管理的名言警句 50句菁华

1、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯

2、第一，不许说竞争对手的坏话；第二，不许说竞争对手的坏话；第三，还是不许说竞争对手的坏话。——阿里巴巴网站总裁马云

3、21世纪，没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔

4、管理层次越少越好。——本·比德维尔

5、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——管理专家彼特·史坦普

6、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔·盖茨

7、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利

8、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

9、质量等于利润。——汤姆·彼得斯

10、在企业内部，只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克

11、管理者的最基本能力：有效沟通。——英国管理学家L·威尔德

12、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李

13、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡

14、授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维

15、企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助

16、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯·柯林斯

17、你不能衡量它，就不能管理它。——管理大师彼得·杜拉克

18、预防是解决危机的最好方法。——英国危机管理专家迈克尔·里杰斯特

19、创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克

20、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪·格罗夫

21、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。——联想集团总裁兼CEO杨元庆

22、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志

23、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯比

24、不只奖励成功，而且奖励失败。——杰克·韦尔奇

25、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。

26、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。

27、卓有成效的管理者善于用人之长。 最优秀的人才是免费的！

28、由机智和经验合成的掌握尺度的能力是一个管理者的主要才能之一!

29、卓有成效是可以学会的。

30、谁必须利用我的产出、以使我的产出卓有成效?

31、有效的管理者在用人所长的同时、必须容忍人之所短!

32、我们该知道运用自己上司的长处、这也正是下属工作卓有成效的关键!

33、有效的管理者需要的是决策的冲击、而不是决策的技巧;要的是好的决策、而不是巧的决策!

34、管理是一种严肃的爱。——西洛斯·梅考克

35、顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯

36、无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔

37、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼

38、奖励什么，就会得到什么。——米契尔·拉伯福

39、造人先于造物。 ——日本经营之神松下幸之助

40、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助

41、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特

42、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼

43、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——林正大

44、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆

45、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫

46、惟一持久的竞争优势，也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力。

47、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——菲利普·克劳斯比

48、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡

49、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。

50、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

管理的名言警句 50句菁华扩展阅读

管理的名言警句 50句菁华（扩展1）

——管理名言警句 100句菁华

1、质量等于利润。——汤姆·彼得斯

2、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊

3、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特

4、精细化管理就是规范化管理、个性化管理、人性化管理。

5、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

6、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯

7、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆

8、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾

9、大多数的错误是企业在状况好的时候犯下的，而不是在经营不善的时候。

10、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

11、对产品质量来说，不是100分就是0分——日本经营之神松下幸之助

12、由机智和经验合成的掌握尺度的能力是一个管理者的主要才能之一!

13、认识你的时间、只要你肯、就是一条卓有成效之路。

14、卓有成效是可以学会的。

15、谁必须利用我的产出、以使我的产出卓有成效?

16、要永远相信：当所有人都冲进去的时候赶紧出来，所有人都不玩了再冲进去。——李嘉诚

17、人的潜力只有在和谐的人际关系与精神愉快的条件下，才能充分发挥出来。

18、企业要成长，员工先需要成长。

19、好景时不妨大力发展，经济不佳时稳守突击。

20、成功开始于想法，但是，只有这样的想法，却没有付出行动，还是不可能成功的。

21、落实中的小事，胜过计划中的大事。

22、在这个世界上，没有人能使你倒下如果你自己的信念还站立的话。

23、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。

24、当你在事业上遇到挫折，有"打退堂鼓"的念头时，你应该加以注意，这是最危险的时候！

25、破产是一种暂时的困境，贫困是一种思想的状态。

26、先学，后做，然后教。

27、不要由收入决定付出，要由愿景决定付出。

28、投入才能深入，付出才能杰出。

29、合作是一切团队繁荣的根本。

30、官与管之间的差距在于两个竹片子。

31、态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运严谨思考，严密操作;严格检查，严肃验证。

32、激励并不一定对任何人有价值。个人努力志向和激励做工作的结果与状态相符，而一般的人用控制即可。

33、知识的管理是人力资本的管理。

34、晋升一名员工可能流失几名员工。

35、企业的关键在于三种不可缺少的活动：创造性的活动，标准化的活动，把创造性转化为标准化的活动。

36、论命运如何，人生来就不是野蛮人，也不是乞讨者。人的四周充满真正而高贵的财富身体与心灵的财富。霍勒斯曼

37、一个人被工作弄得神魂颠倒直至生命的最后一息，这的确是幸运。

38、有信念不一定成功，没信念一定会失败。

39、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

40、人类被赋予了一种工作，那就是精神的成长。

41、好的习惯是一笔财富，一旦你拥有它，你就会受益终生。养成立即行动的习惯，你的人生将变得更有意义。

42、做人低三分，做事高三分。

43、人生的选择决定一切。

44、对于一个大公司而言，没有一支强有力的服务队伍，给用户提供全面、周到的服务，那简直是难以想象的。

45、企业最大的资产是人。

46、造人先于造物。

47、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。

48、制造让人模仿的商品。——早川德次（夏普公司创办人）

49、不管面对什么事，我都不会说“绝对不行”。——理查·贝斯勒（柏林顿北方铁路公司前董事长）

50、*的'思维方式无法走出国门：企业的招聘，是给他人一个机会；而在西方，则感谢对方给企业一个机会。

51、一个最困苦、最卑贱、最为命运所屈辱的人，只要还抱有希望，便无所怨惧。

52、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。

53、微软离破产永远只有个月。——比尔·盖茨

54、造人先于造物。 ——日本经营之神松下幸之助

55、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

56、懒惰象生锈一样，比操劳更能消耗身体；经常用的钥匙，总是亮闪闪的。

57、他之所以为自己所领导的微软而感到自豪，是因为在这个团体中聚集了一大批与他一样热爱微软事业的人。

58、切实执行你的梦想，以便发挥它的价值，不管梦想有多好，除非真正身体力行，否则，永远没有收获。

59、一个人在科学探索的道路上，走过弯路，犯过错误，并不是坏事，更不是什么耻辱，要在实践中勇于承认和改正错误。

60、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。

61、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。

62、我们每个人都能够因时而变，因人而变。只要明白自己在人际关系中所处的位置，并向那个最佳位置靠近，关系就能健康地发展。

63、精心是态度，精细是过程，精品是成果。

64、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。

65、韧性是能够从笨拙的失误或彻头彻尾的错误中复原的能力。但是光有弹性是不够的，你必须从自己的错误中学习。

66、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。

67、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。

68、如果你不能战胜对手，就加入到他们中间。

69、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。

70、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

71、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——李·艾柯卡

72、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特

73、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志

74、无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔

75、对产品质量来说，不是100分就是0分。——松下幸之助

76、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——赫伯·凯莱赫

77、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助

78、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克

79、目标是多种多样的。有时候，它关乎价值观：你的身份和内涵。有时候，它关乎价值：你的行为及其如何让他人受益。

80、与人交流、建立联系比发生冲突更可取。即使是那些会场上最聪明的人、最优秀的斗士，也可以通过刺激催生素的产生，而戒掉自以为是的毛病。

81、在道谢后，如果对方看上去很震惊或眼角有些湿润，你无需诧异。这只是说明你的谢谢有些姗姗来迟

82、人才还是自我驱动的。移民有自我选择性。这些人选择移民，是因为他们有最高的主动性和承担风险的意愿，且可能最具创新精神。

83、进口国需要的不仅是廉价劳动力，还有最优秀的人才。据估计，到20xx年，到美国的技术移民将变为原来的3倍，达到50万人，其中35％－41％以技能为基础。所以，如果不更好地重视本土人才，将会有许多国家为美国培训人才。

84、努力比不过天赋，天赋比不过大时代！

85、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚

86、创新应当是企业家的主要特征，企业家不是投机商，也不是只知道赚钱、存钱的守财奴，而应该是一个大胆创新敢于冒险，善于开拓的创造型人才。——熊彼特

87、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队，而是通过别人的成功来获得自己的成功。——杰克·韦尔奇

88、企业的经营，不能只站在单纯的一个角度去看，而要从各个角度分析、观察才行。——藤田田

89、以本国人的管理方法，加上*人的管理哲学，以及保留员工的干劲及热情，无往而不利。——李嘉诚

90、创新应当是企业家的主要特征，企业家不是投机商，也不是只知道赚钱存钱的守财奴，而应该是一个大胆创新敢于冒险，善于开拓的创造型人才。——熊彼特

91、用他，就要信任他;不信任他，就不要用他。——松下幸之助

92、管理层要淡化英雄色彩，实现职业化的流程管理。即使需要一个人去接受鲜花，他也仅仅是代表，而不是真正的英雄。——任正非

93、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。

94、多想一下竞争对手。——世界首富比尔·盖茨

95、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。——海尔集团总裁张瑞敏

96、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

97、管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

98、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯比

99、、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒

100、*的思维方式无法走出国门：企业的招聘，是给他人一个机会；而在西方，则感谢对方给企业一个机会。

管理的名言警句 50句菁华（扩展2）

——管理名言警句 50句菁华

1、成功是细节之子。

2、管理者的最基本能力：有效沟通。——威尔德

3、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨

4、对产品质量来说，不是100分就是0分——日本经营之神松下幸之助

5、企业的成功靠团队，而不是靠个人——管理大师罗伯特·凯利

6、有效的管理者在用人所长的同时、必须容忍人之所短!

7、智力、想像力及知识、都是我们重要的资源!但是、资源本身所能达成的是有限的、惟有有效性才能将这些资源转化为成果!

8、有效的管理者不做太多的决策!他们所做的、都是重大的决策!

9、轻率和疏忽所造成的祸患不相上下有许多青年人之所以失败，就是败在做事轻率这一点上。

10、企业的出路在于产品更新换代。

11、现代社会：一日之计在于昨晚，一年之计在于冬天。

12、投入才能深入，付出才能杰出。

13、绩效管理不等于绩效考核：靠激励，不靠惩罚；考核不要与待遇挂钩，要始终考虑整体利益组合，不断改善成长环境。

14、员工是公司的第一产品;培养优秀的员工，是企业运作的首要目标。

15、晋升一名员工可能流失几名员工。

16、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。每天进一步，踏上成功路。

17、在一个崇高的目的支持下，不停地工作，即使慢，也一定会获得成功。

18、只要有坚强的持久心，一个庸俗*凡的人也会有成功的一天，否则即使是一个才识卓越的人，也只能遭遇失败的命运。

19、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

20、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。

21、质量即免费。

22、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。

23、对人才的运用，仅仅限于收罗是远远不够的，重要的是对人才不仅要善于识别其长处，而且要敢于大胆地使用，以让其充分显示自己的才能。

24、我的人生哲学是工作，我要揭示大自然的奥秘，并以此为人类服务。我们在世的短暂的一生中，我不知道还有什么比这种服务更好的了。

25、微软离破产永远只有18个月。——世界首富比尔·盖茨

26、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司——世界首富比尔.盖茨

27、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔.乔丹也需要队友来一起打比赛——通用电话电子公司董事长查尔斯。李

28、顾客是重要的创新来源——管理学家汤姆.彼得斯

29、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们——英特尔公司总裁安迪.格罗夫

30、一个人在科学探索的道路上，走过弯路，犯过错误，并不是坏事，更不是什么耻辱，要在实践中勇于承认和改正错误。

31、*的思维方式无法走出国门：企业的招聘，是给他人一个机会；而在西方，则感谢对方给企业一个机会。

32、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。

33、一次季度赢利可以是侥幸，连续两次可以是巧合，但是连续三次就是一种趋势。

34、认真做事只是把事做对，用心做事才能把事做好。

35、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。

36、我们每个人都能够因时而变，因人而变。只要明白自己在人际关系中所处的位置，并向那个最佳位置靠近，关系就能健康地发展。

37、大多数组织的成功，管理者的贡献*均不超过两成，任何组织和企业的成功，都是靠团队而不是靠个人。

38、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

39、没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。

40、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李

41、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡

42、·70后：成功与幸福的定义100%一致！它们分别是：父母，婚姻，孩子，健康，朋友。70后是最重视关系的一代。除了健康，都是以和周围人的关系来定义自己的幸福和成功的。

43、人才还是自我驱动的。移民有自我选择性。这些人选择移民，是因为他们有最高的主动性和承担风险的意愿，且可能最具创新精神。

44、进口国需要的不仅是廉价劳动力，还有最优秀的人才。据估计，到20xx年，到美国的技术移民将变为原来的3倍，达到50万人，其中35％－41％以技能为基础。所以，如果不更好地重视本土人才，将会有许多国家为美国培训人才。

45、努力比不过天赋，天赋比不过大时代！

46、以本国人的管理方法，加上*人的管理哲学，以及保留员工的干劲及热情，无往而不利。——李嘉诚

47、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玫琳·凯

48、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的'长处。

49、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明

50、*的思维方式无法走出国门：企业的招聘，是给他人一个机会；而在西方，则感谢对方给企业一个机会。

管理的名言警句 50句菁华（扩展3）

——管理格言名言警句 50句菁华

1、谦和的态度常会使别人难以拒绝你的要求。这也是一个人无往不胜的要诀。

2、君之视臣为手足;则臣视君如腹心;君之视臣如草芥，则臣视君如路人;君之视臣如犬马，则臣视君如寇仇。

3、一次季度赢利可以是侥幸，连续两次可以是巧合，但是连续三次就是一种趋势。

4、一个成功的决策，等于%的信息加上%的直觉。

5、认真做事只是把事做对，用心做事才能把事做好。

6、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。

7、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

8、企业家和创新者必须愿意失败，然后再接再厉继续尝试。重点不是学*，而是要学会恢复。

9、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。

10、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。

11、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。

12、一切伟大的事业，或者说一切大事，都是由小事组成的。

13、投入才能深入，付出才能杰出。

14、围绕中心，服务大局，努力实现基层党建工作新跨越。

15、昨晚多几分钟准备，今天少几小时麻烦。

16、吸收新思想，学习新知识;增长新本领，提升新境界。

17、发挥党员先锋模范作用，增强企业竞争力。

18、人们喜欢挑战明确的目标，所以我们要赋予每个人清晰的目标。

19、流程管理中说、写、做要一致，说的和做的不符不就成了精神分裂了？

20、培育部属，要将可适之材变为可用之才。

21、做一个有影响力的人，而不是有权利的人。

22、一个企业的生存与发展最终取决于产品的质量。

23、公司旺旺，大家旺旺。

24、获得成功有两个重要的前题：一是坚决，二是忍耐。

25、供不应求，即离饱和不远；盛名之时，更应尊重用户。

26、没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品，而是解决问题的办法。你不能衡量它，就不能管理它。

27、轻率和疏忽所造成的祸患不相上下有许多青年人之所以失败，就是败在做事轻率这一点上。

28、强烈的欲望也是非常重要的人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功你必须在心中有非分之想，你必须尽力抓住那个机会。

29、坚持下去，成功就在下一个街角处等着你。

30、公*不是总存在的，在生活学习的各个方面总有一些不能如意的地方但只要适应它，并坚持到底，总能收到意想不到的成效。

31、每个人的工作，不管是文学、音乐、美术、建筑还是其他工作，都是自己的一幅画像。——美国教育家勃特勒。S.

32、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。

33、无法评估，就无法管理。

34、企业发展需要的是机会，而机会对于有眼光的领导人来说，一次也就够了。

35、在这个世界上，没有人能使你倒下如果你自己的信念还站立的话。

36、企业的出路在于产品更新换代。

37、“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;以实干的精神创造高效的企业业绩。

38、民主管理是效率最低的管理。

39、顾客是企业价值的创造者，企业的本质是创造顾客，员工是满足顾客的能力。

40、作为领导，你必须先有奉献精神，才会对公司有贡献。

41、奖励什么，就会得到什么。——米契尔·拉伯福

42、今天工作不努力，明天努力找工作。

43、绩效管理不等于绩效考核：靠激励，不靠惩罚；考核不要与待遇挂钩，要始终考虑整体利益组合，不断改善成长环境。

44、态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运严谨思考，严密操作;严格检查，严肃验证。

45、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克

46、伟大的团结凝聚伟大的力量，伟大的力量成就伟大的事业。任何人的事业成就不是单体，而是建立在整体和维护之中。

47、质量等于利润。——汤姆·彼得斯

48、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨

49、*的思维方式无法走出国门：企业的招聘，是给他人一个机会；而在西方，则感谢对方给企业一个机会。

50、我认为世界上有四种壁垒，第一叫制度壁垒，比如*移动，别人干不了，需要有牌照；第二是资金壁垒，动辄要几百亿美元，一般人干不了；第三是技术壁垒，有专利保护，别人也不能干。第四是稀缺性资源的占有，这就是我这个行业的壁垒，比如说整个写字楼我把它都占了，签了独家的协议，别人就很难干。——江南春

管理的名言警句 50句菁华（扩展4）

——*的名言警句 50句菁华

1、大段精彩看，耸起精神，竖起筋骨，不要困，如有刀剑在后一般。就一段中须要透，击其首则尾应，击其尾则首应，方始是。不可按册子便在，掩了册子便忘。

2、三更灯火五更鸡，正是男儿读书时。黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。

3、先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。

4、青，取之于蓝而青于蓝；冰，水为之而寒于水。

5、天时不如地利，地利不如人和。

6、有志者事竟成。

7、读书有三到，谓心到，眼到，口到。心不在此，则眼看不仔细，心眼既不专一，却只漫浪诵读，决不能记，久也不能久也。三到之中，心到最急，心既到矣，眼口岂不到乎？

8、只许州官放火，不许百姓点灯。（陆游）

9、以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。（李世民）

10、业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。（韩愈）

11、蚍蜉撼大树，可笑不自量。（韩愈）

12、明日复明日，明日何其多？日日待明日，万事成蹉跎。（明·文嘉）

13、盲人骑瞎马，夜半临深池。（刘义庆）

14、人生乐在相知心 。 -(宋)王安石

15、万两黄金容易得，知心一个也难求 。 -(清)曹雪芹

16、未言心相醉，不再接杯酒。 -(晋)陶渊明

17、天下快意之事莫若友,快友之事莫若谈。 -(清)蒲松龄

18、人之相识,贵在相知,人之相知,贵在知心。 -(春秋)孟子

19、与朋友交,言而有信。 -(春秋)子夏

20、失信不立。——《左传·襄公二十二年》

21、待物莫如诚，诚真天下行。——宋·邵雍

22、与朋友交，言而有信。——《论语·学而》

23、信不足，安有信——《管子》

24、诚信者，天下之结也——《墨子》

25、伪欺不可长，空虚不可久，朽木不可雕，情亡不可久。——韩婴，汉朝诗论家

26、疑则勿用，用则不疑。——陈亮

27、千军易得，一将难求。——马致远

28、群贤毕至，少长咸集。——王羲之

29、公则生明，廉则生威。——清，朱舜水

30、海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。——吴承恩

31、推赤心于天下，安反侧于万物。——丘迟

32、浮云游子意，落日故人情。——《送友人》

33、天下之事常成于困约，而败于奢靡。——陆游

34、鱼游于沸鼎之中，燕巢于飞幕之上。——丘迟

35、燕山雪花大如席，片片吹落轩辕台。——《北风行》

36、丈夫不报国，终为愚***。——陈恭尹《射虎射石头》

37、位卑未敢忘忧国，事定犹须待盖棺。——陆游《病起》

38、*猿声啼不住，轻舟已过万重山。——《早发白帝城》

39、高山仰止，景行行止。——《小雅·车辖》

40、仰天大笑出门去，我辈岂是蓬蒿人。——《南陵别儿童入京》

41、谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。——唐·李绅《悯农》

42、抽刀断水水更流，举杯销愁愁更愁。——《宣州谢眺楼饯别校书叔云》

43、射人先射马，擒贼先擒王。——唐·杜甫《前出塞九首》

44、我寄愁心与明月，随君直到夜郎西。——《闻王昌龄左迁龙标遥有此寄》

45、不要人夸颜色好，只留清气满乾坤！——元·王冕《墨梅》

46、时人莫小池中水，浅处无妨有卧龙。——唐·窦庠《醉中赠符载》

47、朱门酒肉臭，路有冻死骨。——唐·杜甫《自京赴奉先咏怀五百字》

48、入于污泥而不染、不受资产阶级糖衣炮弹的侵蚀，是最难能可贵的**品质。——*

49、不为外撼，不以物移，而后可以任天下之大事。——吕坤《**语·应务》

50、做人也要像蜡烛一样，在有限的一生中有一分热发一分光，给人以光明，给人以温暖。——萧楚女

管理的名言警句 50句菁华（扩展5）

——励志的名言警句 50句菁华

1、意志的出现不是对愿望的否定，而是把愿望合并和提升到一个更高的意识水*上。

2、先把鱼网打开，鱼儿才能找到渔网的入口。

3、人最大的困难是认识自己，最容易的也是认识自己。很多时候，我们认不清自己，只因为我们把自己放在了一个错误的位置，给了自己一个错觉。所以，不怕前路坎坷，只怕从一开始就走错了方向。

4、世界笑我太虚伪，我笑世界太现实。

5、就是神，在爱情中也难保持聪明。

6、美丽的蓝图，落在懒汉手里，也不过是一页废纸。

7、学习时的痛苦是暂时的，未学到的痛苦是终身的。

8、经验是负债，学习是资产。

9、人生，就要活得漂亮，走得铿锵。自己不奋斗，终归是摆设。无论你是谁，宁可做拼搏的失败者，也不要做安于现状的*凡人！

10、直面困难的时候，没有什么事情是做不到的。

11、一个最困苦、最卑贱、最为命运所屈辱的人，只要还抱有希望，便无所怨惧。莎士比亚

12、上天给人一份困难时，同时也给人一份智慧

13、常常是最后一把钥匙打开了门。——彦语

14、一个有决心的人，将会找到他的道路。——佚名

15、玉不琢，不成器；木不雕，不成材；人不学，不知理。

16、一个人除非自己有信心，否则不能带给别人信心；已经信服的人，方能使人信服。——麦修·阿诺德

17、不要将过去看成是寂寞的，因为这是再也不会回头的。应想办法改善现在，因为那就是你，毫不畏惧地鼓起勇气向着未来前进。——朗费罗

18、生命的意义在于付出，在于给予，而不是在于接受，也不是在于争取。——巴金

19、命运总是光临在那些有准备的人身上。

20、没有方法能使时钏为我敲已过去了的钟点。——拜伦

21、有一则谚语说，绵羊每"咩咩"叫上一次，它就会失掉一口干草，如果你的心态是沉重的，总是抱怨你的苦恼，那么每说一次你便失掉一个快乐的机会。

22、既然时间是最宝贵的财富，那么珍惜时间，合理地运用时间就很重要，如何合理地花费时间，就如同花钱的规划一样重要，钱花完了可再挣，时间花完了就不能再生，因此，更要利用好你的时间。

23、成功的关键在于相信自我有成功的本事。——拿破仑·希尔

24、生活真象这杯浓酒，不经三番五次的提炼呵，就不会这样可口！

25、在所有的过错中，我们最易于原谅的就是懒散。拉罗什富科

26、走不通而不觉得困难，这是庸人。连脚都没有动而心里却虚造出万千困难，这是妄人。陶行知《思想的母亲》

27、在我的目标为达到之前，我的奋斗不会停止，因为，我的生命没有完结，大家，不要忘记，你的目标没有达到，所以你们的奋斗请不要终止，我们要一起奋斗一起成长一起进步。加油，没有什么事是做不了的。

28、学习这件事不在于有没有人教你，最重要的是在于你自己有没有觉悟和恒心。

29、以本国人的管理方法，加上*人的管理哲学，以及保留员工的干劲及热情，无往而不利。——李嘉诚

30、创新是企业家的具体工具，也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉，去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。——德鲁克

31、每个人都有一定的理想，这种理想决定着他的努力和判断的方向。

32、莫找借口失败，只找理由成功。（不为失败找理由，要为成功找方法）

33、实现自己既定的目标，必须能耐得住寂寞单干。

34、人生犹如一本书，愚蠢者草草翻过，聪明人细细阅读。为何如此.因为他们只能读它一次。——保罗

35、不幸可能成为通向幸福的桥梁。——日本谚语

36、使用双手的是劳工，使用双手和头脑的舵手，使用双手、头脑与心灵的是艺术家，只有合作双手、头脑、心灵再加上双脚的才是推销员。

37、只要功夫深，铁杵磨成针。——*谚语

38、苦难是人生的老师。——巴尔扎克

39、你要感谢告诉你缺点的人。

40、成功需要付出代价，不成功需要付出更高的代价。

41、时间是的医生。——英国

42、只有经过地狱般的磨练,才能炼出创造天堂的力量.只有流过血的手指,才能弹奏出世间的绝唱。---泰戈尔

43、为人如立山千仞，为学如海纳百川。

44、决定今天的不是今天，而是昨天对人生的态度;决定明天的不是明天，而是今天对事业的作为。我们的今天由过去决定，我们的明天由今天决定!

45、不举步，越不过栅栏;不迈腿，登不上高山。

46、良知只是个是非之心。

47、目标的坚定是性格中最必要的'力量源泉之一，也是成功的利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。

48、奋斗这一件事是自有人类以来天天不息的。——孙中山

49、人生要成沉淀，要有定力，一个人定力不够会浮躁。

50、没有惊喜和感动，会发现孤单其实就是自由。

管理的名言警句 50句菁华（扩展6）

——曾国藩的名言警句 50句菁华

1、天下事未有不由艰苦中来，而可大可久者也。

2、遇棘手之际，须从耐烦二字痛下功夫。

3、为人不可过于聪明。

4、以才自足，以能自矜，则为小人所忌，亦为君子所薄。

5、一身能勤能敬，虽愚人亦有贤智风味。

6、悠悠疑忌之来，只堪付之一笑。

7、知足则乐，务贪必忧。

8、死生早已置之度外。

9、眉宇间大有清气，志趣亦不庸鄙，将来或终有成就。

10、作善岂非好事，然一有好名之心，即招谤招祸也。

11、好谈己长只是浅。

12、人伦明，则礼乐兴。

13、读书之法，看、读、写、作

14、以方寸为严师，左右近习之人，畏清议

15、凡一家之中，勤敬二字能守得几分，未有不兴

16、惟柔以制刚狠之气，惟诚以化顽梗之民

17、人生适意之时，不可多得

18、用人不率冗，存心不自满

19、居官若名清而实不清，尤为造物所怒

20、观人四法：讲信用、无官气、有条理、少大话。——曾国藩

21、大处着眼，小处着手——曾国藩

22、以耕读二字为本，乃是长久之计。

23、习字临《千字文》亦可，但须有恒。每日临帖一百字，万万无间断，则数年必成书家矣。

24、诸弟在家教子侄，总须有勤敬二字。无论治世乱世，凡一家之中。能勤能敬未有不兴，不勤不敬未有不败者。

25、常常提其朝气为要。—— 曾国藩

26、天下事未有不由艰苦中来，而可大可久者也。—— 曾国藩

27、特患业之不精耳。—— 曾国藩

28、凡事留余地，雅量能容人。—— 曾国藩

29、知足天地宽。—— 曾国藩

30、人之气质，由于天生，本难改变，惟读书则可变化气质。—— 曾国藩

31、制造船炮，为*自强之本

32、盛世创业之英雄，以襟怀豁达为第一义☆清高太过则伤仁，和顺太过则伤义，是以贵中道也。

33、倚富者贫，倚贵者贱，倚强者弱，倚巧者拙。倚仁义不贫不贱不弱不拙。

34、宝货用之有尽，忠孝享之无穷。

35、凡行公事，须深谋远虑

36、以体察人才为第一

37、自修之道莫难于养心

38、人于*旦不寐时，能不作一毫妄想，可谓智矣。——曾国藩

39、遇诡诈人变幻百端，不可测度，吾一以至诚待之，彼术自穷。——曾国藩

40、人之处于患难，只有一个处置。尽人谋之后，却须泰然处之。——曾国藩

41、学而废者，不若不学而废者。学而废者恃学而有骄，骄必辱。不学而废者愧己而自卑，卑则全勇多于人谓之暴，才多于人谓之妖。——曾国藩

42、心至苦，事至盛也。——曾国藩

43、誉望一损，远近滋疑。——曾国藩

44、为人不可过于聪明。——曾国藩

45、端庄厚重是贵相，谦卑含容是贵相；事有归著是富相，心存济物是富相。——曾国藩

46、国家之强，以得人为强。——曾国藩

47、知足天地宽。——曾国藩

48、凡事豫则立。

49、甜酸苦竦宜尝遍，是非好恶总由人。出死入生宁不易，各宜努力去修身。

50、荐贤不可示德，除奸不可示。

管理的名言警句 50句菁华（扩展7）

——正直的名言警句 50句菁华

1、人类之所以充满希望，其原因之一就在于人们似乎对正直具有一种近于本能的识别能力——而且不可抗拒地被它所吸引。——阿瑟·戈森

2、一句谎言会毁掉一个正直的人的全部名誉。——格拉西安

3、随时莫起趋时念，脱俗休存矫俗心。——《增广贤文》

4、高价买诚实，永远也值得。——谚语

5、正义是永恒的太阳，世界无不拖延它的到来。——菲力普斯

6、人要正直，因为在其中有雄辩和德行的秘诀，有道德的影响力。——阿米尔

7、一生无媚骨，至死不饶罪。*《读时下杂文》

8、奴颜婢膝真乞丐。——陆龟蒙《江湖散人歌》

9、安能摧眉折腰事权贵，使我不得开心颜。——李白《梦游天姥吟留别》

10、走正直诚实的生活道路，必定会有一个问心无愧的归宿。——高尔基

11、我唯一的警告是，公司的成长绝不能以正直为代价；我认为，正直是这家广告代理商的灵魂与前进的动力。——李奥贝纳

12、坚信别人诚实，是本人正直的一个有力证据。蒙田

13、人要正直，因为在其中有雄辩和德行的秘诀，有道德的影响力。阿密埃尔

14、一个正直的人在无论什么地方都应该知道自重。——巴尔扎克

15、仰不愧于天，义以方外。——孟珂《孟子》

16、是谓是，非谓非，曰直。——荀子

17、内不欺己，外不欺人。——弘一大师《格言别录》

18、你必须对自己忠实，你才不会对别人欺诈。——莎士比亚《哈姆莱特》

19、诚，自不妄语始。——俞文豹《吹剑录·外集》

20、气骨清如秋水，纵家徒四壁，终傲王公。——《增广贤文》

21、一个人心术要正，行为要端。人之生也直，罔之生也幸而免。——孔丘

22、友谊是灵魂的结合，这个结合是可以离异的，这是两个敏感，正直的人之间心照不宣的契约。——（法国思想家文学家哲学家）伏尔泰

23、正直难亲，谄谀易合。——司马光《资治通鉴·卷二二·汉纪十四》

24、正直无私，扬眉吐气，我不怕人，人皆敬我，就是天堂快乐之境，此为将之根本。——戚继光

25、正直的人的纯正，必引导自己；奸诈的人的乖僻，必毁灭自己。——佚名

26、诚实是人生的命脉，是一切价值的根基——德莱塞

27、路见不*，拔刀相助。——张国宾《相国寺公孙合汗衫》

28、失去了诚信，就等同于敌人毁灭了自身。 莎士比亚

29、信不足，安有信——《管子》

30、没有比正直更富的遗产。莎士比亚

31、宁为直伐，不为曲全。王廷陈

32、宽厚而慈善的人，注意广施恩惠，能与周围的人融洽地相处，不考虑自己的交往对象是否混乱而良莠不分，而一味地把正直视为心胸狭窄，于是更加糊涂而不清醒。所以这种人可以安抚众人，却不能改良校正社会风气。

33、一个人是强悍，还是虚弱，只需看看他身体的骨骼发育情况就知道了。

34、一个人的悲伤，还是喜悦，这种情感能从脸皮流露出来。

35、诚者，天之道也；思诚者，人之道也——孟子

36、马先驯而后求良，人先信而后求能——《准南子》

37、诚则明（礼记、一言九鼎。——清·李绿园

38、多虚不如少实。——陈甫，宋朝哲学家

39、喜欢一个人往往并不是因为对方美丽、英俊或聪明，而是因为对方的正直、诚实和守信。

40、不断的水滴可以洞穿坚硬的石头，微小的绿草可以改变荒漠的面貌。这一切都来自坚持和自信的力量。没有坚持，水滴就会蒸发；没有自信，草原也会沙化。既不急功近利，也不妄自菲薄；既不半途而废，也不目中无人。专注每一个当下，如不断的水滴；摆正每一个态度，如微小的绿草。

41、让自己慢下来，*静下来，不急功近利，不带着束缚和目的去感受，就是简单的随心所动，欲念少了，心就开阔了，就看的明了了。

42、淡淡的颜色，是一种干净；淡淡的情感，是一种雅致；淡淡的花香，是一种迷醉；淡淡的交往，是一种长久。淡淡，是一种感悟；一种哲理；一种心态；一种品格。淡淡的情感最淳朴，淡淡的心境最质白。做淡而*静之人，不急功近利，不浮夸轻薄，不摧眉折腰。终究是，岁月太深，繁华成烟，人心太浅，守望难坚。

43、有其言，无其行，君子之耻也。

44、人背信则名不达。

45、宁可失钱，不可失信。

46、人之所助者，信也。

47、诚信为荣，失信可耻。

48、诚信乃是一种和谐，正如健康和善与神一样。

49、少年以正道为做一切事情的基础。——劳伦斯

50、对一个正直的人来说，流言是起不了作用的。——菲·纳谢

管理的名言警句 50句菁华（扩展8）

——母爱的名言警句 50句菁华

1、作为一个现代的父母，我很清楚重要的不是你给了孩子们多少物质的东西，而是你倾注在他们身上的关心和爱。关心的态度不仅能帮你省下一笔可观的钱，而且甚至能使你感到一份欣慰，因为你花钱不多并且给予了胜过礼物的关怀。

2、母仪垂则辉彤管，婺宿沉芒寂夜台。《格言集锦》

3、谁言寸草心，报得三春晖。〖唐〗孟郊

4、母亲，人间第一亲；母爱，人间第一情。字严

5、成为母亲之后，女性美像一朵盛开的鲜花焕发出全部的力量和美。

6、真不公*，原谅青年人寻欢作乐，却禁止老年人追求享受。

7、作为一个人，对父母要尊敬，对子女要慈爱，对穷亲戚要慷慨，对一切人要有礼貌。

8、母羊要是听不见她自己小羊的啼声，她决不会回答一头小牛的叫喊。

9、老母一百岁，常念八十儿。——《劝孝歌》

10、我很幸运有爱我的母亲。——贝多芬

11、母爱是人类情绪中最美丽的，因为这种情绪没有利禄之心掺杂其间?法国

12、鱼知水恩，乃幸福之源也。

13、哀哀父母，生我劬劳。

14、世界上的一切光荣和骄傲，都来自母亲。（高尔基）

15、世界上有一种最动听的声音，那便是母亲的呼唤 。——但丁

16、世上唯一没有被污染的爱——那便是母爱。——字严

17、有些伦理学家认为，除母爱之外，两性的爱是最不由自主，最没有利害观念，最没有心计的，这个见解真是荒谬绝伦。即使大部分人不知道爱情怎么发生，但是一切生理上精神上的好感，仍然从头脑感情或是本能的计算出发的。男女之爱主要是一种自私的感情，而自私就是斤斤较量的计算。——法国作家巴尔扎克

18、全世界的母亲多么的相像！他们的心始终一样。每一个母亲都有一颗极为纯真的赤子之心。（惠特曼）

19、世界上最*凡的爱是母爱，母爱只有我们认真到细微之处才能察觉到。

20、妈妈不仅仅是我成长路上的陪伴者，更是引导者。

21、感谢你们，把我带到了这个，美好的世界。

22、母性的力量胜过自然界的法则。——芭芭拉金索尔夫（美国当代著名作家）

23、滴水之恩当涌泉相报。

24、天下最苦恼的事莫过于看不起自己的家。

25、白头老母遮门啼，挽断衫袖留不止。——唐朝韩愈

26、母性的力量胜过自然界的法则。——芭芭拉

27、母亲是伟大的！

28、母爱像绵绵的春雨，滋润着我们渴望的心灵。

29、母爱就是一生相伴的盈盈笑语，母爱就是漂泊天涯的缕缕思念，母爱就是儿女病榻前的关切焦灼，母爱就是儿女成长的殷殷期盼。

30、母爱是人间最圣洁、最崇高、最无私的爱。

31、母爱是灿烂的阳光，炽热而光明。她能融化冰川、净化心灵、蓬勃生机。她以博大的襟怀哺育生命、呵护万物。

32、母亲对我的爱之伟大让我不得不用我的努力工作去验证这种子爱是值得的。——夏加尔(绘画大师)

33、母亲是伞，是巨英，我们是伞下的孩子是英里的巨子。——席慕容

34、看着孩子一天天长大，知识一天天丰富，仿佛农民看见自己的庄稼日渐成熟，母亲的心里是充满幸福、喜悦的。——杨沫

35、母爱是多么强烈自私狂热地占据我们整个心灵的感情。

36、在孩子的嘴上和心中，母亲就是上帝。(英国)

37、对我而言，我的母亲似乎是我认识的最了不起的女人……我遇见太多太多的世人，可是从未遇上像我母亲那般优雅的女人。如果我有所成就的话，这要归功于她。——查尔斯·卓别

38、母爱永远是不知疲倦的，母爱就像太阳，无论时间多久，无论走到哪里，都会感受到她的照耀和温暖。

39、母性的力量胜过自然界的法则。——芭芭拉金索尔夫

40、青春会逝去;爱情会枯萎;友谊的绿叶也会凋零。而一个母亲内心的希望比它们都要长久。

41、全世界的母亲是多么的相像！她们的心始终一样，每一个母亲都有一颗极为纯真的赤子之心。——惠特曼

42、母爱就像太阳，无论时间多久，无论走到哪里，都会感受到她的照耀和温热。

43、如果一个人身受大恩而后来又和恩人反目的话，他要顾全自己的体面，一定比不相干的陌路人更加恶毒，他要证实对方罪过才能解释自己的无情无义。

44、父母的爱，为诸德之基(英国)

45、母爱最高尚(德国)

46、母爱之爱，春天常在(法国)

47、十朵菊花九朵黄，十个女儿九个像娘

48、妈妈在那儿，那儿就是最快乐的地方。——英国

49、母性的力量胜过自然界的法则。——芭芭拉·金索尔夫

50、全世界的母亲多么的相像！她们的心始终一样。每一个母亲都有一颗极纯真的赤子之心。——惠特曼

管理的名言警句 50句菁华（扩展9）

——100句关于如何管理企业名言警句摘抄大全 30句菁华

1、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

2、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和*占领市场最有效的武器。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

3、造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助

4、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李

5、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

6、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

7、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——日本经营之神松下幸之助

8、管理就是决策。——美国著名管理学家赫伯特·西蒙

9、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。——世界著名的咨询公司美国兰德公司

10、正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T·戴伊

11、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——美国企业家S·M·沃尔森

12、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆

13、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾

14、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言

15、创新是做大公司的惟一之路。——管理大师杰弗里

16、奖励什么，就会得到什么。——管理专家米契尔·拉伯福

17、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。——甲骨文*公司总经理胡伯林

18、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田

19、信任固然好，监控更重要。——前苏联*列宁

20、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——国际战略管理顾问林正大

21、管得少，就是管得好。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

22、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——台塑集团董事长王永庆

23、无法评估，就无法管理。——管理学家琼·玛格丽塔

24、管理就是做好无数小的细节工作。——国际战略管理顾问林正大

25、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。——联想集团总裁兼CEO杨元庆

26、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

27、魔鬼存在于细节之中。——国际建筑大师密斯·凡·德罗

28、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——管理专家米契尔·拉伯福

29、不能搞*均主义，*均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。——管理学者史蒂格

30、第一，不许说竞争对手的坏话；第二，不许说竞争对手的坏话；第三，还是不许说竞争对手的坏话。——阿里巴巴网站总裁马云

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