财务管理部整体工作目标;
50、组织公司财务预算并实施,促进完成公司财务目标;
财务部门的职责 50句菁华扩展阅读
财务部门的职责 50句菁华(扩展1)
——财务部门的职责 60句菁华
1、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,牵头完成公司财务管控体系、会计核算体系、风险控制体系等建设;
2、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表,会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等;
3、负责公司投融资管理。
4、负责集团整体的财务核算、财务监控和管理,确保账务核算的及时与准确性;
5、负责各业态项目(仓、改造等)全过程成本管控,包括目标成本编制、动态成本管控、价值工程管理、招标、合同、付款、变更、结算和后评估等;
6、协同上下游部门,基于成本效益化原则有效落地公司capex规划;
7、发现并识别业务各环节存在的财务问题及风险,深入挖掘问题根因,并提出有针对性的风险防范措施;
8、每日按时开据部分支付房东取款资料,并审核另一位房款专员开据的取款资料,确保取款资料无误;
9、编制管理报表,做到数据准确、指标清晰、报送及时。
10、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,提高公司的盈利水*;
11、公司整体税收筹划,研究最新税收政策,合法合规降低企业税务成本;
12、参与公司收并购上市等重大财务事项、业务问题等的决策,对项目效益可行性提出建议;
13、领导交办的其他工作。
14、完成部门安排的其他工作。
15、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案,全面*衡资金,提高资金使用效率。
16、组织领导本部门按公司规定和要求编制财务决算工作。
17、对成本费用进行监督,监督各部门的经费支出,对异常情况要及时向公司管理层汇报并采取措施。
18、负责向公司管理层汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便公司管理层及时进行决策。
19、完成上级交办的临时任务。
20、根据各项财务制度严格审核原始凭证、记账凭证。规范记账、算账、报账等日常会计核算处理工作。
21、建立健全财务核算和内部风险控制制度,完善内部成本核算流程,减少企业经营风险,利用财务会计资料进行财务分析,为管理层提供合理化建议;
22、合理分配部门人员工作,及时沟通,不断提高财务人员的素质及公司的财务管理水*;
23、协助建立供应商档案及分级制度;
24、负责公司日常财务类工作;
25、纳税申报、对公司税收进行合理筹划;
26、财务报表与财务报告。
27、税务报送、统计报送及其它对外报送。
28、及时掌握税务等*职能部门动向,协调好日常与税务等相关部门的关系及检查接待工作;
29、配合总经理执行财务方面决议,对公司日常资金运转和财务运作进行监控;按照企业规定的权限对公司各项预算、费用进行审批;
30、负责公司相关的财务工作以及税务工作,审核及指导公司的财务相关业务工作。
31、负责编制公司各类管理财务报表及说明
32、编制年终决算报表,完成年终税审工作;
33、员工工资的制作,发放;
34、分公司的税务监管;
35、负责子公司账务处理;根据企业会计准则、集团核算规范等及时进行账务处理;及时梳理、归档、装订凭证;按照集团的时间要求报送月度财务报表、快报、相关专项报表、临时报表等;对外及时提供财务数据;银行资金管理;
36、子公司日常管理;子公司业务咨询,子公司报表数据审核。
37、复核代理商的费用报销单,并按上级要求办理费用支付;
38、领导安排的其他工作。
39、负责制订公司年度、季度财务收支计划并监督执行;
40、熟练掌握国、地税纳税申报流程及相关的业务程序,有较强的应变能力,处理日常税务相关事宜;
41、负责相关的月度结账及结账相关工作,有效和准确完成常规工作,定期整理并归档账务资料;
42、完成领导完排的其他工作。
43、各项付款单据支付,回单整理;
44、及时准确编制收入记账凭证,定期上缴各种完整的原始凭证
45、根据公司发展战略制定和调整财务系统组织架构;
46、在集团董事会领导下,统筹公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会议监督、审计监督、监察;
47、及时完成上级交代的任务。
48、建立、健全财务管理体系,协助财务总监对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行把控。
49、高效、准确地做好公司的资金计划、财务预算、核算、成本管理工作,监督公司运营各环节的预算执行情况,定期(月、季度、年度)向公司管理层汇报公司财务状况分析,并为公司经营提供合理化建议;
50、负责各种财务合同的审定,公司资金计划的审核、融资安排及资金运作,负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作。
51、负责公司日常各种单据、报表的审核、签核、校对等工作;
52、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法
53、编制公司的记帐凭证,登记会计帐簿,核对客户应收账款,制做各种财务报表;
54、负责协助财务经理做制度和流程建设;
55、定期向财务总监提供和汇报财务数据结果
56、组织会计核算,保证财务信息正常对外披露;
57、处理联系城市公司项目和区域公司的沟通、协调的执行者,协助项目管理层促进项目经营计划顺利实施;
58、制定年度、季度、月度财务计划。
59、负责项目部全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
60、完成项目经理交给的其他日常事务工作。
财务部门的职责 50句菁华(扩展2)
——财务部岗位职责 50句菁华
1、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准,分清资金渠道,专款专用。
2、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游企业财务制度财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理。
3、参与重要经济合同和经济协议的研究、审查,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造、商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核,及时提出具体的改进措施。
4、主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。
5、负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。
6、编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;为管理层提出改进建议。
7、为规范生产成本核算流程,提供建议方法和解决方案。
8、严格执行公司各项财务管理制度。
9、参与建立客户信用体系建设。根据客户的信用等级,按合同条款及客户赊销信用政策,审核、控制经营部的发货。
10、审核存货收发业务单据、报表。审核存货及资产报废。
11、完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。
12、在公司总经理的直接领导下,负责组织和领导本公司的财务工作,提供规范化、标准化的会计核算和财务管理服务。
13、负责组织年度预算的编制、控制、分析并及时反馈各单位预算的执行情况,使预算管理落到实处。
14、负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。
15、按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。
16、在公司在加强经营管理、财务管理和规范会计核算方法方面提出建议;
17、正确计算公司的各种税金,按时缴纳各种税金,并负责与*财税部门联系,落实财税政策;
18、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。
19、按照会计制度,填制转帐凭证,做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐(包括核对现金实有数)、经常分析。并及时记帐,按时结帐,如期报帐。同时做好工资核算工作。
20、保管好所有财务凭证,及时整理、装订归档,定期编制各种会计报表、统计资料,年终提交决算报告等。
21、有IPO经验者优先。
22、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
23、严格执行库存现金限额,超过部分务必及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金
24、协助公司投融资事务的研究,根据授权办理投融资事务,并负责投融资日常财务管理。
25、库存盘点、稽核抽查、调整、结转盘盈亏
26、负责资产评估和产权登记工作。
27、负责组织、指导财务人员的业务培训、考核工作:办理财会人员有关证书的申报、审核和发放工作。
28、相关财务制度的培训、计划,上级领导安排的临时性工作的执行。
29、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。
30、负责项目预算执行情况分析;
31、按要求填报集团税务要求的各类报表及相关税务资料。
32、及时认证进项税发票,保证尽可能不留待抵进项税。
33、具备一定的抗压力及财务分析能力。
34、保证财务信息对外披露的正常进行,对公司税收进行整体筹划与管理;
35、建立、组织实施和完善子公司审计工作流程,开展日常审计、高层管理人员离任和年度审计;
36、负责与工商、银行、税务等部门的对外联络;
37、及时、准确地编制各项财务报表,做到日清月结;
38、精通报税、年检事项,协调处理与税务、工商、银行的关系。
39、了解绿化景观、市政房建项目审计结算流程及项目成本管控业务流程;
40、大专及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业者优先;
41、及时核算原材料成本率,如发现指标波动幅度较大,上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作,并按月将有关科目与总账核对。
42、负责财务日常收支的管理、核对,办公室基本账务的核对;
43、负责公司及银行存款的保管、出纳和记录;
44、编制财务报表及纳税申报工作;
45、按照国家财会法规、酒店财会制度的有关规定,认真办理提取和保管现金,完成收付手续和银行结算业务。
46、核对现金和银行日记帐,做到日清月结,保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符,发现差错及时查清更正。
47、每周编制资金余额表,并向领导报送。
48、认真核对并确认客户的每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐、进行有效的内部控制;
49、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向领导报送一份应收帐款帐龄分析明细表
50、完成上级领导分派的任务。
财务部门的职责 50句菁华(扩展3)
——财务部财务岗位职责 40句菁华
1、主持内部控制:强化内功,事先控制,构筑防火墙。内部控制体系构建、评价和内部审计考核。健全财务管理制度,规范财务管理流程,提出整改措施,以财务管理为核心的内控设计、财务控制、实物控制、人员控制。
2、主持政策经营:协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益。财政补贴很重要。
3、及时核算原材料成本率,如发现指标波动幅度较大,上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作,并按月将有关科目与总账核对。
4、验收后的物资,必须按类分别,根据物品的性质、数量、固定位置堆放,合理使用仓位,做到整齐美观。并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡,把货物卡挂放在显眼的位置。
5、负责收集门店上交财务部的CASH REPORT和现金解款单核对营业收入。
6、负责购买发票,按要求开具发票,以及协助其他税务局联系事宜。
7、协助上线新ERP系统。
8、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。
9、负责所有付款单据的审批。
10、熟悉市场行情和信息,沟通物资供货渠道,坚持货比三家的规定,努力降低物品采购成本,为酒店提供价格合理质量好的各类物资及食品。
11、制订物资采购程序,建立各项物资采购管理制度,提出对物资采购工作责任制和考核的奖惩措施。
12、主动协调与酒店内其他各部门的关系,经常倾听使用部门对物资采购工作的意见,及时改进采购工作。
13、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收付、报销、对账等具体工作;
14、负责现金支票的保管、签发支付工作,管理银行账户,及时与银行对账;
15、发票的开据,购买发票;
16、按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。
17、及时进行核对现金及银行存款明细账,确保月末现金和银行存款与科目余额相符,发现差错及时查清。
18、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本、费用和利润的执行状况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用的效果,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、及时向公司提出合理化推荐;
19、定期对公司各项财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作效率;审核财务报表;定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测,并提出财务改进方案;负责超预算特殊支出审核真实性、合理性;
20、根据企业会计准则、税法、公司制度,组织进行税收筹划,就重大问题与相关*部门、及金融税务部门联络与交涉,以保证各项目合理合法的纳税。
21、现金的日常收支和保管,银行帐户的开户与销户;
22、按财务规定做好报销工作和每天现金盘点,核对账目,补充备用金,定期编制出纳报表;
23、登记银行存款日记账,每月根据银行对账单进行核对,编制银行存款余额调节表,并同会计对账,与总分类账核对;
24、负责会计凭证、会计账薄的装订;
25、依法负责分公司的纳税申报、缴纳;及时了解搜集当地税务法规信息并反馈至公司财务部;负责养老保险金和住房公积金的计算缴纳工作。
26、审核应收付,费用核算,折旧计提,工资核算,成本结转,盘盈盘亏等账目工作;
27、月末组织财务报表的出具及其它结账工作;
28、税务规划以及监督审核对外涉税事项;
29、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账;
30、协助上级准备每日、月单据及报表;
31、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
32、办理与银行之间的所有相关业务。
33、负责每日银行存款日记账制作
34、搭建财务团队,梳理财务流程;
35、负责纳税申报及其他税务资料的申报工作;
36、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总经理和董事长汇报工作情况。
37、建立健全财务制度及内控管理体系,对公司财务情况的日常管理、年度预算、资金运作等作总体控制和不断优化,把控财务风险;
38、负责财务分析,向管理层、股东提供相关财务报告,确保财务数据真实、准确、可靠;
39、参与公司收并购上市等重大财务事项、业务问题等的决策,对项目效益可行性提出建议;
40、根据开票流程开具发票,并做好合同、开票台账登记,维护发票签收/寄出台账;
财务部门的职责 50句菁华(扩展4)
——财务主管岗位职责 100句菁华
1、协助搞好公司财务人员系统业务培训工作,提高财务人员素质。
2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及*有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
3、组织编制公司年、季、月度财务计划,并负责落实完成计划的措施,对执行中发生的问题及时提出改进意见。
4、负责行政后勤管理;
5、具有较好的沟通能力和团队意识;
6、向管理层及其他报表使用者提供相关的财务报表数据支持;
7、全日制统招本科及以上学历,5年以上工作经验;
8、大学本科及以上学历,会计、审计或经济管理相关专业毕业;
9、具备扎实的会计理论基础与实操经验;
10、能够独当一面,独立处理全部会计核算、结算工作
11、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;
12、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货,审查原材料的采购;
13、胜任素质:具备集团连锁经营财务管理经验、其中有租车、汽车维修优先
14、完善凭证、账套制度,加强对日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核,确保账账相符,账证相符,账表相符;
15、完善成本核算、收支、现金、报表数据分析,为管理层提供决策依据;
16、根据公司流程复核电商线上营业数据,协助监控各运营点执行财务流程;
17、资格认证:会计初级职称优先,熟悉财务专业知识和国家财务、税务、审计法律法规。
18、负责各项财务报表的制定与分析,发现经营中的问题及时汇报解决
19、对新能源汽车,特别是电动汽车行业感兴趣
20、根据*会计准则和美国会计准则,对负责业务进行账务处理、月度结账及审计对接;
21、全日制财务管理、会计或金融专业本科以上学历;
22、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。
23、日常会计核算及月末结账和报表编制;
24、有CPA等相关证书优先。
25、编制预算执行报告,对重大偏差进行分析及提出改进意见;
26、年龄25—35岁,三年以上同等职位任职经验;
27、负责公司的全面财务会计工作;
28、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
29、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
30、负责组织公司的成本管理工作;
31、不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符;
32、业务人员签呈表审批及备案;
33、月末销售折扣计提;
34、月末有关销售报表的编制;
35、熟悉国家财税相关法律、法规和企业资源计划系统或财务会计信息系统;
36、有较强的`沟通能力,熟练使用用友集团ERP及OFFICE办公软件;
37、有较强的管理意识。
38、维护保障总公司整体利益;
39、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
40、参与资金运营计划,编制实施企业预决算、财务收支和资金筹措计划,负责成本核算和控制,为董事会、投资人提供分析数据;
41、审查公司对外提供的会计资料;
42、在财务软件核算情形下,总账会计需要了解全面的相关功能。
43、税收筹划,税务风险识别及防范。
44、心态、情商远远比专业经验更重要。
45、遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度和流程,监督各项制度的实施和执行。
46、负责公司国地税及出口退税,软件退税业务申报核算工作,开具国地税发票及协调税务部门的关系;
47、完成公司领导交办的其他工作任务。
48、北京市户口优先考虑,年龄在35-45岁之间最佳
49、熟悉*会计准则和美国会计准则。熟悉互联网金融财务核算工作优先;
50、工作积极主动,自我驱动力强,认真细致、责任心强、具有良好的团队协作精神和服务意识;
51、根据会计制度规定,设置科目明细账和使用对应的账簿,认真准确地登录各类明细账,要求做到账目清楚,数字准确,登记及时,帐证相符,发现问题及时更正
52、及时了解、审核公司材料、设备、产品的进出情况,并建立明细账和明细核算,了解经济合同履约情况,催促经办人员及时结算和出入库手续,进行应收应付款项的清算
53、每月1日对卖品部仓库进行监盘,与相关部门责任人进行账目核对,处理盘盈盘亏情况。
54、财务会计专业,本科以上学历,中级以上职称,有注册会计师资格的优先;
55、与出纳一起将每月的凭证进行整理装订,并妥善保存。
56、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,向公司管理层提供财务报告和必要的财务分析;
57、协助财务经理处理公司全盘账务,提供准确的财务月报及经营情况表等报表;
58、协助建立健全成本管理制度,完善公司成本管控体系,提出降本增效的改进措施;
59、完成财务部部长交办其它各项工作。
60、总账会计需要全盘了解企业业务;
61、营改增+金税三期+五证合一+税收实名制+国税地税联合稽查+个税改革;
62、资产监督;
63、专业人员向管理人员的转变;
64、外资制造业3-5年的工作经验,会计师或CPA或CMA或ACCA优先;
65、熟练掌握SAP(或其他ERP)使用技能,熟练使用Excel, PPT:
66、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等;
67、负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;
68、有上市公司或大规模集团公司的财务管理,能熟练使用相关财务软件(如用友U8)5年以上财务管理工作经验;
69、资金管理:协助领导进行公司资金统筹管理及款项的支付和调度,并提供各项财务数据;
70、经营分析:组织财务分析会议,洞察经营和管理问题,为业务决策以及提升管理水*、经营业绩提出整改优化方案;
71、建立和完善财务部门体制,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制。
72、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算。
73、严格遵守集团财务管理制度,审核各类支出和费用报销凭证;
74、负责集团营运资本的管理和税务筹划工作。
75、制订税务计划,合理避税。
76、负责公司的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
77、协助处理与银行、税局、工商局相关工作。
78、每月按时纳税申报,年度进行汇算清缴及其他各项审计工作、工商年检等。
79、具有良好的学习潜力、沟通能力,团队精神;
80、5年及以上财务工作经验,2年以上财务管理经验;
81、良好的职业素养,勤奋敬业,严谨负责。
82、根据公司实际情况,制定和完善财务管理制度、会计核算制度、报销制度等,确保财务工作的顺畅运行;
83、负责公司收入、成本、费用的审核和核算,组织编制公司财务报表,准确反映公司经营状况、经营成果以及资金状况,为改善经营提出可行性建议;
84、能独立进行全盘账务处理,每月出具各项财务报表;
85、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为集团高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议;
86、完成上级领导临时交办的其他工作。
87、组织账务处理人员进行会计核算和账务处理工作,并监督会计核算岗位制度的执行情况,以保证核算符合会计准则;
88、负责外部审计工作、向*部门提供的各类统计报表、行业报表;
89、认真做好会计核算和监督,保证会计帐务处理及时,会计科目运用准确,会计核算信息真实完整。
90、负责作好工资、奖金等发放工作。
91、负责涉税业务包括:项目登记、外管证开具、领购、交验等业务,日常税务事项协调;
92、2年以上总账会计经验,熟悉全盘账务处理,建账建册,报表编制,纳税申报,税费控制,内部控制,熟悉*的会计政策及税务法规,有会计从业资格证;
93、懂得工厂成本会计知识,有审核、监督对外投资,工厂端报表的能力;
94、通过财务数据反馈公司经营过程中的问题,向管理层汇报并提出解决方案;
95、根据财务合同、报表合并规范,审核合并报表与合同的真实性与规范性;
96、熟悉jerkins,svn,Git使用,有软件集成经验优先;
97、负责电子报税,增值税、企业所得税,购入发票、管理应收和应付款等
98、负责公司费用、销售成本及利润的核算,计提各类应交税金,办理纳税工作;
99、领导安排的其他临时工作。
100、负责监督发票、账单、收据的使用情况及各类文书、凭证、账册等归档、保管工作;
财务部门的职责 50句菁华(扩展5)
——公司行政部部门职责 50句菁华
1、协助上级建立健全行政管理方面的各项规章制度、实施细则和工作程序、方案,并负责组织实施、监督、执行各项管理制度;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息;
5、负责制定公司考核制度,并组织实施;
6、填制和分析各类人事统计报表;
7、拟订公司规章制度、招聘制度草案;
8、帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动;
9、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;
10、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作;
11、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;
12、组织员工团建及旅游等文化活动,丰富员工生活。
13、负责公司通用管理标准与规章制度的组织拟订、修改与编写,传达学习并执行管理标准与管理制度;
14、负责安排本部门员工参加学习、培训,采取有效手段激发员工工作的积极性,有效落实本部门的职能;
15、完成机票、火车票、公车、酒店预订及会务安排;
16、其他与行政秘书相关的工作内容。
17、定期对固定资产进行盘点、维护;
18、在内部企业库中通过拜访、电话、微信等方式与客户沟通;
19、跟进及维护好企业客户;
20、负责公司前台接待、信件快递的收发;
21、负责各类费用的核算统计,如部门活动费、体育活动费等;
22、负责印鉴、证照等相关文件的使用、保管。
23、负责各种经营及办公用设施设备用品配置发放、登记、维护和管理。
24、负责四防安全从保卫工作相关制度的制定、落实并检查。
25、负责人员的考勤、绩效工作。
26、办公场所卫生保持,来访宾客的接待工作;
27、分发公司订阅的报刊杂志和信函快递包裹邮寄;
28、协助其他部门完成相关事宜。
29、对现有学员资源进行及时跟踪回访工作,持续促进续费和推荐产生;
30、负责办公室设备的日常维护工作,如打印机、电脑等;
31、完成领导布置的其他任务。
32、前台大厅环境维护,确保整治有序
33、完成公司领导交办的其它任务。
34、协助总经理进行公司的整体规划;
35、协助总经理制定公司的各项工作计划、总结、重要管理制度、规章、规范、决议、发展规划及工作流程;
36、负责公司会议安排与行政接待,组织大型年会及重要活动,完成上级安排的临时工作
37、协助总经理管理公司各项工作业务;
38、对展厅接待工作做好台账登记,按意识形态要求加强接待管理。
39、负责菜鸟全球50多个办公点空间不动产的资产管理工作,包括自建、租赁园区仓配公司空间资产管理;
40、根据属地管理要求,结合集团数据*台产品协助,定期输出管理报告并不断优化管理办法;
41、依据公司的人力资源需求,组织招聘工作,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置;
42、负责公司的经营管理,督促检查会议决定及领导批示的落实情况;
43、根据项目需要和工作计划实施管理等
44、按上级分配的工作区域向顾客提供礼貌、及时的服务,带好手下员工,监督和培训,负责部门日常开展工作。
45、保持顾客台面卫生,工作台整洁和环境卫生优雅、舒适。
46、按照公司设立的服务程序进行工作。
47、规范性文件管理:制定部门工作计划、目标及预算;指导编写及审核行政管理相关规章制度;指导编写、审核及修订行政部工作手册;
48、贯彻执行公司各项方针、政策和规章制度,落实公司重要事项安排
49、办理工商变更、年检以及社保参保人员增减、稽核等对外事宜。
50、负责定点加油、定点维修,负责油费和维修费的结算工作,负责公司XX辆车的违章查询及违章罚款缴纳。
财务部门的职责 50句菁华(扩展6)
——公司各部门的工作职责 50句菁华
1、负责起草市行重要会议报告和文件;
2、负责组织市行办公和重要会议,确保市行决策的贯彻落实;
3、负责系统的机要、保密和档案管理工作;
4、负责对下级行中层职数的配里、审查、审批;
5、负资对全行执法监察的立项、组织实施、管理、统计和上报;
6、负责调查研究全行监察工作状况;
7、负责做好全行监察干部的政治、业务培训,不断提高队伍素质;
8、负责组织全体审计人员认真学习党和国家的各项金融方针、政策及农业银行各项规章制度,加强审计人员政治思想教育,不断提高审计人员的政治素质和业务素质;
9、负贵组织审计方案、审计报告、审计结论、处罚意见的撰写和审核,报主管行领导批准后实施;
10、负责加强调查研究,总结交流审计工作经验,及时解决审计工作中出现的新情况、新问题,不断提高审计工作水*;
11、负责在市行党委的领导下,按照(工会法)积极开展工作,代表并维护职工的权益;
12、负贵搞好职工福利,并积极争得市行党政领导的支持,不断提高和改进职工工作和生活条件;
13、负责指导下级行工会组织开展工作,积极协调好内外关系,为下级行工会组织创造良好的工作条件;
14、负责组织和领导后勤管理人员进行政治、业务学习,合理组织人力,恰当地安排、分配、协调各个岗位工作;
15、负责组织开展全辖财会监管工作;负贵全辖委派会计制度的制订和实施;负责全行会计出纳人员的业务培训;
16、负责库存现金、有价单证和会计重要空白凭证的管理;
17、负责行领导交办的其他工作。对全行的财务、会计、出纳、结算工作进行检查和辅导;
18、负责守库、押运枪使用及安全管理工作;
19、负责到市人民银行的现金缴、取及押运工作;
20、负责现金调运中心的全面工作,具体负贵市区现金调运、车辆管理工作;
21、负责票贴现业务的市场营销、客户服务、业务办理;
22、负责票据贴现业务的培训;
23、负责全行票据贴现业务经营指标的分配和执行;
24、负责票据中心管理工作;
25、负责全行资金的管理、调度和调剂以及资金管理制度和有关管理办法的制定;
26、负责本外币存、贷款利率和系统内往来利率的执行和调整,并对执行情况进行监测、分析;
27、负责全行资产负债管理委员会办公室的日常工作;
28、负责本行权限内的信贷资产风险分类的认定及超权限的审查上报工作;
29、负责信贷在线的监控,发现予替信号及时向前台部门及行长通报情况;
30、负责对客户部门及客户的贷后管理检查工作;
31、负责组织对业务工作的法律调查活动,总结交流法规工作经验,研究解决业务工作中的涉法问题,推动法律事务工作的深人开展;
32、负责根据工作豁要,组织法律事务人员进行法律法规知识的进修、培训,不断提高法律事务人员的业务工作能力和专业理论水*;
33、负责经济纠纷案件管理工作,加强与各业务部门和外部司法部门等社会法律服务机构的业务协调与联系;
34、负责全行抵债资产的接收、管理和处置工作;
35、负责资产经营部的一切事宜;
36、负责对下级行公司业务部门的自律监管;
37、负责督促经营行搞好到期贷款收回;
38、负责对下级行机构业务部门的自律监管书
39、负责组织、协调、参与基层行事业法人客户的营销确立对象及营销方案;
40、负责组织、协调、参与全行范围内机构类客户贷款管理方案的制定、审查和实施,实现“户到人、人管户”和“一户一策”的贷后管理目标;
41、负责全行农业信贷各项计划任务的组织落实和完成;
42、负责农业信贷业务的调查和项目评估;
43、负责扶贫贷款项目的项目库设立和管理工作;
44、负责对全行个人业务的规划、管理与发展工作;
45、负责对个人业务的形象宣传和策划工作;
46、负责全行各类应用软件的统一开发和推广;
47、负责经济民替和专职守库、押运人员的管理工作;
48、负贵指导、协调全行反洗钱工作的开展;
49、负责市行机关门卫管理和治安安全;
50、认真组织领导保卫部全体同志认真学习、贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和有关法律、法规、制度,工作中比学习、比贡献,负责安全防范各项制度规定落到实处;
财务部门的职责 50句菁华(扩展7)
——财务部经理岗位职责 50句菁华
1、根据饭店经营计划,草拟相应的财务预算方案;
2、在总经理领导下,认真贯彻妨执行《会计法》和有关的法律、法规、制度,监督考核饭店有关部门的财务收支,资金使用和财产管理等计划的执行情况及其效果,保护饭店财产、维护财经纪律,对本饭店的财务状况负责。
3、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,健全和严格实施经济责任制,建立良好的财务会计工作秩序,并对其工作负责。
4、3年以上金融行业财务工作经验;
5、负责对集团公司重大投资等经营活动提供建议,参与投资项目的财务分析、论证和决策;
6、辅导企业根据*相关政策及补贴建立规范的核算及纳税,降低集团公司税负;
7、负责组织财务相关人员集中学习培训、提高专业技能和组织管理能力;
8、负责定期考核财务主管和税务主管及资金主管的绩效;
9、负责与各部门之间的沟通协调以及相关外部关系(银行、税务、审计、统计)等建立工作。
10、专业要求:会计、财务,贸易金融类、经济管理类相关专业,硕士及以上学历,中级以上会计师职称,CFA/AIA优先。
11、工作经验:八年以上医药行业,上市企业相关工作经验;
12、计划组织:具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策;
13、拟定公司各项财务管理制度、内部控制制度及考核办法
14、根据公司经营目标,编制年度财务计划和成本费用控制计划;
15、完成领导安排的其他。
16、负责拟订子公司资金收支计划,经子公司财务负责人核准后协调实施;
17、负责子公司与所在地银行、税务及财政等*部门的关系维护工作;
18、集团和子公司安排的其他工作。
19、组织实施财务审计、投资项目专项审计、经济合同审计、管理人员离职审计、内控流程审计等各项审计工作,并出具审计报表;
20、了解相关金融知识和税收政策。
21、建立科学、系统符合企业情况的财务预算、核算体系和监控体系,进行有效内部控制,监督财务预算执行情况、跟踪统计经营结果。
22、在总经理的直接领导下,具体领导酒店的财务政策和财务管理制度的实施,合理支配资金。
23、负责审査各项开支,密切与各部门的联系,研究并合理掌握成本和费用。
24、组织财务人员定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,及时向领导提出建议,促使酒店不断提高管理水*。
25、每季度全面检查一次库存现金和备用金情况,并不定期地抽查各业务部门、收款岗位的库存现金和备用金。
26、组织建立财务人员岗位责任制,负责对财务人员的考核。
27、审核各项付款计划,监督计划执行;
28、审核银行对帐调节表,现金盘点审核;
29、协调财务部与公司其他部门的关系;
30、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等;
31、负责项目成本核算与控制;
32、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告;
33、监控公司重大投资项目,以确保未经批准的项目不实施,批准的项目在预算范围内进行并在控制之中;
34、负责财务部的日常管理工作。
35、组织财务预算和各项财务指标计划的制定、分解、落实。
36、完成上级交给的其它日常事务性工作。
37、27-35周岁,财务相关专业本科以上学历;
38、有较强的沟通能力;
39、负责组织对子公司进行财务相关工作的检查、纠正及分析;
40、8年及以上财务相关工作经验,3年以上管理经验;其中有3年及以上金融机构工作经验;
41、根据举报线索和举报制度开展大区物业系统内的纪检工作,按时将大区物业系统内纪检报告以及大区收到线索报告给大区审计组;
42、全面负责公司的日常财务工作,审查、签署重要的财务文件,组织拟订公司的年度经营预算计划、资金使用计划和费用预算计划。
43、负责制定集团公司资金运营计划,监管资金管理报告与预决算管理等工作;
44、组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账,并全面反映给酒店领导,及时提供真实的会计核算资料。
45、负责与财政、税务、金融部门的联系,协助总经理处理好与这些部门的关系,及时掌握财政、税务及外汇动向。
46、参与重要经济合同和经济协议的研究、审査,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造,以及商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核,及时提出具体的改进措施。
47、参与酒店经营管理和经营决策,提高酒店的管理水*和经济效益,为总经理当家理财、把关,做好经营参谋。
48、督促、检查酒店的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保酒店财产、物资的合理使用和安全。
49、负责组织饭店的全面经济核算,为饭店各部门经营管理提供财务专业方面的咨询,为决策层提供财务专业方面的建议,对重要经济事项作出效益评价,参与主要经济合同的`谈判、签署,并监督执行情况。
50、辅导企业根据*相关政策及补贴建立规范的核算及纳税,降低集团公司税负;
财务部门的职责 50句菁华(扩展8)
——财务部会计最新岗位职责 50句菁华
1、成本核算。
2、监控应收账目子系统,准备月度应收账目报表。
3、按照总公司、营业部的财务制度及领导批示办理有关财务手续。
4、对营业部的业务工作行使财务监督权。
5、负责费用的统计分析按时向相关部门与领导提供相关数据,发现问题及时反映并提出处理建议;
6、负责公司资金计划的审核、融资安排及资金运用。
7、正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度财务报表
8、及时完成领导交办的其他工作。
9、定期检查账务,对差异分析并跟踪处理,确保账务的准确性;
10、配合上级领导完成相关财务工作。
11、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核。
12、协调对外稽查、审计,提供所需会计资料。
13、向上级提出经济业务财务处理的合理化建议;
14、协助完成部门内部的其他工作。
15、负责按本公司《财务管理制度》和《会计核算制度》的要求处理经济业务,编制有关记帐凭证。
16、负责组织好日常财务工作和会计凭证,正确使用会计科目,及时记账、算帐、结帐、并于每月终了,对总账与各明细账之间的余额进行*衡,做到帐帐相符。
17、负责组织各项资产的核算,正确计提折旧,掌握资产变动情况;搞好财产管理及清查工作。
18、制造费用分摊及结转以及相关账务处理;
19、计算产品成本并编制产成品报表;
20、发生突发事故后,必须立即上报给董事长(总经理)或*相关部门负责人,并及时作出处理;
21、以上工作必须尽职尽责、保质保量完成任务;
22、开展市场调查,收集相关的财务政策、法规信息,及时了解相关的财务政策变化并进行政策分析,做好预算的前期调研。
23、定期进行反馈,按时、按质量提供内部管理报表,协助会计主管对公司经营状况和预算执行情况进行分析并形成预算报告。
24、负责各项品牌账目;
25、每月底,进行材料盘点,确认正品库无差异;
26、跟进各品牌备件的超期备件清理、及时与服务商确认对账单,并收集服务商确认寄回的纸质对账单;
27、熟练运用Office及ERP系统;
28、沟通能力良好,具备较强的团队协作精神与协调能力。
29、负责公司核算工作,保证单据及时准确录入,以及凭证的装订及财务档案的归档保存;
30、配合会计师事务所年度审计工作;
31、完成部门领导交付的其他工作。
32、两年以上财务会计类工作经验,一年相关行业管理经验;
33、有较强的事业心和责任感,热爱本岗位工作,有良好的职业道德。
34、编制年度预算,定期进行月度财务分析和专项财务分析,找出预算差异,并推动相关部门查明原因并积极改善;
35、有良好的沟通能力、学习能力、团队协作及服务能力
36、进行一般纳税人的全盘账务处理。
37、大专学历以上,有钢铁贸易行业经验者优先。
38、具备良好的职业道德,忠于职守,具有良好的服务意识和团队精神,工作认真负责。
39、从财务角度核对公司各部门录入金蝶ERP系统中的业务数据;
40、参与财务相关的规章制度拟定,以及财务分析、预决算编制等工作。
41、学习能力强,工作细致,严谨;具有较强的工作热情、责任感和团队精神。
42、熟悉会计操作,会计流程与管理,熟悉财务软件的操作和使用;
43、熟悉财务软件和办公软件
44、熟悉出口退税流程并有实际操作经验
45、负责公司财务制度的编制、修订及组织实施
46、及时完成总经理或董事长临时交代的其它工作。
47、负责公司电商部门业务的会计核算工作;
48、负责集团、其他公司内部往来及代垫保险公积金核对。
49、按照财务制度和公司要求,负责各类支出的复核工作。
50、负责公司账务处理,包括凭证录入、凭证装订,财务资料归档,税务申报等。
财务部门的职责 50句菁华(扩展9)
——部门经理岗位职责 50句菁华
1、负责参与公司的对外宣传策划。
2、针对部门的发展计划,组织审定部门产品销售及服务流程、各项考核标准,引导部门人员确立个人目标及达成计划(由月目标分解细化周计划、日计划)。
3、及时有效地处理各种纠纷及投诉问题。
4、负责主持召开本部门的工作例会,并做好相关记录。
5、每天坚持开早晚会。早会结束时间不得超过9:00,主题以激励为原则;
6、定期适时组织部门员工培训学习,解决员工工作中存在的问题,全方位提升员工自身价值。
7、权责分明——经理与员工各司其职,各尽其能。部门经理要以身作则,树立威信;带领团队团结协作,提升团队向心力,凝聚力,打造一支极富战斗力的精英团队。
8、密切与客户及供应商的工作合作关系。
9、贯彻、落实总经理的各项指示、指令,全面负责各部门的领导工作,直接向总经理负责。
10、负责组织、制定、修订、落实各部门的年度、月度营业目标及各项工作计划。
11、根据公司运营管理总体发展计划 和工作目标,组织实施,确保完成公下达的经营责任指标。
12、相关岗位人员的培训及绩效考核和评估
13、组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核及二级薪酬分配,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。
14、不定期到各市场巡视、检查商超、市场售情况,了解市场信息,汇总并汇总上报
15、每季制定对新产品推广计划,并按时实施完成。
16、有对促销员、业务员的人事任免有建议权、管理权
17、树立xx公司的专业形象,保证xx公司的名誉不受到侵害。
18、对公司各职能部门需要上报下发的文件,按规定进行审核;
19、做好全公司各部门,各基层单位之间的协调工作,检查督促总裁或总裁办公会的指示,决定的实施贯彻情况;
20、组织检查有关部门贯彻落实公司管理标准,技术标准,工作标准等情况;
21、组织研发成果的鉴定和评审。
22、质量控制。
23、负责本部门工作职责范围内的各项工作的组织管理。
24、改善部门人力资源的质量,对本部门人员培训提出意见;
25、负责组织本部门工作职责范围内与外部单位的联系、协调和沟通工作。
26、活动促销:协助销售案场进行促销活动的设计、组织、结果评估等工作.
27、营销资源开发:与媒体及各营销机构建立保持良好的关系,不断开发更有效的地产营销渠道。
28、对生产工作职责范围内的审批权。
29、负责全公司生产管理工作,随时掌握生产经营和安全管理动态,及时提出改进意见和建议。
30、做好全公司各部门,各基层单位之间的协调工作,检查督促总裁或总裁办公会的指示,决定的实施贯彻情况。
31、掌握技术规范原则,督促各部门做好技术管理,安全管理,工艺管理,工程质量管理,技术标准管理等工作。
32、协助监督检查全公司设备运行管理,计划检修和主要设备的大修,调试工作。
33、协助抓好新建,改建工程的验收工作,协调输配系统投产,站场试车,新用户点火等工作。
34、在工程部经理的直接领导下配合工程部经理做好工程部的各项技术及管理工作。
35、工程竣工阶段负责指导项目经理及工程部内业做好施工验收、结算资料的整理、上报工作。
36、负责工程部工程技术人员的业务培训工作。
37、完成领导交办的其他工作。
38、带领销售人员完成销售任务.
39、参与组织部门体制和人事编制,各办事处职员的'任免、奖惩、培训,建立健全事业部统一、高效的组织体系和工作体系;
40、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
41、监督审核日常考勤、员工的奖惩、晋升、离职等异动手续办理;
42、组织开展公司的薪酬、福利管理;
43、组织开展公司的绩效管理工作;
44、建立和优化公司培训体系,负责公司全员的职前和在职培训。
45、召开公司各类会议,会议中问题解决,会议后跟进落实。
46、组织和推动企业文化建设,定期组织企业应活动,提高企业凝聚力;
47、维护企业员工关系,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
48、协助部门经理制定并完善研发部门日常工作流程,并跟进各研发组的进度和过程。
49、协助部门经理完成部门整体规划和介绍,并组织相关宣贯和培训工作。
50、协助经理做好客户的联系与拜访等产品销售、业务拓展工作。
财务部门的职责 50句菁华(扩展10)
——财务部经理主要岗位职责 40句菁华
1、负责公司日常财务核算,编报公司财务预算和决算,
2、分析公司的财务经营情况,参与公司的经营管理。
3、本科及以上学历;
4、有事务所审计经验优先;
5、负责日常财务核算审核工作,集团内部往来对账,各个模块结账检查,核算的对接工作;
6、对公司及下属企业的经济活动真实性、合法性、效益性进行审计监督;
7、根据公司经营目标和预算,进行税务筹划,制定税务计划,实施筹划方案;
8、负责公司来往信件、快递、资料和物品的收发与管理以及其他日常办公工作;
9、公司税务申报事宜;
10、其他临时交办的工作。
11、审核公司财务报表,组织部门日常管理会议;
12、主导完成年度费用预算控制目标;
13、负责公司及基金的`会计审核、税务审核;
14、公司及基金的银行及现金审核;
15、制定和管理税收政策方案及程序。
16、负责公司内财务职能线干伍建设与财务职能系统建设;
17、动态跟踪年度经营计划及年度预算目标完成情况;
18、协助部门主管建立、健全内控体系以及各职能部门的业务流程优化工作;
19、根据公司操作风险框架,在公司内部实施操作风险识别、评估、应对、监测等工作,协助制定公司相关业务操作风险管理办法和操作流程;
20、制定和落实财务管理制度,领导和组织本部门成员工作的开展,指导和提高本部门成员工作能力。
21、掌握地方税务政策并进行财经政策的研究、分析,为公司决策提供依据;
22、对财务风险控制提出方案和建议;
23、编制公司年度财务预算,编写相关报告,对预算变化进行监督,对重大预算偏差进行审核和调整,对预算执行进行季度审核;
24、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;
25、制定安排资金筹措,负责投资项目预算执行评估。
26、分析实际经营情况,提供财务分析和经营管理改进建议;
27、根据总部/子公司/各部门财务情况,完成以月、季、年为单位的财务报告,并进行成本利润核算及相应的计划分析;
28、负责公司筹资、融资及投资计划,建立有效的资金运控体系,对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;
29、负责项目成本核算与控制。
30、监控公司重大投资项目,以确保未经批准的项目不实施,批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。
31、对各部门财务计划的执行情况有检查和考核权。
32、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作公司财务部工作职责。
33、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。
34、组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析。
35、负责公司现有资产管理工作。
36、经营报告资料编制。单元成本、标准成本协助建立。效率奖金核算、年度预算资料汇总。
37、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表填制。
38、完成公司领导交办的其他事项。
39、核对资产负债表科目余额,通过检查科目余额发现业务流程缺陷,提出改进意见;
40、线下业务人员成本分析,发现成本异常,及时提出改进意见;
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