服装零售店员工管理制度 40句菁华

1、员工上下班实行签到制度(收银台处),严禁未签到或找人代签者。

2、上班时间:根据店铺地理位置进行制定。

3、员工进入工作岗位前应按要求着统一工装、戴工牌(左胸上方)。

4、指甲修剪整齐、不留长指甲;

5、员工在休息时间内饮食、喝水、补妆等需避开顾客。

小酒吧管理制度员工手册 40句菁华

1、见义勇为保护公司客人生命财产安全者。

2、对第6条、第7条勇于揭发服务员朦单藏酒给予奖励1000元,揭发偷开回收酒水者,给予奖励100元,绝对保密。

3、仪容仪表不整洁,不按规定配带工作用品(笔、打火机、开瓶瓶器、酒水单、随身携带口哨、手表、工号牌)不按规定穿戴者10分。

4、上班或公司有事通知其来或大扫除、吃夜宵超过时间(迟到5分钟以下10元、15分钟以下20元、20分钟以下30元、20分钟以上按旷工计)。

5、早退、脱岗、串岗30分。(20分钟以上按旷工计)

员工收到老板礼物感谢怎么说 40句菁华

1、珍惜这一段记忆,谢谢你为我做过的一切!

2、谢谢,这礼物我很喜欢!

3、礼物收到,与花同岁,愿来年都安康。

4、谢谢你一直的陪伴,也很喜欢你送给我的礼物。

5、感谢天,感谢地,更要感谢你!谢谢你!

员工宿舍卫生清洁管理制度 40句菁华

1、严格按照住宿制度管理,做好员工入住、搬出登记。

2、做好来访者登记,严禁非公司员工进入宿舍。

3、新入职的员工,须办理相关手续,在管理人员的安排下方可入住,不得自行搬入宿舍。入住后不得私自搬、调宿舍,如确有需要,应报予管理人员安排。

4、员工须按安排使用各自的床、柜等,不得随意调换或多占。

5、自觉节约用水电,电表每月一抄,电费从当月工资中扣除。

员工出勤的管理制度 40句菁华

1、病假:指员工生病必须进行治疗而请的假别;病假必须持医院的有效证明,无相关证明的按旷工处理;病假扣除50%的基本日工资。

2、工伤假:按国家相关法律法规执行。

3、丧假:员工直系亲属(双方父母、配偶、子女)去世者,给予3天带薪丧假;旁系亲属(双方外祖母、祖父母)去世者,给予1天带薪丧假;超过规定时间的按事假办理。

4、员工请假必须由本人亲自办理,特殊情况无法亲自请假的应在休假当天上午9:00前通过电话向公司/办事处请假,并在上班后第一天完成请假手续。

5、员工上班直接在外公干的,返回公司/办事处时必须进行登记,并交由部门经理签字确认;上班后外出公干的,外出前先经部门经理同意后方可外出。如没有得到部门经理同意确认私自外出的,视为旷工。

鼓励员工士气的话 50句菁华

1、知道你想要什么,一半在于知道得到它之前必须放弃什么。

2、人生目标确定容易实现难,但如果不去行动,那么连实现可能也不会有。

3、用激情点燃高考,用拼搏换取成功。

4、很多时候,不快乐并不是因为快乐条件没有齐备,而是因为活得还不够简单。

5、要想赢,就一定不能怕输。不怕输,结果未必能赢。但是怕输,结果则一定是输。

员工出差管理制度 50句菁华

1、出发地与到达地相隔400公里以上;

2、国外出差

3、出差费用的各项标准由营销总经理规定。

4、5出差往返交通费凭乘车发票2.6出差人员之交通工具以火车、公共汽车为原则,需利用公司及本人车辆、航空交通工具出差的需经公司总经理批准。

5、8出差员工(副总以下)在出差前须到办公室备案(特除情况须以通讯或网络等社交工具报办公室备案)。

员工食堂管理制度 50句菁华

1、餐厅员工在上班时间内工作衣服必须整洁,佩戴胸牌、健康证。

2、组与组之间搞好团结,但不经他人允许,不能擅自乱抓用别组的用具及原料食物。

3、餐厅员工不得将自己的亲属、朋友、闲杂人员擅自留客在餐厅就餐,发现一次提出警告,下次清除出餐厅。

4、注意自身安全,不准穿拖鞋、背心、短裤。经常检修所用的电器设备,发现问题及时报修,安全操作,严防热油锅、热汤锅、开水锅烫伤,以及电器击伤。

5、工作期间不准表现出不耐烦、不情愿、不理会的心理,影响服务质量。

员工奖惩管理制度 50句菁华

1、特别奖:对公司的业务、管理技术、厨房内部存在的`问题等提供建议性的改善意见,有助提高工作效率、增加经营业绩这意见或建议,用书面形式提交公司,经公司分别研计评审后,(包括如下内容)

2、厨房工作人员应遵守厨房员工奖罚制度,上班时应注意仪容仪表,不能穿拖鞋、高跟鞋、不涂脂抹粉,男工不留长发;应穿整洁制服、胶鞋或其他*底鞋、戴好口罩、手套。违者每项每次扣罚5—30分。

3、经济处罚;

4、在工作时间嬉戏、擅离工作岗位或从事与工作无关的`事情罚款30元;

5、对同事恶意攻击或诬告、中伤他人、制造事端者罚款100元;

疫情员工宿舍管理制度 60句菁华

1、每晚20:00-22:00时间段,宿舍管理人员对宿舍进行检查,清点居住人数,核对居住学生信息。

2、通向室外的大门24小时保持锁闭状态(电子门禁与机械锁相结合)。对配置门禁等安全技防设施的学生公寓,应对安全装置进行检查,发现问题及时通知相关部门进行修复。

3、公寓楼公共区域每日进行清洁和消毒不少于2次。公寓楼门厅等场所在做好消毒的同时,要保持室内空气流通。每日对其它公共区域进行开窗通风不少于2次,每次不少于30分钟。

4、考虑到为避免食堂集中就餐学生“打包”回寝室就餐的情况增加,根据实际适当增加垃圾桶和垃圾袋,餐后保洁人员及时清理餐饮垃圾。对垃圾桶(箱),每日消毒不少于3次。

5、视情况对学生相关携带物品进行适当消毒,或提醒学生自我清洗消毒。

员工宿舍用水电管理制度 60句菁华

1、凡公司管理人员、计时人员及其配偶按公司规定安排的一律免收房租。

2、凡住公司宿舍员工,必须服从宿舍舍长安排,因故需调换房间的,需向宿舍舍长申请并登记,未经批准,任何人不得私自调换房间,否则因此造成的水、电费重复收取自行负责。

3、本规定自20xx年4月份生效执行,此前所有相关规定同时废止。

4、各房间员工必须将垃圾放入指定的垃圾桶内,不得乱扔、乱放,若有违反者,给予罚款

5、每位员工必须按照寝室长安排的卫生值日表按时打扫寝室卫生,包括倒垃圾。

员工行为规范管理制度 100句菁华

1、、公司内有亲属关系的员工应回避从事业务关联的工作。

2、、代表公司出席公众活动

3、、投资于公司的客户或商业竞争对手的

4、、节约物料、资金,或对物料利用具有成效者

5、、为社会做出贡献,并为公司赢得荣誉者



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