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设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华

日期:2022-12-02 00:00:00

1、设备管理制度建设:建立健全设备管理制度并组织实施;包括设备验证、设备档案管理、设备调拨、封存启封、报废出售管理、计量器具管理等;制订各种设备的标准操作程序(SOP)文件;同时组织对设备操作人员的培训,确保设备操作有章可依;

2、组织设备维修:负责公司年/月度修理计划的拟订工作;负责厂房机械、电气等各类设备的维护保养管理工作;负责设备故障处理、事故安全处理等;根据生产要求,组织人员对设备进行定期、不定期检修,减少设备故障率,保证设备的正常运行。

3、参与业务区域内现场仪器仪表、分析设备、控制系统的维护工作,协助解决仪表问题。

4、定期回顾仪表、电气方面PM,创建必要的当地PM。

5、主导控制系统、现场仪表及分析设备的故障维修及年度大修计划的准备和实施。

6、按要求准备电气设备维护标准。确保电气设备使用和维护符合国家标准。

7、管理控制系统的硬件和软件记录,确保设备和过程控制团队的信息及时更新。

8、确保仪表的使用符合过程控制要求和内外部标准。

9、紧急事件的快速反应。

10、IS 技术支持。

11、负责电力设备运行维护人员的技术指导和培训管理工作

12、负责大厦新建、扩建改造工程的电力设备配套技术保障工作和施工监督管理工作

13、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;

14、协助上级领导处理重大设备事故,参加事故的分析,提出处理意见,对重大事故及时报告上级主管和公司,按时准确填报有关统计报表。

15、负责用水、用电的管理工作和水、电设施安装和维护管理工作;

16、负责对公司机器设备、设施的维修和异常情况的处理;

17、做好预防性保养、维护工作,降低设备原因造成报废量;

18、在设备出现故障时,应及时委派维修工进行维修,确保生产的顺利进行。

19、制定用电设施的检修计划,并对计划的实施及完成情况进行监督、检查;确保设备设施的顺利运行。

20、对下属人员制定出学习方案,提高下属人员的维修技术,并不定期参加下属人员的学习交流会,以了解下属人员的工作水*。

21、根据公司整体发展战略,进行设备类产品研发规划、技术改进,开发满足市场需求的新产品,同时对现有产品进行升级换代,为市场提供具有竞争力的产品。

22、参与生产过程技术指导,解决生产过程、销售过程中出现的设备方面的技术问题,保证产品的质量。

23、根据产品开发流程和技术开发流程,参与产品/技术开发相关阶段的技术评审,确保评审质量;

24、领导对新技术、新产品的跟踪、研究,储备关键技术,提高公司核心竞争力,为公司的发展提供持续的动力和经济增长点。

25、与其他各专业协作完成非标设备专业与其他专业的相互提资工作;

26、配合采购部完成设备采购工作,负责编制非标设备的招标技术规范书和订货技术协议;

27、对工作进度、问题点改善过程管控;

28、协助或独自负责产品的推广与销售。

29、编写与硬件相关的技术文档;

30、领导安排的其他工作。

31、熟悉硬件电路设计软件,熟悉cortex m3内核,熟悉示波器、万用表等常用测试仪器

32、医疗行业工作经验优先。

33、生产过程点检监督,组织车间机修工每天对设备点检表进行检查,确认设备已完成点检。

34、对于出现严重问题,需要较长时间维修或者影响车间正常生产的设备,设备工程师需将维修方案、维修时间及时通报生产经理,并组织调动人员对设备进行抢修,尽早恢复生产。

35、对于需要外部人员协助进行维修的设备或者工程施工,经生产经理同意或者经公司流程审批后进行操作。

36、对机修、电工的工作进行合理调配,完成车间机器设备的维护保养任务,及时完成车间设备的维修任务,确保生产的顺利进行。

37、负责供应商账务的核对和未关闭订单的处理;

38、定期对仪器做保养,保证仪器良好运行;

39、填写安装维修工作报告单、仪器保养单,录入crm系统,纸质报告单交给工程部助理;

40、完成领导交办的其他工作。

41、懂电路图,动手能力强,英文四级以上,医疗设备专业优先。

42、大专及以上学历,计算机、机电一体化、医疗器械等相关专业应届毕业生或有医疗设备维修、技术服务等1年以上工作经验;

43、负责医院设备、仪器的调试、维修、维护保养等服务工作,主要维修科室:放射科、检验科、超声科、手术室等;

44、中专及以上学历,电子工程专业、电气自动化、医疗器械维修、医学类等专业优先;

45、所有设备易损件备品备件及图纸的管理,请购、跟踪、验收。

46、设备保养内容及计划制定并实施

47、产线设备的疑难问题的维修

48、与客户良好沟通,了解设备情况,诊断设备故障并及时排除,确保设备正常使用;

49、在驻场期间熟练掌握项目现场设施设备的运行状况,掌握项目现场运维的基本模式。

50、每日工作情况,并形成书面内容,填写工作日志。


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华扩展阅读


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展1)

——运维工程师岗位职责 50句菁华

1、1年以上(含)网站维护、软件系统运维、客户关系管理经验。(优秀应届毕业生亦可)

2、负责日常网络及各子系统管理维护。

3、负责设计并部署相关应用*台,并提出*台的实施、运行报告。

4、负责客户单位(*行政部门)机房设备及网络的管理和日常维护;

5、负责客户单位的IT问题受理解答及IT系统操作的技能培训;

6、负责公司所有相关IT设备的管理工作,协助公司软件的选择和IT咨询服务;

7、本科以上学历,计算机相关专业,5年以上相关工作经验;

8、精通Linux系统,具有丰富的系统管理、故障处理与性能调优经验;

9、熟悉各种虚拟化技术,分布式管理、容错、备份,负载均衡等技术;

10、有Docker、Kubernetes等容器化解决方案经验者加分。

11、负责NC系统、NC系统日常维护工作和系统异常处理;

12、网站的软文、新闻稿,网站的内容seo优化及维护更新。

13、负责公司产品功能介绍、使用技巧培训、提供技术咨询,维系客户关系,确保客户满意度

14、配合新客户系统在公有云上的实施部署;

15、线上、线下设备(包含配件或者备件)的统计与登记;

16、对日常问题及突发事件的及时响应反馈并解决跟进故障处理。

17、负责对服务器的健康状况,业务进行监控,并处理应急情况日常服务器巡检,备案,安全等

18、负责服务过程中问题现象和处理方案的收集撰写,形成知识库,并对知识库进行维护更新;

19、定期对所有服务问题进行分析,并对服务效率有影响的问题提供反馈意见,提升服务支持团队专业度

20、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;

21、掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有音视频服务器开发经验;

22、掌握Linux 操作系统和大型数据库(Postgresql、MySql、nosql);对sql优化有丰富的经验;

23、负责IT业务侧相关自动化工具的维护、优化,自动化脚本、程序的开发;

24、精通linux操作系统,精通至少一种脚本语言(shell、python、lua等);

25、话单数据保障:协助进行话单文件的日常维护,协助完成话单缺失的补传工作。

26、报表分析:协助提取分析报表,实施分析工作,编写分析报告。

27、处理上级安排的其他任务。

28、良好的客户服务意识,较强的逻辑分析能力、排查问题和解决问题的能力和团队协作精神;

29、了解数据库运维工作;

30、负责公司企业邮箱系统的日常运维管理

31、熟悉postfix+extmail+SpamAssassin邮件系统的部署;熟悉常用的反垃圾邮件组件。

32、具有shell或python语言开发能力,对自动化运维体系有比较深刻的理解,认同devops工作理念。

33、熟悉TCP/IP协议,掌握网络基础知识;

34、通信、电子工程、自动化、计算机及相关专业,大专或以上学历,一年以上相关工作经验;

35、了解SQL/Oracle/DB2,有相关工作经验者优先;

36、对运营数据进行分析,根据运营中出现的问题进行分析,及时输出分析报告及解决方案;

37、有网站运维经验,熟练使用shell脚本编程语言;

38、熟悉MySql,Redis,Elasticsearch等;

39、熟练掌握主流应用服务器架构体系,数据库以及各种中间件技术,如Tomcat、Redis、Memcahced、HTTP、Ajax、MySQL、JMS等;

40、具备良好的系统分析能力,良好的抽象思维和逻辑思维能力,独立分析问题解决问题的能力;

41、负责牵头编写各项目电站的电气检修计划和检修文件包。

42、根据业务需要和计算机机房运行管理规章制度要求,执行机房各个系统的运行操作和帐务处理,跟进操作进度,确保准确完成操作作业,支持和保障全行业务正常开展

43、开展计算机机房设备巡检工作,检查机房内设备硬件运行状况进,及时发现各类机房设备的硬件异常,协助相关维护工作

44、负责将运行工作中遇到的各类突*况及时、准确、清晰地向团队经理汇报,根据事件处理进度,配合团队经理妥善解决各类事件,建立事件处理过程记录

45、具备较强私有云*台开发能力,至少精通Java/Shell编程语言,至少拥有阿里云、私有云PaaS*台的设计开发经验,有完整私有云*台(IaaS+PaaS)产品搭建经验值优先;

46、熟悉常用中间件(如Redis、RocketMQ、Kafka、ElasticSearch等)及分布式数据库的原理及集群构建,有实际项目经验者优先;

47、负责客户要求的其他工作

48、电子、计算机及相关专业大专或以上学历;

49、具有强烈的进取心、身体健康、品貌端正。

50、完成各项临时性工作。


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展2)

——园林工程师岗位职责 40句菁华

1、熟悉硬景、软景的技术施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;

2、熟练使用CAD制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。

3、负责依据合同条款实施现场施工管理;

4、负责现场项目质量管理工作,配合质安部的检查及整改工作直至处理完成,并督促监理单位进行现场质量安全管理;

5、配合开发部进行报建与工程验收等相关工作的协调与反馈。

6、熟悉和掌握本专业施工图纸、施工规范、质量验收标准及有关条例。

7、审核施工单位的施工组织设计,结合公司目标计划提出修改意见。

8、审查承包单位提交的进度报表,核实本专业工程形象进度。对施工单位按合同要求完成工作量进行认定或签证。

9、负责与园林设计院单位进行园林专业的具体业务联系,解决施工过程中出现的技术问题,及时联络设计院进行设计变更。

10、配合材料部对到场本专业的甲供甲控材料设备的验收,负责本专业材料、设备的现场验收,杜绝不合格材料在工程中使用。

11、负责本专业配套工程队伍考查和施工的组织工作。

12、收集、整理本专业技术档案资料和其他有关资料,确保资料的完整性、准确性,为索赔和反索赔管理工作提供基础资料。

13、熟悉房地产开发流程及关键施工程序技术要点,熟悉建筑项目管理理论和相关行业规范,具有园林设计工作经验者优先;

14、处理园林类施工进度、技术、质量、安全及成本控制等问题;

15、配合现场销售、竣工验收、毛坯入伙、精装入伙;

16、工作年限:不限,学历要求:大学本科及以上,环境/农业专业等专业;

17、负责制定园林工程项目施工方案,并监督方案的具体实施工作;

18、参与分析行业整体水*和研究今后行业产品发展趋势,开展各类产品的研究;

19、参与完善、优化和升级产品设计,形成公司产品园林设计标准;

20、参与负责的园林工程项目的检查以及验收工作;

21、组织本专业设计的考察和研究,组织确定产品本专业设计方案、系统参数和档次;

22、负责专业设计后变更的审查;

23、设计供方管理

24、参与评估设计供方的设计质量、服务、时效。

25、参加景观设计方案的讨论,协助设计单位确定设计方案。

26、材料设备管理

27、熟悉景观施工图,参与图纸会审,并做好图纸会审纪要的整理工作。

28、对施工单位进行技术交底,从施工质量、安全、进度、工艺要求等方面做好施工前的技术交底工作。

29、熟练掌握常用办公操作系统、软件和设计绘图软件,良好组织、沟通、协调能力

30、组织图纸会审及技术交底、分部工程验收。

31、有大型施工企业或房企3年以上项目园林工程经验;

32、协助项目公司设计部完成施工方案、施工图纸的会审,跟踪施工图纸出图进度,及时与设计部沟通,确保施工图纸按照预定计划出图,确保后期招标按照既定计划进行。

33、施工单位进场,组织施工单位进入场地熟悉,进行现场情况交底,熟悉现场管线,对接现场浇灌用水的预留口、园林照明及水景用电的上电源位置,完成对接工作。

34、协助项目设计部单位审核土建铺装的排版工作,确认排版是否符合设计要求。

35、参加由项目设计部组织的施工图图纸交底工作,提出施工图中存在的问题,由设计单位进行解答。

36、做好园林工程进度的管理工作:协调监理单位、施工单位前期做好施工计划编排工作,逐步按计划施工;根据周进度反馈表,及时发现进度出现的问题,协调施工单位从人、材、机、施工工艺、施工顺序等方面进行调整,使得出现的进度得到纠偏。

37、组织施工单位工程竣工验收工作,督促施工单位发现问题及时整改。

38、全面监管有关园林绿化工程方面的工程管理工作,并根据施工过程中的具体情况,及时进行各方面的专业协调工作并及时予以反馈;

39、学校成绩良好,在校表现优秀;

40、3年以上园林绿化或景观土建专业岗位工作经验;


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展3)

——专业工程师岗位职责 30句菁华

1、根据立项共同制定的实验方案执行,及时跟踪,及时反馈,及时调整,能够在规定的时间节点内完成项目指标;

2、完成对新开发原料的基本性质测定,用于新产品的基本性能的初步试验并出具实验报告;

3、研发用相关原料和研发产品的合理保存及管理;

4、帮助组员对实验中的异常情况和非正常实验结果进行问题分析,并向上级汇报,提出合理性解决方案;

5、进行成本控制,确定项目使用的工程劳务定额、材料使用定额、设备台班定额,组织对其数量和价格进行调研、检查和控制;

6、编制年、季、月度施工设备的预检计划、设备大中修计划,备件制造和供应计划;

7、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;

8、负责内容的处理,包括关键词提取、主题分析、类目预测、质量打分等;

9、结合广告投放场景和用户画像进行分析、归纳统计指标建设,协助模型快速定位问题。

10、掌握施工生产情况,对重点工程或项目采取重点监控措施。定期分析安全工作形势,提出安全检查工作建议和措施。

11、配合综合部做好职工、特殊工种、新工作岗前的安全培训,教育工作。监督检查特殊工种持证上岗。

12、参与安全事故、环保事件的调查、分析、处理工作。

13、参加安全例会,并做好相应记录。

14、与业务部门沟通合作,将数据模型应用于实际业务。

15、指导和督促技术员完成各种工程原始记录和质检资料;

16、负责绘制必要的细部大样图和辅助工程施工图纸;

17、负责配合做好各分项工程施工测量放样工作;

18、负责及时收集施工原始资料并进行签证,为计量工程师提供计量必须的原始资料;

19、按照“一岗双责”原则,配合安全管理人员进行施工安全管理并对安全问题进行整改;

20、负责机房基础设施及机器设备的日常维护巡检,保持机房的运行环境的良好状态,记录环境数据;

21、熟练运用环境系统工程理论和工具对区域环境治理任务系统调研、分析,提出系统解决方案;

22、制定安装技术支持计划,验收、调试新设备,制订反修计划,解决安装过程中存在的技术问题;

23、熟悉机械专业相关理论基础知识,熟练运用相关专业软件、独立开展工程技术工作,具有水处理业务相关工作经验优先;

24、八年及以上机电暖通类项目工作经验,熟悉图纸与现场,熟悉各类机电设备的性能和价格,熟悉房地产开发企业主要业务流程及招投标法律;

25、良好的职业操守和敬业精神;

26、具有较强的沟通协调能力,有良好的团队合作精神;

27、电气或自动化相关专业本科以上学历;

28、5年以上相关工作经验;

29、精通plc编程,至少使用过两种plc以上编程经验,精通工控机组态软件和触摸屏组态软件编程;

30、熟悉现场仪表的选型、原理;


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展4)

——机械工程师岗位职责 60句菁华

1、负责工艺的改良及工艺文件的修正。

2、合同签订后,出图(施工图,安装图,结构件的安装顺序图,安装过程中细节说明)。编写出具移交施工方案(施工人员器具进度方向等等),出施工质量标准细节要求。

3、大专及以上学历,机械类相关专业学历背景;三年以上机械加工行业采购工作经验,熟悉钣金、机加行业采购流程;

4、熟悉产品进货及出厂的检验设备及检验流程;

5、能熟练使用ERP ,熟练使用常用办公软件;

6、根据计划采购铸件、机加工件、电子零件等;

7、配合设备管理工程师进行机械设备操作和维护保养规程的编写工作;

8、试制跟踪:负责产品在试制中的跟踪,质量分析,设计,验证及工艺改进与技术支持。

9、对相关重要元器件进行选型设计。

10、根据需要进行有关机械设备的'员工培训工作;

11、协助物资采购单元寻找合适的设备和零部件供应商;

12、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行;

13、制定、统计维修作业计划,制定周、月、年预防维修日历计划,制定点检预防计划;

14、负责机械组固、建档、报废、报损等相关手续的办理。

15、参与机械设备的检查与评比。

16、组织机械保养计划下达、监督保养实施和维修的落实。

17、进行机械使用和维修成本的统计与分析。

18、负责机械动力设备的正常运行、管理和维护工作。

19、负责各单元机械设备的协调及核算。

20、参与公司相关技术设计规范的制定。

21、实施产品的批产工艺完善及改进,并为产品提供技术支持;

22、配合产品技术部做好产品技术归档和支持工作;

23、电气相关方面知识储备;

24、负责机器人外围设备的开发及技术改进;

25、制作设备的机械BOM表;

26、产品的安装、调试及验证。

27、经理监督的半导体加工设备介质复杂机械部件和子组件的概念设计与开发

28、掌握伺服电机,步进电机,直线电机等各式电机的选型和应用。

29、收集机械方面的技术材料,进行必要的`技术储备;

30、产品加工完成后,检验产品。

31、根据目前项目中所存在的问题,进行优化、改进,提供相应解决方案。

32、精通AUTO CAD绘图软件,绘制二维、三维机械制图。

33、机械相关专业优先。

34、本科以上学历,经验不限,机械工程、精密仪器、光学工程等相关专业毕业;

35、有良好的力学和机械设计基本功,熟悉常用的机械传动,公差分析与设计;

36、根据研发项目流程要求提出设计方案、实施设计优化、进行数据处理分析、形成报告、技术讨论与交流;

37、模拟优化工艺参数,为工艺参数优化提供理论依据;

38、整理技术文献编写技术文档。

39、为电气工程师电气原理图设计提供机械方面建议或意见;

40、协助项目技术负责人监督产品、零件的外协质量、采购件质量、装配质量;

41、设备安装调试相关的技术支持;

42、清洗生产线机械设计;

43、提前发现并能独立解决设备组装、测试过程中遇到的问题;

44、熟练应用AutoCAD、solidworks等机械设计软件。

45、熟练使用AUTOCAD,PROE等设计软件

46、对前期方案能进行可靠性评估,图纸的审核,组织编制技术协议;

47、有机器人应用方面的相关非标设计3年+以上工作经验将重点考虑。

48、有从事非标自动化机械设计及机器人项目设计经验优先;

49、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持;

50、负责产品的机械设计及二维出图,满足工艺需求;

51、进行设计评审,获得所有跨职能团队的认同。

52、认真贯彻执行《公路筑养路机械保修规程》和《公路养路机械操作规程》、《公路工程机械保修工量与费用定额》和上级制定的管理制度。

53、配合公司机械设备部做好机务技术工作,做好机械设备的“管、用、养、修”工作。负责编制、季度、月份机械设备各级保养和大、中修计划,并具体组织实施,把好保修质量关。

54、负责产品相关的包材、产品标贴设计及生产需要的工装、夹具的设计;

55、参与生产导入和产品生命周期维护;

56、5年以上机械设计经验;熟练钣金,机架,机械传动结构设计,有仿真、模拟经验;熟知产品结构开发设计流程,独立完成设计;

57、研发新产品,进行详细结构设计及评审。产品尺寸的确认及改善方法是制定。

58、完成领导交办的其他任务。

59、有良好的沟通能力,抗压力和学习能力。

60、负责从设备调试开始到设备的`大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作;


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展5)

——工程部经理岗位职责 50句菁华

1、负责工程部各工程师(主管)、领班的绩效评估;和人力资源部一起为工程部选择、面试新员工。

2、负责建立工程部各部门岗位职责。

3、负责建立、健全部门培训计划,保证工程部员工掌握必备的技术和技能。

4、负责制订施工网络,月进度计划,落实月形象进度。主持每月的工程调度会议,拟定实施工程进度奖惩办法。项目经理外出时,代理项目部日常工作。

5、负责协调施工单位、监理单位、设计单位及有关单位之间的关系。

6、组织召开工程协调会。对工程中重大的不合格事项进行调查研究,提出处理意见。对施工安全、文明施工进行监督检查。对施工中的各种标识组织监督检查。

7、严格控制项目工程施工进度,及时调整进度计划并监督落实。

8、做好人才的培养计划和人才梯队建设。

9、做好对下属员工的培训考核工作;

10、树立"顾客至上、服务第一"的思想,全力满足顾客提出的与工程有关的各项合理要求。

11、负责主管领导交办的其他工作。

12、完成上级分配的其它工作。

13、审核变更洽商是否合理;

14、负责组织项目开工前手续办理和施工准备工作;负责项目施工前和施工过程中的招投标管理工作;

15、审核各业务单位上报项目部的报告、工作联系函、设计变更、工程技术核定单、签证等文件;审批监理单位编写报批的监理规划;审批施工单位上报的施工组织设计和专项施工方案;

16、负责审定下属的工作计划,督导工作计划的执行情况。

17、做好与上级领导和其他相关部门的协调沟通工作;

18、负责组织勘测地质报告,施工图的内部审核,参加各项目设计方案会议;

19、负责制定班组设备的大修和维修计划,直接对工程部经理负责;

20、负责完成集团各部门及总经理临时交办的其他各项任务,协助公司其他分管副总完成公司的其他业务工作。

21、负责审批装修方案,对装修过程进行监督管理;

22、负责组织制定公司的发展规划,编报公司年度工作计划和工作总结,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。

23、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,审定设计方案、设计图纸和设计文件,主持技术会议,审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。

24、督促、检查各项目部的质量检查、验收工作,对影响结构安全、使用功能、外观观感的,须进行现场抽查;

25、主持部门工作例会,协调班组工作。

26、督促、检查工地现场的安全文明施工管理,每周组织相关施工单位进行一次安全文明生产检查;

27、主持处理重大质量事故、安全事故;

28、协助项目经理完成工作,督导项目内所分管物业项目工作的运作管理,确保实现物业工程质量管理目标;

29、督巡物业工程现场管理设施、系统设备、机器设备、外包项目的'运作、维护和装修监管,确保工作顺利完成;

30、审查乙方现场管理人员的资质,要求乙方提供现场管理人员的职称证书,上岗证书及培训情况的证书。

31、对施工质量进行管理:

32、抓好现场场容、场貌管理和文明工地建设,树立公司的品牌形象,确保项目质量目标的实现;

33、负责工程成本预算及审核工程款;

34、负责监管本项目工程材料的储备,严格出入库手续,控制工程材料成本,并制定合理采购计划;

35、负责审定下属的工作计划,督导工作计划的执行情况。

36、关心下属,与员工沟通,并帮助员工解决工作中的困难;

37、建立完整的设备设施、技术档案和维修档案。

38、随时接受并组织完成上级下达的工作指令。

39、参与前期设计方案的讨论,审核施工单位施工组织设计、进度计划、施工总*面布置图及施工方案;参与项目相关的招标工作。

40、负责公司受托项目的物业管理:包括工程维护、工程维修、设施设备维护保养、保安保洁、绿化维护、资产安全;

41、领导进行新产品开发以及新工程、新工艺、新材料、新设备的推广,及时组织解决生产中的重大工程问题。

42、在公司总经理的领导下,制定、贯彻、执行各物业服务中心设备管理方面的规章、制度。

43、负责物业项目工程的前期介入和设备、设施的接管验收及资料收集、核实工作。

44、负责指导、督促、检查各种设备设施管理和维修技术人员的业务工作,及时做好各工种人员之间技术业务协调工作。

45、施工配合:审核项目提报的重大技术方案的评审、论证和确认;主持工程重要技术问题和重大设计变更的研究,组织专家咨询会议;参与重大项目施工图会审、设计交底,形成审图意见,参与重大变更签证的论证;定期组织巡检工程实施设计效果;

46、负责做好工程事故的防范措施,对于工程中出现的严重事故及纠纷进行协调处理,并对工程的技术问题提出处理解决方案;

47、负责统筹安排工程施工各阶段及材料采购工作;

48、审核审批相关工程管理表单,落实公司工程管理制度;

49、配合工程副总经理编制项目总体计划及各分项计划,制订进度、质量、安全和文明施工的管理和考核制度;负责施工工程进度、成本、质量、安全和文明生产控制

50、对施工作业相关数据进行统计和报表分析,根据分析数据向领导提供建议;


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展6)

——劳资员的岗位职责有哪些 40句菁华

1、服从分配,服从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定。

2、负责办理人员招聘工作。

3、对所承担的工作全面负责。

4、核发工作证、工号牌卡。

5、守公司的规章制度,执行领导的行政指令,严格按照规定履行工作职责,忠于企业,团结、协作、诚信。保守公司机密。

6、负责办理招收城合制员工,农合制员工的各种手续及新进员工的厂纪厂规教育,负责新进调入人员房帖、公积金测算的报批手续。负责新进员工的转正、定级及定级表的建立和管理。

7、负责员工考勤卡的收发、调轮休安排、员工考勤及工资统计。

8、负责做好每月人事统计报表工作。

9、负责统筹全公司职员饭卡的收发、用餐数量及费用统计。

10、跟踪督促"工作任务单"的完成情况,及时向相关主管领导及工作部门反馈信息。

11、负责员工的薪酬评估及薪酬定级;

12、负责劳资、工伤、医疗、生育、退休等所有对外手续的办理;

13、建立用工及工资台帐,按时报送劳资报表。

14、负责收集项目部全员考勤并建立相应台帐。

15、负责项目部所有成员的劳动纪律管理,办理请销假手续及相关工作。

16、助做好新招入大中专毕业生的管理工作,定期检查导师带徒绩效考核记录薄的填写是否及时、内容是否真实。

17、劳务分包合同》签订10日内,监督劳务分包单位劳动力管理员将《劳务分包合同》、《农民工花名册》进行市建委备案,并对要求其提供备案手续复印件;15日内,总包劳动力管理员携本工程《建设工程施工合同》(复印件)及劳务分包单位市建委备案手续(复印件)到区建委施工管理科完成二次备案。

18、劳务分包合同》签订10日内,向施工总承包单位劳动力管理员提交劳务队长《授权委托书》。

19、除《劳动合同》、《工资发放表》、《考勤表》、《人员变更情况周报表》、《授权委托书》须向施工总承包单位劳动力管理员提交原件外,其余各项资料均可提供复印件,但须加盖企业公章并由劳务队长签字确认。

20、负责承办专业技术人员的专业技术的职称认定、评聘工作;

21、负责承办工作人员内退、退休的审批,负责机关离退休人员的服务管理工作;

22、负责所有员工的考勤、加班、休假、工资、补贴、奖金等的统计审核工作。

23、制订岗位定编、办理员工招聘、考核、奖惩、辞退工作。

24、准确及时填写各类表格,根据变动登记。

25、管理好有关提升、辞退、病假、事假、公休假。奖惩处罚等。

26、负责职工的工资调整,晋级测算,填表造册工作。

27、负责专业技术干部年度考核及办理职称评聘手续。

28、完成领导交办的其它工作。

29、根据公司的要求,调整公司员工的工资标准、津贴以及奖金等等标准,做好员工工作晋升及工资清算工作;

30、按照相关规定,协调处理好职工工伤及福利待遇管理工作,做好各项员工的补贴、福利费用、慰问费的审批与管理工作;

31、做好工资表的编制及审核、打印工作,并按照流程准确发放工资,保障发放工资的准确性及及时性;

32、负责全体员工的人事档案管理工作。

33、负责全体员工薪酬的编制、核对、汇总。

34、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。

35、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。

36、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。

37、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理

38、负责员工考勤管理和纪律监察。

39、负责组织企业文化建设。

40、负责公司人力资源信息的上传下达工作


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展7)

——技术支持工程师的具体职责 40句菁华

1、熟悉Windows等主流操作系统的安装和使用。

2、具有2年以上现场实施与维护工作经验,懂项目管理或具有大型软件实施和服务工作经验者优先考虑;

3、能适应节假日及22点前值班"

4、熟练掌握公司软件产品的安装、功能使用。

5、配合销售撰写技术方案。

6、负责公司日常的针对客户的售前售后的电话以及现场的技术支持。

7、保持与客户良好的沟通,能够让用户学会并熟练使用公司提供的产品;总结客户在培训中对产品提出的建议,回馈给相关部门。

8、市场考察。

9、门店收银系统、供应链系统及会员系统的安装和维护(例如系统无法正常使用、改菜价、改菜单、折扣维护)。

10、计算机类相关专业专科及以上学历,熟悉TCP/IP协议,熟练掌握交换机和路由器的操作配置。

11、精通计算机硬件及软件问题排查及维修。

12、与用户交流,收集、分析用户需求信息,整理相关技术信息为用户提供最优技术方案,协助销售渠道建设和维护;

13、维护客户的业务,建立良好的长期合作关系。

14、日常技术运营相关数据的收集和整理;

15、数据收集、处理、分析能力;

16、积极配合销售推广公司的新产品、市场开拓及相应的客户技术支持,协助SALES完成销售业绩;

17、电子技术类相关专业毕业,本科及其以上学历,23-30岁;

18、一年以上电子产品线相关工作经验,熟悉电子类产品的技术和应用;熟悉电子元器件的基本功能和参数,了解一定的电路原理。

19、热爱本职工作,诚实、敬业、勇于承受工作压力,具备较强的学习、分析和总结能力,具有团队协作和良好的沟通能力;

20、及时处理当天各类客户咨询的技术问题

21、负责相关文档、方案的撰写及整理

22、负责远程客户培训、指导工作

23、良好的表达能力、方案组织、写作能力

24、具有较强的沟通能力、项目控制和推动能力

25、负责跟进区域内项目实施进展情况、及时解决技术支持遇到的问题,并反馈项目存在问题与风险;

26、负责协助各生产车间完成不良产品的分析、维修处理工作。

27、负责协助完成厂内技术部领导安排的其他工作任务。

28、负责公司代理产品的售前技术支持(技术选型、配件采购加工及质量管控、技术交流及培训、技术资料编写与收集等)

29、协助销售和商务解决合同涉及的技术问题

30、机电一体化、电气类、机械类专业毕业

31、编写营销推广所需的技术文档,行业及技术分析报告等;

32、参加各种展会、行业研讨会、出差拜访客户;

33、有现场解决问题的能力、应变和适应能力强。

34、负责产品知识的创建和优化;

35、大专以上学历,电子商务、计算机或相关专业;

36、掌握数据库知识,熟悉网络和操作系统基础知识;

37、有较强的求知欲,有良好的学习能力和动手能力、热爱IT技术;

38、具有丰富的专业知识和技术储备;

39、负责产品在应用过程中出现的软硬件问题排查与解决;

40、负责产品使用问题的收集并及时反馈,做好客户维系工作。


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展8)

——酒店店长有哪些岗位职责 40句菁华

1、执行公司各项决议,主持酒店全面工作。安排、落实酒店各部门工作。确保酒店日常工作正常运转。

2、切实提高服务质量,确保每一位客户的高满意度,维护公司品牌声誉。

3、圈分析,组织分店进行宣传,销售等工作

4、检查应收的帐款。及时回收现金,避免差错和跑帐,避免酒店的经济损失。

5、制订酒店的店规,即“员工守则”,这本守则从店长到普通员工,人人都必须遵守。

6、人事管理,包括店员招聘,薪酬设定,表现评估,晋升,淘汰

7、前厅管理,保证前台接待人员办理入住和退房的效率,给予客户热情友好的服务印象。

8、店长每周必须主持部门经理参加的例会,将每一周的工作情况和发生的事情,及下周的工作任务进行沟通和传达。广泛听取经理们的意见,商讨酒店的业务。努力做到任务清楚,目的明确,使酒店工作建立在制度化、程序化的基础上。

9、公共场所的秩序

10、公共卫生间是否干燥、无异味。

11、每周一次巡查员工宿舍。目的关心员工,主要内容了解宿舍卫生与安全

12、每月跟进酒店内消杀。目的了解消杀过程及效果。主要监督消杀公司是否按要求消杀。

13、每月同工程人员进行工程能耗数据统计。目的`了解能耗数据,主要内容如何降低能耗。

14、每月按时参加酒店管理公司会议。目的了解公司各项活动及发展目标,主要讨论酒店销售进展、客服问题、流程问题、维修问题、系统问题

15、负责与分店厨师长,财务经理共同设计全年销售计划和各项考核指标,力争带领全体员工使企业的效益和管理水*稳步提升。

16、坚决执行公司各部门制定的专业技术工作流程,接受公司总经办对本酒店的监督、管理与技术指导,服从公司统一管理,努力做好与公司其他职能部门的沟通协调工作;

17、全面负责本酒店各种设施设备及其他固定财产的保管和维护保养,监督各种设施设备及其他固定财产的购置、维修和原材料供货的质量与价格;

18、积极配合和参加公司各部门组织的各种培训、技能比赛和文化娱乐活动;

19、参加公司周主管例会,向公司汇报本酒店一周工作,并及时传达公司周主管例会精神;主持本酒店每天的碰头会,及时发现并督促解决存在问题。

20、负责主持酒店的全盘工作,贯彻执行城市店长下达的经营管理指令,对公司总经理负责并向其报告工作。

21、负责本店的日常经营管理,加强对前厅、客房工作的巡查督促。定期培训和日常指导督导各级管理人员严格履行岗位责任制。

22、负责督促有关人员搞好卫生、成本核算等工作。

23、认真考核下属部门管理人员的日常工作成绩,倡导民主管理气氛,激发员工的士气和积极性,不断提高管理效能。

24、保持与其他部门的联系,协调配合,搞好工作。

25、采取有效方法,建立良好的公共关系,广泛听取和搜集宾客及酒店各部门的意见,处理投诉,不断改进工作。

26、审阅每天的业务报表,掌握当日预定、货源供应和厨房准备工作情况。了解当日的重要来宾的有关情况和特殊要求,认真组织做好一切准备工作。

27、全面负责酒店团队的建立、培养、和管理;指导培训工作,培养骨干,提高整体服务质量和酒店的员工素质。

28、全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作;

29、熟悉酒店各部门服务及管理流程,善于成本控制。

30、全面负责度假酒店的筹备开业、运营管理、服务、营销、安全、人事等综合管理工作;

31、负责实现酒店的营业收入指标和利润指标;

32、建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;

33、负责门店安排与联系房间维修和保养维护;

34、负责做好酒店/公寓与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;

35、根据指标做好成本控制,做好每周的销售分析和每月的经营分析

36、做好酒店员工的发展计划和团队建设,提高员工的满意度

37、做好员工的每月考评工作和工资发放,做到奖惩分明,公*公正

38、根据公司质量标准,负责酒店质量控制

39、领导酒店安全管理工作,落实酒店保安和消防制度,保障宾客和员工的人身安全和酒店财产安全

40、严格执行公司制定的各项规定,保证连锁化、集团化管理和发展的需要


设备工程师岗位职责有哪些 50句菁华(扩展9)

——高级工程师的岗位职责 40句菁华

1、负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收;

2、配合销售与客户沟通计算机网络及应用方面技术方案、产品介绍,完成技术方面的沟通工作;

3、项目完成后负责对项目规划、设计、施工进行全面总结。

4、按照标准和工艺要求进行检测、返修和扩探;

5、配合科主任承担大型医用设备的调研和技术论证工作,为引进设备技术把关。

6、协助使用部门制定大型医用设备操作规程,知道临床正确使用并不断开发功能。

7、负责指导下级工程技术人员业务学习,对下级工程技术人员的理论水*、业务能力、工作实绩提出评定意见。

8、负责大型医用设备的报废技术鉴定和审核工作。

9、协调各个程序员的工作,并能与其它软件工程师协作工作。

10、主导技术难点攻关,持续优化系统设计,解决系统潜在技术风险。

11、3年以上工作经验,精通java技术,熟悉JVM、缓存、消息队列等;

12、负责美团点评的信息安全策略、制度、流程、指南的制定、编写、推动、运营、审计和优化;

13、参与核心交易&优惠系统稳定性相关工作;

14、熟练掌握Java及面向对象设计开发,对部分Java技术有深入研究,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先;

15、负责完成资产的季度、年度资产盘点工作,保证与公司财务账簿中资产一致;

16、本科及以上学历,有IDC资产或是其他资产管理经验者优先;

17、负责公司的软件项目需求分析工作,及时确认调研记录,及时梳理业务需求相关文档;

18、大学专科以上学历,计算机相关专业;

19、具有良好的团队精神,积极进取,思维清晰敏捷,逻辑分析能力强。

20、负责编写详细需求规格说明书,用户手册,培训资料等;

21、配合项目经理完成其他事项;

22、拥有1-3年软件需求分析经验,尤其是零售行业经验;

23、具有良好的英文读写能力,较强的语言表达交流能力,文档撰写能力;

24、指导测试工程师根据测试需求,组建测试环境的工作。

25、有电网或能源行业从业经历者优先。

26、负责与客户沟通,了解客户需求,将客户需求转化成需求文档;

27、领导安排的其他任务。

28、了解软件需求获取与分析技术和管理方法;

29、负责审核施工单位编报的工程预结算和材料计划。

30、协调编制工程招标标底,为评标工作提供可靠依据。

31、承担工艺技术管理制度的起草和修订工作,组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律

32、协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训

33、积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见,不断提高工艺技术水*?

34、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。

35、对在计划规定期限内未完成工艺准备工作,而影响新产品试制进度和生产任务完成负责。

36、对由于工艺设计不合理,造成不良影响负责

37、工艺部协助生产总调度工作,对总调度布置的工作负责。

38、负责塑胶产品生产流程优化,有效解决生产中出现的质量问题;

39、负责注塑设备改进项目与机器效率提升;

40、负责设备产能提升与优化,新模具试模效果跟进;

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