公司优秀员工评选制度 60句菁华

1、工作时间满1个月，无客户投诉、无迟到、早退、请假、旷工、

2、1办公室负责本制度的建立、修订、奖惩意见的审核和执行的归口管理。

3、1.1.2对下列先进事迹的部门或个人给予50-200元的奖励，同时可在绩效考核时加2～5分：

4、2处罚规定

5、3申诉程序：

6、员工对本部门职能的实现和工作成效的贡献卓越;

7、员工在工作与生活中能积极与团队的配合，并无私的做出贡献，做到个人和团队均有良好的业绩;

8、为团队目标共同努力;

9、各中心经理级含以上投票选出2N位侯选人(N代表最终评选出的人数)。

10、各中心分别通过公开唱票的方式进行投票选出票数最高的N位，作为年度优秀员工。

11、完全胜任本职工作，能较好按时完成工作任务。

12、在公司内刊上刊登表彰信息

13、优秀员工将作为公司的人才储备，优先培养，选拔，晋升。

14、禁止出现乱报候选人名单现象，如存在作假现象，则当事人停止参与本活动一年时间。

15、希望所有员工能够热爱本职工作，努力创新，与时俱进，为公司发展做出贡献。

16、严格遵守质量、安全生产等规章制度，严格按本工种的操作规程标准操作，基本功扎实，技术过硬；无质量安全事故，无违章及处罚记录。

17、推荐材料报送时间：各部门应该于1月20日前将候选人推荐表报到总经理办公室。

18、保持积极的工作态度，对公司有忠诚度及奉献精神。

19、成立“优秀员工评定小组”，确保评选活动在公*、公正下进行，评定小组由各部门负责人组成，有意向参与评定小组的同仁可到人事部报名。

20、各部门具体名单分配提交公司管理会议讨论后再确定。

21、工作满一年者；

22、将获得票数最多的确定为最终候选人（员工选出3名候选人；中层管理人员及经理层各选出2名候选人）；当候选人选票相同时时，允许排行并列；

23、优秀员工人选应能够获得多数员工的认同。

24、模范遵守《中小学教师职业道德规范》，爱岗敬业，在本学科教师中有较高威信。

25、能主持（或参与）一项教改实践活动，能举行学科讲座，在教学中取得一定效果。

26、教学效果好，所任学科成绩在本校名列前茅。

27、参加过各级组织的课堂教学比赛，按获得奖项的级别分别进行不同的奖励。

28、最具魅力部门1个

29、全员投票——最终候选名单确定后，由公司全体员工进行短信投票确定最终获选的优秀员工名单。员工投票对象仅限公司公布的最终候选名单中的人选，二选一。短信发至行政部夏雨（15982289400）处。

30、上级评选拟定在13日或14日进行，截止日期为14日。

31、工作中计划性强、积极完成各项工作任务；

32、员工团结、互助，有良好的学习风气，整体工作有创新。

33、优秀管理人员1名；

34、以上评选活动时间安排每年由人力资源中心根据情况确定；

35、在工作作风上，艰苦奋斗、勤勤恳恳。为公司利益不计个人得失、扎根本职工作、锐意进取为企业员工树立良好形象并起带头作用者。

36、对工作流程和方法作系统性的变革，提高工作品质和效率。为公司的发展战略、各项政策制度等提出创造性意见并被公司采纳者。

37、品行高尚，具有良好的团队合作精神；

38、由驻点管理处组织，协同用工单位人事部门推荐“优秀员工”候选人（原则上按派遣/外包员工总数的1%推荐，不足100人的驻点按100人规模的标准推荐，客户有特殊要求并征得公司同意的除外），填制《20xx年度鹏劳优秀员工推荐表》；此表我将转发至站长邮箱。

39、各客服部门根据候选人的综合情况，确定“优秀员工”人选；

40、客户服务中心将《优秀员工推荐表》汇总后，交公司总经理办公会审定，并予以网上公示；

41、公司正式聘用员工；

42、*均为最高员工将被评为优秀员工；

43、根据绩效状况评定次序对各部门进行强制分布，构成良好、普通和较差三个级别

44、班组推荐的，半数以上签名确认生效。

45、吃苦耐劳，对工作兢兢业业，没有丝毫怨言者。

46、管理层及评选小组应注重对员工的业绩收集和验证。

47、凡在本公司入职满一个月的员工均可参与月度优秀员工评选

48、团队合作意识由被评估人*级同事(至少2人)评估，可由被评估人指定人选。

49、发现事故隐患，及时采取措施，防止事故发生；

50、在酒店消防意识及措施方面表现突出；

51、助人为乐，帮助他人解决困难

52、向心力（对公司的向心力）和亲和力（团队意识）；

53、总经办对推荐和选取的人选进行资格审核，确定名单，发布公告进行公示

54、人事部负责落实奖金及优秀员工证书的发放。

55、每月第二个周例会举行优秀员工表彰，由总经理颁奖，并同当选员工合影留念。

56、各部门于每年元月20日前上交部门候选人名单，要求针对《年度优秀员工评选标准》选出部门候选人，并列出先进事迹报人力资源部，在行政例会上由各部经理审核评选。

57、在年度的员工春节联谊会上，为年度优秀员工进行表彰。由副总经理颁奖、授牌，并同当选员工合影留念。

58、人力资源部负责相片的摄影和冲印，并将相片张贴在宣传栏。

59、根据酒店实际情况给予合理安排外出学习的机会。

60、热爱公司，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽善于合作；用心参加公司或部门组织的群众活动，在活动中能够起到示范带头作用。

公司优秀员工评选制度 60句菁华扩展阅读

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展1）

——酒店优秀员工评语 60句菁华

1、该员工*时工作仔细、认真、负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

2、团结友爱同事，从不计较个人得失，同事有需要时，总是热情帮助替同事上班，对刚毕业第一次参加工作的新同事主动教授各项技能，循循善诱。

3、工作有经验，处事有方寸，考虑周全，凡事身体力行。

4、、酒店的金牌服务员，也是本店公认的微笑天使，能得到广大顾客的好评，做任何事情从不斤斤计较，每天早上第一个来店堂做卫生，迎接当天的顾客，确实是优秀员工。

5、、在日常工作中能团结同事,互帮互助。实干精神强，得到全体员工的好评，是酒店的好榜样。

6、不怕苦、不怕累，对工作兢兢业业，在春节期间一个人做凉菜，每天所有工作一个？完成，在质量和速度上都有保证，天天加班加点，连中午都不休息，从来不在领导面前说“不”。

7、作为基层管理者，能以身作则，凡事能起带头作用，工作优秀，责任心强，组织能力强。敢说敢做。

8、责任心强每天上班早到晚归，工作安排井井有条，安排员工工作合理，时刻将餐厅工作挂在心间，多次牺牲休息时间主动回餐厅加班。

9、作为领班能吃苦耐劳，服从工作安排，不管调到哪个岗位，从无怨言，在工作中能起到很好的带头作用。

10、、工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水*也在学习中不断提高，关心同事，非常值得大家学习，新晋社会如此努力难能可贵。

11、、该同事今年工作成绩进步大，工作认真，业务知识扎实，业绩发展迅速，工作态度端正，遵守公司规章制度，能积极完成公司的任务。

12、作为基层管理者，能以身作则,凡事能起带头作用，工作优秀，责任心强，组织能力强。敢说敢做。

13、与同事关系好，有很强的凝聚力,工作认真负责。

14、作为一名老师傅,除了作好本职工作外,经常主动帮助其他岗位,责任心强,工作踏实,从无怨言。

15、工作认真踏实，性格直爽，出菜快，吃苦耐劳，对人和蔼，能出色地完成每天的工作。

16、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

17、工作积极热情度高，能吃苦耐劳，每次在门口挽留顾客的激情很浓。

18、协作意识特别强，哪儿需要哪儿去，休息也心系酒店。

19、每天上班都提前15分钟到岗，提前作各项准备工作。

20、该员工*时积极向上，不仅配合度较好，且*时工作表现也很努力，在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自己的工作。

21、帮助同事，在不影响自己岗位工作的情况下，帮大堂吧的同事盯台，帮酒吧的同事擦杯子。

22、虚心学习，在短时间内熟练掌握各项业务技能，来酒店半个月就能独立上岗。

23、*时工作敢说敢管，工作效率高。通过员工投票，被选为优秀员工。

24、身为出品部员工，注意节约材料，控制成本。使公司利益最大化。将作果盘剩下的水果边角废料榨成鲜榨果汁，上一餐剩的咖啡、红茶和已开瓶快变质的红酒添加其他成分变成特饮出售，各种果皮雕刻成装饰物，变废为宝。

25、xxx自进入公司以来，工作态度良好，团结同事，服从安排，责任心强，能独立完成组长分配的各项工作，认真执行重点检验规定，能及时发现质量问题。对新入职同事能主动热情给予引导，无保留的培养新手，在本部门起到模范带头作用。

26、遇到餐厅有接待任务，早到晚走，从不叫苦。

27、以高尚的品格感动人，以不计个人得失的情操感染人，以言行一致踏实肯干的行动感化人。你是员工的骄傲，也是员工的楷模。

28、她负责集团行政工作以及对外宣传，工作认真负责，海华二十年周年庆典期间，她辛勤付出，圆满完成集团二零零七年度工作目标之一，获得肯定。

29、悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。

30、工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水*也在学习中不断提高，关心同事，非常值得大家学习，新晋社会如此努力难能可贵。

31、对工作勤勤恳恳，任劳任怨。更有公而忘私，以大局为重的精神，在*时的工作中不仅把自己的本职工作做的精益求精，还能主动协助其它的岗位把工作作好，值得我们好好学习。

32、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水*优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作；人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见；高度敬业，表现出色。

33、酒店的金牌服务员，也是本店公认的微笑天使，能得到广大顾客的好评，做任何事情从不斤斤计较，每天早上第一个来店堂做卫生，迎接当天的顾客，确实是优秀员工。

34、作为一名主管，在管理方面有很大的进步，起到了很好的榜样作用。

35、产品质量稳定，上进心强，爱学习，能吃苦耐劳。

36、工作认真负责，积极主动，能完全胜任本职工作，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，善于合作。

37、自从担任迎宾工作以来，工作井井有条，能积极地帮助新来的员工，很热爱自己的.工作岗位。

38、作为一名酒店保洁工，从不看轻自己的岗位，工作勤勤恳恳，一丝不苟，对晚辈非常关心和照顾。

39、,在日常工作中能团结同事,互帮互助。实干精神强，得到全体员工的好评，是酒店的好榜样。

40、该员工*时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

41、对本职工作兢兢业业，锐意进取，起到带头作用。

42、作为一名传菜员每次都是做好自己的工作又去协助别人，尤其是收废品这一块，总是起早贪黑，从无怨言。作为炉灶组一名师傅，每天坚持完成本职工作外，始终如一的`坚守岗位，带领初加工组的人员作好一切准备工作，菜肴质量很好。

43、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习。望各位同事以以上人员为榜样，在今后的工作中，把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起，一起创造什么什么公司辉煌的明天!

44、干活麻利，对待同事很友好，去年几乎每月都是微笑天使，服务标兵。

45、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水*优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。

46、自从担任迎宾工作以来，工作井井有条，能积极地帮助新来的员工，很热爱自己的工作岗位。

47、优秀的业务水*，为公司创造好的企业效益，与同事相处和谐。

48、工作认真负责，在收银这个岗位上表现很优秀，得到大家的一致好评，团结员工，品德高尚，*时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

49、他爱岗敬业，忠诚企业，精于暖通设备，是优秀的技能人员，*时工作不但以身作则，还积极帮助部分同事掌握，提高技能，与各人共同进步。

50、作为酒店基层管理者，能以身作则，凡事能起带头作用，工作优秀，责任心强，组织能力强，敢说敢做。

51、对工作负责，吃苦耐劳，在人手紧张的情况下，经常一个人做炖品，除了做好本岗位的工作，还主动协助炸锅。

52、不怕苦、不怕累，对工作兢兢业业，在春节期间一个人做凉菜，每天所有工作一个人完成，在质量和速度上都有保证，天天加班加点，连中午都不休息，从来不在领导面前说“不”。

53、对工作负责，吃苦耐劳。在人手紧张的情况下，除了做好本岗位的工作，还主动协助同事。

54、该员工*时工作仔细、认真、负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作！

55、勤恳务实，善于学习，对本职工作兢兢业业，注重个人成长。

56、该员工*时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作！

57、工作技能相对较为全面，工作扎实有效，为人朴实谦逊。：勤勤恳恳，积极钻研业务，有敬业精神，努力将本职工作做好。

58、团结同事，与科室人员默契配合并肩作战，工作兢兢业业，对销售工作能够做到应对自如。

59、x某某同志具有良好的个人素质，服从上级安排，对工作认真负责。工作经验丰富，技术水*较高，有问题能及时处理或向上级反映。团结同事，一视同仁，对新员工耐心指导，热心传授技术和安全操作流程。

60、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水*优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作；

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展2）

——公司优秀员工评语 50句菁华

1、良好的个人形象和素养，专业技能或业务水*优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水*优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。

2、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真、做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习。

3、对工作认真负责，吃苦耐劳，从不叫苦叫累，总是默默无闻地工作，不找理由。从到炖品岗位以来，总是最早到厨房搞加工。

4、酒店的金牌服务员，也是本店公认的微笑天使，能得到广大顾客的好评，做任何事情从不斤斤计较，每天早上第一个来店堂做卫生，迎接当天的顾客，确实是优秀员工。

5、在最忙的时候一个人做两个人的工作，从无怨言。

6、作为刚提上来的主管，责任心强。能起带头作用，在要求别人的同时，能严格要求自己，对员工很关心。

7、协作意识特别强，哪儿需要哪儿去，休息也心系酒店。

8、工作认真负责，人很和蔼，对同事关心，晚上值班即使回去的再晚也无怨言，默默无闻。

9、对工作负责，对同事热心。通过员工投票，被选为优秀员工。

10、该同志自入公司5年多以来，在本职岗位上思想态度端正，服从管理，凡事能以大局出发，不搞个人主义，本位主义。工作中不怕苦不怕累，做事抢在别人前头，具有团队合作精神，积极配合仓库的管理工作，发挥了一定的模范带头作用。

11、担任主管工作以来，工作尽职尽责，能力较强，积极配合分店工作。

12、工作认真，负责;工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用。

13、该员工工作认真，脚踏实地，关心同事。虽然工作性质繁琐、复杂，但她能*和的对待，处理事情有条不紊，工作总能自觉、认真、细致地完成，受到办公室成员一致好评。工作中她能够站在公司的角度，经常提出合理化建议，为部门的管理出谋策划，是领导的好助手。

14、X同学在我单位实习期间，工作积极主动，学习认真，尊敬师长，待人诚恳，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累，并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的一致好评。

15、从不计较时间的早晚，总是严格的履行着自己的职责。完成了公司和部门交给的各项工作。他不仅认真学习业务知识，对自己不了解的，及时向主管部门人员请教，并及时的传达给业务员。对一些棘手的事情，他也积极的与管理部门协调，使业务能顺利进行。

16、该同志在工作中态度认真，积极向上，为人乐观，自我检讨能力较强，思想态度端正，发现本组员工有思想问题时，能主动谈心进行疏导，在他的带领下，顺利完成了旺季时繁重的生产任务，在沟通和思想疏导方面有相当的经验，为部门员工队伍的稳定发挥了作用，促进了生产的有序进行。

17、服从上级安排，按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒，发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验，具有一定的沟通技巧，为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下，班组生产效率提高，所织疵片最少，受到部门员工的一致好评。

18、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习。

19、该同志工作能力尚能胜任目前工作岗位。聪明，好学，常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解，虽然想法和思路有明显的书本痕迹，相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。唯实践经验不足，需足够谦虚和关注细节。

20、该员工*时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

21、该同志自xx年入职以来，自觉遵守厂规厂纪，个人素质好忠于职守吃苦耐劳，在工作中虚心诚恳，勤学好问，处事公*，积极服从上级领导的安排和指示，与相关部门密切配合。是一个充满上进心和活力的领导人。

22、*时工作敢说敢管，工作效率高。通过员工投票，被选为优秀员工。

23、进店时间不长，但工作表现很好，对工作热情，尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞，现在已经被大家推选为领班，工作很努力。

24、该员工工作认真负责，积极主动，能完全胜任本职工作，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，善于合作。

25、xxx工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。

26、该员工工作努力，成果显著，按时完成工作任务，跟同事相处融洽，且上班的纪律很好，值得各位同事学习。

27、工作热情高；人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信；对待工作严谨、处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正；学习进步较快、受到大多数客户的好评。

28、该同志勤恳务实，善于学习，对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。

29、优秀的业务水*，为公司创造出较好的企业效益，与同事相处和谐

30、对本职工作兢兢业业，锐意进取，起到带头作用成长员工

31、在艰苦的条件下，很多人选择了离开;在繁重且重复的工作中，很多人选择了放弃;他没有去表白自己，也没有标榜自己。人生就像一次长跑，胜利只属于坚持下来的人。------他就是实验室：桂冠。

32、虽然年龄长了一点，但是对工作的热情不减。虽然事务日渐繁重，但是毫无怨言。她没有光鲜的外表，但账目却异常的工整。她没有夸夸其谈，却总是得到大家的称赞。--------她就是财务部：徐雪芬

33、作为基层管理者，能以身作则,凡事能起带头作用，工作优秀，责任心强，组织能力强。敢说敢做。

34、虽做蒸菜时间不长，但上进心强，肯吃苦。在人手不足的情况下,经常一个人做两个人的工作,却毫无怨言。

35、xxx良好的个人形象和素养，专业技能或业务水*优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用；为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

36、张**同志在工作上勤勤恳恳，在思想上也是严格要求自己，他认真学习遵守公司的各项规定，团结同事，乐观上进，始终保持着严谨认真的工作态度，用他自己的话说：要时刻牢记顺泰文员工的责任与义务，在任何时候都把集体的利益放在第一位。张**被评选为xx年度优秀员工，是公司企业文化精神的熏染，也是他自己努力的结果。这不仅是他个人的荣誉，同时也是整个综合部的光荣。希望张**同志在新的一年里发扬成绩，随着顺泰文的不断发展而提高自己，更加勤奋的工作，争取更大的进步。

37、好的个人形象与素养，专业技能或业务水*优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用；为公司创造出较好的企业效益或社会效益

38、公司办公场所的搬迁，所有计算机电脑需要重新进行安装调试，工作量非常大，其他人又帮不上手，而当时他家中正在利用假期进行房屋装修，家中又只有他一个壮劳力，妻子又怀孕在身，他楞是克服了自己的困难，起早贪晚默默的往返于公司，完成了计算机的网络布线及广域网的连通及兄弟公司办公地址的综合布线、局域网建设的工作。

39、对本职工作兢兢业业，锐意进取，起到带头作用成长员工。

40、她没有把学历当成能力，她没有把专业当成砝码；她毅然投入到市场的第一线，短短的时间，她跑遍了N家客户，一路洒下了业务的种子。在她的身上，正是印证了那句话：精明的人在聪明地等，智慧的人在老实地做；——她就是国内事业部：聂蓉蓉。

41、良好的个人形象与素养，专业技能或业务水*优秀，为公司业务创造更多机会与效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益；工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水*优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作；工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。

42、在后期的工作中，实现了三部接入养老网与医疗网，解决了只能回总部进行入库工作的'问题。调整了二部养老及医疗网络ip地址，使业务二部每台机器可以同时登陆养老及医疗系统。

43、工作认真负责，能出色的完成。虚心好学，进步快，菜品质量稳定，能主动帮助其他岗位工作。

44、该同志工作热情高；人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信；对待工作严谨、处处为公 司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正；学习进步较快、受到大多数客户的好评

45、心理上的慰藉有时候比物质更加有说服力，因此在评语中对优秀员工首先要肯定其成绩，之后要对其的优秀表现有进一步的承诺。而且优秀员工要不定期的表扬，这样才能收到意外效果，也让他们觉得工作更有乐趣。

46、该同志综合素质好，业务能力强，学习能力强。能比较全面地掌握xxxx知识和我单位主要职能和重点工作，有较强的沟通能力，能够胜任自身的本职工作。

47、进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。

48、不怕苦不怕累，对工作兢兢业业，在春节期间一个人做凉菜，每天所有工作一个人完成,在质量和速度上都有,天天加班加点,连中午都不休息,从来不在领导面前说“不”。

49、工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德,*时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

50、该同志服从上级安排，按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒，发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的`经验，具有一定的沟通技巧，为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下，班组生产效率提高，所织疵片最少，受到部门员工的一致好评。

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展3）

——公司优秀员工评选制度 50句菁华

1、1办公室负责本制度的建立、修订、奖惩意见的审核和执行的归口管理。

2、1奖励规定

3、1.2奖励执行程序

4、2处罚规定

5、本年度无任何形式的违纪批评或处罚;

6、积极参加公司组织的各项活动。

7、提名个人(团队)介绍函1份

8、工作认真负责，积极主动，热情友善，服从整体安排，能配合同事完成各项工作任务，无较大的工作失误。

9、对工作默默奉献的员工。

10、尊重领导，服从安排，工作认真，积极主动，富有激情，任劳任怨，努力克服困难能出色地完成本岗位及公司安排的其他工作任务；积极要求进步，参加公司组织的各项业务培训与学习。

11、优秀员工名单确定时间： 7月12日组织公司高层领导小组会议对推荐人员进行讨论确定。

12、由班组负责推荐，各部门负责人应该在部门内部组织开展民主评议，确定人选；

13、工作认真负责，积极主动，热情友善，服从整体安排，能够配合同事完成各项工作任务，无较大的工作失误。

14、当月出勤率为全勤。（当月无迟到、早退、旷工；请假时间总和不超过8小时。）

15、至少两次以上月度最佳员工。

16、保持积极的工作态度，对公司有忠诚度及奉献精神。

17、对本职工作积极主动，认真热心，成绩显著得到各部门所有干部的一致认可。

18、对本岗位工作技能熟练，并能不断学习和创新；

19、全年迟到、早退次数不得超过10次；

20、全年旷工次数为0次；

21、人力资源部：负责整个评选工作的`实施、宣传；

22、受员工尊敬或信赖的程度；

23、与员工的沟通潜力；关心员工、互帮互助。

24、根据绩效状况评定次序对各部门进行强制分布，形成良好、普通和较差三个级别。

25、优秀员工评定小组协同人力资源开发中心对提名人选组织360度考评.

26、确定优秀员工代表一名，形成《优秀员工代表发言稿》

27、必须两个学期所教的科目的*均分排在全镇的前三名，才拥有参加评先的条件。

28、模范遵守《中小学教师职业道德规范》，爱岗敬业，在本学科教师中有较高威信。

29、获奖人数

30、公示审查期为两天，截止日期为3月12日。

31、优秀员工、优秀管理人员：本集团所有员工、管理人员；

32、工作中计划性强、积极完成各项工作任务；

33、推选出银员工候选人：a部门1名、b部门2名、c部门1名、d部门2名、e部门2名；

34、优秀管理人员、先进集体先由全体子公司部室经理以上、管理人员以无记名投票方式，各评选出一个优秀管理者和三个先进集体候选名额。

35、严格遵守公司各项规章制度；

36、由驻点管理处组织，协同用工单位人事部门推荐“优秀员工”候选人（原则上按派遣/外包员工总数的1%推荐，不足100人的驻点按100人规模的标准推荐，客户有特殊要求并征得公司同意的除外），填制《20xx年度鹏劳优秀员工推荐表》；此表我将转发至站长邮箱。

37、成立评定小组是确保评选活动在公司管理层控制之下进行必要保障；同时由于评定小组由管理层各级领导组成，能够使评选获得各方认可、客观和公*工作氛围。

38、优秀员工评定小组协同人力资源开发中心对提名人选组织360度考评

39、专业技能超常者创造性地开展工作者。

40、公示时间：

41、在酒店消防意识及措施方面表现突出；

42、拾金不昧；

43、行政例会上由总经理、业主代表、各部门负责人等无记名投票，评选优秀员工和优秀班组

44、由人事部制作证书及宣传板报，安排有关奖金；

45、按1：10比例申报优秀员工人选（即根据公司总人数/10得出的四舍五入的整数选取）

46、酒店各部门于每月28日前，由部门经理召集管理人员及员工代表评出候选人上报人力资源部，要求针对《月度优秀员工评选标准》分别注明特别突出事迹，或优秀表现，并附上候选人的照片及部门经理签名，否则视为放弃参选。

47、人事部负责联系摄影和冲印照片，并将每月优秀员工照片张贴在员工宣传栏。

48、优秀的员工奖候选人推荐办法

49、尊重领导，服从安排，工作认真，用心主动，富有激情，任劳任怨，努力克服困难能出色地完成本岗位及公司安排的其他工作任务；用心要求进步，参加公司组织的各项业务培训。

50、评选尽量持续各管理层级间进行充分沟通，对有保密要求的事宜不能外泄。

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展4）

——公司员工制度 100句菁华

1、除工作需要外，公司人员不得随便使用公司电话聊天。

2、各项费用的报销要填写相应的报销审批单。报销审批单必须以真实、合法的原始发票为依据，原始发票不得涂改、伪造。财务人员应加强费用报销的审核工作，对不符合规定和越权审批的，一律不予报销。若有违反者，扣除相应报销款项和当月工资。

3、2新入职员工经部门试用合格,办理入职手续时办理正式厂牌。

4、4员工如有厂牌丢失申请补办者,本人申请组长签字,主任审批后交人事部补办,补办厂牌每个扣款10元。

5、上级指示或有期限的命令，未申报正当理由未如期完成者;

6、因监督、监管不力造成经济损失500元以上者;

7、不按作业指引(含安全操作规程)或上级批示的正确方法作业造成严重损失者(如：造*员残疾或死亡或财产损失1500元以上)

8、贪污受贿、挪用、亏空公款者;

9、记大过达二次后，第三次予以辞退。

10、派报架、报纸架摆放整齐，保持阅报带夹，及时更新每日报纸

11、员工的个人物品随意放置的交纳成长基金5元。吃饭完毕应立即收拾干净，违者每一次交纳成长基金10元。报刊应放在规定位置，阅完后立即放回原处，违者交纳成长基金5元。员工自备水杯，不得使用公司一次性纸杯，违者交纳成长基金5元每次。(以上事项由店务秘书监督执行，所收款项做为团费)

12、个人日常费用报销只包括移动通讯费、交通费、加班交通费、加班餐费,部门活动费,其限当月每人提交一次。

13、加班交通费报销限于*时工作日晚21：00 后，及周末或国家法定节假日发生，其他时间一律不予报销。如为特殊情况，应在提交时注明原因；交通费及加班交通费，需要按原始发票逐张提交，不可合并计算。

14、员工以虚拟身份提交报销的或收款方为公司的，必须写明“收款人全称”和“收款人开户银行的完整信息及帐号”。

15、是全员积极出谋划策、开拓革新的激励体系。

16、奖惩公开的原则：为了使奖惩公正，公*，并达到应有的效果，奖惩结果必须公开。

17、重量级奖励

18、一般性奖励：

19、造谣滋事。

20、对各级领导态度傲慢，言语粗暴；

21、教育培训无故缺席；

22、委托或受托他人出勤或签到。

23、员工应在规定上班时间的基础上适当提前到达岗位作好准备工作。工作时间不得擅离职守或早退。

24、热情待客，站立服务，使用礼貌语言。

25、员工的精神面貌应表情自然，面带微笑，端庄稳重。

26、男员工应修面，头发不能过耳和衣领。

27、女员工应梳理好头发，使用发夹网罩。

28、本部门单据和员工考勤的审核

29、带外人进宿舍未遂者;

30、损坏公司财物及浪费公司资源(如电灯、电脑下班未关)情节较轻者;

31、初次不服从管理人员安排;

32、加班时间无故不到;

33、虚报考勤者;

34、故意阻碍保安人员、稽查人员执行公务者;

35、过失造成报表资料失实或虚构奖惩事由者;

36、违反公司管理中相关规定者;

37、在公司内骂人、大声吵架、形象较坏者;

38、使用虚假学历证明(毕业证)、专业技术资格证、特殊岗位操作证等;

39、违反“劳动法”第25条(二)之规定之行为予以解除劳动关系。劳动法第25条(二)所指“严重违反劳动纪律或者用人单位制度”在本公司指以下行为：

40、在厂内、厂外打架或参与聚众斗殴者;

41、一年内代他人打考勤卡或委托他人打考勤卡达三次(含)以上;

42、一月内迟到、早退累计达5次，三个月内迟到、早退累计达10次(含)以上;

43、拒绝管理人员合理的工作调配，经3次教育后仍拒不执行者;

44、连续旷工3次/月；

45、不服从上级管理，与客户争吵3次/月；

46、员工请假须提前一天申请，必须填写请假单并经店长同意后生效，如请假半天，须在中午12：00――13：00点之间打卡。调休需提前一天申请，必须填写调休单并经店长同意后生效，事后说明无效，作请假处理。

47、公司实行早晚班制度，每日安排两位人员轮流值班，早班时间上午8：30---下午2：30，晚班时间下午2：30――晚上8：30，轮到值晚班的员工，晚上20：30分后下班关闭电脑电源、插座电源、

48、迟到或早退3次，15分钟以内罚款30元，15分钟30分钟以内罚款50元，3060分钟罚款100元，半小时以上按旷工半天论处。

49、公休日加班可补休，补休时间由主管批准安排，交办公室备案办公室无备案的不予承认。

50、发放：办公用品原则上由公司统一采购，分发给各部门，如有特殊情况，允许各部门在提出"办公用品申请书"的前提下就近采购，在这种情况下，办公用品管理部门有权进行审核。

51、总教练和部门负责人请假，一律由本人填写《请假单》后报校长批准。

52、严谨操守，不得收受与公司及转运部业务有关联的各种好处及回扣

53、转运部接电话标准用语为“您好！**速递”或“您好！**速递**转运部”

54、文件是公司及转运部的重要计划或决策，涉及公司机密的须注意保密工作，非相关人员不得随意翻阅文件

55、研究、制定转运部的规章制度、工作流程、岗位职责等高效的工作方式

56、随时跟踪反馈工作事宜

57、组织协调货物进出港高效作业

58、不良货物的处理（安全）

59、货物的搬运（准确、安全、快速）

60、在公司办公室以外的工作场所：工作人员必须在约定时间的前五分钟到达指定地点，招集人必须提前15分钟到达指定地点。

61、早退：指提前离开工作岗位下班;早退3分钟以内，每次扣罚10元;30分钟以上按旷工半天处理。

62、员工在代表公司的各项活动中，必须维护公司荣誉和利益。

63、员工应保守公司商业、财务、技术秘密。

64、五个做到

65、员工因故必需请假或休假时应按请假规定办理，遵守休假管理制度，完成手续后始得离开工作岗位。

66、值班室实行非上班时间值班制度，值班时段为工作日12：00～14：30(6月1日～9月30日期间为15：00)及17：30(6月1日～9月30日期间为18：00)～次日8：00;非工作日(公休日、节假日)上午班8：00～12：00，下午班12：00～19：00，夜班19：00～次日8：00。

67、及时接收和转办文电。值班人员如收到传真或送达的文电，要在值班记录本上登记，注明收到时间。需要立即办理的文电，值班人员要立即报告带班院领导，并按照带班院领导的要求及时办理;不需要立即办理的文电，待上班后交由办公室处理。

68、值班人员要坚守岗位，不得擅离职守，不得转移值班电话，不得利用值班电话聊天。

69、评选标准：

70、评选对象：公司各部门（以部门为单位）

71、实行每日八小时工作制：上午8：00-12：00；下午：13：30-17：30（五·一后修改，另行通知）。

72、安营部负责贯彻服务规范、监控服务提供过程、执行督察制度和纠正措施、评定快递员服务质量等级。

73、客户服务部负责调查顾客期望、拟定服务质量信息调查方案、收集分析服务质量反馈信息、受理处置顾客投诉、实施服务需求和服务质量评审、提出改进建议、评价并改进办公环境和秩序。客户服务服务部

74、热爱公司、热爱中转部尽忠职守

75、转运部管理人员须注意自身涵养以身作则领导员工同舟共济增强团队精神建设提高工作情绪

76、公司及转运部提倡艰苦创业、勤俭节约员工要爱惜公物、物尽其用反对奢侈和浪费

77、电脑维护、网络维护直接找公司IT部门其他人员不得私自处理

78、资料的记录、分类详细、真实

79、电脑的维护保持电脑的正常运行

80、目的：为使本公司员工之管理有所遵循，特定本制度。

81、公司辞退员工，由人事部门在征得部门经理和总经理意见后，向被辞退员工提交解聘通知，并要求限期办理手续，因特殊情况经人事部经理批准，可适当延长办理时间。

82、员工违约或单方提出解除劳动合同时，员工应按合同规定，归还其在劳动合同期内产生的有关费用。

83、合同的解除：

84、公司录用的实习人员可分为两类：1)有薪实习2)无薪实习

85、“优秀经理”评选由投资公司人力资源部和经营管理部负责组织。

86、团结同事，有良好的团队协作精神。

87、报销公司帐目，归还公司欠款;

88、在公众面前做到仪表整洁，举止端庄，行为检点，谈吐得体。切记每位员工的言行是公司形象和风貌的体现;

89、忘记刷卡，请部门负责人证明，人事部签卡。一个月内有三次签卡的机会，超过的按每次5元处理;

90、应严格保守公司的经营、财务、人事、技术等机密;

91、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

92、男员工须凭配偶的医院证明、出生证明、病例等相关证明资料，否则，按事假处理。

93、检举违规或损害公司利益者;

94、对经营业务或管理制度提出有效合理化建议，得到采纳实施，并取得重大成果和显著成绩;

95、妨碍工作或公司秩序，情节轻微;

96、适用范围

97、1公司、科室和车间各级领导，严格按公司办公室下发的值班表，执行24小时安全生产值班制度。

98、10公司办公室针对巡检记录所记载的违纪情况，按照公司相关规定及时做出处理决定，并通报全公司。

99、经办的销售人员填写时，字迹要工整、清楚，使用黑色钢笔或签字笔。

100、合同签字程序

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展5）

——优秀员工工作评语 30句菁华

1、该生在本学期顶岗实习期间，思想品德好，积极进取，乐于助人，工作认真负责，努力学习，乐学上进，受到公司的好评。

2、能遵守本厂的规章制度，刻苦耐劳工作积极，表现优秀。

3、XX在我公司工作期间能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的配合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。认真学习业务知识，在很短的时间内就掌握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的不足。工作积极主动，学习认真，尊敬他人，待人诚恳，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够灵活运用所学的知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。

4、在年的一年里，张怀庆同志能够认真学习专业知识，通过各种方法渠道如：网络专业公司期刊杂志等搜集专业信息，时刻关注电脑等设备的动态变化，因为网络病毒传播速度快，范围大，如果不能迅速排除，将会给公司的正常业务带来影响，张怀庆同志利用自己的所学知识，一次次一个个一台台的把病毒故障从计算机中清除掉，保证了公司计算机的正常使用。公司办公场所的搬迁，所有计算机电脑需要重新进行安装调试，工作量非常大，其他人又帮不上手，而当时他家中正在利用假期进行房屋装修，家中又只有他一个壮劳力，妻子又怀孕在身，他楞是克服了自己的困难，起早贪晚默默的往返于公司，完成了计算机的网络布线及广域网的连通及兄弟公司办公地址的综合布线局域网建设的工作。在后期的工作中，实现了三部接入养老网和医疗网，解决了只能回总部进行入库工作的问题。调整了二部养老及医疗网络IP地址，使业务二部每台机器可以同时登陆养老及医疗系统。

5、他为成为石油人而自豪，为成为广陆的一员而骄傲。他迎着初春的寒风上井，顶着盛夏的烈日苦干，又迎战了秋冬的风雪，他全年天在前线默默地工作着，无私地奉献着，他就是优秀员工丁志县。

6、对本职工作兢兢业业，锐意进取，起到带头作用成长员工。

7、对本职工作兢兢业业，锐意进取，起到带头作用。

8、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真、做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习

9、该员工*时积极向上，不仅配合度较好，且*时工作表现也很努力，在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。

10、办事方法有改进，工作有进步，该员工做事情踏踏实实、做人本分，能够虚心接受市场招商经理的建议，努力学习不足之处；大力开发所负责区域的空白品种，并积极和经理进行各种环节的沟通；在XX年X月份进步异常迅速；对待工作兢兢业业，处处为公司考虑，不记个人得失。

11、XXX在我司工作期间，严格遵守我司的各种规章制度，积极主动向同事请教工作的各种知识，服从安排，踏实肯干，开拓视野，丰富了工作经验，为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。

12、他工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

13、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水*优秀，与北区各位经理相处融洽，关心每一位同事，是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作，爱岗敬业乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。

14、×××注重政治理论学习，作为省局下派干部，能克服各种困难，创新工作方式方法，对其分管的******计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

15、该员工公正无私，品行端正，心地善良有正义感。工作能力突出，敢于谏言，有同不良风气做斗争的勇气和魄力。行事有主见，肯承担责任。该员工还志向远大谋略出众，敢做敢为，是少有的巾帼英雄。

16、该员工思路清晰，有很好的语言表达和组织能力。不仅口齿伶俐，语言婉转，更有远大的理想抱负。

17、来酒店五年，大学文化，去年被提为收银员，对工作认真负责，跟同事关系很好，无论是在工作之中，还是在生活之中都很关心他人，每月都被评为一等奖。

18、你喜欢：“失败永远比成功更有吸引力。”也许是你失败太多拿来自嘲自勉，也许你尝到了失败之后的成功更加甘甜。但无论因为哪种情形，在决定命运的时候，希望你是成功者，那么希望你能早日振作起来，让智慧的火花早日闪烁起来。

19、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水*优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。

20、关心体贴员工，注重和员工沟通交流，了解员工的需求，力所能及的提供帮助，得到员工的拥护和尊重。有女员工因想家哭鼻子，程领班对其悉心安慰，还做了水饺让员工感受到家的温暖，是一位爱护员工的好大姐。

21、该员工*时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

22、该员工温柔和顺，工作兢兢业业。在岗位上，凡事起带头作用，在帮助同事和培养新人上，都能以身做则。工作态度诚恳有上进心，能坚持原则。在目标的实现上，有不屈不挠的毅力和耐力。该员工还能从顾全大局出发，谦虚忍让，继承了中华民族优良的传统美德。

23、良好的个人形象和素养，专业技能或业务水*优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。

24、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信；对待工作严谨、处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正；学习进步较快、受到大多数客户的好评。

25、优秀的业务水*，为公司创造出较好的企业效益，与同事相处和谐。

26、勤恳务实，善于学习，对本职工作兢，注重个人成长;工作成绩进步大，专业技能水*提高快，能够有效改进自己的工作方式，在工作中收到了良好效果；悟性较强，能很快适应新的岗位；能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长；能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。

27、xxx在我司工作期间，严格遵守我司的各种规章制度，积极主动向同事请教工作的各种知识，服从安排，踏实肯干，开拓视野，丰富了工作经验，为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。

28、性情泼辣，热情大方的你，让我想到一句歌词：“该出手时就出手，风风火火闯九州。”大有巾帼不让须眉的气势。思维活跃，创造力强，对于任何的挑战都能主动出击，把握住每一次机会，虽每一次未必都能成功，但你挫折打不倒你“我永远是最棒的”的信心，你总能调整前进的步伐，不断进取。

29、因为你坚信：“人生的道路不会一帆风顺，事业的征途也充满崎岖艰险，只有奋斗，只有拼搏，才会达到成功的彼岸。”所以，经历了两次大考的失败，你没有垮下，磨练得更加坚强又回到了“第一”。相信在冲刺阶段的一年中，困难挡不住勇敢者的脚步，你会靠实力做一个出类拔萃的人。

30、该生勤奋好学工作认真服从上级安排本厂对该生非常满意。

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展6）

——优秀员工获奖感言简短 30句菁华

1、勤奋敬业，激情拼搏，在未来的道路上努力做到更好，与“车行天下”一起进步！

2、优秀，不是随便说出口的，而是努力奋斗出来的。

3、决定人生的，不是命运，而是你自己的每一次抉择。

4、要有一颗奉献的心，敢于行动，愿意付出，才有收获。

5、没有*凡的岗位，只有*庸的员工。在工作上，没有小事，小事如果不认真、不尽责，也能造成大错。

6、只要你还愿意努力，世界会给你惊喜。

7、不努力，怎么对得起千疮百孔的自己。

8、没有优秀的个人，只有优秀的团队！

9、崇高的理想就象生长在高山上的鲜花，如果要搞下它，勤奋才能是攀登的绳索。

10、尽心、尽力、尽职、尽责的做好每一件事，任何人都会在*凡的岗位上创造出人生的辉煌！

11、成功只在一念之间，努力让自己优秀，前方道路也无阻碍。

12、世间最容易的事是坚持，最难的事也是坚持。要记住，坚持到底就是胜利。

13、再美好也禁不住遗忘，再悲伤也抵不过回忆。

14、我们都要努力，变优秀，变成最好的自己。

15、让我们本着求实、勤奋、认真的工作态度，改进卓越的前进目标，脚踏实地齐心协力为公司繁荣壮大贡献自己的微薄之力。

16、我将继续发扬成绩，不断创新，不求做得最好，但求做得更好。

17、只要自己有意从事，用心服务，都能成为一个优秀的加油员。

18、未来我还有很长的路要走，我不会被现在的一点成绩冲昏头脑，我将继续发扬成绩，不骄不躁，不断创新，不求做到最好，但求做到更好！

19、松弛的琴弦，永远奏不出时代的强音。

20、有幸获奖，我将化为企业的动力，更加把企业做大、做强，同时多承担一些社会责任。

21、努力也许不等于成功，可是那段为了追逐梦想的努力的过程，会让你变成一个更好的自己！

22、在以后的日子里，作为公司的员工，我们要饮水思源，善待工作，积极进取。

23、有道无术，术尚可求；有术无道，止于术。

24、就是往前冲嘛，不要抱怨，不要怕担责任。

25、追求突出，无论何时何事争做最好。

26、感谢领导的厚爱和同事们的帮助！

27、荣誉至上，它集合了一个人的辛劳、智慧以及公众的认可和尊崇，肩负荣誉，我甚感荣幸与欣慰。我虽渺小，但也知道自己的重要。尽管人在工作中总会遇到一些坑洼，但我会让自己保持着一颗*静的心去面对。世上是没有解决不了的困难，只要有信心。所以，我要自信、也自信——我能把事情做好！

28、百尺竿头，更进一步；海纳百川，地生万物:雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。让过去华丽的谢幕把握好现在，怀着满满的期待，向着收获的明天出发。

29、在新的一年里，祝愿公司的业绩蒸蒸日上，自己的工作能够做的更加优秀。

30、岁月如梭，转眼又是一年，晃眼间我已进入公司4个年头，回想一路走过的路程感慨万千。

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展7）

——优秀员工奖颁奖词 30句菁华

1、冯利犹如是仓库自动生成的一款最灵巧的欢乐软件。你用微笑的形象编程环境，你用直率的性格链接同事，你用阳光的心态驱动烦扰。在版的仓储操作系统中，点击冯利这个小精灵，设置成极具个性化与观赏性的主页，呈现给大家的将是清新婉约而又活力无限的界面。仓储六千*米是你打工的舞台，好一个衣袂飘飘，舞之蹈之的女孩，你带着你喷泉一样雀跃的思想，用你的性情斑斓着我们的日子，用你的热忱丰富着我们的岁月。

2、在大雪纷飞的寒冷凌晨，有你们不畏严寒无私奉献的身影，连续年以风雪为令，雪停为时，为企业扫去的是寒冷，送来的是温暖，你们关爱企业无私奉献的精神，让所有员工深受感动，衷心地祝你们健康长寿，欢乐到永远。

3、入职一年来，你以你好学上进的上佳形象为横轴，你以你爱岗敬业的处事作风为纵轴，十二分用心地构建着你生*第一份工作的坐标图。你在点滴细节中拔节成长，你在举手投足间悠然绽放。你让整个仓储眼前一亮：你不仅仅是那颗熠熠闪光的坐标原点，并且你把你所有闪光的智慧与热情闪光的职责感与事业心都辐射到了全公司每一个同事的身上。从学校到职场，从虹梅南路到华生大厦，欣赏你如此华丽优雅地大转身，欣赏你如此美轮美奂的处子秀！

4、她是化妆品营业员，但她不断超越自我，自学并熟练掌握药品保健品知识。在工作中用心进取，对工作认真负责，从不计较个人得失，能又快又好地完成上级交代的任务。她就是海棠药堂化妆品组长杨丹。

5、一名邮政营销的先锋人物，他足智多谋，努力开拓市场，亲情维护客户，急客户之所急，帮客户之所需，想客户之所想，一切以客户利益为中心，成为客户的贴心人。

6、生活中的你温柔端庄秀外慧中静如处子；工作中的你热忱盈怀劳心劳力动若脱兔。你的一言一行一举一动总是在一朝一夕的工作中落地发芽开花结果。从一个零基础低学历的女孩，到单证系统独当一面的行家里手，你不愧是一线员工成长案例的最佳范本。玉露点点晶莹，梅花朵朵傲霜！内外兼修表里如一。以前你说，你是如此深情地热爱这份工作：依然！始终！永远！我们在这娓娓的倾听中收割你忠诚的麦穗！

7、肩上的职责重于泰山。一名奋战在邮政战线上的楷模，数十年如一日兢兢业业一丝不苟，默默肩负起汪清邮政生产经营的安危，为全局的安全生产立下了汗马功劳!生命诚可贵，*安价更高!

8、仅有你敢给来仓库的不速之客当头棒喝，仅有你敢让所有不良的行为在原则的门槛外嘎然止步。解读你的小性子，是兼爱同事，行侠仗义；理解你的小脾气，乃乐于助人，豪情满怀；习惯你的小聪明，虽有三分笨拙，却不失七分纯真。你的性情彰显另类，你的表现不一样凡响。冯亮，即使蒙住你的眼睛，但愿你仍能摸到勇气的棋子，然后打出智慧的牌。

9、母婴之家是我的江湖，我愿意在此停泊。这一泊，就是六年。追风少年成才俊，风雨兼程见肝胆。始终如一，矢志不渝，一点一滴，一滴一点，诠释着什么叫患难与共，什么叫不离不弃。你工作的活力象花象草，蓬勃在母婴之家每一个员工心灵的清早。三郎拼命龙腾虎跃，七载发展云蒸霞蔚，你的坚持和努力见证了公司的凤凰涅磐。真正的标杆，必须是和你一样用爱的路径与真的维度，为大家做出良好与清晰的垂范。

10、作为员工，你们时刻心系企业的忧患，与企业同风雨共命运，用不懈的努力为企业创造着每一笔财富，正是因为你们的付出，汪清邮政的今日才能够如此绚丽，感激你们，你们的名字将永远铭刻在企业的功劳薄上!

11、谁说女子不如男作为女性，你刚强自信坚韧不拔，作为支局长，你竭心尽力，全力而为，与员工并肩为伍，同甘共苦，营销业绩成为所有支局长的楷模，巾帼不让须眉!

12、顾客电话的每一个需求，你理解为顾客的渴望；顾客渴望的每一种产品，你量身定做解决方案；从话术到技巧，你不墨守成规，你张扬着创新的翅膀，增值的人情与个性。搁下话筒，你和顾客间完成了从交易到体验的质变，你和目标间完成了从达成到成就的升华。星星之火，能够燎原。你的一举手，能够定格成行业旗帜，让师道的文化得到推崇与膜拜；你的一投足，能够沉淀为精神沃土，让优秀的种子得到萌芽与盛开。

13、在激烈的行业竞争下，海棠超市只是一个新生的婴儿，在成长的路上经历了许多风雨和坎坷，但这并没有影响她对这份采购工作的热情，她用自我的所学无私地奉献在自我的岗位上，得到了同事和领导的一致认可，她就是超市分公司采购主管杨乐。

14、你的心灵沉积着春天开花的悸动，你的眼中充满了梦想放飞的期盼，但你深知一切始于足下的道理。忙碌与紧张的工作中，你依然活力洋溢，坚守职责，如此君子，我们理应喝彩。温馨与活泼的团队里，你最能冲锋在前，勇挑重担，如此男孩，让人好生欢喜。期盼你一如既往地以实干者的名义，在IT领域披挂上阵横戈跃马，攻城拔寨。运动小子携雷厉风行之势，假以时日，阳光少年也能勇冠三军。

15、她工作用心主动，兢兢业业，大胆提出工作中存在的`问题，严格践行高效解决工作中存在的问题。把公司的事当成是自我的事，她就是财务部的程瑛。

16、她对工作认真细心，做事有始有终，时刻把服务放在第一位。微笑是她的工作，笑脸是她的职责；对同事的热心和帮忙，表现出她无疑把*咖啡当场自我的第二个家。她就是*咖啡的黎思群。曹宜宾（吧台长）

17、她应对困难不低头，应对挫折不气馁，带领公司全体人员在速递市场的风口浪尖，激流勇进，不断开拓市场，为汪清邮政速递业务的可持续发展奠定了坚实基础。

18、勤奋敬业与忠诚构成了他的优秀品质。尽管身处一个*凡的岗位，却在整天的忙忙碌碌中，充分体现出着自我价值。他足以让我们感受到，他一向在用心做着每一件事情。一个能把最*凡的事情做完美的人，就是一个不*凡的人！请：杰出员工xxx上台领奖（生产车间的普通员工）温文尔雅的他，率领着一支*淡无奇的团队，正是这样的团队却创造出了锻压车间的年度最好业绩。指挥若定胆大心细是他的特质，注重细节遵守准则是他们的基石。

19、心怀逸兴壮思，笔下腾蛟起凤！她用笔尖敲响华龄的乐章，她把集团的每一个瞬间铭记成永恒。心有良知璞玉，笔下道德文章。不言倦苦皆因内心品质，她是德之大者。胸中有韬略，文思如泉涌，她的名字注定要被华龄铭记。

20、他是一位普通的长者，工作*凡而充实；他自我服务于我们整个公司，电话小时绝对开机，无论白天黑夜，无论刮风下雨都随叫随到；门店在增加，范围在扩大，但他还是一如既往，没有怨言。他就是水电师傅----徐孝荣。优秀区域经理：杨宏

21、他没有豪言壮语，他没有丰功伟绩，但他用行动，告诉了我们什么是主人翁精神；他的一言一行都在工作中做着表率；他任劳任怨，不辞劳苦，深得部门员工的认同。更难能可贵的是，对企业负责，对社会负责。他就是仓储部的邹洪兵。

22、晚班工作是辛劳的，其中的累，你当作一种欢乐来体会。枯燥的岗位，因为有你的付出，融入了些许色彩与生机；*凡的群众，因为有你的奉献，*添了几多活力与朝气。在这些苦着累着的日子里，你的优秀纯粹就是员工心目中最明亮亮最暖呼呼最红彤彤的引领。真正地超群，不仅仅体此刻自身，更多是你的团队；不仅仅体此刻工作，更多是表率做人。穷乡僻壤走出来的乡姑又怎样？历练中的你，好一个超凡脱俗，卓尔不群。

23、三年磨一剑，自有锋利时。有志在年少，出鞘剑生辉。爱一行专一行，在仓库单证组这个岗位上，你提高的工作表现与积蓄的人品涵养，在同事心中逐渐赢得了赞誉。坚持，才会让落寞遁形；努力，方能让杂音匿迹，岁月中沉淀的人生哲理在你的身上得到了最恰当地阐释。打工路上，与你一同走过，期望收获的不仅仅是旅途的欢乐，满目的风景，并且更多地是你奉献给大家的精神食粮和心灵鸡汤！

24、她用辛勤的付出和努力，解决了一个个销售业绩不断提高，让原本放下期望的门店起死回生。冬至时期，她不畏路途遥远，不畏严寒艰辛四处摆摊设点，这个默默付出的人就是海棠药堂柏杨路门市经理王雄芳。优秀营业员

25、在工作中，她识大体顾大局，在管理中，她不断创新开拓进取，带领所在区域的各门店共同提高，用心组织员工群众活动，她不但在服务中管理，更重要的是在管理中服务。她就是我们最优秀的区域经理杨宏。

26、她所在的门市是现有门市销售额最大的，她不怕苦，不怕累，带领着门市的员工一飘过关斩将。销售额从万到万，再到万，销售业绩节节攀升，她还为公司培养了大批优秀员工，她就是玉堂街门店经理－刘*

27、把自我的工作当成一种神圣的使命，即便是最普通的一个岗位，也能够以最高的标准，展现自我的人生价值，让青春无怨无悔，让人生绽放光芒!

28、优秀中层干部陈智深：十多年来他电话四小时永远持续畅通，在工作中，他身先士卒，对事情坚持原则，带出了一个又一个的优秀员工。他应对压力不妥协，应对命令就执行，他就是先进中的标兵，标兵中的旗帜。一片赤诚为海棠，他就是物流部部长陈智深。

29、他虽然没有千钧之力，应对大批物料的频繁进出，他却未曾有过丝毫的惧意。繁重的工作，压不垮他那挺直的脊梁！是他，让我们真正感受到了，什么才是任劳任怨！请：杰出员工xxx上台领奖（成品库装卸工兼产品防护）他拥有一种职业的职责感和对事业高度的忠诚，使得他成为一个值得信赖的人，是一个值得我们敬重的人。

30、以业绩论英雄好汉，以积分评贡献大小。在全局上下人心思进，进取投身营销积分的大环境里，名营销积分功勋人物奋勇争先，脱颖而出，在营销积分的大舞台上尽情的施展着才华与本事，为企业发展建立了新的功勋。

公司优秀员工评选制度 60句菁华（扩展8）

——优秀员工工作名言 30句菁华

1、很多事先天注定，那是命；但你可以可以决定怎么面对，那是运。

2、经济不能自立，人格尊严就没底气，爱情和自由都得受委屈。

3、过顺其自然的日子，做随心所欲的自己。

4、人不能只有一单漂亮的眼睛，应当领有一双智慧的目光。

5、念天地之悠悠，独怆然而涕下。

6、选择决定方向，方向决定命运。

7、放下自私，学会懂得感恩。

8、奋斗改变命运，梦想在于行动。

9、与时俱进，开拓创新，顽强拼搏，勇夺第一。

10、勤奋是开启知识大门的一把金钥匙。

11、但是还有那么多的人为了信仰而到达终点。

12、真的猛士，敢于直面惨淡的人生，敢于正视淋漓的鲜血。

13、因为时间看得比我们还清楚。

14、一个人有一个人的活法，关键在于心态的调整。

15、要达到某项事业的颠峰，就必须为自己的工作“神魂颠倒”。

16、人不能创造时机，但是他可以抓住那些已经出现的时机。

17、人生最大的成功，就是培养出一个好的心态，使自己无时不快乐。

18、有些路看起来很近走去却很远的，缺少耐心永远走不到头。

19、星星在哪里都很亮的，就看你有没有抬头去看它们。

20、因为有爱，我们不放弃，感情是解决一切问题的动力。

21、幸福掌握在自己的手中，而不是在别人的嘴里。

22、岁月流淌一去不复返，何不拿沧桑去交换从容与自信。

23、秒针不停转，就像时间，永远没有终止的那一天。

24、我不服输，永远也不服输。

25、与其讨好别人，不如武装自己。

26、只做第一个我，不做第二个谁。

27、现在流的口水，将成为明天的眼泪。

28、要想获得成功，不仅要学会编织梦想，更为重要的是去实现梦想。

29、总有些旅途需要自己一个人走，哪怕孤单。

30、你的父母仍在为你打拼，这就是你必须坚强的理由。

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